善待单位心得体会5篇

时间:2023-11-06 12:03:37 分类:培训心得

他人的成功和失败经验成为我们的教材,这样写心得体会才会启迪了大家前行的路,心得体会有助于我们建立目标和愿景,提高自己的主观能动性,以下是尚华范文网小编精心为您推荐的善待单位心得体会5篇,供大家参考。

善待单位心得体会5篇

善待单位心得体会篇1

?请善待你所在的单位》一文,读完之后,感触颇深。文中写到“你不种地,但你有吃有喝;你不织布,但你衣着华丽;你不造车,但你以车代步;你不盖楼,但你家居安泰,家庭离不了你,你离不了单位,没有单位你什么也不是!”这几句话给我留下的印象最深刻,它一针见血的阐述了单位对我们员工个人的重要意义。

读了这篇文章,我最大的感受就是:既然单位给了我们这么多,那么,我们作为员工是不是应该懂得感恩回馈我们的单位呢?我们教育学生、教育子女要懂得感恩,感恩社会、感恩自然、感恩父母、感恩老师、感恩朋友、感恩所有帮助过我们的人,但我们却没有想到过要感恩对我们如此重要,给予我们一切的单位,为什么呢?就像子女习惯了父母为他们的付出,认为那是理所当然的;同样,我们也认为单位给予我们的也是应该给我们的一样,我们坦然接受,却从没想到过要感恩我们的单位。这篇文章无疑对于我来说犹如当头一棒,让我警醒,我们要感恩——我们所在的单位!

在单位里,也许我们的努力和付出很微不足道,但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不会干涸,一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。只要我们怀着一颗感恩的心,为单位付出了,把我们的聪明和智慧,回报给单位了,这就够了,也就怨无悔了。在单位里,我们个人的力量确实很小,但是,如果我们单位的每一位员工,都能把单位当作自己的“家”,工作的时候再认真一点,尽心一点,尽责一点,我们的单位就会跃上一个新的台阶。

在单位里,我们需要的就是要尽职尽责地干好自己的本职工作,去回报单位。“工欲善其事必先利其器”,为了适应时代发展的要求,我们必须不断地学习新东西、接受新事物。只有勤于学习,才能造就人才。“勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”,只有勤于动手,我们才能走向成功。在单位里,我们要与人为善,和睦共事。我们要善于与领导和同事沟通,及时与他们交流工作经验;对出现的问题不能抱怨和推诿,要积极地采取措施进行补救;遇到棘手的问题时要及时向同事请教、磋商,因为,我们是一个团队,一个整体。

在单位里,我们不能把工作看做是一种谋生的手段,而应看成是一份责任,我们每一位员工都要有担当意识,该尽的责任一定要尽到,自己能完成的工作一定要努力去完成,只有这样,我们的工作才会有成绩,人生才会有出彩的机会。

我愿当一颗树,扎根于单位;我愿成为一只小鸟,把单位当做天空自由翱翔;我更愿意做一条鱼,把单位当做大海痛快畅游!海阔凭鱼跃,天高任鸟飞!目前我只是单位这片辽阔土地里的一粒沙,我相信凭借我的认真、实干与努力,在单位领导如光芒般的关心照顾下,我这颗普通的沙也可以在这片辽阔的土地上发出如钻石般耀眼的光芒!

善待单位心得体会篇2

在前段时间,经同事推荐接触到了一篇文章,名字是《请善待你所在的单位》,读完之后我想了很久,单位在我心中到底是个什么样的位置。

在每一个员工的心里,有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒,一直喊着单位是我家,但是都貌合神离,能真正融入到这个“家”的人很少,而大多数的员工有的时候还会“团结”在一起把单位视作“敌人”,我虽然刚毕业不久,也在不同的单位呆过,而且还发现了一个“有趣”的现象,当公司对外有业务的时候,比如说业务谈判、财务回款,项目投标的时候,单位所有人都会一致对外,那时候单位看起来才真正的是个大家庭,因为这三项中无论哪一项,都直接对公司每个人有直接关系,正所谓公司业绩好,员工待遇好;而当公司内部有调整的时候,比如员工待遇调整、加班、伙食水平下降的时候,每个员工都会产生抗拒的心理,无论之前公司给多少的福利全部都抛到脑后,就感觉单位对不起自己。这是每个单位现在的普遍现象。

