园林处个人总结8篇
每个阶段的工作都有值得我们写个人总结进行记录的地方,倍感充实的工作已经进入收尾阶段,我们应该认真写个人总结了,下面是尚华范文网小编为您分享的园林处个人总结8篇,感谢您的参阅。
园林处个人总结篇1
“一年之计在于春,一日之计在于晨”是一句大家耳熟能详的古语。尤其是“一年之计在于春”这句话,它强调了春在一年四季中所占的重要位置,要在春天安排好庄稼的种植计划,做好一年的农业生产规划,确保有个好收成。它是中国劳动人民在千百年的农业生产实践中总结出来的一条经验。
这个实践经验能够指导我们园林工作者的工作吗?答案是:当然能,但我们要清楚,对于园林绿化工作来说,春季更多的是我们行动的重要节点,而不是重要起点。那么,园林绿化养护工作的重要起点是什么时候?那就是冬季,我们要在冬季做好规划及准备,才能保证春季工作的有序开展,所以,对园林工作者来说,一年之计在于冬。
那么,我们如何利用冬季来提升第二年的绿化养护效果呢?具体要点如下
一、对绿植做好防寒
1、明确绿化防寒的对象:不耐寒、长势弱、新补种的乔灌木、绿篱、地被及水生植物。
2、采取适当的防寒措施:如乔灌木树干涂白、根部培土、缠干、搭风障、绿篱制作防寒蓬、花卉放入室内保存、浇足冻水等;
二、乔灌木休眠期修剪
一般在上冻前至第二年早春树木发芽前进行,冬季严寒地区最好在早春修剪,以免伤口受风寒伤害。此期间修剪较重,修剪的重点是根据不同种类的花木生长特性进行疏枝和短截。修剪时要因种类而异,区别对待。
三、冬季病虫害防治
通过剪除病虫枝干、清除绿化带内的枯枝落叶、结合药物喷施等手段消除病虫害来源,以降低绿植春季病虫害发生率。
四、冬季巡查
1、如冬季干旱,巡查检查土壤干度达到5㎝以上时,须在晴朗天气10:00-15:00之间进行补交冻水;
2、防冻打雪:在下大雪期间或之后,应把树枝上的积雪及时打掉,以免雪压过久过重,使树枝弯垂,难以恢复原状,甚至折断或劈裂;
3、及时清理绿地垃圾、落叶、枯草等断绝火源;固定树木支撑,保障支撑稳固,大风天气树木不倒伏;发现防寒蓬、防寒布破损及时修补;
4、利用板刷对乔灌木树皮进行刷擦,清除过冬的害虫和虫卵。
五、制定绿地改造、补种方案及返青计划
1、各分公司统一组织,进行项目踏勘、梳理,对绿地踩踏严重、绿地斑秃、树木枯死、影响业主生活、土壤板结、土层薄、植物品种对环境不适应等问题进行统计,形成绿地改造、补种方案,核算相应预算,做好采购及施工计划,确定好施工供方;
2、对无需改造的项目或区域,制定详细的返青倒排计划,检查、维修各种绿化机具及设施设备,保障返青工作正常开展
园林处个人总结篇2
本人自20xx年x月参加工作以来,认真工作,对自己的岗位一直尽忠职守,锻炼吃苦耐劳的精神,不断提高自己的专业知识和操作的能力,在各位前辈和师傅们的指导下,在领导及同事们的帮助下,通过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩已成长为一个具有较强业务能力的技术人员,现将本人一年以来的工作、学习情况总结如下:
一、态度端正,严谨科学
搞园林绿化工作是一项非常艰苦的行业,日晒雨淋,属室外作业者,而对着焰热的夏日,和连绵不断的秋雨,都要不懈地工作,我们曾被称为高档农民,要能吃苦和吃得苦,工作粗中带细,所以没有乐观吃苦耐劳的人生态度和严谨科学的工作精神是不成的。
二、认真加强学习
不断加强学习,素质进一步提高。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。自己始终把学习放在重要位置,努力在提高自身综合素质上下功夫。
1、认真加强思想政治学习。不断加强党性党风教育,保持政治上的坚定性,坚持学以致用,以理论指导实践,进一步提高自己驾驭工作的能力。不断增强全心全意为人民服务的宗旨意识,在思想、行动上和党中央保持高度一致。特别是近年来,认真学习“三个代表”重要思想、及党的“科学发展观”的基本理论。
