解放思想系心得体会8篇

时间:2023-03-06 09:07:26 分类:培训心得

为了进一步提升个人的内在修养,写好一份心得体会是最有效的方式,心得体会就是将人生经历中获得的启发用文字记录下来的书面表达,下面是尚华范文网小编为您分享的解放思想系心得体会8篇,感谢您的参阅。

解放思想系心得体会8篇

解放思想系心得体会篇1

随着邮政体制的改革,我省邮政发展和改革的任务十分繁重。因此,迫切需要新的观念、新的举措指导下一步工作。在这关键时期,省邮政公司党组提出的“更新一点,再快一点”企业核心理念为我省邮政企业进一步、加快发展指明了正确的前进方向。

首先要正确认识邮政的发展前景,从“夕阳邮政”的悲观思想中转变过来。邮政的很多业务与地方社会经济的发展息息相关,随地方经济和社会的发展而发展,当前中国经济一直处于良好的上升势头,在借助“三流合一”的优势寻找与地方经济发展的契合点方面,邮政大有可为,如电子商务业务的迅速崛起为邮政物流和速递的发展提供了难得的机遇,因此邮政员工要树立“朝阳邮政”的思想,保持昂扬向上的心态,积极融入市场,勇立潮头,开创邮政的美好未来。

要增强效益意识,从片面追求总量、完成收入任务的观念中转变过来。企业发展必须要讲求效益,追求利润,重视现金流入,否则企业就不能生存,更谈不上发展。同时要追求市场占有率的提高,只有效益和规模并举,企业才有市场的话语权,才能处于市场的主导地位,才能谈得上企业的长远健康发展。

要增强市场意识,由依托邮政传统业务去寻找市场向根据市场需求开发邮政业务的观念转变。要加大“两区一商”和中小企业走访调研力度,及时捕捉市场需求,把握市场的变化,调整相应的产品、价格和服务策略,适应市场的发展。在提升邮政产品的竞争能力和种类上多下功夫,要让邮政的产品去适应市场,而不是强迫市场适应邮政的传统产品。

要坚持科学管理,由经验管理向凭数据说话转变。完善损益核算工作,将损益核算的结果作为判断经营成果的依据;加强损益核算结果的分析和应用,及时指导经营行为和调整经营策略。注重采集劳动生产率、人工成本对收入的贡献率、边际贡献率、管理成本等有价值的数据,并加以分析,拓宽管理的思路和视野,指导科学决策。关注关键数据点的变化,建立预警机制,及时调整管理的侧重面,保持各项工作向正确的方面迈进。

要重视信息化工作,由传统的管理手段向信息化管理方法转变。利用综合信息网平台建设应用子系统,充分运用信息网的功能,为生产服务,为市场决策服务。利用办公网建设办公自动化系统,有效汇集整理各种数据,便于分析决策,提高管理效率,提升精细化管理水平。充分运用现有管理系统的功能,如量收系统的分析功能和大客户管理功能、速递管理系统的核算功能等,为生产经营提供有效支撑。

解放思想系心得体会篇2

随着时代的发展,如何做一名合格的教师,这是值得我用一生去思考的问题。合格的教师不是终身的。过去是“不进则退”,现在是“慢进则退”,不进将会很快被淘汰,昨天的合格教师,今天不一定合格。只有与时俱进,努力提高自己的业务水平,不断的学习、探索,才能成为一名合格的教师。

雨果先生曾经说过:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”“师者,传道受业解或也”,这是老祖宗几千年来给老师的经典的角色定位。几千年来,几乎所有的教师都在认认真真,兢兢业业地履行着这个角色。然而,随着时代的进步,科学技术的发展,这样的角色定位是否还恰当呢?是否还适应社会发展的需要呢?答案是否定的。“现在的学生真不好管。”“现在的学生真不好教。”这样的话语成为越来越多的教师的口头禅。教师是人类文明的传播者和建设者,是“人类灵魂的工程师,”教师按照一是社会的需要和标准,塑造学生的思想品德,向学生传播文化科学知识,培养学生分析问题和解决问题的能力。教师的思想政治素质,职业道德修养和工作能力,决定教育的水平和质量。在新时期里树立新的教师职业道德,树立新时期的教师职业道德修养,是转变教师角色模式的重要手段。