在《请善待你所在的单位》这篇文章中,提到了三个“珍惜”与三个“忌讳”,在这个社会中,任何事物相接处说好听了是相互合作,说不好听了就是相互利用,如果单位每个人把这三个“珍惜”与三个“忌讳”都做到了,这个单位应该更会像个大家庭吧。

单位无论大小,每个大单位都是从小单位成长起来的,而每个员工也是单位成长的重要组成部分,当每个人真正参加工作的时候,一年在单位呆的时间比在家呆的时间还长,说单位是我们的家一点都不过分。

在单位里,也许我们的努力和付出很微不足道,但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不会干涸,一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。只要我们怀着一颗感恩的心,为企业付出了,把我们的聪明和智慧,回报给单位了,这就够了,也就无怨无悔了。在单位里,我们个人的力量确实很小,但是,如果我们单位的每一位员工,都能把单位当作自己的“家”,工作的时候再认真一点,尽心一点,尽责一点,我们的企业就会跃上一个新的台阶。

在单位里,我们需要的就是要尽职尽责地干好自己的本职工作,去回报单位。“工欲善其事必先利其器”,为了适应时代发展的要求,我们必须不断地学习新东西、接受新事物。只有勤于学习,才能造就人才。“勤能补拙是良训,一分辛苦一分才”,只有勤于动手,我们才能走向成功。

在单位里,我们要与人为善,和睦共事。我们要善于与领导和同事沟通,及时与他们交流工作经验;对出现的问题不能抱怨和推诿,要积极地采取措施进行补救;遇到棘手的问题时要及时向同事请教、磋商,因为,我们是一个团队,一个整体。

在单位里,我们不能把工作看做是一种谋生的手段,而应看成是一份责任,我们每一位员工都要有担当意识,该尽的责任一定要尽到,自己能完成的工作一定要努力去完成,使自己早日成为独当一面的技术能手,只有这样,我们的工作才会有成绩,人生才会有出彩的机会。

端正自己心态,不仅仅是一种美德,更是一种理想境界。“静坐常思自己过,闲谈莫论他人非”,在工作中,我们要时刻保持平和的心态,永远不要在背后评论别人,不要推诿责任,要有所担当。山外有山,人外有人,永远不要瞧不起别人,好多的事是需要我们大家一起做才能完成,要始终保持随和、谦逊的态度,这样我们才会有所收获。

善待单位心得体会篇3

前几天,局长送给我一篇文章让我学习,文章的名字叫《善待你所在的单位》。看第一遍,有感触;看第二遍,有感悟;看第三遍,有反思。

这是一篇1600余字的小文章,作者不详,据说来源于网络。文章文笔朴实,循循善诱,就像一名有思想的老者在与自己的后辈谈心。文章用通俗的语言、形象的比喻来阐述这样一个道理:善待你所在的单位。

昨天刚刚度过第31个教师节,今天上午点名时,黄局长把这篇文章印发给教育局机关全体人员,并安排我带领大家学习了一遍。黄局长要求,大家在认真学习这篇文章的同时,要写出自己的感想。我抛砖引玉,谈几点自己的感受,与大家共勉。

感受一:单位就是“家”

正如文中所说:“如果你是小草,单位就是你的地。如果你是小鸟,单位就是你的天空。如果你是一条鱼,单位就是你的大海。如果你是一只狼,单位就是你跃马驰骋的战场。”我还想加上这样一句:“如果单位是一个家,你就是家庭的一名成员。”

对于“家”,你有爱,也可能有恨,你享受了家的温暖,也可能感受到少许的委屈和不公。但我们能因此而离家出走吗?能因此而嫌弃这个家吗?答案是否定的。宋人留下的一句流传了数百年的不朽的格言:“儿不嫌母丑,狗不嫌家贫”,这句精典的格言饱含着哲理。

家,是生活的港湾,是人生的栖息地,人人都希望有一个温暖的家。正如一首歌所唱:“想要有个家,一个不需要多大的地方,在我受惊吓的时候,我才不会害怕。谁不会想要家,可是就有人没有它,脸上流着眼泪,只能自己轻轻擦……”有多少人想寻找一个单位作为“避风港”而找不到,有多少人想寻求一个这样的“家”而年年参加国考或者省考却名落孙山。他们总会唱“我想有一个家”,而总是难以有个“家”。而我们这些有“家”的人,为什么不能感受到“家”的温暖呢?我们需要“家”的温暖,需要“家”的呵护,而“家”呢?也需要每一个成员关心她、爱护她、维护她、发展她。单位垮了,解散了,“家”也就没有了,我们怎么办?正所谓:皮之不存,毛将焉附?所以文章说:“没有单位,你,什么也不是。”