2、认真学习与业务相关的林业政策、法规和条例等,尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,努力丰富自己、充实自己、提高自己。只有不断的加强学习,不断提高自己的工作能力,才能在人才竞争中找到一席之地。所以,一年多来,我除了做好本职工作外,还在工作之余认真学习各种园林方面的知识及二级建造师的知识,希望能成为一名优秀的综合人才。
三、不断进取,与时俱进
一年多来,尽心尽力,较好地履行了自己的工作职责。主要有从事园林的施工工作,严格要求自己坚持做到种好每一棵树,养好每一株苗。在做好自己的本职工作外,配合单位其他人员尽自己所能完成设计和工地的资料整理等各方面工作。认真完成园林学会各项工作。参与xx路的施工和养护工作。参与xx第xx标段的`施工和养护工作,在参与协调工作过程中,锻炼了我的沟通能力,增长了工作经验。
除完成日常各项工作及领导交办的临时工作外,还抽时间学习各种文件精神,学习巩固专业知识,不断提高业务水平,做到边学边干。经过一年多来的锻炼与学习,工作经验水平、组织能力有了进一步的提高。
时间又给予我一次总结的机会,每一次进步都是在不断的反复总结经验或得失中得以提高。每一次总结都是在促使我们查找自身不足的同时,结合自己好的工作经验,为新一轮的工作顺利进行做更好的铺垫。
以后我会更加努力,争取在业务上不断提高自己的技术水平。随着社会的进步,时代的发展,我们要不断升值自己,让自己在这个竞争的社会处于不倒地位,与时俱进,施工工艺的不断创新和施工方法的日新月异的变化,我们只有适应、征服,创造才能不会被社会所淘汰。
园林处个人总结篇3
20xx年是我公司单位绿色目标的关键一年,也是园林绿化深化改革的年度。我在工作总结范文是总结了面对压力、面对新契机,我位单进一步完善了绿化管理制度,以深化改革为动力,领导的支持帮助和正确引导下,逐步走上了规范化、制度化、科学化管理的轨道。去年我单位以“抓好养护管理,确保全绿化养护管理更上一步台阶;绿化工程任务,再创一批精品工程”为,努力做好交给我的任务,在20xx年年主要作了以下几项工作:
一、在公园行业管理方面
去年我们为公园精神文明建设和服务上新台阶,以为动力,以“建、创一流”为原则,完善了管理制度,贯彻精神,推行规范化、制度化、科学化的管理方法,“以人为本、文化建园”的方针,着优美环境、优良秩序、优质服务,创建文明公园的活动,提高服务质量和管理水平。《公园岗位职业道德及规范》的标准工作质量,以全新的精神面貌,用热情周到的服务接待每一位游人。我属公园的窗口服务人员在文明用语、礼貌待人、服务周到、热情,受到了游人的称赞。
回顾的,展望园林工作者,感到责任重大,任务艰巨。成绩只代表从前,今后我们的绿化工作仍然任重而道远,在园林绿化和方面,认真总结,再接再厉,科学规范地制订计划,精益求精地工作,绿化和养护等管理的强度和精细管理的实施,改革现有园林绿化、养护管理体制,运用市场经济手段,推广管理人制,起独立的、专业的、高的养护管理队伍,加快绿地等级的步伐,制定改造计划,尽快消灭2、3级的道路绿地,完善奖励机制,定岗,定责。使现代的新技术养护管理科学化,使绿化养护管理工作再上新台阶。在绿化工程,今年是我绿化建设突飞猛进向前发展的一年,以后的绿化工程有:南段绿化工程、绿化工程、等绿化工程等。还有许多绿地改造工程。要抓住机遇,市场经济发展的要求,深化我的机构改革,内部结构及、队关系,我专业技术强和人力资源的优势,全的技术力量,把安排给我们的绿化任务做好。
二、绿化工程建设工作
