2022年卫生工年终总结7篇

时间:2022-12-07 12:08:43 分类:年终总结

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2022年卫生工年终总结7篇

2022年卫生工年终总结篇1

市委、市政府十分重视农村垃圾治理工作,按照省政府《海南省乡村环境卫生综合整治实施方案》、《海南省深入开展城镇环境卫生综合整治工作实施方案》和《海南省改善农村人居环境实施意见》的要求,以争创全国文明城市、国家卫生城市和建设国际旅游岛为总抓手,大力开展农村生活垃圾治理工作,通过近两年的努力,我市镇、村生活垃圾无害化处理和环卫基础设施建设等方面都取得了显著成绩,农村人居环境得到了进一步改善,有力促进了城乡环卫一体化建设的协调发展。

一、农村生活垃圾治理工作的主要成绩

(一)开展农村存量垃圾清理工作,农村人居环境得到进一步改善。在开展农村环境卫生综合整治工作中,我市始终把农村生活垃圾治理作为首要工作任务来抓。近两年来,各区、镇政府共出动近5万多人/次,车辆1400台/次,投入经费5000多万元,对农村存量垃圾进行了全面清理。据统计,全市22个镇,2153个自然村共清理积存生活垃圾4.8万吨,建筑垃圾6万多吨。通过存量垃圾的清理工作,农村积存多年的垃圾堆和卫生死角基本得到了清除,较好解决了垃圾围村现象,农村人居环境得到了进一步改善。

(二)实施垃圾收运工程建设项目,农村生活垃圾收运体系初步建立。在开展农村存量垃圾清理工作同时,20xx年我市开始实施农村生活垃圾收运工程项目建设。这项工程项目共投入资金共8675.2万元,到目前为止,为镇、村修建小型垃圾收集站30座,购置垃圾运输车辆125台,垃圾桶13719个等一批垃圾收集设备分发到各镇、村,解决了农村生活垃圾收集、运输难问题,初步建立起了户投、村集、镇运、市处理的农村生活垃圾收运体系,农村生活垃圾清运率、无害化处理率达到了75%以上。

(三)建立了农村环境卫生长效管理机制。建立农村环境卫生长效管理机制,是我市农村环境综合整治的基本目标。我市在解决农村生活垃圾收运问题之后,着手解决农村环境卫生保洁问题。20xx年下半年以来,各区人民政府按照市政府的要求,以每个行政村每500人口配1名保洁人员的标准配备保洁员人员。目前,我市农村共配备清扫保洁人员1996名,基本实现了村庄环境卫生清扫保洁全覆盖。镇有环卫队伍,村有保洁人员的环卫长效管理机制初步形成。

二、主要工作措施

(一)各级政府把农村环境卫生综合整治作为一项主要工作来抓。市政府制定了《xx市镇村环境卫生综合整治工作实施方案》,成立了由倪强市长为组长的农村环境卫生综合整治工作领导小组,召开了整治动员大会和工作推进会,不断推进农村环境卫生综合整治工作步步引向深入。各区人民政府一把手亲自抓整治工作,认真研究落实措施,细化分解任务,夯实工作责任,从而推动整治工作的有序开展。市政府还组织了各区政府和相关职能部门,到广州、福建、成都、南宁、昆明、贵阳等城市考察,学习外省、市的经验与做法。在整治工作中,各级政府机关、部队、企业等单位,派出大量人员参与农村环境卫生整治工作。xx区政府开展了以“美丽乡村,洁净家园”为主题的农村环境综合整治活动。xx区政府注重宣传教育,广泛动员发动村镇和广大群众积极参与整治工作。xx区政府把整治工作作为民办实事来抓,以挂点方式现场督导。xx区政府把整治任务细化,把职责分清,按照属地管理原则开展综合整治工作,充分发挥了镇、村的主体作用和调动了群众的积极性。

(二)抓重点,求突破,紧紧围绕建立垃圾收运体系和长效管理机制开展整治工作。在农村环境综合整治工作中,我们着重抓好三个方面重点工作:首先是开展现存垃圾的清理,解决垃圾存量问题。市政府把农村的存量垃圾标图入库,实行信息管理,加强存量垃圾清理工作的检查监督。各区政府广泛动员,上下联动,按照“生活垃圾运输进厂无害化处理,建筑垃圾就地处理,恢复生态原貌”的存量垃圾清理原则,开展了农村存量垃圾的清理工作。在短短的半年时间,使垃圾围村现象得到了有效遏制。其次是配套完善农村环卫设施设备,解决垃圾收得起运得走的问题。我市实施的农村垃圾收运工程建设项目,为每个镇修建了垃圾收集站,购置了垃圾运输车,为每个村分发了垃圾投放桶和收集车等设备,初步建立起了农村生活垃圾收运体系,较好解决了农村生活垃圾收运问题。三是配齐农村保洁人员,解决道路有人扫的问题。各区、镇按照各村庄人口情况和实际需要,以行政村为单位,以劳务报酬替代固定工资方式(每人每月500—600元),在全市247个行政村全部配上了保洁人员,农村长效管理机制初步建成。

(三)加大环卫资金投入,为开展环境综合整治提供坚实的经费保障。为使环境综合整治工作扎实有效的开展,市、区两级政府采取多种渠道筹措经费。据统计,20xx年市、区两级级财政投入农村生活垃圾清运和保洁经费是5300多万元,今年增加到了8000多万元,为整治工作给予强有力的支持和提供必需的经费保障。

(四)开展多种形式的宣传教育活动,发挥村民的主体作用。在整治工作中,我们始终把思想发动和宣传工作贯穿到整个过程,采取印发宣传小册子、张贴海报和媒体宣传等形式,引导广大群众改变观念,摒弃陋习,激发村民群众参与环境卫生整治工作的自觉性和积极性。20xx年就派出330多人次深入镇、村开展宣传教育工作,张贴垃圾分类彩图5000多张,发放宣传资料30000多份,受教育人数达到35200多人次。