首先要加强教师的责任感,建立良好的心理品质。教师是一个需要具有高度责任感的职业。人们常说教书是“良心活”,确实如此。你对学生多尽一点力,也许学生就多学一点知识。多找学生谈一次心,也许学生就少一次违纪。可是当前,在市场经济大潮的影响下,教师作为社会中的一员,其心理或多或少会受到一些影响,使教师传统的人生观、价值观不断面临新的冲击。在这样的状况下,还有多少人能够坚持最初的理想呢?还有多少人能够做到只问付出,不问收获呢?以前,教师以追求金钱、物质享受为耻,以追求“园丁”“蜡烛”“春蚕”的奉献精神为荣。所以教师是清贫的,清苦的。然而现在,有一些教师却为了提高个人的经济收入而收受学生的礼品,在课堂教学中不认真,却在课外办补习班为了得到期末的教学成果奖而歧视差生,甚至出现体罚或变相体罚的现象。因此,加强教师的责任感就是塑造教师新的角色的关键。

其次用平等和爱来教育学生。说爱学生是最美好的师德,是因为一名教师事业上的成就,源于一个“爱”字,爱专业、爱岗位、爱学生,而其中爱学生又是支撑一名教师精神大厦的原动力。因为有了这份爱,荒芜的土地上才会生长出一片片美丽的园林;有了这份爱,校园里才会传播着一个个动人的故事;有了这份爱,教师们才会无怨无悔地把青春播种在讲台上,让丰实的桃李在祖国的大地上散发着芳香;有了这份爱,学生们才会在心头竖起一座座永恒的丰碑。教师不在是知识的唯一拥有者,不在是道德的唯一榜样,那么,教师以什么来和学生相处呢?凭借什么来塑造教师的角色呢?那就用爱吧。教师对学生的爱,即“师爱”,是师德的核心,这种爱是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本。

教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。它表现在精通与知新的方面。精通,就是对所教学科,要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习兴趣。知新,就是要学习新知识,讲课要有新意。当代科学知识分化急剧,新陈代谢迅速,应用期越来越短,知识的创新性越来越鲜明,这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己,完善知识结构。专业知识的精通与知新,要求教师自觉坚持接受继续教育,始终站在知识的前沿。

教师必须拉近与学生心灵的距离。爱生是教师的天性。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。党员教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。党员教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离。其次党员教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

教师必须做到与时俱进。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。大浪淘沙,真金百炼,去除外在约束之后,更需要的是心灵的准绳,这种准绳,对于不同的时代、不同的职责而言,不能一概而论,但我认为,无论时代如何发展,有一点是不变的,那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起,树立民族意识、社会意识、责任意识,这样个人才不会迷失方向。而今天,我们要认真学习“三个代表”重要思想,理解和把握其深刻内涵,并贯彻到教学工作中去。为党和人民的教育事业信而有做出自己的贡献,是其先进性的具体体现和要求。

我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!

