心得体会的写作是可以让自己的思考能力得到很好的锻炼的，写心得体会也是为了顺应时代的发展趋势，尚华范文网小编今天就为您带来了团干培训心得8篇，相信一定会对你有所帮助。

团干培训心得篇1

通过这次培训，听了陈老师、赵老师及几位学姐的讲授，自己学到了很多东西：为人处事、能力培养、沟通技巧等。 使我受益匪浅，它将成为我工作生涯中难忘的一段历程。

一、心在哪里，收获就在哪里。

怎么样才能把一件事情做好，这次培训给了我正确的答案。首先，得细心，细节是决定成败的关键；其次，得用心，一个不能把心思用到工作上的人，永远做不成大事，一个用力去做工作的人，只能说他还称职。而只有用心去工作的人才能达到优秀，才能备受企业的青睐。其次，得有信心，在工作的过程中，遇到困难，积极面对，努力通过各种渠道去解决问题，为成功找方法，只要坚信自己，事情总将会得到解决。

二、把职业当事业，把个人当公司。

使自己养成良好的工作习惯，对工作充满热情、积极的态度，乐意接受上级安排的工作，高效并有创意地完成工作。公司就是一所学校，提高了你的思想，增进了你的智慧、丰富了你的阅历，也为你更美好的明天铺平了道路。

三、提升个人价值，给别人一个低头的理由。

在这个终身学习的年代，我们不能以忙为借口，必须克服困难坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。使自己以良好的品质、渊博的知识、高超的技术赢得大家的认可。

四、换位思考，真诚沟通。

以前总觉得自己在与同事交往沟通方面做的不好。这次的培训通过几位领导深入浅出的讲解，从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手，生动的例子、幽默风趣的语言，让我深刻地认识到沟通交流的重要性，使我一生受用。

静下心来细细回顾这次的团干部培训，留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识，而是更多更多课堂之外需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。任何事情做过之后你都得做一下总结，尽快找出自己的不足和错误的地方。每做一次总结就是一次进步。下次遇到同样的情况心里就有底了，做起事来也会一次比一次更有头绪。在今后的工作和生活中，我将立足本职、勤奋学习、扎实工作、锐意进取，作出自己应有的贡献。

团干培训心得篇2

7月14日至16日，我有幸参加了公司团委举办的团干培训班，通过本次培训，进一步加强了对共青团基础知识的掌握，对团干工作的开展和团干的健康成长有了新的认识，我受益匪浅，收获颇丰。通过培训，我拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友、增强了责任、激发了干劲，现将学习体会总结如下：

以前一直认为理论学习枯燥乏味，还与实际存在一定差距，理论学习不仅浪费时间与精力，还达不到实际作用。通过此次培训我彻底改变了这种偏激的看法，对学习有了全新的认识。

从社会现象的新变化、社会内在机制的变化对青年思想的影响到探求思想政治教育的新方法；从心里学角度探究共青团干部的自我成长到用科学方法指导青年工作；从新时期政治经济方向对企业基层共青团工作的影响到共青团工作的创新。各位老师的精彩讲解，拓宽了我的理论视野。

心在哪里，收获就在哪里。团干部如何健康成长，这次培训给了我一个工作的思路与方向。首先，团干自身不能轻视团的工作，做事要用心认真。如果团干自身都认为团的工作没意思，不重要，那自然而然传达给他人的感觉也是这样。只有团干认真负责的做好团的每项工作，真正把大家认为“虚”的工作做“实”，大家看得到，也会感受的到，这样团的工作才会好开展；其次是树立团干的威信，不断提高自己的人格魅力，做好沟通协调工作；还有就是团的工作方法要创新，要有效。在通知大家做事情的时候，是电话更有效率，还是qq等网络工具更方便，等工作中的细节是需要在工作中不断积累思考的。做事得用心，一个不能把心思用到工作上的人，永远做不成大事，一个用力去做工作的人，只能说他还称职。而只有用心去工作的人才能达到优秀，才能备受企业的青睐。在工作的过程中，遇到困难，积极面对，努力通过各种渠道去解决问题，为成功找方法，事情总将会得到解决。

