2024年村工作汇报总结通用8篇

时间:2024-03-15 09:28:12 分类:年终总结

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2024年村工作汇报总结通用8篇

2024年村工作汇报总结篇1

一年来,在公司董事会、经理室的正确领导下,承蒙各相关部门的大力支持与密切配合,经过全体同仁的共同努力,各项工作已逐步制度化、正常化、规范化。具体工作总结

一、经济指标完成情况

20_年度完成线路管理费收入4302861.5__,完成年指标41__元的103.6__;收取驾驶员安全宣教费6.7__元;驾驶员行车安全保证金26.1__元;收取承包合同转户费1.8__元。

二、安全指标完成情况

截止20_年12月31日,_分公司所辖各类大中小客车87辆,其中跨省际班线39辆,省内跨县班线30辆,县内班线18辆。20_年度车辆总行驶里程1571.__公里,发生上报事故__(折合责任事故4.7__),其中重大事故__,死亡__(折合责任死亡4.7__),受伤__(折合责任受伤8.__),直接经济损失9.__元。责任事故率0.3__/百万车公里,责任死亡率0.3__/百万车公里,责任受伤率0.5__/百万车公里,直接经济损失0.6__元/百万车公里,分别是公司安全考核指标的2__、12__、56.2__、25.4__。

三、工作指标完成情况

1、制订完善各项管理制度。20_年度_分公司制订了员工岗位目标经济责任制考核细则;制订了各岗位工作职责,明确了本部门各岗位的工作职责和工作要求;按照总公司安全生产管理制度制订了_分公司安全生产管理实施办法;制订了驾驶员上岗证管理制度,不定期对驾驶员佩带上岗证进行专项检查;制订了经营者、驾驶员安全活动管理制度;制订了_分公司服务承诺制度;按照安全生产管理规范要求建立了安全生产公告制度,每月对驾驶员的违法违章行为进行公示;六月份按照安全生产管理规范要求建立了行车日志制度,要求当班驾驶员认真填写天气、路况、始发及到站时间、中途停靠点及停靠时间、车辆故障、隐患、事故等情况,定期收回进行整理、分析,对认真填写的驾驶员予以通报表彰。

2、建立健全各类档案台账。建立了一车一档的车辆档案、参营车辆登记台账、报废车辆登记台账、车辆技术档案、二级维护记录、二级维护计划表、客运市场信用考核(爱车例保)检查表、经营者及驾驶员安全活动记录及学习签到表、行车安全月报表、责任事故“四不放过”教育记录表、行车事故登记表、重大责任事故案件档案、车辆行驶里程记录、驾驶员登记台账、驾驶员基础档案、驾驶员档案卡、驾驶员安全公里记录、公路规费缴纳台账及运管部门要求填写的安全会议记录、安全宣传教育培训活动记录、安全管理监督检查记录、安全事故隐患督查通知书、安全事故情况记录、安全事故报表记录、安全事故处理结果记录等档案台账,各类档案台账均严格按iso质量体系认证的要求设置、填列。

3、及时签订班线承包经营合同。20_年度_分公司新增了沅江、保定、福鼎、内江、厦门、泗县、瓯北等七条省内外班线,均已签订好承包经营合同,合同签订率10__;办理了丽水班线、上饶线机动车终止承包合同协议;办理了义乌线合并经营后的承包合同;办理了福鼎、天台、乐平班线车辆的置换;办理了贵池、邵阳、瑞安班线车辆的报废更新相关手续及天台班线重新承包并签订了承包经营合同;办理了上海、宁波线承包到期续签合同;办理了椒江线jd1304车及两辆接送车的合同过户手续;按照董事会的统一部署,经过二个多月的反复修改,12月份对所有班线承包经营合同进行调整,全部重新签订了“客运班车经营指标考核协议书”。

4、严把驾驶人员选聘关。按照公司“关于做好20_年驾驶员安全资质审核工作的通知”要求,及时办理了16__配备驾驶员及4__代班驾驶员的安全资质审核,签订了聘用协议及安全生产责任书,并与5__班线经营者签订了20_年度安全生产责任书。20_年度驾驶员选聘工作已紧锣密鼓的开始,外省籍驾驶员的聘用除提供驾驶证查验证明外今年还需提供当地运管部门对其从业资格证的查验证明。