(五)加强监督检查,确保整治工作扎实有效。一是市环卫局成立监督检查小组,对整治工作进行检查指导。在清理存量垃圾阶段,我们把存量垃圾排查摸底情况登记造册,上图入库,检查小组下到镇、村逐一核对清理情况,确保了存量垃圾按时按量完成。除此以外,我们还借助省里每季度检查指出的问题,通过督促落实整改,推进整治工作扎实开展。二是落实责任追究制度。各区人民政府对镇、村环境卫生整治工作定时进行考评,对整治工作推进不力的有关单位和领导进行问责,有力地促进了农村环境卫生整治工作健康发展。

三、存在的问题和下步工作打算

(一)存在的问题。

1.有的村保洁人员责任心不强, 卫生管理标准不高,垃圾收运不及时,脏、乱、差现象依然存在。

2.经费投入还不足,保洁员补贴标准低,制约了农村生活垃圾清运、清扫保洁工作质量的提高。

3.农村生活垃圾分类工作开展不扎实,流于形式。

4.宣传发动工作还做得不够,村民参与环境卫生整治积极性还不高,乱丢垃圾,焚烧垃圾现象还比较普遍。

(二)下一步工作打算。

一是提高生活垃圾无害化处理率。对照省关于农村生活垃圾无害化处理率要达到80%的要求,我市目前只有75%。为此,我们将继续抓好农村生活垃圾收运体系建设,完善配套设施设备,提高生活垃圾收运能力。同时增加财政经费投入,确保生活垃圾收集、运输有足够的资金保障。

二是抓农村环境卫生保洁作业质量管理。我市农村环境管理质量整体还处在比较低的水平,环境脏、乱、差现象依然存在。其主要原因还是保洁人员不足和保洁人员责任心不强问题。下一步我们将对保洁人员配备情况进行排查,督促各区、镇按照规定配足保洁人员,在财力允许的情况下,提高补贴标准,把目前保洁人员的兼职身份逐步过度为专职身份,调动其工作积极性和增强工作责任心。同时,加强保洁制度落实和作业质量标准的检查考评,促使农村环境卫生管理水平整体提升。

三是扎实开展生活垃圾分类工作。加强生活垃圾分类工作的宣传发动,把生活垃圾分类写入“村规民约”内容,按照省规定的 “a类、b类、c类”三种分类办法,积极引导村民参与垃圾分类工作,实现农村生活垃圾处理工作的资源化、减量化。

2022年卫生工年终总结篇2

我局爱国卫生工作在市委、市政府的领导下,认真按照省、市爱卫会的工作部署要求,贯彻落实文件精神,加强爱卫工作管理,加强宣传教育工作,抓好环境卫生治理,组织开展爱国卫生月活动和春季除四害活动,积极探索爱卫工作的长效机制。现将20xx年爱国卫生工作总结如下:

一、20xx年爱国卫生工作

(一)加强组织领导,明确工作职责

我局成立了由主要领导任组长,分管领导任副组长,各处室负责人为成员的爱卫工作领导小组,定期召开工作会议、查找不足、制定措施、解决问题,做到爱卫工作有安排、有布置,有落实,确保爱卫工作处处有人管、事事有人问,采取灵活多样的工作形式,对办公楼卫生工作实行动态管理,跟踪检查,有效确保我局爱卫工作顺利开展。

(二)建立卫生保洁长效机制,落实责任

我局坚持用制度管理人、用制度约束人的原则,严格落实责任承包制,加强落实保洁制度,完善卫生长效管理措施,制定了《卫生检查制度》、《卫生考核通报奖惩制度》,以及《门前三包》等责任规章制度,建立建全了考核机制和监督机制以及奖惩工作制度,抓好单位内部卫生管理,由领导带头打扫清洁卫生,以身作则,充分发挥榜样作用,调动广大干部职工参与卫生工作的积极性,做好每日小扫除,每周大扫除,把卫生区域落实到各个部门、每间办公室,责任制进一步细化。并组织定期或不定期检查和抽查,根据检查情况,进行打分并通报,年终纳入目标考核,有效确保了各项制度落到实处,各项责任落在人头。

(三)广泛宣传,开展爱国卫生月活动

我局根据《xx市爱国卫生运动委员会关于开展第27个爱国卫生月活动的通知》要求,为做好今年4月份以“清洁家园、除害防病、促进健康”的主题爱国卫生月活动,研究制定了今年爱国卫生活动计划和宣传方案,对活动进行了周密详细的布置安排,要求局属各单位密切配合、搞好宣传、充分发动干部职工积极参与,务求将活动落实到实处、取得实效。我局在活动期间充分发挥网站、宣传栏、张贴宣传画和悬挂横幅标语等多形式广泛深入开展宣传活动,开展以防止蚊虫、鼠等重要病媒生物和预防流行为重点宣传教育活动,进一步增强干部职工的自我防病能力,提高干部职工除害防病意识。组织机关干部职工积极参与治理环境卫生脏、乱、差现象,清除卫生死角,对办公场所等地进行了全面彻底清理,有效清除“四害”孳生场所,进一步改善办公环境卫生,营造干部职工人人参与的疾病防控氛围,倡导干部职工形成文明健康的生活方式。

(四)加强干部职工宣传教育,提高健康意识

我局利用召开全体干部职工大会的时间,向全体干部职工学习传达省、市有关爱国卫生文件精神,倡导全体干部职工从身边做起,从自已做起,带头爱护环境卫生。我局采用网站、宣传栏和板报宣传、以及召开座谈会等多种形式,在水利系统大力开展爱卫工作宣传,提高干部职工的爱卫知识。让他们知道爱卫工作的重要性、紧迫性,以及目前爱卫工作的艰巨性,让他们从思想上重视爱卫工作,支持爱卫工作,珍惜整洁卫生的工作生活环境,自觉的用心用情去参与爱卫工作,把践行爱卫工作成为干部职工的良好习惯。同时采取各种有效措施积极开展 “世界水日”和 “中国水周”活动,宣传各种水法律、法规,提高全社会水资源保护意识。用干部职工喜闻乐见的形式,开展健康教育、促进健康活劲,传播健康知识。