静下心来细细回顾这次的团干部培训班，留给我更多的不是课堂上老师讲授的知识，而是更多是课堂之外需要我们去细细咀嚼、用心体会的东西。任何事情做过之后你都得做一下总结，尽快找出自己的不足和错误的地方。每做一次总结就是一次进步。下次遇到同样的情况心里就有底了，做起事来也会一次比一次更有头绪。在今后的工作和生活中，我将立足本职、勤奋学习、扎实工作、锐意进取，作出自己应有的贡献。

团干培训心得篇3

3月12-13日，我们机电学院举办了第六期团学干部培训班，作为副班长的我很荣幸的参加了这次培训。通过这次培训班的学习，我收获颇丰，从老师精彩的讲课中学到很多对自己有用的东西，受益匪浅。

此次培训共有三次课。第一天上午是校学生处杜处长的讲课，杜处长首先充分肯定了我们团学干部的成绩，也指出了我们让存在的不足之处，如：政治觉悟和理论水平还不够高，政治敏感度不足……然后杜处长又给我们分析总结了高校学生干部应具备的五项基本素质：思想政治素质、科学文化素质、能力素质、心理素质、身体素质。最后，杜处长着重分析了学生干部提高自身素质的方法。第一天下午给我们上课的是校心理辅导中心主任吴老师。吴主任的课题是：自助助人——学生干部心理素质培养，吴主任互动性的教学，重点介绍了高校学生干部应具备的心理素质及如何调节自己的不良情绪，以一种积极的情绪对待学习、工作和生活。最后一次课是校团委许书记给我们上的，许书记分析了学生干部的工作思想和工作方法，教我们如何正确对待我们的工作及怎样完成各项工作。几位老师生动的语言，激情的讲课都给我留下了深刻的印象。

培训结束以后反思了自己以前的工作，觉得自己身上还有许多的缺点和不足，如自身政治理论水平不够高、工作与学习的关系处理的不够完善、对待工作还有一定情绪等。通过此次培训，我对学生干部的认识又加强了一些，我认为在以后的工作中我们学生干部应当逐步完善自身各种能力，积极对待工作，多与同学们沟通，为同学们排忧解难，做一名合格的学生干部。

在以后的工作的我要努力做到以下几点：

一、思想积极要求上进，提高政治素养

平时要求自己能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，提高自身政治修养，热爱祖国，热爱党，坚定社会主义信念，树立正确的世界观、价值观、人生观，

二、认真学习，努力工作

在工作上，做到一丝不苟，认真踏实，从不假公济私，积极负责的完成好班级的日常工作，也能积极主动的协助其它班干做好工作，不拖拉，一直都是以“今日事，今日毕”的原则去做每一件事。身为班干在工作和学习上难免会产生一些时间冲突，要很好的解决这些问题，做到学习、工作两不误。

三、树立榜样，团结集体

在班级里，做为一名班干，和同学相处融洽。平时注意工作方法，积极带头能加学校的各项活动。平时，养成自我批评的优良作风，要正确的对待同学的批评和意见，处处起带头作用，树立同学们学习的榜样。团结所有同学，共同努力为我们班集体建设贡献力量。

总而言之，要想当好一个好的班干我还有很多东西需要学习，当然我也会认真的去实践，去努力，我相信通过我的努力，我一定会成为一名优秀的学生部。

团干培训心得篇4

怀着一颗无比崇高的心，我参加了这次的团干培训。团干部培训已经结束。我为能参加此次学习而深感幸运，为学校给我们提供这次机会深感高兴。

在第一讲的课上，段远鸿老师用《大学·文化·青年》作为我们的培训的第一课，我深刻明白了作为一个大学生应该如何做好自己的本职工作。此次学习收获颇多，总结有以下几点。

首先，老师们的讲课分外精彩，让我们在轻松愉悦的课堂气氛中学到了许多知识和做人的道理。郭海峰教授运用许多经典的生活实例，诙谐幽默地给我们讲解怎样当好团干部;李积文学长详细地讲解了我们如何开展团工作和如何在学生会中工作学习;刘玲娜学姐就她自身的经历为我们展示了一幅艰难但不失有趣的大学生活。老师们精彩的讲义让我品尝了一次思想的盛宴，学长学姐们的讲解让我们对开展好班级工作有 了更多的信心。