5、加强每月一次的车辆检查。将爱车例保、车容车貌检查与客运市场信用考核内容有机地结合,形成一张综合检查考核表,既保证了每月一次的信用考核、车辆设施、安全机件、车容车貌等方面的检查,又减轻了重复检查的工作量。并将每月的检查结果汇总上报信用考核领导小组。

6、加强经营者、驾驶员的安全活动。自去年十月份开始坚持每周三个时间段的安全活动,经营者每月一次,驾驶员每月二次参加安全活动已形成常识。为了更好地完善和规范安全学习制度,进一步提高从业人员的安全生产意识,考虑每周三次学习次数过多,人员相对分散,学习效果欠佳的状况,自10月1日起将学习时间由每周一晚上调整为每月的10日、25日晚上,每周二、三上午的补学时间不变。极个别因各种原因学习次数不足的均按制度规定接受经济和补学的处罚。

7、做好事故处理、理赔工作。20_年度连续发生了__重大责任事故,_分公司协助安全科及时派员赶赴现场,并积极协助经营者做好事故报案、责任认定、事故调解、损失估价、保险索赔等工作,严格按重大事故“四不放过”原则做好教育工作,事故报表报送及时、准确。

8、及时缴纳车辆的公路规费。每月25日前编制好次月参营车辆应缴规费缴纳清单上交稽征部门,确保缴费凭证及时发放到参营车辆上,做到不漏征、不多征。

9、积极开展劳动竞赛活动。为配合六月份开展的全国“安全生产月”和交通系统的“反三违月”活动,根据上级部门的文件精神,_分公司自5月1日-8月8日在全部参营车辆和全体聘用驾驶员中开展为期一百天的行车安全百日竞赛活动,活动结束后进行了认真总结、评比,共评出9辆安全优胜车和2__安全优胜驾驶员并予以表彰;11月份组织驾驶员参加由县公安局、县交通局和县广播电视局主办的以“交通安全伴我行”为主题,以提高客运驾驶员交通安全意识和文明服务水平、进一步促进交通安全管理、减少交通违法行为、预防交通事故、确保我县“畅通工程”创建目标顺利完成为目的的玉环十佳“交通安全之星”评选活动。_公公司共上报了五名驾驶员参评,评选结果将于年底公布。

10、安装了移动办公助理系统。为能及时、高效、简洁地将各类安全警示、通知、天气变化等信息告知经营者、驾驶员,经与移动公司联系,6月初_分公司安装了移动办公助理软件系统,该系统在海棠、麦莎台风中发挥了较大的作用,及时告知在途驾驶员台风最新动态,提醒驾驶员加强防范。

11、认真调查各班线经营状况。20_年度共收到经营者关于要求减免企管费、置换车辆、报废更新、续包、并班经营、调整班时等书面报告42份,对经营者提出的要求均作了认真细致的调查核实,并对保定、宁波、苍南等班线进行跟车调查,情况确凿的再形成详细的书面调查报告上报董事会。

20_年虽做了大量的基础工作,但存在的问题也不少:

1、重大事故频发。今年2月6日上饶线浙jd1595车临海事故(同责)、2月21日咸宁线浙jd2010车缙云事故(全责)、2月26日温州线浙jd1799车大麦屿事故(同责)、5月2日乐平线浙jd1111车缙云事故(全责)、7月23日乐安线浙jd1561车抚州事故(主责)、

10月17日乐安线浙jd1561车仙居事故(责任未定),六起重大事故的发生给我们的安全生产敲响了警钟。“安全就是效益”、“安全第一、预防为主”人所周知,但真正做起来并不是件易事。明年我们_分公司的工作重点就是保安全、促效益。

2、承包结算欠款率高居不下。欠款催付工作历来是个老大难问题,我们_分公司虽采取停发规费缴纳单、书面电话催收、拦截车辆等措施,但对启东、临沂、鲜迭等几个欠款钉子户起的作用不大。

3、班线经营困难重重。特别是各长途班线,由于投入成本普遍较大,再加上同线班车不断增多,相互压价、客流稀少、油价上涨、费用增多等各种因素都制约着经营效益。虽然此次承包合同调整重签经营指标考核协议时对长途班线的定额实载率适当调低,但数额甚微。由于经营效益差,给结算欠款催讨工作带来一定的难度。建议公司董事会对经营确实困难的班线适当减免管理费,以减轻经营者的负担。