解放思想系心得体会篇3

通过深入学习“六戒六要”和“四敢一不怕”解放思想大讨论活动精神。我深刻地认识到医院要解放思想,改革创新,应从以下几个方面入手。

医院要改革创新,切实加强医德医风建设,就应该大力宏扬创先争优精神。解放思想,首先要广开思路。精神是一个人行动的导向标。切实发挥党员干部创先争优精神的带头作用,触动一部分人解放思想,更新观念,提高大多数人的思想认识和精神层次。认真抓好“二公开、三考评”工作,推动各服务窗口从服务内容、服务流程、服务保障等方面入手,进一步拓展服务功能、创新服务内容、细化服务标准,组织引导基层党组织和广大党员干部职工对照标准争先进、瞄准一流创标杆,积极倡导阳光服务、微笑服务、规范服务、高效服务、廉洁服务。继续开展“医疗服务志愿者”活动,真正做到党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众得实惠。

医院要改革创新,完善医疗体系和提高机关效能,就需要我们医务人员解放思想,广开言路。说真话、说实话有时得不到认可,有时被讥为不识时务、不够成熟,有时甚至会遭到伤害。在这样的环境下,事实真相都很难被揭开。小平同志曾指出:“好的意见不那么敢讲,对坏人坏事不那么敢反对,这种状况不改变,怎么能叫大家解放思想,开动脑筋?”因此,在解放思想大讨论背景下,作为服务大众的一员,我们要敢于负责,敢于担当,敢于突破,敢于争取,不怕得罪人。下级对上级有任何不同意见,不同看法,就应该敢于提出,敢于争取,打破现实生活中的一些潜规则,讲求在客观真理面前人人平等,不保守、不迷信、不固执、不僵化。上级对下级不要片面强调服从、强调一致,应树立这样的认识:一是只要提意见和建议的人出发点和动机是好的,就要允许其存在,理智对待;要虚怀若谷、善于倾听,面对赞扬声不能洋洋得意,听到反对声也不要浑身不自在,因为持不同意见的人,不一定就是自己的对立者,不能以和自己观点是否一致划线,要将人和事区别开来。二是对那些有高度责任感和事业心,敢于表达、能够解放思想和善于开创工作新局面的同志,要给予肯定鼓励;对那些不愿解放、因循守旧、安于现状守摊子的人,要提醒告诫,在全社会营造敢于表达、追求真理、干事创业的良好氛围。对待一切新思想、新观点,既不要轻易肯定,也不能轻易否定,坚持用生动的实践分析其存在的理由,检验其存在的价值。三是要畅通表达渠道,构建推进思想解放的平台,广泛开展献计献策、“金点子”比赛、创新创优评比等活动,让那些有思想的人有机会放飞新思想,有舞台展示新思想。

医院要改革创新,提升服务质量,就应该构建和谐医患关系。解放思想,以人为本。许多医患纠纷都是由沟通引起的,往往本身都不是医生的错,但是由于病人的不理解和无知以及医患间缺少基本的沟通才使结果恶化。虽然我们基层卫生院出现这种情况的几率比较低,但是为了继续深化“三好一满意”活动。医务工作者应立足根本,坚守岗位。要结合政府职能转变的要求,增强依法行政意识,改善服务态度,提高服务质量,切实加强医德医风建设,狠抓党风廉政建设,促进行业作风,构建和谐医患关系,树立卫生行业良好形象。病人来院看病,办事我们要充分给予职业上的认可,道德上的关心。医生应主动告知他认为患者可能患有什么疾病,要做哪些治疗和检验,以及为什么要做这样的治疗,患者这样的治疗会给患者引起怎样的不适或者可能产生某些不良反应,让患者做好充足的心里准备。另外,面对一些患者或家属提出的疑问,医生应该给与简单易懂的解释。让家属和患者能够接受理解,以减少医患纠纷。让患者广开言路,让医务人员主动沟通,这样才能共建和谐医患关系,与时俱进。

医院要改革创新,提高医疗技术水平,就应该注重人才队伍的培养和建设。解放思想,不仅要广开言路,更应该广开才路。“以人为本”不仅要以服务对象为本,也要以踏实肯干型及专业技术型人才为本。人才队伍的建设好坏是一所医院服务体系是否完善的重要指标。医院应为在职的员工多争取受教育,受培训的机会,多开展参观,调研活动,只有见多才能实广,只有听过,见过,才能想到,做到。全面提高在岗人员的能力和素质,着力打造一支专业精湛、作风过硬、素质优良的卫生人才队伍,不断满足新形势的工作需求。