其次，通过体能拓展训练让我对自己有了新的认识。在几个项目的训练中，我战胜了自己的心魔，抛开了一切顾虑，实现了从认识自我到挑战自我，再到超越自我的目标，为自己在今后工作中战胜困难和挫折鼓足了信心。在游戏中我意识到了团队的合作的重要性，团队的力量是强大的，只有信任大家、融入集体，才能真正感受到团队给自己带来的那种无所畏惧、勇往直前的力量。我更清醒地认识到，虽然“术业有专攻”，但是身为团队的一员，每个人都应有集体意识，明确共同的目标，团结协作，才能更好地完成任务。

根据这几天的学习，我总结了学生干部应具备的能力

1.学习能力。我们始终都是一名学生，这是不变的本质，也是学生的天职。包括学习先进管理经验、学习先进的组织方式、学习科学文化知识等。学生干部不能因为自己时学生干部便蛮横至极，应当及时给自己的头脑充电，保持自己的先进性。

2.行动能力。行动能力是几种能力的根本，是学生干部应具备的基本能力。

①策划组织能力。学生干部在其本职工作内因地制宜的开展活动。该活动首先应进行策划，该策划应周密、细致。

②积极能动性。学生干部应是一个行为主体，而非"石磨"，推一下则动一下。除了执行任务，什么事也不做，只能是一种工具，而优秀的学生干部应当具有积极能动的品质，积极荐言，为各项活动发展献策，发挥主观能动作用。

③合作能力。团队精神是现代团体"作战"的保证。因此，对于一个团体，队员合作的能力对团队的影响深远。每一次活动的组织完成，不能靠单个学生干部的力量，而是由部门的成员和院级学生会同学的鼎力相助，积极合作。

总的说经过这次培训，我们虽付出了不少时间、精力，但是所得到的知识、经验与感悟，是用多少时间和金钱也换不来的。今后，我会边工作边总结，不断拓宽工作思路、提高工作效率的好方法，真正做到学以致用。

团干培训心得篇5

xx年“培养优秀干部，打造精品社团”社团干部培训活动，为期两周，似乎漫长，却也只是我教育实习的一段插曲。这段插曲播放完了，也就意味着这个活动被划上了句号。可是我想，关于培训，有些东西其实并没有结束的，也不能结束，需要我们大家共同坚守，这样才不至于背离了我们办这个活动的初衷。

——题记

当我要写这篇日志时，不免回首了一下，发现自己已经参与过四届的社团干部培训活动。大学也就才四年，或许看到这个数字，很多人会认为我会很讨厌这样的活动。可并非如此！大一，我本着好奇和学习的心，尽可能多地参与到此次活动中，当时的我，想通过活动多点来了解这个我新加入的组织——学生社团联合会，同时我也想多学点东西，充实自己，所以即便是简单的事情，我都能以最饱满的精神状态投入其中，期待取得不简单的结果；大二，我成为了社联的副部长，在社团干部培训活动中，我的角色又转换了，既是学员，也是社联的工作人员，也就意味着“学习”、“工作”两者都必须兼顾。这对于我来说，又是不一样的体会。我想正因为在上一届活动中用心参与、用心观察、用心积累，才为我这次的活动能成功拉到赞助，奠定了基矗在一次赞助活动中，成功的经营过程，确实让我获益匪浅，我享受这个过程，也就享受这次社干培训；大三，当我作为外联部部长，却有机会学习、体会自己来策划、筹备其中的两场活动时，我真的觉得好开心。在学生干部工作中我渐渐地喜欢上策划，兴趣越来越浓厚。因为我知道一份好策划的效果是立竿见影的，我可以充分享受我的策划被成功执行时的价值感。在社团干部培训为我提供这样的平台时，我感恩、珍惜都来不及，又怎么会讨厌呢？大四，在题记中我已经提到了，而以新的身份参加完此次的社团干部培训，我陷入了沉思，写下了下面的反思感想。我想，当我能找到问题的答案时，定会是新的成熟、新的收获，也就更不会计较这是第几次参加“一样”的活动了。

其实，说了这么多的感想，我想说，学习贵在坚持，贵在思考。参加的是同一个社联的品牌活动，可是我并不在乎这是第几次，因为每一次活动开展时，我都以不同的身份参与进去，每次都以不一样的视角，学习我想要的知识，每次都以不同的思维去思考，也就收获了属于自己的东西。