x年是我近几年来绿化任务繁重的一年,交给我的绿化任务,我们在年初布置了绿化工程管理工作会,成立了绿化工程质量验收和质量控制领导小组,制定了《绿化工程管理办法》,为绿化工程质量,内部管理,绿化工程任务,强化了对绿化工程的质量控制和验收工作,在安排的绿化工程中,分阶段检查、验收的管理办法。去年的绿化工程时间紧、任务重、图纸大等许多客观因素,但我们各施工专业队伍有专打硬仗的特点,调动了职工的积极性,克服了诸多难以想象的困难,完成了交给我的绿化工程,并以精细的施工,做好了的景观规划设计,体现了我们专业队伍技术还数的硬的。去年我们基本完成了万米绿地、绿地的绿化建设任务,等道路绿化任务。全年共绿化面积万平方米,新增绿化面积万平方米,改造绿化面积万平方米,栽植苗木万余株,绿篱色带万株,铺草万平方米 。的绿化建设工程了优质工程。去年我们还做了花坛和的环境布置工作,共计摆放花坛座,布置花街x条,共摆花万余盆。
三、绿化养护管理工作
我们承担着全余万平方米的主要道路、绿地的养护管理。绿化养护管理是我的一项主要工作,绿地的面貌也直接着我的形象,我的绿化基础薄弱,用养人的机制养树,干的越多赔的越多,把绿化养护当作包袱背着。养护工作在全市一直落在其他单位的后面。从体制和机构改革的新的一年开始, 改变我绿化养护落后的被动状况。目前,在绿化养护制订了新的政策,在全市率先出台了《绿化养护管理实施办法》,了我养护工作的职责、了绿化养护专项经费。新的管理办法按绿地的面积和等级核拨经费的管理办法,财政对我资金管理机制的改革,我们也改变了对基层按“养人”分配经费的方法,变为按养护面积和等级分配的办法。绿化养护不再是包袱和负担,同时,也引起了各基层的领导的重视。新的养护政策使园林绿化专业人员的观念和园林的资金运作都了巨大转变,激励着基层专业人员思想上有了根本上的转变,这几年全上下养护工作,也把这几年的绿化工作养护上,把绿化养护工作确立为我们的“立之本”,多次在全局(或公司)范围内召开园林绿化养护工作会,为绿化养护工作的打下良好的基础,还成立了“养护管理班组”,由党政分别担任指挥和副指挥,并和基层签定了养护管理责任书,将干部考核与其工作联系起来。相继制定了“抓管理,促养护,全市评比保七争六”和“保五争三”的奋斗目标。去年,我**单位全体干部职工扛起了“绿化养护管理”的大旗,养护管理承包责任制,抓住以绿化养护等级管理为核心,绿地等级的步伐,我园林绿化环境质量的思想,绿化,强化绿地的常态管理,大搞绿化养护管理的精品示范工程,深化和养护等级考核制度,职责,奖优罚劣。根据各自的情况制订措施,责任制,班组、个人承包制,核定了绿地养护的个人指标,制定了奖勤罚懒制度,强化了职责,明确了权利,落实责任制,工程、养护分开管理;养护队伍稳定,技术素质逐渐提高;养护队伍内部管理推行了责任制,任务到地,责任到人,养护考核结果与职工利益挂钩。,激发了职工搞好绿地养护工作的热情(加上再具体些的内容)。内每月的养护评比检查,对各所管辖的道路、绿地等级考核管理,以经济杠杆为动力绿化养护管理和养护等级的。使绿化养护工作走上规范化、科学化管理的轨道,带动养护的。市养护检查专家组对我年专业养护工作了较高的评价,在全市城八绿化养护检查评比中,历史最好成绩。
今后,在领导下,学习中央会议精神科学发展观思想,努力实践市场经济的发展模式,为圆满完成绿化美化任务,全面推进我园林绿化事业的发展,为把建成环境优美的文明城市做出应有的贡献。
园林处个人总结篇4
自从去年,我来到园林中心办公室工作,已满1年。在这一年多中,我学到了不少知识,也掌握了一些工作相关的技能,现总结如下。
一、 主要工作内容
这一年中,我在中心办公室工作,主要工作内容为信息化管理、城管中心案件处理、督查工作、信息公开、档案管理及其它日常管理工作等。
二、工作概况
1、 信息化管理