邓小平指出:“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合。”也就是说,解放思想就是要通过我们卫生系统全体人员的主观努力,与工作实际相联系,坚持做到以人为本,突破进取,善学善思,创新创优,摆脱现有观念的束缚,冲破现有体制的框架,深入践行“六戒六要”和“四敢一不怕”,为卫生事业的改革创新做出应有的贡献。

解放思想系心得体会篇4

一、教育承担着传承文化,创造新文化的重要责任,教师在建设先进文化方面应该做到:

1、保持与时俱进的精神状态,善于学习(向书本学习、向社会学习、向学生学习),主动接受先进文化,用现代文化武装自己。在当代中国,发展先进的文化,就是发展面向现代化、面向世界、面向未来的,民族的科学的大众的社会主义文化,作教师的首先要理解、掌握这种文化,并在工作中不断推动这一文化的发展和创新。

2、用先进的文化教育引导学生,教会学生在多元文化的世界中能正确地进行选择;用人文精神教育感染学生,引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,树立远大的理想,形成正确的信念和追求;用民族精神武装我们的学生,弘扬以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大民族精神,形成强烈的民族自尊心和自豪感,及昂扬向上的精神状态。虽然我们只是中学教师,只负责对学生三年的教育,但在教育实践中也应该追求使自己的教育要为学生一生的发展奠定基础,让自己成为学生人生的导师。

3、师德水平高,注重教书育人,善于做学生的思想工作,是学生的榜样、导师,为其他教师做出表率;精神境界高,有自己的教育和追求,有自己的教育理想,树立以人为本的观念,工作中要以促进学生的终生学习意识和能力的发展为追求,以促进学生的可持续发展为追求;法律意识强,依法执教,师生平等,受学生欢迎。

4、注重教书育人,加强学生的思想道德教育。以理想信念教育为核心,以品德教育和政治教育为重点,根据学生的心理特征和时代特点,改革我们的学校道德教育,加强学科教学中的德育渗透,每一位老师在自己的工作中都要关心的思想发展和健康成长,要努力成为学生思想工作的高手,成为学生思想成长方面的导师。

二、坚持执政为民、全心全意为人民服务,教师应该是人民利益的忠实维护者

贯彻“三个代表”重要思想,本质在于坚持执政为民,因此,作为执政党的必须树立全心全意为人民服务的观念和意识,实践党的宗旨。这要求应该能正确处理个人利益与集体利益、国家利益的关系,在必要时能牺牲个人利益而维护党和国家的利益。有自己的正当的个人利益,但他应该能合法地维护自己的合法权益。始终把人民的利益、党和国家的利益置于首要地位。

作为教师,维护人民利益主要体现在全心全意地为学生服务,为家庭与社会服务,以优质的教育造就更优秀的人才和合格的劳动者,满足先进生产力、先进文化发展和最广大人民根本利益的需要。为此教师应该:

1、强化服务意识,在工作中努力为学生发展服务,为家庭服务,为社会服务,实践教育要为人民服务的教育方针;强化以人为本的意识,教育教学改革及方法、模式的选择要以学生的发展为本;注意团结普通群众,带动身边的人一起进步。

2、要有奉献精神,有自己的合法的正当的权益,但是当个人利益与党、国家、集体利益发生矛盾时,作为应该把以党、国家、集体利益为重,必要时能牺牲个人利益;在工作中有自己的追求和目标,维护自己的正当的权利,但不过分计较个人的得失。

3、事业心强,以事业为重,能为学校的发展作出自己的贡献;有爱心,热爱学生,全心全意为学生服务。

总之,在工作中努力实践为学生、为每个家庭、为党的教育事业、为社会主义建设事业服务思想。要全面贯彻党的教育方针,坚持教育为社会主义现代化建设服务,为人民服务,与生产劳动和社会实践相结合,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人;全面实施素质教育,使广大青少年儿童成为理想远大、热爱祖国的人,追求真理、勇于创新的人,德才兼备、全面发展的人,视野开阔、胸怀宽广的人,知行统一、脚踏实地的人。