下面我想先简单介绍下此次社团干部培训活动的开展情况，然后再谈谈自己的反思感想：

本届“培养优秀干部，打造精品社团”社团干部培训的时间是xx年11月13、14，20、21日，为期两周。培训的对象是各社团代表、各系社团部部委和第五届社联副部长，共166人参加了此次培训。培训内容分两个方面进行，分别为理论培训和素质拓展。在理论培训方面开展了四个讲座和一个沙龙，分别是团委郑文锋书记开展的“社团的理念和社团发展”讲座、化学系党总支书记马玉敏老师开展的关于“应用文写作”的讲座、旅游管理系的杨佩群老师开展的关于“礼仪培训”的讲座、以及关于“社团活动基本流程”的讲座、还有邀请经验丰富的社团负责人开展的沙龙——与社团负责人有约。素质拓展方面有室外团队素质拓展、室内心理趣味游戏以及闭幕式联欢晚会。

内容丰富多彩，不仅注重理论的学习，也注重学员间的沟通交流。从活动举办的角度，似乎是成功的。我也曾理所当然地认为这次的社团干部培训活动是完满地结束了，是取得成功的。

可是，后来在与学员的交流中，再次仔细回想活动过程，我发现，犯了个错误。此次活动是一场培训，其是否成功，评价的标准并不能等同于活动举办成功的标准。而应该要看，我们的学员们，是否从此次培训中收获了他们应该学习的东西？成功与否该由学员们说了算。

在回想中，我想起了很多学员在听讲座时的睡觉、走神、甚至有些还无故缺勤，其实细问下，原因都大同小异——讲座枯燥无味。殊不知，每一场讲座，都是每位主讲老师精心准备的精华，为的是“抛砖引玉”，让大家在短暂的两三个钟头中重视这方面的知识，甚至于牵引大家走入某方面的钻研。所以，当你用心去听，认真去思考，是能收获很多的。每个人学习的时间和经历是很有限，通过用心听一场讲座，或许你就能收获自己的一方天地，花最少的时间，却能学习到精华，我想这就是一场讲座的魅力吧！应用文讲座，我想，这是此次社团干部培训活动大部分学员反对最强烈的一场讲座，而我认为，这是学生干部培训活动必不可少的内容，也是每届举办社团干部培训活动的社联人必须坚守，绝对不能删掉这方面的培训内容。很多学员都在说，枯燥的内容，只要我有个模板，自自然然就能完成，再说，在工作中也并不常用。其实，大家对应用文书写法并不太了解，时而出现错误，计划、总结、活动请示、情况说明、请假证明、策划书、申请书和借条等，都是大家日常工作中经常遇到的应用文，又怎么能说它不实用呢？在学生工作中，能够熟练地运用书面材料对工作进行系统总结、向下反愧向上汇报，是学生干部在工作中必备的能力之一。应该有些人还会这么说，那即便我能意识到其重要性，可是在听讲座的时候，我就是控制不住自己啊！那么我想说，用你的责任“逼”你自己！此时你的身份是负责人，肩上有承担管理、服务好社团的重任，还有师弟师妹们在等着你来传授这些方面的知识呢。我觉得是能克服的问题的，大家一定要相信自己。为了实现你肩上的重任，一路上辛苦，一路上孤独，一路上枯燥无味，你都要学着克服，而不能让惰性战胜自己。

另外，我特别想提的是， 杨老师在开展礼仪讲座后跟我说的一件事：礼仪并没有理论，它是互动性很强的知识，需要大家的互动和配合，可是每每我提问，各位干部就低下了头，回避，不积极主动，表现得太“沉稳”了。作为社团骨干，应该敢说敢做，有魄力，善于表现，争取在各个场合发表自己的看法。是的，我很赞同老师的看法。真的，要学着做“敢敢的人”，为了实现你的管理、服务好社团的目的，为了承担起你身上的责任，不要总是沉默，需要的时候，请大声说出来吧！人与人之间，如若只是单向的交流，就不是“互动”，而是“灌输”，我想，也就失去了交流的真正意义了。我相信每位干部，都是有实力的，口语表达能力绝对是没有问题，所以，大家请记住，要做个“敢敢的人”。