目前政府工作的发展趋势是工作方式的信息化,因此信息化工作的内容也逐日增多。办公室对政府的各项工作已逐步转向网络办公,如公文收发、会议通知、督查任务、财政确权等。因此维护好办公电脑的正常运作与网络安全也成为日常工作的重点之一。
(1)网络安全
由于对政府的业务网络连接的是政府专线,我中心不用考虑网络安全问题。现专线电脑已安装政府专线专用瑞星,每日自动更新病毒库。要注意的是禁止内网与外网互联,即禁止其它电脑与专线电脑互联。同时,应尽量避免专线电脑由办公室外的人员使用,防止感染病毒,导致政府信息外泄。
关于办公室的2台公用上网电脑,我已经为其安装了卡巴斯基杀毒软 1
件及防火墙,病毒库每日自动更新,随时注意打好系统漏洞补丁。对于这2台电脑,由于属于公用,一般大家也就是用来收发邮件、上网查询信息,已设臵密码防止非单位人员使用。建议不要在公用电脑上存储文件,因使用人员不固定,这2台电脑的系统有着严重的不稳定性,即随时有文件损坏,信息丢失的风险。
(2)中心电脑安全
目前,中心的电脑安全工作做得不是很好,病毒传播还时有发生。如今年春节前,园林工程部病毒大面积爆发,导致多台电脑瘫痪无法工作。虽然当时我专门为该部门电脑购置并安装了杀毒软件,在没有数据损失的情况下成功解决了这次病毒危机,但还是发现其中存在的一些问题。就我中心来说,现在有的部门装有杀毒软件,有的部门则完全没有病毒防治措施。由于在工作中需要频繁使用u盘交流传递彼此之间的信息,容易造成病毒的传播,影响正常工作。因此,我建议建立中心统一的病毒防护机制,即对中心各科室做一次调查,对没有病毒防护措施的科室,由办公室统一负责其杀毒软件的购置安装及更新,对病毒做到防范于未然。
今年年底,我已对我负责病毒防护的科室进行了杀毒软件升级更新,并且保持以后每年年底都对其升级,保持这些电脑保持最新的病毒防护手段。
(3)关于数据的定期备份
由于电脑系统及电子原件的不稳定性,在电脑中存储的数据随时有丢失的.可能,我建议建立数据备份机制。定期,每月或每季度,对电脑中存储的重要数据进行一次备份。若用光盘(dvd)进行数据备份,考虑到成
本问题,可每季度对重要数据进行备份,每份一式2盘。
(4)中心网络升级
由于现在电脑及网络的普及,我中心涉及网络的工作越来越多,网络传输的工作文件量也逐渐增大,中心原有的电脑网络已远远落后于工作需求,比如收发邮件、上网查找资料等工作每次都会耗费大量时间。
因此,在今年11月,我对中心的网络进行了升级,由512k升级为2m,大大提升了上网办公速度,提高了工作效率。
2、 城管中心案件处理
目前,城市管理信息系统已运行了将近2年,这个系统主要是处理我中心管辖范围内的市容市貌、突发应急事件等。我刚来时系统正处于运行磨合时期,遇到了诸如案件处理不及时甚至处理位臵错误等多种情况。但随着该系统在使用中逐步为大家所熟悉,案件处理的效率和质量越来越好。今年,在领导、同事及中心下属三个队的帮助与配合下,共处理城市管理指挥中心案件2852件、群众事务呼叫中心案件291件,所有案件全部按期处理,及时率达100%。
而现在城管系统运行中唯一的不足是绿化队的网络问题,由于一队只能使用电话线拨号上网,大大影响了案件的收发速度和系统的进一步完善。且一队处理的案件又占中心案件总数的六成以上,希望领导可以尽快协调处理此问题。
另外,因为城管系统运行时间还不算很长,有着各种不完善的地方,应加强与城管指挥中心的沟通。建议让队里的案件处理人员在日常工作时
记录下案件办理过程中遇到的问题或困难,每半年向中心汇报一次,由中心汇总后,向城管指挥中心递交问题报告,尽量杜绝类似问题的再次出现。
3、 督查工作
从今年开始,督查工作也是通过政府网络进行办理。截止目前,我中心共受理督查项6件,所有督查项均已按时向区政府汇报工作进度。
4、 信息公??
