疾控中心工作总结范文8篇
通过写好工作总结,我们可以及时发现工作中的问题,做出相应的调整和改进,我们每个月都需要提交一份工作总结,以便上司了解我们的工作进展,尚华范文网小编今天就为您带来了疾控中心工作总结范文8篇,相信一定会对你有所帮助。
疾控中心工作总结范文篇1
一、对全市各县区疾控中心工作进行了年终考核
年终岁首,我市疾控中心依据年初与各县(区)疾控中心签定的xx年综合目标管理责任书要求,集中对各县区疾控工作进行了全面的'考核。
考核以全年目标任务和重点项目工作质量考核为内容,对突发公共卫生事件应急处置、传染病控制、计划免疫、性病艾滋病、结核病、鼠疫、地方病慢性病防治、职业病及卫生监测、卫生检验等多项工作进行了全面考核。考核采取各县区疾控中心主任现场汇报、查阅资料、量化评分、相互交流、共同提高的方式进行,通过考核看到了县区疾控工作的一些特色和亮点,寻找工作中的不足,并提出了今后的工作思路和下一步的打算。各县区疾控中心主任全程参与了对疾控工作的全面综合考核,既让各县区进行了一次很好的交流,也对工作有一个直观的认识,这次考核为各县区创造了良好的学习和交流的平台,也为张掖疾控的全面发展架起了桥梁。
二、对科室综合目标管理工作进行年终考核
根据xx年《科室综合目标管理责任书》的目标任务,元月份,对各科室进行了目标管理责任考核。考核内容主要为:科室管理、政治思想、精神文明、职业道德、行风建设、工作纪律等。考核采用科室总结汇报、查阅相关资料、现场检查等方式,最终评定考核结果。考核结果将综合各科业绩,与科室评优相挂钩。通过考核,进一步强化目标管理和岗位责任,落实各种激励制约机制,提高科室综合管理能力和服务水平。
三、市疾控中心召开xx年职工年终考核及总结表彰大会
20xx年1月27日,市疾控中心隆重召开20xx年度工作总结暨表彰大会。会议由中心主任徐兴祥主持,全体干部职工参加了会议。中心副主任贺荣对20xx年度疾病预防控制工作进行了全面总结,副县级干部王永德代表班子对中心20xx年度财务收支情况进行了报告。对全面完成《目标管理责任书》的办公室等11个科室给予了一、二等奖奖励,对评选出的夏龙君等16名先进工作者进行了表彰奖励。
中心主任徐兴祥在会上指出,20xx年圆满完成了各项疾控工作,取得了显著成绩,这些成绩的取得,凝聚着中心全体干部职工辛勤工作的汗水,借此代表领导班子对大家表示衷心的感谢,对获得表彰的科室和先进个人表示热烈的祝贺!同时号召全体干部职工,在新的一年里,再接再厉,扎实工作,团结奋进,创先争优,为全面推进疾控事业发展再做新贡献!