(五)开展环境卫生整治,有效清除“四害”孳生地

根据xx市爱卫会《关于做好流感等春夏季重点传染病防控工作的通知》、《关于加强全市防蚊灭蚊工作的通知》和《关于开展20xx年秋季统一灭鼠活动的通知》要求,我局及时将通知转发给机关各处室及局属各单位,组织干部职工在办公区内开展以灭蚊、灭鼠为重点的除“四害”活动,定期投放药物和喷洒药水,设置投药点进行杀灭。同时设置标识,避免人畜误食同时,有效地预防了疾病的发生和流行。要求机关及局属各单位干部职工,做好“门前三包”、清除“四害”孳生地、落实“门内达标”卫生责任制,确保环境卫生达标,利用节假日,发动干部、职工,集中组织整治办公楼、宿舍区的脏乱问题,对机关、办公室、会议室及周边、公共场所的环境进行综合整治,组织进行卫生大扫除,彻底清理卫生死角,疏通水沟,清运垃圾等,加强卫生基础设施配置,通过广泛发动、群防群治,大力加强环境综合整治,确保环境卫生达标,改善干部职工的办公环境。

(六)在防汛上出实招,发挥防灾减灾效益

今年来,在市委、市政府的坚强领导下,面对防汛防台风的严峻形势,我们牢固树立防大汛、抗大旱、抢大险、救大灾的思想,严格按照“九查七定”的要求,认真开展汛前安全大检查,按照“预警到乡、预案到村、责任到人”的工作部署,落实防汛抗旱责任制,修订完善各类预案,落实抢险队伍、增补抢险物资,推进山洪灾害防治项目建设,补充完善非工程措施,取得防汛防台风抗旱工作新胜利。1-10月,我市遭遇多场强降雨和 “苏迪罗”、“杜鹃”等台风正面袭击,全市多地不同程度受灾。全市上下认真贯彻落实市委、市政府统一部署,及时启动各项预案,市防指启动ⅰ级响应2 次,ⅱ级响应2 次。各级各有关部门动员和组织广大干部群众,确保各项防灾救灾措施落到实处。“苏迪罗”期间紧急转移群众11740人,解救受困群众660多人,最大限度地减少了人员伤亡。各级防汛水利部门科学实施防汛措施,水闸、泵站开机426台·时,排涝1298万m3,大大减轻了市区防洪压力,减少了灾害损失。

(七)加快推进水利基础建设

一年来,我局以“强水利、惠民生”为施策主线,加大农村水利基础设施投入,广泛动员社会力量参与涉农水利建设,倾斜支持新区、老区、贫困地区加快发展,形成政府社会协同治水兴水合力。

1.冬春农田水利基础建设超额完成。我市20xx~20xx年度冬春水利建设,计划投资69529万元,投入劳动力2663万工日,完成土石方2887万方。截止到3月底,我市冬春农田水利建设已完成投资71102万元,占计划的102.3%;投入劳动力2719万工日,占计划的102.1%;完成土石方3000万方,占计划的103.9%;完成水毁工程修复352处,占任务的100.3%。新增灌溉面积0.2万亩;改善灌溉面积7.8万亩;新增除涝面积0.1万亩;改造中低产田面积0.3万亩;新增节水灌溉面积2.5万亩;加固、加高堤防12.38公里;除险加固小型水库25座、山塘19座;新建小型水库(塘坝)1座,新增蓄水能力43.1万方;兴建山地水利工程蓄水池49个,共1.2万方;治理水土流失面积46.01平方公里。

2.农村饮水安全目标任务全面完成。20xx年省水利厅下达我市10.3020万农村居民的饮水安全建设任务,项目总投资5100.7万元,涉及闽侯、闽清、福清、连江和罗源5个县(市)13个乡镇(农场),共有132处工程。截止10月7日,累计完成投资4809.8万元,占计划投资的94.3%。为保障饮水质量,今年在闽侯、闽清、永泰、连江、罗源、福清、长乐、晋安等8个县(市)区各建设一个农村饮水安全水质检测中心,目前均已开工建设,预计年内可全面完成“十二五”203万人口饮水安全建设任务。

3.农村水利基础建设全面加强。小农水重点县方面,第三批全国农田水利重点县xx县建设任务已全面完成三年建设任务,现已进入总体验收准备工作阶段。第四批全国农田水利重点县xx县、第五批全国农田水利重点县xx市现已全部完成年度建设任务。xx县20xx年度中央财政农田水利建设资金项目也将于10月底全面完成建设任务。山地水利方面,xx区宦溪镇恩顶茶场南口工区山地水利示范工程建设任务已完成,现准备初验。节水灌溉方面,3个高效节水灌溉项目中xx市环球蔬菜基地高效节水灌溉项目已完工,发展微灌270亩;xx市绿叶蔬菜基地高效节水灌溉项目已完工,发展滴灌270亩;闽侯生之养白沙农场节水灌溉项目现已动工建设。

4.水利基础设施建设进展顺利。防洪薄弱环节建设稳步推进,56座水库出险加固项目已开工50座,累计完成投资20xx万元;4条总长9.26公里海堤的除险加固工程建设,总投资8455万元,目前各项目正在开展前期工作;4座水闸除险加固,年度计划总投资5310万元,目前已完成主体工程1座,其余3座水闸正在开展前期;11座农村水电站实施增效扩容改造工程,总投资13971万元,累计完成投资7472万元,占计划投资的53.5%。