政府信息公开是今年的一项新工作。其主要目的是为了提高政府工作的透明度,促进依法行政,保证公民依法获取政府信息,发挥政府信息对群众生产、生活、经济的作用。在领导和同事的帮助下,整理出公开信息包括我中心的机构职能、法规文件、行政职责、动态信息等4大类共36条。均通过保密性审查,已上传至政府信息公开网站。同时,也设臵了信息公开场所,编制了园林中心信息公开制度、指南、应急预案等规范性文件。
截至目前,还未接到过公民的信息公开申请,但园林中心的信息公开制度已基本建立完成,制度的完整性则需要在实践中逐步完善。
现在,还需要做的工作是向中心各部室说明信息公开工作的内容,以及建立园林中心主动公开信息上报机制,订好时间,如每月底前,各部室向办公室上报主动公开信息,上报前部室负责人进行初审,上报后由办公室汇总,交领导进行保密性审查。通过后对信息进行整理,上网公开。
5、 档案管理
来到中心后,我接手了档案管理工作。先是学习了档案管理软件的使用,熟悉了档案室的基本情况,并且于今年5月份参加了为期一周的档案工作培训,并考取了档案工作管理证书。
原计划今年按期完成07年档案整理,但由于我是第一次从事档案整理工作,对于档案工作的强度认识不足,加之去年的档案量较大,而我需要一个在实践中学习熟悉的过程,导致档案整理工作进度严重落后。在今后的档案工作中,我要总结好今年出现问题的原因,合理安排档案工作时间,使得此项工作可以按计划完成。
6、 其他工作
目前,我在办公室从事的工作还包括公文写作、公文收发、印章管理,办公用品管理等。
三、 个人感想
虽然我来园林中心工作已一年多了,但现在仍处于学习阶段,需要领导与同事们指出我在工作中的不足,帮我改进缺点。同时,我也需要多向他人学习日常工作中的经验技巧,努力完成好领导布臵给我的每一项工作,成为真正成为一名称职的园林中心办公室工作人员。
园林处个人总结篇5
20xx年,在全处各级领导的正确带领和同事们的密切配合下,我很好地完成了分管路段的各项工作任务,得到了领导和同事们的一致好评,为全市建立国家园林城市工作和环境综合整治工作做出了自己应尽的贡献。现将一年来个人工作情况简要总结如下:
一、端正一名长期工作在一线岗位的职工,我始终把立足本职、服务创新作为做人、做工作的基本原则。
在日常工作和生活中,努力做到言行有度、谦虚谨慎、平等待人,时刻注意保持踏实地、吃苦耐劳、敢于奉献的作风。在今年开展的全市视窗行业创先争优的活动中,我牢固树立“优质服务”理念,坚持为人民服务宗旨,努力以更高更好的标准要求自己,认真履行各项岗位职责。在工作中,我以饱满的精神状态和争创一流精神风貌,以扎实肯干的工作态度和胜人一筹的工作成绩,经受住了来自各方的`考验,受到了领导同事和广大市民的一致好评。
二、认真履行岗位职责,切实做好各项工作
作为一名管护道路园林绿化设施的普通工人,在这一年中,我努力做好自己分管路段园林绿化设施的保洁、养护等工作,认真完成了领导交予的全部任务,将所属责任区内的各项工作都严格落实到位,做到了管理无死角,养护上水平,工作更精细。我所负责管护的范围北起海慧路口、南达龙泉公园,是象山大道最繁华的路段,其中还包括一处小游园。该路段是我市最为重要的商业经济区,来往的行人一直络绎不绝,管养任务十分艰钜。面对日益繁重的工作任务和工作压力,我时刻坚定信心,鼓足勇气,高标准,严要求,每日定时定点对所属责任区进行彻底的除杂清脏,清理卫生死角,并定期对园林植物进行严厉禁止和悉心劝导。经过一年来扎实的工作,我的工作态度和工作成绩得到广大市民朋友们的交口称赞。
三、加强思想业务学习,不断提高自身素质作为一名国家事业单位的工作人员,政治合格。