解放思想系心得体会篇5

通过学习县委十二届十二次全体扩大会议和解放思想大讨论活动,我深刻体会到,解放思想是抢抓新机遇,谋求新发展的客观需要,是加快林业生态建设重要法宝。在这绿化造林的关键时期,这个大讨论活动,非常及时,十分必要。活动明确要求我们要进步解放思想,更新观念,抢抓新机遇,迎接新挑战,创造新优势,谋求新发展,以全新的工作理念,指导下一步林业工作的开展。我认为作为名领导干部,更要带头解放思想,带头转变观念,带头转变作风,以实际行动为广大职工做出表率。经过讨论学习,就解放思想,更新观念这个问题,我谈谈我的心得体会。

一、要把解放思想,更新观念与推进当前工作紧密结合起来。

思想是行动的先导,没有一个奋发有为,勇于创新,敢为人先,争创一流的思想基础,在工作实践中就会出现因循守旧,安于现状,无所创新,无所突破的现象,这必将会贻误时机,影响发展。前几年林业正处在破坏与保护相持阶段,现在又值国有林场改革和创建森林城市的攻坚阶段,更要开动脑筋,仔细琢磨,合理解决这一系列难题,这是一种挑战,也是一个肯定成绩的机遇。工作中我们所面临的困难是暂时的,我们要看到林业的发展前景,加强学习,改变思想观念,树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。只有在工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子,出好点子,积极谋划林业规划,积极投身到林业的改革中去。

二、把解放思想,更新观念与创新工作特色紧密结合起来 。

在解放与创新的基础上理清发展思路,明确今年林业工作重点。一是搞好“一大四小”造林绿化工程。主要是做好几个主线建设:以国有林场为主线,发展速生丰产林基地;以森美公司为主线,发展珍稀树种培育基地;以万盛、多盛等龙头企业为主线,发展果业基地;以汉鑫公司为主线,发展油茶基地;以园林公司为主线,发展绿化苗圃基地;以绿化通道为主线,进行标准化规划;以建成区绿化为主线,实行立体化谋划,以生态文化为主线,筹建设好森林公园。二是做活林业产业化工程。依靠有实力、有技术、有市场的实业型龙头企业带动与辐射,形成龙头企业+生产基地+农户的贸工农利益共同体,以市场为导向,以加工型企业为核心,推进林业资源建设,延伸产业链,提高附加值,带动农民增收,同时以更优惠的招商条件吸引高科技、好市场的林下、林副、林药等项目进驻莲花。三是强化封山育林工程。继续在全县范围内实行封山育林,从重从严打击破坏森林资源的违法犯罪分子,尤其对风景名胜区、水资源保护区、重点林区、森林公园、通道绿化树管护更应到位,养成以造促林,以管兴林的良好格局。四是建设森林防火工程。要按照省森林防火指挥部要求,落实森林防火运兵车,建立森林消防队和各乡镇半专业扑火队,制定扑救森林火灾预案,签订森林防火责任状,召开专门会议,配备森林防火工具和开辟防火带,安排专人防火值班,森林防火工作扎实有效。

三、把解放思想,更新观念与干部作风建设紧密结合起来。

林业发展目标确定以后,干部是决定因素,有一支什么样干部队伍,是事业成败的关键,如何管好干部,是检验和衡量领导干部思想是否解放的一把标尺。要转变作风一是从制度建设和考核机制入手,首先征求民主意见,制定各项工作目标与规章制度,建立考核办法,为制度的执行奠定坚实基础。二是改进和完善工作机制,赋予创新意识,增加了特色工作,作为加分项目列入年度考核。三是制定严格的督查机制。在工作实践中强化制度执行力,采取五天一督查,十天一通报,一月一兑现,实行“事不过三”原则,有效开展干部群众“一帮一”活动,现在已克服少数职工进取意识淡化,纪律松弛,作风涣散的现象,增强了职工紧迫感、危机感、使命感和责任感,牢固树立林业新形象,营造良好的工作氛围,从而出现了人人争先恐后思工作,奋勇争先抓落实的喜人局面