感受二:要有感恩的心态

现在,社会上有很多人,在得到了金钱、地位、名誉之后,在得到了在鲜花与掌声之后,却没有感到幸福,而是整天叫苦连天,口口声声说领导不理解他们,同事不理解他们,下属不理解他们,就连父母、妻子、孩子也不理解他们。这其实就是一个心态的问题。不是别人出了问题,而是自己出了问题,自己的心态出了问题。主要原因是自己缺乏一种感恩的心态。有感恩心态,首先要学会珍惜,也就是文章中所说“珍惜工作”、“珍惜关系”、“珍惜已有的”。

工作来之不易,是我们生活和生存的保障,要珍惜,要“感谢那些让你独挡一面的人,感谢那些给你压担子的人,感谢那些给你补台的人。”

关系来之不易,也要珍惜。同事之间不要斤斤计较,要心胸宽广,“宁可自己受委屈也尽量不争高低”,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天高”。清代诗人张英的《观家书一封只缘墙事聊有所寄》:“千里修书只为墙,让他三尺又何妨。万里长城今犹在,不见当年秦始皇。”背后的故事应该引起我们的反思。

“已有的”来之不易,要珍惜。已有的地位,已有的荣誉,已有的工作,都是我们经过几年、十几年甚至几十年的努力得来的。我们为此付出了汗水,付出了心血,付出了我们的青春,可以说来之不易。我们得到了,往往就忘记了其中的艰辛,忘记了为之而付出的努力,就不珍惜了,就不在乎了,就认为无所谓了。假如有一天,我们真的失去了这些,我们将一无所有,我们将成为一名空白的“社会人”。

感受三:要有责任心

古希腊人说,人是背着一个包袱走路的。包袱里有家庭、 事业、友情、儿女等。历经艰辛,却无法丢弃其中任何一件。因为这上面写着两个字:责任。干好工作是责任,孝敬父母是责任,经营好家庭是责任,教育好子女是责任,践行自己的承诺也是责任。

有责任心,就不能“把工作推给别人”,而是要认认真真地干好自己的本职工作;有责任心,就不能“愚弄他人”,而是要诚恳地对待同事,诚恳地对待别人;有责任心,就不能“沉不下心来”,而是要踏踏实实,埋头苦干,“在单位能多干一点就多干一点,总有人会记得你的好”。

这篇文章,给予我们的很多很多,让我思考的也很多很多。每次品读,都有不同的感受和启发。

让我们牢牢记住文章最后的一段话:“单位离开谁都能运转,但你离不开单位,所以你要努力证明,你在单位很重要。”

善待单位心得体会篇4

一滴水只有汇入海洋方可乘风破浪,一棵树只有植根土地方可连片成荫,一个人只有依托工作单位方可彰显价值。单位于我,是桥梁,让我走进社会,了解他人;单位于我,是平台,站在巨人的肩膀上,让我活出不一样的人生;单位于我,是大学,通过工作和领导指点,让我开阔眼界,变得强大。单位是冬日里的火炉,靠近则温暖,远离则恐慌。

单位是个大家庭,承载着来自五湖四海的同事,时间长了总会听到一种声音,这项工作为什么交给我来做?同事们对我为什么很冷淡?领导为什么对我不够关心?当你发出这些抱怨时,可曾有反省过自身,是否将工作推给他人?是否与同事友善相处?是否做好做优本职工作?善待他人,他人才会以诚心相待,善待单位,自身的社会价值才能更好的体现。

善待单位最重要的便是善待自身的工作,以责任心做事,以平常心生活,以进取心拼搏。

责任是跟随人一生词语,少年时,我们的责任是好好学习;中年时,我们的责任是努力工作。无论是在学校、家庭还是单位,我们都有责任做好相应的事情。身处单位,工作是我们立足单位的基础,做好、做优本职工作是我们应当肩负的责任。不少的人认为,把工作推给他人,在单位轻松度过一天是最聪明的表现,实则不然,工作,尤其是较难的工作,是锻炼、提升自我的绝佳机会,把属于自己的工作推给别人,不是聪明,而是愚蠢,是不认真负责的表现,不经历工作的磨炼,自身的工作水平得不到提升,摸不到工作做优做好的诀窍,哪怕干的时间再长也无法真正的胜任这项工作,更是给自身贴上无能的标签。