5.水利改革试点工作进一步深化。一是实施闽侯农田水利设施创新运行管护机制改革。今年在白沙、小箬乡(镇)设试点,以开展产权确权和移交、建立工程产权所有者筹集为主,政府绩效考核进行奖补为辅,落实工程管护经费的长效机制、建立绩效考核为依据的奖惩办法等机制改革。现已进入实施阶段,预计11月底基本完成建设任务。二是培养发展30个农业用水协会。今年已完成农民用水协会的登记注册手续,并组织相关人员进行专题培训。三是推进xx县水利工程管理体制改革试点。今年xx县在20xx年改革试点村的基础上,从三个镇选出20个改革试点村开展试点工作。目前试点村已与管护人员签订管护协议,落实水利工程发布情况。

二、20xx年爱国卫生工作思路

20xx年,我局要认真贯彻落实市委、市政府决策部署,顺应经济发展新常态,坚持稳中求进总基调,以保障水资源安全、防洪安全、水生态安全和水利人才队伍为重点,着力打造“四位一体”福州水利综合保障体系,提高水利对我市经济社会发展的支撑保障能力。我局爱国卫生工作,要认真照按省、市爱卫会的工作部署要求,和贯彻落实国务院《关于进一步加强新时爱国卫生工作的意见》及《xx市政府关于进一加强新时期爱国卫生工作的实施意见》精神,更好地做好我局爱国卫生各项工作。

(一)加强爱卫工作领导,落实各项制度

在新爱国卫生工作的形势下,我局爱国卫生工作要进一步加强,提高新形势下爱国卫生工作的重要性、必要性的认识,切实加强对爱卫工作的组织领导,将爱卫工作纳入日常重要议事日程。让机关各处室、各单位切实履行好爱卫职责,共同推进爱卫工作深入持久地开展。认真履行《卫生检查制度》、《卫生考核通报奖惩制度》、《门前三包》等制度。要确保各项制度落到实处落实,重点清理卫生死角,要求干部职工坚持做到每日小扫除,每周大扫除,组织每月检查评比,并对检查情况进行通报,年终纳入目标考核,进一步美化环境,提高职工生活环境质量。

(二)抓好防汛抗旱工作

坚持“以人为本、安全第一、以防为主”的防汛工作方针,进一步完善“预警到乡,预案到村,责任到人”的防灾减灾工作机制;认真开展汛前检查,进一步落实防汛责任制,完善各类防汛预案,及时做好防御部署工作。

(三)继续加快民生水利建设

加快解决农村饮水安全、农田水利建设、水利化县建设等群众最急需的水利问题,让广大农民群众共享水利泽农惠民成果。

(四)开展“四害”防治活动

组织开展“四害”防治活动,根据“四害”的生长规律,开展灭鼠、灭蟑螂、灭蚊等四害消杀工作,要坚持科学清除“四害”,对办公楼及周边场所投放灭鼠药和喷洒杀虫药水,要按照求采取科学投药,并提供经费保障。有效消除四害的孳生地,有效降低四害,使四害工作取得成效。

(五)广泛宣传爱国卫生月的活动

要制定详细的爱国卫生月活动计划,务求将活动落到实处,取得实效,充分发动干部职工积极参与爱国卫生月活动。开展以爱国卫生月活动为主题的活动,积极营造活动氛围,充分利用发挥网站、宣传栏和板报等多种形式有针对性地广泛深入开展宣传活动,

(六)加强卫生宣传教育,强化卫生意识

我局要组织干部职工认真学习省、市爱卫办爱国卫会文件精神,通过设立宣传点、网站、宣传栏和板报宣传以及召开座谈会等多种形式,采取灵活多样、喜闻乐见的形式,大力宣传健康教育和爱国卫生知识,在水利系统大力开展爱卫工作宣传,世界卫生日、爱国卫生宣传周活动等开展宣传教育工作,使大家树立爱卫、爱健康的理念,营造浓烈的爱卫活动氛围,激发干部群众主动参与的积极性,进一步提高干部职工的爱卫知识,培养广大干部职工的文明卫生习惯,提高干部职工自我爱卫意识和能力。

2022年卫生工年终总结篇3

过去的一年,在卫生局和镇党委政府的正确领导下,我院坚持以“爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪、合作”的主人翁精神,坚持“深化改革、科技兴院、稳定发展”的基本方针。以建立省中心集镇示范卫生院为平台,结合中期评估专家组指导意见,围绕“医德医风、医疗质量、管理效益”这个主题,全院干部职工用心开展“以人为本,以病人为中心”活动,上下一致、齐心协力、携手奋进、改革创新,圆满地完成了年初既定的发展目标和各项任务,两个礼貌建设取得了必须的成绩。全年工作状况总结如下:

一、推动医院各项工作

一年来,院领导深刻认识到要持续医院健康、持续发展,开展“行风评议会”,召开院职工会多种形式进行学习。让全院干部职工牢固树立“一切为了病人”的宗旨,全心全意为病人服务,推动医院各项工作的顺利开展。

二、坚持诚信立院,保护病人利益

医院把“诚信服务,透明医疗”做为医院核心竞争力的重要组成部分。医院结合实际开展思想政治教育和职业道德教育。

一是在党员干部和医护人员中开展了救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制拜金主义;

二是结合医院特点,广泛开展职业道德教育,重点强化以人为本的职业职责、职业道德、职业纪律教育;

三是开展“一切为了病人,一切方便病人,一切服务于病人”的理念教育,进一步强化医护人员对病人的爱心、关心、耐心、细心和职责心;

四是结合行风评议和普法教育活动进行纪律和法制教育,组织党员干部和医护人员认真学习《执业医师法》、《传染病防治法》、《献血法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员职业道德规范》,自觉做到学法、知法、懂法、守法,增强法制观念和纪律观念。

三、狠抓医疗质量与安全医疗,不断推动医院各项工作的发展

医院透过推行“一级甲等”医院标准,,按照“病患至上”的要求,在全院实施了全面推行质量策划与改善。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念,坚持“医疗安全无小事,病人利益无小事”、“所有缺陷都是能够避免的”等质量理念。在实际工作中我们做了以下几点:

1、进一步建立各组织机构,各组织按各自的职责开展各专业工作的监督、检查、指导、评价、督促。发奋使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。

2、进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法,使医疗护理活动有章可依,有规可循,严防医疗差错事故的发生。

3、医院完善了医疗质量管理负责制,频繁对医疗护理质量进行抽查;坚持院长质量查房、院领导总值班、护士长夜班、医疗缺陷告示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度。

4、严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》,合理使用抗生素,执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理,按要求消毒、毁形、焚烧处理,把院内感染控制在最低限度。

5、医院紧抓以手术管理为核心的医疗风险教育,切实落实患者知情和风险告知制度。

6、强调对一些特殊用药的管理,并对存在不安全因素和薄弱环节的科室进行了重点要求,对重要岗位及工作环节不定期的进行了抽查,确保了安全医疗。

7、加强对临床各科室危重病人的管理,严格三级查房制度,不定期地抽查各医疗区查房状况及门诊首诊负责制执行状况。

8、医院坚持“以人为本”的管理理念,xx年增加了对一线医护人员的奖金倾斜,较好地调动和稳定了一线员工的工作用心性。上述一系列质量管理措施,使“质量效益”这一管理概念转变成医院管理中最活跃、最行之有效的因素,把人员的技术和仪器设备的潜力充分有机的结合到一齐,保证了医疗护理工作的高效和安全,最终反映在医疗质量上,取得了较好的成绩。

9、多方筹资改善就医环境,多种形式树立医院形象今年以来,我院多方筹资60万元,投资42万元购置了彩色多普勒等设备,投资为每个病房安装了彩色电视机和空调,提高了诊疗水平也极大的改善了群众就医环境。改建了消毒供应室及口腔科门诊,大大降低了院内感染的风险。

四、不断强化社区卫生工作

随着卫生院功能转变,我院已全面实施农村公共卫生工作,启动了面向农民的十二项公共卫生工作,并且把社区卫生工作列入了重要的议事日程。按各级政府的要求,以“农民健康工程”为已任,认真开展社区卫生服务。推行社区职责医生制度,以行政村为单位成立了社区卫生服务小组,采取组长负责制,认真履行三大类十二项农村公共卫生工作任务。职责医生分村进行了全年的上门访视工作,对糖尿病、高血压等常见病、多发病进行了分级管理,并进行了有效的健康干预。按要求建立农民健康档案,建档率达100,所有体检资料、访视资料、重点疾病均能在健康档案中反映出来,使健康档案成为真正的活档案,并对老年人和困难群体进行了定期服务和跟踪服务,动态管理等。加强对社区卫生服务站的一体化管理,统一服务站药品的进购调拨程序及日常管理,完成了乡村医生劳动合同的签订,解决了后顾之忧。已完成了对辖区内参合农民的第一轮免费体检工作,共出动医务人员人次,历时天共体检人次,加上年度体检的人次,共计人次,体检率达。在县卫生局年度工作考核中得到了充分肯定。

五、医疗业务工作:

按要求认真完成医疗业务工作,有门诊病人和住院病人登记本,项目齐全,传染病及时登记,及时上报。严格执行值班、交接班制度,认真书写交班报告。建立病历自查评分制度,住院病人病历书写达,合格病历达。建立处方自查评分制度,门诊处方书合格率达。完成年门诊人次,住院例,出院病人治愈好转率%,危急重症抢救成功率达,急救物品、药品齐全,完好率。完善手术室、治疗室、注射室、换药室、产房、消毒供应室的规范管理。无菌注射执行率。加强器械设备管理,器械设备完好率,使用率。用心开展中医中药诊疗工作,结合市“建立全国农村中以工作先进市”活动,加强中医骨伤科、中医内科建设,发现问题及时整改。

六、财务收支工作

xx年1—10月,实现业务总收入元(其中:财政补助元,医疗收入元,药品收入元,其他收入元)。总支出元(其中:医疗支出元,药品支出元,财政专项支出元,其他支出元)。收支结余元。其余各项质量、效率指标也较好地完成。

七、防疫工作

计划免疫帐制健全,完成年内计划免疫,建卡率,五苗基础免疫率达,乙肝接种率,卡介苗,百白破,脊髓灰质炎,麻疹,卡证相符率达,卡痕率。结核病人管理人,防疟管理工作完成。传染病报告率、及时准确率达,上报传染病例。完成发热病人血检任务人,完成鼠疫、霍乱监测工作,做好结核病的转诊和管理督导工作。完成艾滋病高危人群筛查任务,年内完成hiv血清样本检测和采集人。及时发现并上报了××镇中心小学及幼儿园群体性发热事件,用心配合县疾控中心及上级专家组做好隔离治疗及疫源地消毒工作。

八、妇幼工作

用心做好儿童保健工作,0—6岁儿童保健覆盖率达,3岁以下儿童系统管理率达以上。孕产妇保健覆盖率、建卡率达。孕产妇系统管理率达以上。高危孕产妇管理率达,孕产妇住院分娩达,新法接生率达。

以上成绩的取得,是县卫生局和镇党委、镇政府正确领导的结果,是全院职工共同发奋的结果,过去的一年,我们虽然取得了丰硕的成果,但是,我们就应清醒地看到自己的不足,个性是与强势医院相比,在人才建设、科技发展上还有较大的差距;医院的管理还跟不上形势的发展和需要;医院改革的步伐还不大;医疗质量和服务水平有待进一步提高。具体表此刻以下几个方面:

1、服务质量及服务态度不优。这是当前损害医院形象,制约医院快速发展的一个突出问题,我们有些科室尤其是窗口科室,个别同志还没有把热情周到的服务当作医院生存和发展的生命线认真加以对待,人性化服务还仅仅是一句口号。