四、把解放思想,更新观念与行之有效的主题实践活动紧密结合起来。

以促进思想大解放,观念大转变,作风大改进,效率大提升为主线,开展专题会议:“我为林业发展献一策”的学习讨论活动。吸引广大职工参加,会上每人都发了言,勇于剖析自己,争对工作实际,献计献策,集思广益,消除落后的思想,改变束缚发展的做法和规定,开拓创新的点子,林业发展长远规划,共综合合理化建议20余条,对林业以后的发展提供了宝贵的参考意见。

五、把解放思想,更新观念与实际工作成效紧密结合起来。

一是必须坚持以人为本,把更多更好的生态产品奉献给社会,满足社会和人们对林业日益增长的多样化需求,按照兴林富民的要求,把林业发展与农民增收紧密结合起来,把好的林业项目推广下去,实现他们依山脱贫、靠林致富的愿望。二是全面开展森林生态文化建设,强化生态文化基础设施建设,加快我县莲湿地公园和湿地博物馆的建设进程,拓展生态文化发展新领域,构建主题鲜明、内容丰富、富有感染力的生态文化体系。三是科学管理、健全防控体系为依托发展和谐林业,提高林业防灾减灾能力。必须优化林业经营管理行为,全面实行封山育林,实现从粗放经营到集约经营、静态管理到动态管理的转变,认真搞好林政秩序整顿和规范林地管理,做好森林防火防控机制,发挥好公益林的作用,调处山林纠纷,严厉打击破坏森林、湿地、野生动植物资源的违法犯罪行为,建立林业应急管理体系,为现代林业科学发展提供有力保障。

通过开展这次解放思想更新观念大讨论活动,全局职工的忧患意识、责任意识、发展意识和机遇意识有了很大的改变和增强,工作效率明显提高,干事创业的能力、魄力、活力和办法也大为增强,干部精神面貌焕然一新,以思想大解放推进工作大发展的效果已经彰显。

解放思想系心得体会篇6

回首30年前,一场关于真理标准问题的大讨论,促进了全国性的思想解放运动的发展,邓小平在党的十一届三中全会之前的中央工作会议上《解放思想,实事求是,团结一致向前看》的总结讲话和党的十一届三中全会更是确定了解放思想、开动脑筋、实事求是、团结一致向前看的指导方针,从而揭开了中华民族改革开放和社会主义现代化建设的新篇章。

30年来,我国改革开放和社会主义现代化建设事业取得了伟大的成就,历史告诉我们,解放思想是党的思想路线的本质要求,是发展中国特色社会主义事业的一大法宝,也是我们应对前进道路上各种新情况新问题、扫除障碍、引领发展的重要法宝。

30年来,我国的高等教育事业也取得了长足的发展,我国也已经开始了由高等教育大国向高等教育强国转变的进程,迈入了以提高教育质量和教育管理水平为主要特征的大提高阶段。前一阶段的高等教育改革与发展实现了高等教育“量”的发展,新阶段高等教育改革与发展的显著特点则是转变发展模式,深入贯彻落实科学发展观,实现高等教育“质”的飞跃。在这一新的历史起点上,我们更需要在解放思想、促进发展上有新境界。

在深入贯彻落实科学发展发展观的进程中,山东省委高校工委下发了《关于在全省高校中开展思想解放大讨论的通知》,积极推动全省高校在新的历史时期开展新的解放思想大讨论。思想解放大讨论有利于抛弃经验主义和惯性思维,冲破一切阻碍科学发展的思想体制的束缚。