社团干部培训活动结束了，但是，对于学员们来说，学习并没有结束，你们依旧有这样的任务：重视培训、坚持学习。记得看过这样一句话，送给大家，“世界上最能帮助你的只有你自己，如果你自己不愿迈开步子勇敢地朝前走，而是靠别人拖着你、拽着你，甚至哄着你、骗着你往前走，那样走不了多远，你就会感觉乏力，你会在失败中轰然倒下。”所以，各位学员，请让你的学习成为一种习惯吧！

同样地，对于活动的承办者——社联人，依旧任重而道远。有了前辈的开拓，培训活动早已成立了模型。作为传承的一代，需要创新的，要与时俱进，而需要坚守的东西，不能放弃，就如培训。杜甫的诗“好雨知时节，当春乃发生。随风潜入夜，润物细无声。”诗人夸赞这雨是“好雨”，说它“知时节”，懂得客观需要。这道理同样适用于社团干部队伍建设和培养方面。社团负责人对本社团发展有着重要影响，起着关键的作用。社团活动能否正常开展、发展是否健康、社团的核心凝聚力如何，都与社团负责人的综合素质、管理水平等方面有很大联系。明白这点，我想社团骨干才能懂得自己身上挑着的担子，自己的责任感如何体现。社团干部培训是否是一场好雨，还有待学员的反馈，但是我们一定要本着这是一场好雨的心态来办，真正做到我们的主题说的：培养优秀干部，打造精品社团。另外，“随风潜入夜，润物细无声。”也恰恰提醒了我们，社联在社团干部培养上还要做到从细节入手，在工作中随时随地进行培养，做到无微不至。活动结束，但是培训、学习永不能止步。

我想以上就是我的培训心得吧！

团干培训心得篇6

1、学政治、讲政治

要坚持思想建设也是生产力，业务部门对政治思想工作要同样重视。

2、全员创新

每个员工都要充分认识创新的重要性，必要性，大胆创新。

3、合作博弈

博弈不仅有竞争博弈，更有合作博弈，我们要积极推进合作共赢，互利互惠的博弈。

4、责任心

要尽职尽责、勇于担当，将自己职责范围内的事情做到最好。

5、进取心

机会是留给有准备的人，在日常的工作和学习中要不耻下问，不断学习掌握专业领域的知识和技能，也要不断接触新知识，寻求自我突破。

6、爱与团结

只有热爱才能更加有归属感和责任感，要爱家庭，爱公司，爱同事；要学会团结，一个团队只有团结才有凝聚力，才有战斗力，才会不断向成功发起冲击。

7、学会学习

要主动学习工作、行业相关的知识和技能，也要接触其他类别的知识技能，开拓视野，突破限制。

8、管理能力

一方面是要学会自我管理，管理言行，自我约束，另一方面要学会管理团队，建立积极向上的氛围，带头实干，又要合理分配任务，发挥每个人的优势。

9、执行力

高层领导要有决策力和判断力，能够与时俱进定目标；中层干部要有围绕目标找方法的执行力；基层员工有依据方法见行动的执行力。

团干培训心得篇7

为期五天的团干培训已告一段落，但培训中的点点滴滴至今还历历在目。培训带给我的震撼与感触，让我对于团干、团队、自身有了更加深刻的认识。

不得不说，这不像是一次传统意义上的培训。看到课程表的那一刻，我想大多数人心里都乐了，课程表上赫然印着寥寥无几的理论课，取而代之的是丰富多彩的课外活动。但这份好心情，却在组队后遭遇了滑铁卢，因为所有活动只有主题，没有内容。这就意味着，我们，这样一群才刚刚组队完毕，连队友名字都记不太清的陌生人，要在短短的三、四天内迅速融合，并参与所有活动的竞争，以及完成一项活动的策划、组织。这几天，并没有想象的那么轻松。

果然，接下来的一幕幕就这样自然而然的发生了，晚上很晚还在商讨活动方案，午间不休息挑选活动礼物，坚持熬夜修改幻灯片内容……这是我们队所经历的，我想其他几支队伍也有相似的经历。鉴于时间紧迫，场地有限，经费不足等客观条件，一开始，我们队并没有为自己定下什么目标，更不敢设想活动效果，但全队达成了一个共识是尽最大的努力去完成好。于是，在一次次头脑风暴中，每个人脑海中零零碎碎的小想法，就被慢慢激发出来，并汇聚成了一个有血有肉的联谊会方案。从始至终，没有一个人推诿和退缩，每个人都有明确的分工，每个人都积极担当起自己的角色，并且竭尽所能做到极致。最终，这样做的结果超过了所有人的预期。