四、组织职工积极开展职工趣味运动会
为了丰富职工业余文体生活,1月21-28日,中心工会成功举办了一次趣味横生的运动会,比赛项目有:象棋、扑克、跳棋、跳绳、乒乓球、竞走、顶气球、套圈、钓鱼等。此次活动各参赛代表队以科室为单位组成,以增强中心集体凝聚力和战斗力,彰显人与人之间相互协同配合和团结为主题,受到中心全休体干部职工的一致好评。
五、市疾控中心工会认真做好了春节前慰问工作
为了使离、退休干部度过一个欢乐祥和的春节。20xx年1月24日,我中心党、政、工领导组织了三个春节送温暖走访慰问组,深入23户离退休老干部和老职工家庭,为他们送去新春的祝福,送去了党和组织对他们的节日问候,使每个离退休老干部都切身感受到组织对他们的关怀和温暖。
疾控中心工作总结范文篇2
20xx年1月15日下午一点,我镇在市政府疫情防控会议上接到伊拉哈镇居民全员核酸检测任务后,镇政府领导及卫生院相关人员立即回到镇政府,于下午3时召开伊拉哈镇全员核酸检测工作部署会议。会议主要内容包括:
1、制定伊拉哈镇居民全员检测工作方案;
2、成立伊拉哈镇居民全员核酸检测领导组织:
3、确定各工作小组工作职责分工:
4、对所有参与现场工作的人员进行穿脱防护物品培训;
5、向各村发放核酸采集信息卡,对信息卡填写人员和核酸混采登记表录入人员培训;
6、确定采集点位置,准备采样工作所需物品;
在镇卫生院人力严重不足的情况下,镇政府及卫生院与嫩江市卫健局沟通,申请支援专业技术人员。在卫健局的协调下,鹤山农场医院、海江镇中心卫生院和前进镇卫生院共计派出21名精干技术人员支援我镇核酸检测工作。全镇共设置采样点15个,投入采样医务人员共30人。镇政府抽调伊拉哈镇小学和中学教师15名,作为信息录入人员。派出所出动警员4人。包村领导带领各村工作人员及志愿者178人负责采样现场维持秩序、引导村民和信息卡填写等工作。此项工作参与人员共计228人。出动车辆50台。
1月16日早七点整,伊拉哈镇村民全员核酸检测工作正式启动,15个采集点同时开展采样工作,现场利用有限条件设置了进、出双通道,村民在现场工作人员带领下,按照采样工作程序配合采样工作,避免了人员聚集,各个采集点工作有序高效开展。每个采集点工作完成后,又对行动不便人员进行入户采样。
到1月16日15时,伊拉哈镇居民全员核酸检测采样工作顺利结束。卫生院收集整理所有采集点的医疗废物,按规定进行处理。采集点所属单位对场所进行全面的消杀。
卫生院对全镇7409份采集样本、采集信息卡存根及采集登记表进行核对后,按规定流程送到九三农垦医院检验室,在当日18时,完成全部样本送检工作。
本次伊拉哈镇居民全员核酸检测采样工作,共计消耗防护服178套、防护面屏220个、手消毒液20瓶、一次性乳胶手套450付,医用外科口罩600个、医用防护口罩(n95)360个,一次性靴套256个。
1月17日下午,卫生院接到九三农垦医院检验室通知,伊拉哈镇居民全员核酸检测样本7409份,结果全部为阴性。至此,伊拉哈镇居民全员核酸检测采样工作圆满完成。
疾控中心工作总结范文篇3
核酸检测是检测人们是否感染新冠肺炎病毒的重要手段,是目前公认确诊新冠肺炎无创诊断的“金标准”,为实现“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”提供了可靠的保障,核酸检测报告也成为了大众健康出行的“通行证”。像此前武汉、北京的全城大排查,就是以全员核酸检测为基础的。元旦、春节即将来临,还会有更多的返乡人员需要进行核酸检测。