在高校开展解放思想大讨论活动,就要克服因循守旧观念,强化改革创新意识,着力解决影响高等教育发展的体制机制问题;克服自满保守思想,增强危机忧患意识,推动高等教育全面协调可持续发展;克服狭隘封闭观念,增强开放合作意识,提高对外交流与合作水平;克服片面发展观念,树立科学发展意识,增强可持续发展能力;要着力探索促进高等教育全面、协调、可持续发展的新思路、新途径和新举措。

20xx年,山东大学明确提出了“人才年”的建设主题,确立了“人才年”建设“关注每个人的成长和发展”的主旨,突出树立“大人才观”和对每个人才“个体”及其“个性化特征”的关注和尊重,突破了以往只有少数“精英”和“优秀人才”才能称为人才的狭义的人才培养观念,这既和山东大学“担承社会责任,培养民族中坚”的人才培养目标不谋而合,更是一种人才培养理念的创新和人才培养思想的解放。让我们把坚持解放思想和实现山东大学的人才培养目标紧密结合起来,坚持科学发展,进一步推动我校建设国内外知名高水平大学的进程,为高等教育事业又好又快地发展贡献力量。

解放思想系心得体会篇7

解放思想贵在推进工作,推进工作必须更新观念,要做到二者的有机结合,必须抓好以下“三个环节”:

一、要以新观念催生新思路。只有观念超前,工作才能领先。要实现文化事业跨越式发展,就必须在思想和观念上先期跨越,就不能总是习惯拿过去跟现在比,拿纵向跟横向比,拿自己跟自己比,抱有“守摊子、吃老本”,跟进式、渐进式的想法。必须学会从上往下看、从下往上看、从外向里看、从里向外看,真正破除旧思想、立起新观念。要自觉破除自满自足的思想,确立乘势发展的观念;破除因循守旧的思想,确立创新发展的观念;破除依赖等靠的思想,确立自主发展的观念;破除四平八稳的思想,确立跨越发展的观念;破除盲目蛮干的思想,确立科学发展的观念。这样,用求实的态度看待问题,用辩证的思维审视成绩,用时代的眼光观察形势,用崭新的姿态真抓实干,才能真正有所作为、有所进步、有所前进。

二、要以新目标牵引新思路。正确的工作思路,是创新发展、成就事业的关键所在;明确的奋斗目标是凝聚人心、鼓舞斗志、推动发展的动力源。有了目标,就要这个目标的牵引作用,充分调动一切积极因素,挖掘一切可以利用的教育、信息、智力、典型、人才、社会、科技资源为我所用,以新的面貌、新的干劲为实现文化事业的发展凝聚智慧和力量,形成人人想发展、个个谋事业、层层抓落实的新局面。

三、要以新举措实现新思路。无论从历史看,还是从现实看,创新的招法和措施,既是解决新问题、处理老问题的有效途径,又是文化事业跃升发展的“助推器”、动力源。近几年,文化市场管理工作在创新上取得了不少成绩,探索出一些新举措。比如“利益导向机制、综合治理机制、依法行政机制”,等等,确实带动和促进了文化工作的整体发展。但也应该看到,社会发展从无止境,工作创新永无终点。一时先进不能代表永远先进,过去新的东西,现已不再新鲜。在蓬勃发展的大形势面前,如果沉湎于已往成绩而不思发展,就会在百舸争流的大潮中被淘汰出局。因此,要想实现文化事业的大发展,就必须在原有成绩的基础上,以新的举措实现对现状的超越和对传统的突破。要按照“大思路,小切入”的原则,重点在解决事关全局的问题上拿出新方略,在解决老大难问题上探索新招法,在提高整体工作水平上趟出新路子,在激发工作热情上建立新办法,在服务保障上挖掘新潜能,在思想政治教育上开发新资源,在加强基层建设上寻求新机制,在各个层面上培养新典型,真正以新的举措推动文化事业的健康发展。