素质过硬至关重要,为此,我始终坚持把学习摆在首位,端正学习态度,明确学习目标,增强学习的主动性和自觉性。通过业余时间读书看报和参加单位组织的相关教育和培训,我认真学习国家各项方针政策和行业规章制度,在学习中细致深入查询不足,扎扎实实整改,努力提高自身思想素质和业务素质水平,从而进一步认识到自身的缺点、差距和不足,明确了今后的努力方向和工作重点,增强了努力干好工作,切实履行职责的事业心和责任感。
回顾一年来的工作,我亲身体会到,自己在工作上的每一个进步,都离不开领导的关怀、指导和同志们的支援、帮助。今后我将以更加饱满的干劲,更加务实的作风,努力克服不足,锐意进取,力争把工作做得更好,为单位的持续健康发展做出更大的贡献。
园林处个人总结篇6
今年以来,城市园林绿化工作在市委、市政府和市城乡建设委的正确领导下,坚持科学规划、品质建设、精细管理,围绕全年重点工作目标,狠抓落实,圆满完成全年工作任务,园林绿化品质不断提升,城市生态环境不断改善,为绿色青岛、生态青岛和美丽青岛建设做出了贡献。
20--年工作完成状况
(一)坚持品质化建设,植树增绿工作成效显著
1、植树增绿任务全面完成。完成黑龙江路(罗圈涧至喜盈门立交桥)道路绿化提升项目、滨海大道与九水路立交桥绿化工程。世园会青岛园3月底顺利完工,获得世园会“室外展园竞赛创意特等奖”。圆满完成第五届山东省城市园林绿化博览会“青岛园”项目建设,并获金奖。第十届中国(武汉)国际园林博览会“青岛园”项目按计划推进。扮靓城市容貌营造世园氛围项目共12条道路,17处节点全部完成。义务植树共栽植各类乔灌木4万余株。对楼山、梅花山等10个山头进行绿化整治,完成立体绿化100处,庭院绿化194处。
2、高标准完成裸露土地绿化任务。全市完成裸露土地绿化590处、面积公顷,栽植乔灌木万株,地被万平方米,超额完成全年裸露土地绿化计划任务。7月、8月连续两个月在山东省住建厅印发的全省城市建设扬尘治理和裸露土地绿化工作进展状况通报中排行第一。崂山路两侧裸露土地绿化等6个项目被评为全省城市裸露土地绿化示范项目。
3、环湾绿道和浮山生态公园规划建设按计划有序推进。组织相关区市科学合理地提报20--年环湾绿道建设计划,按照“三年任务两年完成”的要求,全力推进辖区环湾绿道项目建设,各区市按计划完成了年度建设任务。编制完成《浮山城市生态公园总体规划》;市委、市政府主要领导先后到浮山进行现场调研;按照市委、市政府工作部署,浮山综合治理工作将于今年冬季完成项目审批,明年春季全面展开工程建设。
4、世园会分会场按时开园迎客。五个分会场于4月25日与世园会同步开园。其中太平山中央公园分会场建设整合了中山公园、植物园、动物园的原有资源,对公园进行全面绿化改造,新增大熊猫馆、花卉园、云雾谷、欧洲花园等,公园面貌焕然一新,受到市民、游客一致好评。
(二)坚持精细化养护,绿化管理水平有效提升
1、开展提升行动,增强绿化效果。对20--年集中整治的130条主次干道绿地进行巩固和提升,共整治黄土裸露490处、通槽断点150处、种植土高于界石24560米,补栽灌木20余万株。
2、实施园艺化修剪,提升绿化品质。休眠期期间,全市城区共修剪1406条道路的行道树41万余株;生长期期间,六区共修剪210条主次干道的行道树79677株。
3、实施植物清洗,打造靓丽景观。为适应城市发展要求,减少城市扬尘污染,改善大气环境质量,制定下发了《园林绿化植物清洗除尘作业标准》和《园林绿化植物清洗除尘专项经费奖补办法》,20--年全市共落实奖补资金20--万元,用于城区园林绿化植物清洗除尘工作,打造清新美丽的市区环境。