4、行车记录仪数据无法分析。由于记录仪质量存在问题,使数据无法采集、分析。通过更换新记录仪后进行重新调试,使20_年的记录仪数据采集采集正常化。

2024年村工作汇报总结篇2

过去的半年里,本人始终服从领导,服从安排,遵纪守法,努力钻研业务知识,认真履行自己的工作职责,在浦北县安监局和安石镇党委、政府的正确领导下,本人完成了本职工作任务,所监管的安石镇全年未发生大小安全责任事故,确保了全镇的生产安全,现将半年来的工作情况作一简要汇报和总结:

一、努力学习,全面提高自身综合素质。

本人作为一名驻镇安监员,监管着全镇的烟花爆竹企业,非煤矿山,危险化学品生产经营企业,道路交通......等等,这些不同的企业、不同的行业要求每个安监员都要具备各种行业的基本知识和安全监管知识,因此,我在工作中非常重视学习,坚持一边工作一边学习。

1、加强自身思想政治学习,坚定政治立场;正确把握党的路线、方针、政策,坚持真理,明辨是非,用正确的世界观、人生观、价值观来指导自己的学习、工作和业务实践。

2、加强业务理论和专业学习,不断提高自身的安全监管业务工作能力,通过学习增长了法律知识,增强了法律意识,提高了安全监管的执法水平。

3、虚心向领导、同事学习,努力提高适应本职工作需要的本领,作为一名安监员,如不虚心学习,积极求教,实践经验的缺乏必将制约个人工作能力发展的瓶颈,通过坚持向领导、同事们学习,取人之长,补已之短,丰富自己,充实自己,提高自己,力争把自己锻炼成一个政治立场坚定,忠于职守,勤政廉政,适应新时代要求的安监员。

二、扎实工作,全力培养敬业爱岗精神。

半年里,我个人无论是思想境界,还是在业务素质,工作能力上都有了长足的进步,这主要得益于单位的领导的培养教育和同事们的帮助指导,得益于单位的良好的工作作风和昂扬的精神状态的影响,这些也促进了个人敬业精神的培养;安监所作为一个成立不久的单位,很多干部都不愿意进来,怕苦怕累怕待遇不好,还怕责任重大,丢失饭碗,我不这样认为,我是一名农民的儿子,通过自己的努力,能成为一名安监员已经是件非常荣幸的事情,我认为安监是份神圣的事业,是份极具挑战性的职业,做好了安监工作,不但可以预防事故,促进发展,还可以拯救生命,更得到了更多人的尊重和认可,因此我没有理由不珍惜这份工作,没有理由不干好本职工作,更没有理由放弃这份“安全第一、预防为主、综合监管”的工作。

三、彻实做好每天的安全检查工作,勤记录,勤总结,勤汇报。

我县安全监管重点是烟花爆竹、非煤矿山、危化品三大方面,乡镇的烟花爆竹企业较多,是我们县驻镇安监员主要监管对象,其它方面实行综合监管,抓安全生产,其实主要是抓从业人员的管理,关键是提高从业人员的安全意识,督促从业人员严格按照安全操作规程操作。

半年来,本人除了要和安石镇政府的有关人员去检查辖区内的烟花爆竹零售店、农药店、加油站......等安全监管单位外,几乎每天都到浦北县金田烟花生产基地去安全检查一两次,因为烟花爆竹企业是我们县驻安监员监管的重点,镇政府也给每个烟花爆竹企业安排了两名驻厂安监员,我们进厂时非常注意我们的形象,以身作则,首先遵守厂方的厂纪厂规,做好来访登记后再说明来意,再亮证检查,仔细查看厂里的每个工房和仓库,发现有安全隐患的地方,能马上整改的,我们要求厂方立即整改,不能及时整改的重大安全隐患,我们将时间、地点、工房名称和所发现的安全隐患都一一记录下来,并给厂方下达限期整改通知书,要求厂方在限期内进行整改,并及时书面向当地政府和县安监局汇报;在每天的安检工作中我们非常注意工作的方式方法,正确处理好各种关系,尽量避免无畏的争执等,经过我们长期的努力工作,浦北县金田烟花生产基地和所有安全监管单位的安全意识大大提高,一年来,本人累计下企业300多次,排除大小安全事故隐患200多起,教育职工200多人次,在我监管期间,安石镇全镇没有发生大小安全责任事故。