核酸检测费用下调,减的是个人经济负担,增的是群众获得感。核酸检测价格“亲民”背后,蕴含着我们党以人民为中心的发展理念,展现政府在疫情防控中的主动作为,也说明各地核酸检测服务能力在不断提高。服务无止境,满意无终点。疫情一日不解除,防控一刻不放松。特别是在疫情防控常态化下,零星散发和局部聚集性疫情随时可能“卷土重来”,这些都对各地核酸检测服务提出了更高要求。
因此,在下调核酸检测费用的同时,进一步完善核酸检测服务,还需多方共同发力。一方面,越是牵涉人员众多,越要实行精细化管理,越要加强现场组织,落实防控要求,避免人群聚集。目前,已有不少地区增加24小时“愿检尽检”服务核酸检测机构,扩大核酸检测采样点;不少地区的社区医院也开设核酸检测点,方便急需进行检测的居民。
另一方面,要进一步强化信息技术支撑。前不久,国家卫健委发布的通知中专门强调,对“愿检尽检”人群的核酸检测,要力争在6小时之内报告结果,并通过信息化手段及时向群众推送,减少等待时间。
疾控中心工作总结范文篇4
市疾控中心精神文明创建工作总结
**市疾病预防控制中心在上级组织的关心和支持下,以“开拓创新、真抓实干、巩固成绩、扩大成果、严格纪律、强化管理、争名进位、加快发展”为总体工作目标,紧紧抓住自身建设和卫生防病这两大重点,认真推行六大工程建设,中心面貌发生了根本性变化。实现了跨越式发展,三年大变样的目标已提前实现。为创建
自治区级文明单位的打下良好的基础。具体工作汇报如下:
一、强化认识,进一步营造高效务实的改革环境
中心党政班子以“学、做、创”(学习先进典型、做勤廉公仆、创一流业绩)活动为载体,以建设“服务型”机关为目的,全面实施了“六大工程”的具体方案,有利地推动了中心建设和各项工作的协调发展,促进了领导班子和党风廉正建设工作。党政班子能够经常召开各种会议研究工作,查找思想作风等方面的差距,在一班人的工作带动下,全中心已形成抓理念、促转变、抓制度、促落实的良好工作局面。全中心建立和完善了各种管理和考核方法60多项,继续深化了行政办事制度的改进,努力打造出有利于经济发展和高效务实的政治环境,并把文明创建工作与中心的各项工作一起部署,一起检查,一起考核。今年,又重新调整了中心精神文明创建工作领导小组,设立了办事机构,制定出专人负责实施,并结合全市改革工作,制定了《优化经济投资环境的具体实施方案》和《优化投资环境工作服务测评标准》等多项措施,进一步强化了组织领导,继续完善了分工负责、齐抓共管的工作体系,做到了各科室条块结合,通力合作。克服了过去偏于宣传教育,忽视创建工作的投入倾向。近几年,直接用于创建工作的经费投入25万元,特别是新建的综合大楼投入使用以来,先后建立了职工文体娱乐活动室、图书阅览室、中心业余党校等多项设施。大楼内外环境的绿化、美化和硬化工程也进入运行阶段。
为提高服务质量,扩大服务范围,解决中心仪器设备短缺、检验监测水平低的问题,中心自筹资金100万元,购买了大型全自动生化分析仪,使生化项目由原来的手工操作变为仪器分析,提高了效率和精度,检验项目也增加了20%以上。还为公共卫生科购进了20台件成套成系列的监测仪器、设备,使相应监测水平有了很大提高。去年,中心采购的设备加上自治区拨给的数十万设备,中心的总体装备水平已今非昔比,大大提高了疾病预防控制工作的整体达标水平,中心面貌发生了根本性的变化,实现了跨越式发展,三年大变样的目标已提前实现。在全区疾病预防控制工作评比中连续两年名列第二的好成绩,连续两年被市卫生局授予“工作业绩突出”奖.二、突出宣传教育和职工职业道德、营造出凝聚人心的道德环境