2、医疗质量还有薄弱环节,在例行工作检查中,发现有处方、病历书写不规范等状况。

3、医院的学科发展不够平衡,院内学术氛围不够浓厚,部分科室满足于做好日常工作,无科室发展及专业建设的远期打算及近期计划,满足于目前取得的成绩,盲目乐观,缺乏创新动力,职责意识不强,医院学科的发展处于滞后状态,某些学科甚至在倒退。

4、人才结构不甚合理,人才梯队尚未构成,名医、名科带动效益缺乏。专业技术人员的业务素质有待提高,学科带头人尚显不足,人才断档现象存在。

5、少数职工事业意识淡漠,缺乏竞争意识和进取精神,远远不能适应医院市场化的客观需要,应对市场的激烈竞争,不少人仍然处在计划经济的年代,等、靠、要思想严重,仍有一部分同志“做一天和尚撞一天钟”,经营意识危机意识缺乏,仍存有抱铁饭碗的思想,与形势发展格格不入。

6、个别科室办事缺乏计划性,随意性较大,缺乏按规章制度办事的自觉性,在履行岗位职责上不尽人意。

7、今年虽然没有发生职责性医疗事故,但医疗纠纷,医疗差错事故苗头尚存,如不引起重视,必将导致严重的后果。

8、医院的硬件建设、就医环境与群众的需求仍有较大差距,个性是医院门诊部、急诊科、功能科的就诊条件急待改善。

在今后的工作中,我们要加强学科建设和人才队伍建设,提高服务质量和服务水平,提高医院管理质量和管理水平,深化医院改革,依靠科技进步力量全面提升医院核心竞争力,抢抓新机遇,争创新优势,实现医院发展新突破,再铸新辉煌。

2022年卫生工年终总结篇4

我院的艾滋病防治工作在县委、县政府的正确领导下,在县卫生局、县疾控中心的业务指导和各有关部门的大力支持、帮助下,认真贯彻落实上级有关艾滋病防治工作的方针、政策,按照县卫生局、县疾控中心关于防治艾滋病工作的有关要求,根据《艾滋病防治工作责任目标》、《仁寿县疾病预防控制工作意见汇编》,以保障人民群众的健康为工作的出发点和落脚点,采取适合xx镇情的方法和措施,进一步加强领导,广泛深入开展防治艾滋病知识宣传,重点开展以技术服务为重点的优质服务工作,扎实推进防治艾滋病工作,为xx镇经济健康持续发展、社会事业进步、构建和谐xx起到了积极的促进作用。现将xx镇20xx年艾滋病防治工作作如下总结:

一、基本情况

全镇辖区包括花湾、民权、香楠、永固、象寨、民权、果园、永和、印河、水晶、松鹤、鹤形、柏岭、龙腾、红花、社区15个村民委员会20xx年末全镇总人口32474人。

二、工作开展情况和基本作法

(一)调整充实工作领导小组,加强对防治艾滋病工作的领导

院领导高度重视防治艾滋病工作,从建立建全组织机构入手,加强对防治艾滋病工作的领导。调整充实了防治艾滋病工作领导小组,以院长为组长,副院长为副组长,其他职工、村医生为成员的防治艾滋病工作领导小组,为全镇扎实有效开展防治艾滋病工作提供了强有力的组织保障。

(二)统一思想,提高认识

防治艾滋病工作关系到社会稳定和谐、人民安康,关系到社会的可持续发展。通过对上级有关防治艾滋病工作会议精神和领导讲话的学习,我院充分认识到了加强防治艾滋病工作的重要性和紧迫性,高度重视艾滋病防治工作的开展,将防治艾滋病工作纳入我镇工作的重要议事日程,制定了防治艾滋病工作计划,进一步明确工作职责,协调各方面力量,狠抓落实,做到领导到位、投入到位、保障到位、措施到位,扎扎实实地开展防治艾滋病工作。

(三)签订防治艾滋病工作责任目标书,层层落实责任

年初,我院与各村卫生站签订了《防治艾滋病责任目标书》,将防治艾滋病工作任务分解到各村卫生站,进一步明确职责、狠抓落实,并定期不定期的对相关成员单位进行督查,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局,20xx年共签订责任书16份。

(四)加大宣传教育力度,提高广大干部群众对防治艾滋病工作的认识

宣传工作关系每一项工作的成功与否,加强宣传工作,夯实基础是做好工作的前提。为进一步提高广大干部群众对防治艾滋病重要性的认识,我院积极采取多种措施加强对艾滋病防治知识的宣传与教育。我院采取由院长亲自抓,各相关成员具体抓的工作局面,把防治艾滋病的有关政策、基本知识,《中华人民共和国艾滋病防治条例》和《中国遏制与防治艾滋病五年行动计划》用广播、发放宣传单、开展知识讲座等方式在全镇范围内宣传,让防治艾滋病的有关知识及其政策、条例走进每个单位、走进村村寨寨、走进每个家庭,不留死角,在开展防治艾滋病宣传教育过程中,各成员充分发挥了职能作用,加大了对防治艾滋病工作的宣传教育。

一年来,我院在世界人口日、国际献血日、《献血法》纪念日联动开展宣传活动达4次(期),共发放宣传材料9000余份,发放安全套50余支。我院还利用村级列会开展指导、宣传,向村四职干部进行宣传教育和培训,培养骨干并通过他们向各村民小组的村民进行宣传教育,并在每个村卫生站、村办公室张贴艾滋病防治知识的宣传画及宣传资料,在全镇范围内营造了良好的防治艾滋病工作宣传氛围。

(五)加大培训力度,加强队伍建设

为培养防治艾滋病骨干,扩大防治队伍,壮大防治力量,增强防治艾滋病服务能力,提高防治艾滋病效果。一年来院防治艾滋病领导小组办公室针对卫生院技术人员和乡村医生举办防治艾滋病知识培训班2期,受训人员达52人次。通过不断加大业务知识的培训,提高了防治艾滋病工作人员队伍的素质,加强了队伍建设。积极开展医疗救助活动,年内完成30名孕产妇hiv,其他人群50名的监测任务,并要求全镇医务人员要广泛宣传动员,狠抓工作落实,把全镇防治艾滋病工作推上一个新台阶。