处高峰而不骄傲,处低谷而不气馁,不因他人的升职而嫉妒,不因他人的成绩而懈怠,这是工作时我们应当保持的平常心。处于单位中,不可避免的便是相互比较,有时,我们会因为他人的升职加薪而斤斤计较、患得患失,随之而来的便是对工作的懈怠轻率,更甚者便是盘算更换单位以满足自身攀比。然而,这种心态只会让自身工作水平愈发下滑,因此,不论我们身处何处,我们都应当脚踏实地、沉下心来慢慢的干好工作,即使不能轰轰烈烈,内心也会感到无比充实和满足。

进取心是自身不断升华的动力,是单位永葆活力的保障,在某些人的思想中,浑浑噩噩、安于现状的度过工作生涯便是最好的生活,殊不知,正是这样的思维使得自身的工作水平原地踏步,自身的价值得不到升华。鲁迅曾言:不满是向上的车轮。一个如果没有进取心,不光工作上得不到丝毫的进步,生活上也不会有点滴的转变。人生应当时刻保持进取心,不安于稳定的现状,时刻追求更高的目标,不断取得进步,这不仅是对自身的激励,更是单位不断取得更优成绩的动力。

或许此刻我们面临的工作强度很大,或许我们因为工作原因与家人聚少离多,或许我们终其一生只奉献一个单位,只要我们时刻保持着责任心、平常心、进取心,无论何时、无论何地自会有别样风景。

善待单位心得体会篇5

今天看到老婆在家做面包,她把面粉、水、糖等原材料加入到指定的容器里,合上盖子,接通电源,按下开关,机器开始慢慢搅拌,从慢到快,逐渐定型加热烘烤成型。

看着看着,我想起前两天看到的一篇文章《善待你所在的单位》,它用非常朴实的语言表述了一些平时不会有人轻易告诉你的道理,怎么样去做人、做事、做工作。

初参加工作,就像大学中出来的糖和面粉汇聚到一个密封的容器中,从泾渭分明到逐渐融合,从个性张扬到团结协作,从一盘散沙到抱成一团,从生到熟,单位便是这个让人定型成才的地方。伴随着领导的关爱,同事的帮助,工作的历练,在熔炉中慢慢锻炼成才。你会觉得煎熬,也会感到温暖;你会感觉到枷锁的束缚,也会体验工作中的自由快乐;你会自我膨胀也会受到挤压受挫成型,过程可能是痛苦的,但在你出锅的刹那,芳香四溢。

做人,要懂得交换。文章中让我茅塞顿开的一个词语便是“交换”。人与人的交往就是不断的交换的过程,相互之间打招呼,简单的交流,偶尔坐下来吃顿便饭,这都是相互之间的交换,需要付出也需要包容,没有付出与包容就谈不上交换,你拿什么去付出拿什么去包容,你所付出的物质和包容的精神从哪里所得,单位,就是你和社会和他人之间交换的桥梁,是你展示自我的平台。

做事,要学会珍惜。记得上学的时候一位老师跟我说过这么一句话“珍惜向你说出问题的同事,因为他和你非亲非故。”珍惜身边的同事,尤其是对你讲真话的人;珍惜所在的职位,尤其是在觉得无所谓的时候;珍惜你现在所拥有的单位,因为生活使你必须需要它,而不是它必须需要你。

做工作,要沉下心踏踏实实。所谓“功夫不负有心人”,直截了当的告诉我们若想获得成功,就一定要懂得用心。在日常工作中,有时取得一点点小成绩,就会感觉自我膨胀,盲目自大、骄傲,自己为是,进而自命不凡。然而当你过一段时间回头看时,才发现自己犯下的错误的那么离谱,取得的成绩更是那么微不足道,这个时候往往会悔不当初,当时的想法是多么的不成熟,多么好高骛远。做工作,做好本职,要有计划、有目的、有条理,工作结束后要认真分析缺点和不足,加以总结,形成自己的经验。衡量一个人的素质高低往往是从一点一滴的细节之处着眼的,这点滴之中,便是见证素质高低的基础。在工作过程中我们要更加注重顾及到每个人的感受,因为只有能够处理好和自己有工作关系的关系才叫能力。

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