提高人的素质是创建文明工作的根本所在。为此,我们坚持以人为本,以德治中心,把提高职工素质贯穿于创建文明工作的全过程,不断加大了职工的道德建设力度。自中央颁布《公民道德建设实施纲要》以后,中心党政领导班子立即组织职工围绕提高职工道德素质,开展了道德教育和实践活动,并结合疾病控制,卫生监测和健康教育等工作特点,提出了“求真务实、无私奉献、爱岗敬业、服务热情、防病治病、恪尽职守、遵纪守法、廉洁奉公”的32个字的职业道德规范,并以职业道德建设为重点中心各业务科室开展了“抓创建、促行风、树形象、增效益”为主题的活动。围绕加强教育、强化服务、规范行为、标本兼治等主要任务,综合门诊开展了“加强医德医风建设,构建和谐医患关系,做人民群众满意的健康卫士”主题实践活动,并通过板报、中心专刊等形式大力宣传身边先进人物及典型事迹的报道,积极推进了中心形象建设和创建工作的深入开展。优秀共产党员巴图同志是一位医德高尚、医术精湛的老医生。多年来,他在潜心钻研业务、救死扶伤的同时,在布病防治方面取得了显著的成绩和学术成果。被授予“中国医学专家十五贡献人物奖”,又被国家卫生部命名为“全国卫生系统先进个人”。为进一步提高服务质量,更好的方便群众就医,中心大厅增设了漂亮的候诊椅,摆设了盆花,医务人员实行了挂牌服务等措施,使管理更加规范,服务质量得到了提高。
中心还结合业务工作,研究制定出自身业务特点的服务品牌:“微笑天使、亲情服务”,并建立了品牌保证体系:(1(来源:好范文 总结如下:
一、以提高干部职工素质为重点,进一步强化思想理论工作
1、提出了中心职工干部理论学习工作安排,落实了学习制度,组织了干部党员和职工学习党在卫生工作方面的方针、政策,围绕时事政治、前沿科学文化知识和热点问题,聘请专家学者讲课,扩大了广大干部群众的视野,拓宽了知识面,努力建设“学习型党支部”和“学习型机关”,并召开了理论学习心得体会交流会,增强了学习效果。
2、深入学习科学发展观精神,围绕“树新形象、创和谐新疾控”为主题开展了形式多样的主题实践活动。共召开各种形式的学习讨论会8次,举办了2次专题讲座,举办了大型的宣传板报1次。具体做法是:一是结合卫生系统开展的“创先争优”活动,支部率先垂范,制定了活动的具体实施方案并进行了部署,还在一楼大厅设立了以创争为内容的大型宣传板栏;二是采取了专题讲座、学习讨论会形式在广大党员和职工干部
中进行宣传教育,组织开展了“身边小事看荣辱”专题活动。中心主要领导以“树形象、创和谐新疾控”为主题,以结合经济、法律和道德三个方面为内容,使全体党员和职工进一步领悟了创争的精神内涵,更加提高了培养践行科学发展观的自觉性。中心党支部还提出了将创争活动作为创建文明标兵机关的一次重要内容融入到各业务科室工作中,从而推动了中心整体工作的顺利发展。
二、认真组织落实了市直机关作风整顿年活动,大力整顿了机关工作程序,加强了工作纪律,增强了党员和职工的服务意识,努力营造疾控中心的良好形象
1、及时召开了全体职工参加的“加强作风建设活动”的动员大会,同时对中心工作作风的集中整顿进行了认真的部署。
2、制定出《市疾控中心加强作风建设活动实施方案》,把具体工作任务落实到各个业务科室。
3、制定和落实了《中心事务公开实施细则》,加强了内部管理制度。
4、认真分析了中心作风建设现状,查找出10项作风存在的问题,并进行了认真讨论和整改。
5、从规范工作程序入手,集中整顿和完善了工作程序,特别是对窗口科室进行了规范,强化了医疗卫生安全,杜绝了医疗纠纷和事故的发生,营造出高效务实的服务环境,赢得了广大患者和群众的好评。上半年无一医疗纠纷和上访情况的发生,群众满意率达98%。
三、开展“创建文明标兵单位,建设和谐新疾控”文明杯宣传活动