4、完善对公园的管理。制定《局属公园网格化管理考核办法》,四个公园网格化分布图全部上墙。中山公园等为古树名木挂上了“二维码”标识牌。重点对中山公园商亭进行重新规划、布点,在世园会开幕前将樱花路商亭全部拆除。将园内游商浮贩进行了清理,公园内违法违章经营顽疾彻底清除,为游客营造了良好的园区环境。
5、认真抓好安全工作。重点做好城区山林防火和事故预防工作,确保安全稳定。
(三)坚持规范化管理,依法科学治绿水平不断提高
1、依法科学治绿水平有效提升。城市园林绿化遥感测试工作圆满完成。制定《青岛市园林绿化规划设计规范》、《青岛市城市绿地养护管理标准》等,完善《青岛市城市绿化补偿费管理使用办法》,加强园林绿化工作的量化和整体水平提升。
2、园林绿化科研工作有序开展。国家立项的《青岛野生观赏花卉引种栽培技术研究》科研课题透过了国家、省、市有关部门的验收和鉴定,这是我市园林科研课题首次得此殊荣。
(四)党委重视,党风廉政建设成果不断巩固
1、注重学习。认真学习党的十八大和十八届三中、四中全会精神,自觉用党的理论武装头脑,指导工作。制定了“园林大讲堂”制度,坚持定期培训,邀请名师开展了4次大规模的授课。
2、高度重视。局党委对党风廉政建设高度重视,结合党的群众路线教育实践活动回头看高标准抓好工作落实。
3、落实制度。自觉落实八项规定,强化廉政建设,对廉政风险逐一排查并建立防范措施。梳理和完善了会议制度、对外接待工作制度、公车使用管理制度等;建立请示报告制度,持续政令畅通。
4、解决问题。信访工作实行“一岗双责”,做到有访必接,主动接访,用心为群众排忧解难;四个公园职工绩效工资发放到位,凝聚力得到增强,正能量不断涌现。在《青岛日报》、《青岛早报》、《青岛晚报》、《半岛都市报》等主要媒体上对全年绿化重点工作进行宣传报道。
园林处个人总结篇7
一年来,在市园林局的指导支持下,我部抢抓机会,深化革新,开辟奋进,以国度园林城市评定标准作为准绳,围绕新区的绿文章、水文章,努力提高成长能力,破解成长难题,让新区天更蓝、水更清、景更美。经由一年来的努力,较好地按筹划完成了年初确定的任务,城市园林绿化实现了跨越式成长。
一、城市绿化总量和绿化水平赓续提升,城市园林绿化扶植投入赓续加年夜
1、新增园林绿地31.54万㎡,其中包孕:
①公共绿地11.24万㎡。其中匡河公园绿化6万㎡,科技绿轴南段绿化1.14万㎡,陌头旷地绿化4.1万㎡。
②新建途径绿化3.4万㎡。其中集贤路东侧绿化2万㎡,龙图路、嘉和路、万佛湖路、汇林路绿化1.4万㎡。
③建成单位、居民区从属绿地10.3万㎡。其中a室外绿化0.4万㎡,b室外绿化0.3万㎡,c等区内其它开拓项目室外绿化9.6万㎡。
2、完成区级重点园林绿化项目扶植:d景不雅绿化6.6万㎡。
3、做好四季莳花的栽植、养护与改换工作。全区主次干道交口、各景点1.4万平方米栽植面积共完成草花的栽植改换计30万盆次。
二、绿化养护有较年夜突破,全区绿化质量整体提高
1、参照合肥等地园林绿化治理标准和有关规范,结合实际情况和已有的工作经验,制定和实施园林绿化管养规范,使日常养护如除草、培土、施肥、修剪以及病虫害防治等具体养护细节有一个指导性的.权衡标准和权衡规范
2、组织园林养护工人进行规律教导和技巧业务学习,培养技巧业务主干和治理人员,树立一支能严格遵守规章制度、熟悉技巧操作养护治理工作军队。
3、与城管执法部分联动,做好各类绿化违章、举报案件的查处,绿化抢险事件处置惩罚;
三、树立全区绿化信息档案,确保全区绿化工作可持续成长。
1、积极响应市政府及城市园林筹划要求,认真落实和开展新区内园林绿化的筹划实施、扶植、治理、协调与检查工作;
2、树立和完善植物养护治理技巧档案,便利总结、剖析和改进工作,同时做好养护立案制度;
3、按期向市政府及园林绿化行政主管部分报送新区内的绿化动态、工作经验;