(六)做好行为干预 ,增强防范意识

1、配合计生办坚持在辖区内的所有旅社和娱乐服务场所,采取每个月摆放一次的方式,免费摆放安全套,促进了安全套的推广使用。

2、建立高危人群行为干预工作队,深入管辖内的旅馆、娱乐场所开展高危人群基线调查和定期不定期的健康教育。

3、对辖区内所有娱乐服务场所实行防治艾滋病业主负责制,由业主负责向高危人群进行宣传教育,灌输防治艾滋病的基本知识,提高高危人群艾滋病防治意识。

三、存在的问题和困难

虽然通过一年的努力,我镇的防治艾滋病工作取得了一定的成绩,但在开展工作中还存在着一定的困难和问题,主要表现在:

(一)部分干部对防治艾滋病工作缺乏充分认识,把防治艾滋病工作看作是单纯的卫生工作问题,未能从社会、文化和经济发展的深度来认识艾滋病流行的危害性、复杂性,以及防治工作的艰巨性和长期性。

(二)知识普及力度不够,缺乏广度和深度。艾滋病可防不可治,要控制艾滋病的蔓延,要消除艾滋病,在于全社会对艾滋病病人的关爱,在于我们向广大群众宣传教育,在于全民行动共同抗击,全镇广大人民群众参与程度不够广泛,虽然开展了形式多样的防治艾滋病知识宣传教育活动,但边远山村村民的知识知晓率仍然偏低。

(三)各单位间的联动与合作有待进一步加强。

(四)群众文化素质低,思想观念落后,制约了防治艾滋病知识及政策的普及。

(五)我院经济底子薄,收入低,经费不足,长期稳步推进艾滋病防治工作有一定的难度。

四、下一步工作打算

(一)按照全国、省、市、县防治艾滋病工作会议有关精神和《国务院关于切实加强艾滋病防治工作的通知》的要求,加强对防治艾滋病工作的领导,进一步明确站、单位一把手负总责制,落实责任,提高对防治艾滋病工作的认识和重视,加强对防治艾滋病工作的领导,巩固阶段性成果,促进长足发展。

(二)进一步加大各单位间的联动与合作力度。

(三)根据几种传播途径,坚持预防为主的方针,进一步加大宣传教育力度和深入开展行为干预,有针对性地采取预防和控制措施,加大安全套的推广使用工作力度。

(四)普及艾滋病防治知识,全民共同行动、共同抗击艾滋。

(五)多渠道争取资金,加大经费投入力度,稳步推进防治艾滋病工作。

2022年卫生工年终总结篇5

20xx年,在上级部门的正确领导下,在县卫生局、县疾控中心的支持指导下,戌街乡卫生院按照年初艾滋病防治工作目标责任书的要求,进一步加强领导,落实责任,持续抓好宣传培训工作,加强重点位置、重点人群的监测和行为干预措施,确保全乡防治艾滋病工作正常开展。现将我乡20xx年开展的防治艾滋病工作情况总结如下:

一、主要工作开展情况

(一)加强领导,明确工作目标

认真贯彻落实艾滋病防治工作有关要求和艾滋病防治工作会议精神,充分认识加强艾滋病防治工作的重要性和紧迫性,切实加强领导。在上级部门的指导下,紧密结合工院工作实际,进一步明确防治艾滋病工作中的职责和任务,切实抓好落实,加强宣传,并与其他部门的配合与协调,共同做好我乡的艾滋病防治工作。

(二)加强宣传教育,普及防治知识

宣传教育是艾滋病预防控制的首要任务,只有掌握相关艾滋病的产生根源传播途径,才能有效预防控制艾滋病,我院充分利用节假日和宣传日于20xx年4月6日,与戌街乡计生办合作,在戌街乡政府大门外设立了一个咨询、宣传点,广泛地向过往群众宣传了艾滋病的防治知识,共发宣传资料398份,接受30多人咨询;20xx年6月13日,借“世界献血日”在卫生院设立了一个咨询、宣传点,利用播放无偿献血知识cd,广泛向过往群众宣传,共发宣传资料100多份,接受60多人咨询,并组织开展版报、专栏、集中学习等形式多样的宣传教育活动。

一年来,在一级部门的领导下,我院认真开展防治工作,对促进我乡艾滋病防治工作起到了积极成效。但也存在不足和困难:多部门合作机制需得到进一步加强和提高;我乡位于边远山区,艾滋病防治知识的普及率不够高,宣传教育工作还亟待加强。

二、今后工作重点

1.高度重视,加强与相关部门的协作。

2.认清形势,进一步增强做好艾滋病防治工作的紧迫感和责任感。

3.加强与有关部门的联动与协作,动员全社会,齐抓共管,同心协力,共同健全和完善政府主导、多部门合作、全社会参与的艾滋病防控机制。

2022年卫生工年终总结篇6

时光飞逝,岁月如流。一个学期即将结束,回首这个学期,有辛勤的汗水,也不乏工作的欢乐。在此,我将自己的工作总结如下:

一、思想工作

平时严格要求自己,遵守幼儿园的规章制度,做到不迟到。不早退。积极参加幼儿园组织的各项活动。服从上级领导安排,做好本职工作,加强政治学习,提高自己思想政治素质,树立良好的形象和科学的儿童观、教育观,使幼儿的身心健康发展。

二、教育工作

1、培养幼儿的自理能力,以提高孩子的自我服务水平。幼儿生活自理能力是孩子独立性发展的第一步,由于现代家庭的特殊环境,使得不少幼儿失去了发展自理能力的机会,只有以培养幼儿的自理能力为基础,才能让他们在幼儿园愉快地开展一日活动。

2、加强德育教育,引导幼儿养成良好的行为观念及习惯。幼儿的行为,充分反映了他们参与社会交往,适应周围世界的能力,对幼儿进行德育教育,对培养幼儿养成良好的行为习惯,对其身心发育和成长有着重要而长远的影响。