为不断提高疾控中心文明建设创建水平,进一步优化服务环境,展示中心良好形象,在中心各科室开展了“创建文明标兵单位,建设和谐新疾控”文明杯宣传活动,时间从6月——11月。这次活动的总体要求是以抓好行风建设,改进机关作风、改善服务态度,提高办事效率为重点,创建“三型机关”树立文明
标兵单位形象,为中心发展做出应有的贡献。整个活动还制定出了《“创建文明标兵单位满意在我中心”文明杯竞赛活动考评细则》,考评拟在11月进行。
疾控中心工作总结范文篇5
海州社区7月25日半夜十二点,海州社区群里书记喊话“26日一早全员到岗,协助医疗团队为居民进行核酸检测”26日早七点,海州社区工作者集体在社区门前各尽其责,开始拉上警戒线,搬好桌椅,穿好防护设施,尽量安排好每一个细节,保证检测有序开展,并定要做到人员安全。
星海湾街道工作人员、辖区的片警、志愿者、沙区总工会工作人员,同时下到辖区,积极配合并协助工作人员进行核酸检测,社区书记邓凯娜也一直奋战在检测一线,为居民做好工作,出现问题及时解决,辖区物业大力配合协调现场秩序,一切工作在有条不紊的展开,为了提高检测效率,不造成拥挤的情况,工作人员全靠“喊”告诉居民拉开一定距离,按照出入口的顺序有序检测。
正直夏季酷暑,但是现场所有的工作人员无一喊苦喊累,只有相互鼓励“先不要喝水”因为穿了防护服就要站一天,没办法去厕所。大家全副武装,一次性手套里也全都是汗水,但是没人吭一声,面对疫情,只要我们快一分,居民就安全一分。我们一定会坚持到底,奋战在疫情第一线,坚决打赢这场“疫情阻击战”。
疾控中心工作总结范文篇6
为全面总结2012各项工作的开展情况,安排部署2013年工作任务,1月16日,市疾控中心组织召开了2012工作总结汇报会,中心领导班子及全体中层干部参加了会议。
会上,各科室负责人对本科室2012工作开展情况和下一步工作打算进行了汇报发言,对中心工作的开展提出意见和建议。
中心主任做了讲话,对2012中心各项工作开展情况进行了总结回顾,并对2013年中心的工作思路和重点工作进行了安排和要求。他指出,2012年,在市委市政府和市卫生局党委的正确领导下,通过中心全体干部职工共同努力,围绕重点传染病防控、免疫规划、慢病防治、卫生监测检验服务、健康教育、卫生应 急能力建设等工作,切实有效地做了大量的工作,全市传染病疫情平稳,全年无重大突发公共卫生事件发生,圆满完成了“一个确保”的任务目标。
对于2013年的工作,强调要继续在“一个确保”的前提下,抓好重点传染病防控、食品安全风险评估和慢病防制工作,进一步提升检验检测能力。重点抓好以下几个方面:
一是要进一步加强制度建设,促进规范化管理,加强督导检查,严格将各项规章制度落到实处,保证工作规范开展;二是加强业务学习和培训,进一步提高综合素质 和业务水平,提升中心的科研创新能力和疾病预防控制工作的整体科技含量;三是进一步落实各项综合性防治措施,重点做好手足口病、艾滋病、流行性出血热、麻 疹、疟疾等传染病、地方病的防治;加强免疫规划管理和生物制品管理,控制疫苗针对性传染病的发生和流行;认真做好死因监测、人群健康档案管理、减盐控制高 血压项目等慢病防治工作;四是要进一步加强应急队伍建设,密切关注疫情动态,及早发现苗头,采取相应措施;五是要继续加大投入,不断完善实验室软硬件建设 和管理,加快检验检测人员引进和培养步伐,大力提升实验室检验检测能力,为疾病控制做好技术支撑;六是要继续争取政策支持,加大高水平人才引进和培养力 度。七是要充分利用各种媒体,加大健康教育宣传工作的深度和广度,增强宣传内容的贴近性,普及重点疾病防治知识,努力提高广大人民群众的健康知识知晓率和 健康行为形成率,增强群众自我防护能力。此外,王主任在讲话中还对全体中层干部提出五点要求:一是要加强组织性、纪律性;二是要加强学习,养成良好的学习 习惯;三是要振奋精神,努力工作;四是要加强团结;五是要廉洁从业、增强自律意识。