解放思想系心得体会篇8

6月11日晚,xx县xx局组织开展解放思想大讨论活动,集中学习人民日报《论领导干部要奋发有为》的评论员文章,观看《看金寨,学麻城,知耻后勇思发展--新一轮解放思想电视访谈》节目,并听取局领导解放思想大讨论活动的辅导报告。

活动使我深刻认识到思想大解放的重要性。思想是行动的先导,干事的指南,没有思想的大解放,就没有事业的大发展。如果一个人的思想受到各种各样的束缚,行动上就难以有所突破,有所创新,有所发展。

反思自己,还存在五种错误思想:

一是懈怠性思想。xx专业上报数据时非常忙,其它时间则相对宽松一些,自由支配的时间稍多一点。常常是紧张地报完报表,就想停一停,歇一歇,工作是做到哪里算哪里。

二是功利性思想。为完成任务而完成任务的多,不出成绩、吃力不讨好的事情不愿意多做,重结果轻过程,重利益轻奉献,缺乏精益求精、刨根问底、刻苦钻研、提升自己的精神。

三是临时性思想。只满足于把眼前的工作、面上的工作糊过去,对于隐性的矛盾、问题视而不见、一放再放,对苗头性问题一拖再拖,常常临时抱佛脚。

四是自卑思想。有时努力了也没有取得多少成绩,出彩的地方少,潜意识觉得自己的不足多,别人对自己的肯定少,产生做了也白做的思想,遇到挫折就放弃进取。

五是过得去的思想。工作中只求过得去,怕吃苦,怕困难,工作与做得好的比较的少,与做得差的比较的多,进取、创新、危机意识不强。

这些错误思想不仅阻碍了自己的进步和发展,也影响了单位的工作。目前xx正处在建设全省山区经济强县的关键时期,xx部门承担着生产数据、参谋发展的重任,亟需每个xx人做好本职工作,贡献自己的力量。因此,解放思想是当务之急,是当前的头等大事,是转变观念,改进作风,进一步提升自己的前提,结合自己的思想实际,我认为应当从以下几个方面着手解放思想:

一是多压担子,常定任务。平淡不能心淡,要善于找事做,自己给自己压力,自己给自己下任务,变“要我做”为“我要做”,勤动脑,勤动手,勤动腿,勤动嘴,杜绝无所事事、精神不振的状态,杜绝领导交办了才做,领导推一下才动的现象。

二是淡泊名利,严以修身。名利是把双刃剑,太过看重则会伤人伤己,得不偿失,迷失自我。干事不能以成败论英雄,要看收获,看进步。应该做的事不论出不出成绩、获不获得好评,都要老老实实去做,淡化功利性,拾起路上的快乐,欣赏路边的独好风景,不管终点是否得到名次、达到目标,只要努力过、奋斗过、尽力过就不后悔。

三是立足基础,着眼长远。静下心,沉下身,对一些很重要但眼前又不急切的问题例如限上企业的xx人员管理、进限工作的启动、如何应对xx商贸业发展不够等问题主动探索、落实,力争站得高一点,看得远一些,工作做得到位一些。

四是完善自我,重塑自信。思想上要认识到有差距、有不足、有挫折是常态,任何一个人都不可避免,行动上要化不利为有利,化压力为动力,不断进步,即使不能化蛹成蝶、焕发光彩,也一定能有所长进,增强底气,增强自信。

五是精通业务,力求过硬。工作过硬是岗位职责对我们的要求,我要虚心向老同志学习,加强锻炼,争取早日精通业务,成为工作的多面手。

解放思想只是第一步,还要转变观念,卸下包袱,改进作风,求真务实,甩开膀子,迈开步子,实现自身发展的大跨越,助推xx事业的大发展。

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