经过我和两位驻厂安监员,以及县、市、镇各位领导、干部的共同努力,现在的浦北县金田烟花生产基地已经大变样了,按照国家标准进行了改建扩建工程,新建了独立的药库区,全厂实现了硬底化水泥路面,所有的工人都穿上了棉质工作服,上下班要打卡,新进厂的工人多数经培训后上岗,多数工人已经从“要我安全”的意识转变到“我要安全”的安全意识,全厂的重要仓库和出入口都安装了电子监控系统,全厂实行24小时轮班值班制,新改建扩建的新工房和新仓库在12月底已顺利通过了自治区验收组的验收......所有这些变化都离不开安监人员的努力工作,我时常为自己是一名安监员而感到骄傲,有时,我认为做安监工作其实很简单:学习、检查、总结、汇报,仔细认真地做好每一天的工作,每一环节的工作就是做好安监工作了。

四、存在的不足。

一个人有缺点并不可怕,可怕的是不能发现自己的缺点,因此,发现自己的问题,正视自己的问题,敢于纠正自己的问题,才能在不断的总结中成长进步;我主要表现在:工作中主观能动性不够强,有时存在着“自扫门前雪”的思想,开拓创新的意识不够足。

在以后的日子里,我还要总结工作和生活中经验和教训,本人将一如既往地认真履行作为一名普通安监员的工作职责,严格要求自己,接受组织、领导和同志们的监督,严于律己,勤奋进取,努力做一名优秀的安监员。

2024年村工作汇报总结篇3

为了进一 _持反腐倡廉方针,提高医院设备、一次性耗材采购透明度,促进廉政建设,我科结合工作中的实际情况,对照有关规章制度进行了廉洁自律自查,现汇报如下:

一、自查结果

对照《中华人民共和国采购法》、《中华人民共和国招投标法》及政府采购相关规定和《广元市中心医院推进廉政风险防控机制建设方案》等医院相关规章制度,我科内部管理制度相对健全,指定了必要的采购人员,按规定对采购人员进行培训,采购价格、设备性能参数符合采购规定和需求,所有采购项目依法实施采购,全部采购计划申报、计划审批、执行情况和采购方式均严格按广元市财政局、广元市政府采购中心的规定严格执行,没有违反财经纪律,全年没有严重违纪违规现象发生。

二、预防问题发生采取的主要措施

1、加强科室建设,加强宣传、统一思想、提高认识,建立道德约束机制,广泛开展职业道德教育,增强自觉掏商业贿赂的意识。

2、建立内部监督制约机制。增强廉洁自律是设备科生

命线的意识,将廉洁自律与采购工作有机结合。

3、树立防范自律意识,建立健全自律机制,严格执行集中采购制度,“廉洁、阳光、绿色”采购。

三、大力抓好规范化建设,完善管理制度和运行机制,建立积极有效的预防商业贿赂机制

1、进一步健全、完善设备科、一次性耗材库房的各项管理制度和运行机制,进一步提高工作的规范化水平。

2、加强法制观念,认真学习,正确理解和把握政府采购法,规范采购操作管理,严格执行采购流程,依法依规实施采购活动,避免违法违规违纪现象发生,防微杜渐。

通过此次自查,对商业性贿赂危害性和严重性的认识进一步提高,自觉增强预防,抵制腐败。通过深入自查和加强制度建设,逐步建立健全廉洁自律的长效机制,确保设备科工作的制度化、规范化再上新水平。

2024年村工作汇报总结篇4

一 开辟进取,进一步完善各项管理制度

每季度召开一次防范重 特大安全事故的工作会议,由办事处主任或者主任委托分管领导召集有 关部门负责人和居村主任参加,分析 布置 催促 检查辖区内防范特大重大安全事故的工作;严格落实重大安全事故应急处理预案;宣传 贯彻安全生产的政策 法规,实行安全生产目标管理责任制,明确各级领导和有关人员的安全责任;每季度对辖区内道路交通 凶险化学品 消防等方面简单发生重大安全事故的单位 场所和设备设施,进行严格管理和重点检查;积极参加安全生产教育培训,监督特种作业人员持证上岗,开展形式多样的安全生产月宣传活动;建立健全各项安全生产责任制和安全管理制度,对各类重大安全事故的隐患进行查处,发明重大安全隐患的责令其立即排除。减少一般事故,杜绝较大及以上事故,确保街道安全生产形势的持续稳定。

二 深化专项整治,规范安全生产秩序

1 深化完善主要领导负责制,各居村主干要切实履行“一岗双责”,加强对责任人责任岗位的直接监督,严格落实责任追究制度,切实做到居村安全管理的全覆盖。

2 凶险化学品安全整治。对辖区生产 使用 储存凶险化学品的单位严格落实国家的有关规定,配合上级安监部门加强对重大凶险源监控和重大隐患的整治力度,建立完善凶险化学品生产经营单位重大凶险源和重大隐患台帐,制定好相关的应急处置预案。