疾控中心工作总结范文篇7
目前,顺德区没有发生新冠确诊病例或疑似病例。但周边地区疫情防控压力较大,变异病毒传播快、毒性强,来势汹汹,从5月28日晚起,陈村镇、乐从镇在村(社区)组织开展免费核酸检测服务,有序组织核酸筛查,让市民群众安心工作生活。 5月29日上午,在乐从镇东平社区佛山新城市民广场免费核酸检测服务点,附近居民早早来到,他们佩戴口罩,携带身份证,在工作人员的引导下有序排队。
冯女士带着家里的老人、小孩一起来到现场检测,她说:“社区组织这次核酸检测,非常及时!我们收到了居委会的通知后就积极响应,安排时间过来检测,现场秩序很好,每位市民都自觉排队。现场还为我们的老人和幼儿开通了绿色通道,检测时间很快。”东平社区居委会副主任何科锟介绍,当天分为早晚两班开展免费核酸检测服务,早班从上午6时至11时,晚班从下午18时至晚上24时。市民自觉进行检测的热情较高,28日晚班延续至凌晨2时。
为了方便居民和组织有序,东平社区居委会把每天检测服务的时间提前一日公布,线上通过社区微信公众号和微信群传播,线下张贴通知并发动楼长和党员把信息传递到每家每户。构筑疫情防控坚固防线,离不开所有人的'众志成城。据悉,在每个核酸检测服务点都有一大批医护人员、社区工作人员、民警和治安人员、党员志愿者等积极投身其中。在东平社区核酸检测服务点,就有140多人奋战在服务一线。在完成了近300个咽拭子采样后,身体疲惫的医护人员欧阳燕清才退下来休息一会。全身消毒后脱掉防护服的她,已经汗流浃背,满脸通红。稍作休息后,欧阳燕清才喘了一口气说:“以前也做咽拭子采样,检测工作还能顶得住。” 5月29日晚21时许,在陈村花卉世界免费核酸检测服务点,志愿者帮助指引群众,民警协助维持秩序,医护人员、社区工作人员、民警和治安人员、党员志愿者们各司其职,全力保障核酸检测工作顺利进行,整个过程有条不紊,市民全力配合。
记者看到,南方医科大学顺德医院医护人员手动制作了温馨提示牌放在采集台上:“请张开嘴巴,发出‘啊’的声音,谢谢配合!”还不忘在提示牌画上爱心和笑脸。虽然陈村花卉世界的检测服务点是设在室内,但穿上密不透风的防护服、戴上护目镜和口罩,连续工作6个小时,让所有的医护人员还是汗流浃背。广州华银医学检验中心后勤人员陈梓林主要负责样本的收集和清点,确保样本数量和标签一致。当晚两个小时内,他已完成了上千个样本的清点核对工作。
南方医科大学顺德医院附属陈村医院护理部主任潘玲介绍,5月28日18时她们就来到花城社区核酸检测临时采样点支援核酸采样,直至次日中午12时,短暂的休息之后,下午18时又继续采样。截至5月29日23时30分,该检测服务点完成了9000多个咽拭子采样。花城社区的党员志愿者们也纷纷赶来帮忙,负责现场秩序的维护和相关后勤工作。尽管非常辛苦,但潘玲说很多小细节都让她们觉得很暖心:“市民安静排队等候,现场秩序很好,美的等爱心企业送来了冷风扇,附近的居民给我们送来了瓶装水和清凉饮品,这些都让我们感受到了浓浓的关爱。”潘玲说,有的市民半夜抱着睡眼惺忪的小孩前来检测,但没有人抱怨,队伍中也没有任何不良的情绪。家住花城社区的小朋友lisa在完成核酸检测之后,马上回家画了一幅画送给医护人员,上面画的是穿着防护服的医护人员,旁边画满了爱心,上面写着“您辛苦了,谢谢您!”。