三、家长工作

1、幼儿大多数的时间还是在家中,前面提起的培养幼儿的自理能力和良好的行为习惯单靠教师在幼儿园引导,取得的效果一定不会很明显,只有家长在家中配合老师继续进行教育、引导,才能达到真正的目的。通过家长来园接送孩子的时间,简短的谈话能让家长们及时了解幼儿在园情况,则能让我仔细了解幼儿在家中的表现,更全面的掌握每个孩子的特点。

2、与家长进行了密切沟通,向家长宣传幼儿园保教任务和科学育儿知识,提高了家长、社会对幼教工作的了解与认识,配合幼儿园做好保教工作。

四、存在不足

1、本班幼儿基本养成了良好的卫生习惯,但个别幼儿尚未养成。(如:吮吸手指头、摇椅子、跪坐地板等)

2、大部分幼儿大方、活泼,但个别幼儿倾听习惯较差,显得异常好动,不能很好地遵守活动规则。

3、幼儿的礼貌教育在今后工作中还需进一步加强,如入园时主动问好、主动与别人打招呼,学会使用简单的礼貌用语“请、谢谢、对不起、没关系”。教育是多角度的全方位的教育,我班的工作仅仅是迈出了万里长征的第一步,今后我们将进一步学习与研究,一步一个脚印,踏实地做好每项工作,使我班的孩子身心健康发展,同时具备良好的身体素质,良好的才智素质,良好的品德素质,良好的审美素质,成为体智德美全面发展的幼儿。总结本学期的工作,其中也有欠缺与遗憾,但更多的是喜悦与收获。在今后的工作中,我不会辜负园领导对我的关爱和栽培,更不会辜负同事们对我的帮助和信任,我会不断地充实自己,弥补不足,使自己的专业素质和工作成绩能够迈上一个新台阶,我坚信我会做得更好。

2022年卫生工年终总结篇7

20xx年,在上级主管部门和各级党委政府的正确领导和大力支持下,大力加强行业作风建设,着力提高医疗服务水平,努力构建和谐医患关系,整体工作取得了较大进步,现将本年度工作汇报如下:

一、加强业务学习,提高业务水平,业务量不断提高今年,我院克服人手少,设备简陋的困难,全院职工不断加强业务学习,提高业务水平,实现业务收入22万余元,同比增长10%,药品收入比例控制在70%以内,门诊人次7542人,收住院110人,年初确立的工作目标基本完成。并在国家级杂志发表学术论文一篇,有一人报考了研究生。

二、加强医疗质量管理,服务水平稳步提升继续实行二十四小时值班制度,不断完善并严格落实各项医疗质量管理核心制度,加强医务人员医德医风建设,实行行风民主评议,加强群众监督,不断提高服务水平。增强服务意识,转变服务观念,改善服务态度,以群众满意为最高目标,自觉抵制医药行业的不正之风,加强自身职业道德修养,努力构建和谐医患关系。

三、增强安全防范意识,确保良好医疗秩序增强依法执业意识,不超范围执业。定期进行卫生法律法规和医疗事故纠纷防范知识培训,增强医疗纠纷防范意识,杜绝医疗事故纠纷的发生。

四、做好新型农村合作医疗工作,缓解群众看病难八月份,实行了住院报销直补工作,本院住院病人实现了出院即时报销,极大地方便了群众。十二月份购置了电脑,以配合新农合办的微机化管理。平时,对新农合工作加强宣传,有效地提高了群众的参合积极性。

五、做好公共卫生工作,提高农村卫生工作水平:

一是计划免疫工作正常开展,严格执行国家有关政策,积极开展扩大规划免疫工作,一类疫苗实行免费接种。

二是按照上级部门的部署,搞好突发公共卫生事件的防控工作,四月份,针对手足口病疫情,我们积极应对,九月份,又出现了问题奶粉事件,我院亦积极开展相应的救治工作,组织人员进行全面摸底排查,发现疑似病例及时转诊,做好患儿家长的思想工作,消除恐慌,维护社会稳定。

三是继续搞好计划免疫信息化管理工作,计划免疫工作信息均在电脑上做好登记和备份。

四是坚持搞好网络直报工作,全年共上报传染病6例。

五是搞好查验接种证和查漏补种工作,九月份,对中小学和托幼机构学生的接种证进行了查验,九、十、十一月份,进行了全面的查漏补种工作,基本上达到了上级的要求。

六是加强了流脑、已脑、甲肝、霍乱等疾病的防治,年初,针对我县的流脑疫情,对全乡的适龄儿童进行了a+c流脑疫苗的接种,九月份,对可能发生的甲肝疫情,亦进行了一次甲肝疫苗的强化免疫。

七是继续搞好结防工作,做好登记、报告、转诊工作,3月24日,配合县结防所,搞好防痨宣教工作。

八是搞好血防工作,配合血部门搞好查病治病工作,同时对中小学校进行了血防宣教工作。

六、做好妇幼工作,保障妇女儿童健康。

对孕产妇定期进行孕期检查,并做好产后访视和母乳喂养指导工作,做好妇幼卫生信息统计管理,按时准确上报各种报表,定期召开村卫生员例会,按时参加县保健员会议,认真做好降消工作,真正把降消项目这一民生实事办好。

七、村卫生所建设按照县卫生局的部署,今年我院要做好柘林村、红桥村卫生所的达标验收工作。

经过近半年的努力,两所卫生所均按照上级的要求,对卫生所进行了改造,加强了卫生所的建设,并顺利地通过了验收。

八、积极开展民主评议政风行风工作

全县卫生系统民主评议政风行风工作动员大会后,我院即制定了实施方案,后广泛征求了各界意见,并根据意见进行了整改,对暂时无条件解决的,说明原因。通过民主评议政风行风的开展,改变了工作作风,提高了服务水平。

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