把所有的不可能，通过集体的努力，变为可能，也许这就是团队的意义所在。

于我个人而言，这次培训更像是一场心灵的洗礼，鼓励自己从内心中那个渺小的“我”走出来，去勇敢地认知和感受那个更大的世界。而给我内心带来如此冲撞的“始作俑者”是我身边的这一群可爱又“可怕”的小伙伴。说他们可爱，因为他们自信、阳光又有点“逗”，总是能“苦中作乐”，常常在疲惫不堪的时候制造点儿令人捧腹大笑的桥段，像一剂良药瞬间调动大家的积极性。说他们可怕，是因为在他们身上我看到了差距。不论是团干大讨论上的侃侃而谈，辩论赛上的针锋相对，密室逃脱中的脑洞大开，团队活动中的团结友爱，还是联谊会上的多才多艺，都让我看到了一群有思想，有信念，有才干，有担当的新时期团干，他们身上具备太多优秀的品质，值得我认真学习。

我想，作为一名新时代的青年人，既要志存高远，又要脚踏实地。我会把培训中的所学所悟，转化为工作中前进的动力，生活中奋斗的勇气，立足岗位，服务发展，用实际行动担负起这个时代赋予我们的责任和使命。

团干培训心得篇8

不知不觉，学院的团校培训已经进行将近一半的时间了，这是我第二次参加团校培训了，感觉这一年的团干培训与上一年有很大的不同，无论是培训的形式还是培训的内容，都让人感到很吸引。作为学生干部的我们，不旦要明确自己的职责，更要以身作则，给学院的其他学生树立好的形象和榜样。

在第一讲，曾伟朝处长跟我们谈到，高校共青团干部应具有的素质和能力。作为团干的我们，应具备五种素质：政治思想素质，道德品德素质，组织管理素质，身体心理素质和文化才艺素质。我们首先要学会如何去做人，这也就是说我们的政治思想和道德品德要过关，例如，作为一个学生干部应该具有最基本的礼仪礼貌。在此，我不得不提到，在我们学院的八大组织里，有个别组织的人员对于其他组织部门是很不尊重的，对此，我深感疑惑。因为每次开会的时候老师都会跟我们强调，我们团学干部都是一家人，大家要互相帮助，可是现在连最基本的尊重都没有的话，我们何来合作和帮助呢?所以，希望在今后，我们团学干部在实际行动上真的是可以友好的相处和合作，而不是纸上谈兵。

第二讲，由我们的职业规划指导老师宁老师为我们讲课，宁老师在短短的一个多小时的时间内，就为我们精彩的演绎了如何规划我们的人生。我们为什么选择读大学?我们为什么要当团干部?我们是什么?我们的作用是什么?我们的职业通道是什么?如何去选择如何去定向我们的职业……在这节课里，我懂得了，人活着，一定要有目标有理想，并且一定要有相应的计划和行动，并要为之付出代价。谁坚持了，谁就是胜者。

第三讲，由数码系的罗老师为我们讲解了活动的开展与创新。从我做干事到做部长，再到现在担任会长，对于活动的组织和开展可是百感交集、深有体会。每个协会都有属于自己的常规活动和传统活动，很多活动都是按照原来的计划来进行的，所以活动因此失去了他的吸引性。为此，我们必须要创新，创新，并不是说将原来的活动取消，而是在原来的活动的基础上变换活动的开展形式和增加相应的内容。因此，要想成为一名优秀学生干部，不仅仅要充分发挥自己的创新意识，还要充分发挥自己团队的创新意识。

第四讲，陈老师为我们详细的介绍了共青团机构设置情况及我们学院的团制度。熟话说得好：无规矩不成方圆。一个组织和部门要想长期的发展下去或者是更好的发展和推广，就一定要有与之相对应的制度和规章。有了制度和规章后，就是规章制度的执行了，对此，每个组织部门必须按照规章制度里面的要求来办事。

最后，很感谢学院给了这么好的机会我们团干们来学习，所以，我们必定会好好努力学习，并将学到的知识传递给相关的部门和干事。