4、做好新区内园林绿化统计工作,支配专职统计人员,按时报送各类绿化统计报表和年度。
20xx年,全区绿化工作已由原来的扶植阶段逐步走向治理阶段。在新的一年里,我部将连续学习、改进绿化治理模式,从小事抓起,从下层工作抓起,使绿化工作具体化、规范化。认真贯彻园林局的工作指导方针,通过分类分步革新,为园林成长注入新的动力,为园林深层革新奠定基本。我们在园林绿化工作方面虽然取得了一定的造诣,然则还必须看到工作的不足,进一步增强搞好城市绿化工作的重要性认识,集中力量,高标准、高质量地完成我区园林绿化任务,这是改良生态情况,造福现代、惠及子孙的伟年夜事业,也是每个公民义不容辞的责任。
我们将携手共进,为把**区扶植成为春意盎然的魅力新区、时尚新城,实现经济成长,情况优美,人民安身立命的目标而努力斗争!
园林处个人总结篇8
一、成绩及不足
本人自20xx年x月进入公司以来,一直在公司项目部担任园林工程师,期间认真学习公司的各类规章制度并严格遵守。在工作当中,认真监督检查施工现场的每一个环节,并积极学习各类规范、图集标准。在业余时间内通过自学进一步巩固xx知识的熟悉程度,目前已获得一级建造师的考试资格,年底将获得园林建筑中级工程师职称。
在施工现场管理过程中,作为园林xx工程师,积极主动与其他xx工程师及设计部、审计部工程师相互沟通,对施工中的问题尽量以最快的速度解决,并对可能产生的问题提前做出的有效的预控措施。一年中完成的主要工作如下:
1、负责1栋室外园林绿化工程的监督管理。园林绿化关系着小区给人的整体印象,因此对每一个细节都要严格把关,在保xx质量的.前提下要求进度,目前已完工验收;
2、协助xx负责二期的土建施工监督管理,目前47栋a单元已经成功封顶,其余均处于结构施工期间,在钢筋验收当中严格把关,认真复查钢筋的规格和绑扎、模板的支护及外脚手架的防护,并督促施工单位做好各类临边防护;
3、及时联系grc生产厂家,跟踪别墅grc的生产、安装;负责别墅的土建施工监督管理,目前xx一建施工段第一、二排别墅已拆完排栅、第三排正在拆除排栅,第四排将在本月底拆完排栅,xx公司施工段别墅排栅已全部拆除,为外部环境及时施工提供了作业条件;
4、负责二期排洪渠的园林绿化工程,目前已按照预定的进度计划顺利完成相应的工程量,为二期顺利进行预售提供了良好的外部环境保;
5、在一年的施工管理当中,虽然取得了一定的成绩,但存在的问题仍较多,在严抓质量和进度的过程中,忽略了安全文明施工,特别是要转变管理思维,要做好预控工作,把问题消灭于萌芽状态。
二、职业规划及建议
在今后的工作当中,我将积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题和遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训。利用业余时间加强*知识、技能的学习,提升自己的工作能力,做好一名优秀的园林工程师,并争取在其他xx上得到扩展,为xx的发展贡献自己最大的力量。
三、建议及意见
针对公司目前的情况,建议如下:
1、加强公司的流程建设,对不必要的环节进行精简,形成合理有效的程序文件。如将现场设计变更、签*办理的流程提炼成简洁的流程图,下发各个项目部以便于工作;
2、将售后服务维修工作的主责放在物业公司。项目部工程师只负责质量投诉的现场责任鉴别,责任确定后由物业公司联络施工单位进行维修及相关工作。这样可以减少售后服务工作的对接,便于及时地处理维修工作;
3、组织拓展培训,可以增强员工之间的团结配合意识,也可以提升个人的自我挑战能力;
4、为现场项目部订购建筑、房产及园林等市政类的期刊杂志。