3 烟花爆竹安全整治。定期对辖区各部门店经营物品的检查,及时发明,制止非法销售烟花爆竹的行为,配合上级安监部门进行查处,特殊是在 春节清明前后加大对销售网点的检查,严禁不 合格产品的销售。

4 进一步加强安全生产监管队伍建设,不 断提高安全监管水平。深入实际 深入基层,加强调查钻研,以创新的精神做好安全生产工作。不断提高安监队伍的综合素养,逐步形成高效务实 依法行政 规范有 序的安全生产监管体系。

三 加强应急管理,提高防范和处置事故能力

进一步修订和完善安全生产应急救援预案,组织开展培训和演练,落实应急救援责任和防范措施。

四 加强安全生产检查,防范各类责任事故的发生

结合本辖区实际,在重大节日和每季末组织开展安全生产检查,及时发明和查处各类隐患,并催促相关单位及时整改。建立和完善事故隐患台帐,落实整改措施。

五 加强自身建设,提高业务能力

1 加强业务 学习,积极参加上级业务部门组织的培训,努力提高业务技能。

2 加强安全宣传教育,以“管理隐患,防范事故”为主题,组织开展“安全生产月”活动,提升安全生产意识。

2024年村工作汇报总结篇5

黄山涧小学是一个风景优美,清新舒雅的学校。一个学期转眼间就要结束了,这个学期只有十八周的教学时间,感觉到时间是非常紧张的,忙忙碌碌中度过了这短暂的美好时光,在这工作学习中分享着黄山涧师生给我带来的快乐和幸福,现就把本学期的工作情况与大家分享如下:

一、尽职尽责完成教学工作

由于通过上学期对学生的强化训练,学生的学习兴趣和积极性比上学期有了较大的提高,借助学生的兴趣点,我认真备课,深入研究教材和教学大纲,找到本册教材的前后知识连接点,利用知识迁移规律,循序善诱的让孩子走进数学的王国,为了提高孩子的知识运用能力,课堂上我大胆的采用“小先生”制,不仅让孩子在课下讲解,也让孩子在讲台上讲解,放开孩子的手脚,让他们在讲台上尽情的发挥,同学之间互相监督和提问,给孩子的压力,同时也让孩子具有了动力,经过简短的几个星期的训练,大部分孩子都能在讲台上条理清晰给同学们讲解题目。强化孩子基本题型练习,进行分类指导,孩子的年龄较小,自主学习和自我复习能力较弱,为了能够让学生养成良好的学习习惯,每个单元都让学生自己找出学习的重难点,根据重难点做出本单元的思维导图,然后根据思维导图找出具体训练的题目,这种采取倒推的复习总结模式,让孩子明白知识间的联系,为下一步的学习打好基础。注重孩子错题的订正和修改,对于学生的存在的错题,抓住源头不放松,利用“小先生”制的模式,采取一帮一 多帮一的方式,加强学生之间的监督,促进学生之间的互帮互助,把不会的为问题消失在萌芽状态,保障每个学生都能及时的改正做题。

二、深入家访做好家校连接

班级的孩子多数是留守儿童,还有部分学生是单亲家庭,缺少父母的关爱,为了能够深入了解每个孩子在家里的学习环境,我首先让所有学生填写基本情况统计表,初步掌握学生的家庭成员情况及监护人的工作情况,然后与黄华北老师一起利用课余时间走入家庭,更深入的了解孩子在家的情况。在走访到张嘉懿的时候,看到孩子在家学习的环境较差,没有固定的写作业的地方,而且写字的地方光线很暗,父亲长期在外打工,母亲操持整个家庭,对孩子的管理比较松散,规矩意识不强,学习没有清晰的目标,学习习惯很差,导致作业丢三落四。这只是其中的个例,其实也是普遍的现象,给家长沟通后,得到家长的理解,至少能抽出部分时间陪伴孩子,监督孩子少看电视、手机,及时把作业完成。针对家访中出现的情况,我在班级里给展示给学生看,同时找优秀少年事例给全班观赏,通过对比找出差距,激发孩子内心的潜力,通过不间断的指导和促进,学生在各个方面习惯的都有加大的提升,