此外,潭洲村某小区业主们自发组织为工作人员“送清凉”,短短三个小时内将瓶装水和清凉饮品送到了现场。他们还制作了写着“倾情呵护,暖心放心”“脚踏实地,心系群众”的锦旗,致敬医护人员、社区工作人员、民警和治安人员、党员志愿者。
疾控中心工作总结范文篇8
办公室是起一个沟通内外、协调左右的一个部门,分管的工作也比较繁锁,但同志们能各尽其责,分工不分家,在工作中相互支持、配合,圆满完成了各项工作任务。
一、行政管理工作
1、协助中心领导完善了规章制度。
今年对单位相关规章制度重新进行了认真梳理,及时修订完善了《区疾控中心考勤和休假管理规定》、《区疾控中心绩效工资发放问题的通知》等规章制度,并经过职代会表决通过,于20xx年8月正式实施。协助中心党支部开展了《疾病预防控制中心开展领导干部违反中国共产党廉洁自律规定专项治理工作方案》、三好一满意及政风行风民主评议、纪律教育月活动,并及时上交了工作方案及总结。
2、认真撰写了各项工作总结。
一到年底、年中,各项工作总结都需要撰写。由于报送的总结关系到整个单位的水平,这项工作就由文字水平高的一位同事负责。从局里发通知到提交的总结也只有6天的时间,经过各科室的配合,他考虑到了咱们单位工作的方方面面,使咱们单位的报送总结质量有了质的飞跃。
3、认真做好办公室的文件整理工作。
今年下半年,在领导的大力支持下,把小李同志调入办公室来加强文件收发管理工作。该同志能认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件的督办等工作,保证了文件的'时效性。
4、公费医疗的管理情况。
小李同志比较坚持原则,能严格控制公费单并对返回的联单费用情况进行登记并建立台账,这样掌握了单位人员的病情用药品种、数量及费用情况。
5、考勤情况。
今年由小孙同志负责单位的考勤工作,该同志能积极出主意、想办法,使单位的考勤管理走向了正规。
二、业务管理工作
1、绩效考核工作。
根据工作安排,赵同志对负责全单位的绩效考核工作。在这项工作中,能克服种种困难,与各相关单位科室密切配合、精心准备,积极做好摸底调查、数据填报、资料收集等评估工作,较好地完成了区域绩效指标和机构绩效指标的工作任务。
2、卫生应急工作。
办公室负责汇总各科室突发公共卫生事件情况,对突发公共卫生事件的日常风险评估,每月编写《白云区疾病预防控制中心突发公共卫生事件应急处置月报小结》,总结上月的发生和处置情况,分析和评估下个月的风险可能,提交区卫生局汇总报区政府应急办,每季度还进行季度分析和风险评估。
3、做好人事管理工作。
现在人事管理工作越来越规范,特别是工资报批方面,需要报的资料越来越多,小王能够认真完成本职工作,凡事都想在前面。工资的发放牵涉到单位每一位职工的切身利益,每项工作的开展都要保证耐心负责和高度认真。他在具体工作中,能够正确领会文件精神,不怕麻烦,认真把关,特别是对于一些来咨询或反映问题的同志,更能耐心解释、认真对待,及时对新进人员及晋升人员的工资进行了调整。在其努力下,退休职工李师傅要求补发的工资也得了圆满解决。
4、继续医学教育工作。
由小王同志负责,开展医学继续教育项目申报、学分统计、课程安排等日常工作,并建立了专业技术人员继续医学教育档案,对教育学分进行审查登记,上交主管部门验收。并根据各科室的具体情况,向上级主管部门申报下年度的继续医学教育项目。
5、网络管理工作。
越着单位人员的增加,单位电脑的维护的工作量也随着增大,但只有xx一人负责,工作量确实很繁重,但该同志能克服困难,做协调好工作关系,完成了本职工作。
面对新的一年,办公室所有成员将加强学习,更新观念,努力提高工作能力和业务水平,紧紧围绕单位的中心工作,充分协调好各项事务,脚踏实地、认真负责。