三、配合学校 搞好提升工作

黄山涧小学在宋校长的带领下,发生了翻天覆地的变化,首先粉刷了室内及走廊的墙壁,更换的教室内照明设备,定制了学生储物壁橱,改善了学生用水水池,让学生在宽敞明亮的教室内上课。要使学校发展的快,除了有高标准的硬件,同时也要有文化引领,铸就崇高的黄山涧小学的精神。与宋校长多次交流探讨,确定以地域的特点为突破口,铸造“山水文化”,在老子里有记载“智者乐山仁者乐水”的传承,为了尽快提升学校的形象,在教学楼的外部塑造新教育的理念及学校的logo,在校园西墙系统的绘画老子“仁义礼智信”的思想,系统的融入到“智者乐山仁者乐水”核心理念之中,通过各种形式和渠道,植入到每个师生的思想中,打造出独居特色的校园文化。。

学校工作千头万绪,每一项工作落实起来都需要时间和精力,需要极大的耐心和细心,需要各方面的配合和协调,共同努力。在黄山涧我感受到师生的淳朴和善良,他们感动着我,促进着我,力争把各项工作做到极致,为今后的发展打下坚实的基础。

2024年村工作汇报总结篇6

短暂繁忙的一个学期又将结束了,在本学期,少先队大队部在学校领导的指导下,在全体辅导员和少先队员的共同努力下,积极培育和践行社会主义核心价值观,并以形式多样的活动,拓宽队员的活动领域。回顾一学期少先队工作,有成绩,有汗水,更有收获。在少先队工作阵地上抓基础,搞活动,我们充满活力。现将本学期少先队工作作以下总结。

一、规范常规工作,切实抓好少先队的基础建设。

(1)重视每星期的升旗仪式。按照大队部开学初的统一安排,由四——六年级各班轮流负责,每星期一的升旗手、主持人、国旗颂、国旗下讲话由各中队优秀的少先队员担任,那雄壮的国歌声、充满激情的国旗颂震撼了学生的心灵,让学生感受到做为一个中国人的骄傲,从而更自觉地爱祖国。虽然内容都是规定的,却也是一个班集体的展示,王校长在观看的本期的升旗仪式后也曾感慨的说:一次升旗仪式就是一个班级语文综合水平的展示。我们看到很多班级的老师提前一周在认真指导练习,升旗时一直在舞台旁监督指导、及时提醒,非常重视和对学校工作的认真负责的态度。我们有理由相信,这些班级的学生对国旗的庄重感会因为老师的严肃、认真而更鲜明起来。

在升旗仪式上都小结前一周安全、卫生、纪律方面的成绩与问题,布置这一周的工作。

(2)坚持每天升降旗制度。这是实行每日升降旗制度的第二学期,全校师生包括学校保安都在坚持按升降旗的要求执行,升旗的时候面朝国旗方向肃立。更应该点赞的是各中队的旗手们。回顾本期有很多周都遇到大雨天,每当我站在阳台上看着在大雨中,坚持升旗的队员们,我都深深地被他们感动。他们克服困难,坚守自己的职责,保证了国旗的每日升降,维护了五星红旗的庄严与神圣。

2、坚持红领巾监督岗的检查。每周由大队部组织对值周班级的队员进行礼仪培训,强化检查要求指导他们对全校两操、礼仪、行为习惯等方面进行检查,每天检查每天公布。一些班级值周过程中非常尽职:四5班到校早、站姿端、问候及时,得到值周教师表扬,六7班杜月超同学因为检查眼保健操过程中受到某个班级的抵触,不让他检查,他主动跑来询问如何处理,实事求是的态度让我很欣赏,三7班周睿在检查过程中,都要轻轻提醒:“没有佩戴红领巾、队徽的同学们,明天要带上哦!”监督岗的队员充分明白自己肩负的职责,这样才能有效监督全体队员的言行,同时也增强红领巾监督岗在队员心中的威信和地位。

3、坚持红领巾广播。

?红领巾飘起来》是我们红领巾广播站固定的开播曲,广播站也是各个班级展示班级风采的一个重要宣传窗口。每周主题由四到六年级各中队具体安排策划,每周的开场白及主题各不相同,使每个栏目个性更鲜明,更具特色。比如:第一周五1班围绕植树节和学雷锋进行播音;五4在安全活动周以安全为主题给同学们提出很多好的建议;六6班从接到通知便积极准备,我提供给他一个现成的主题,黄老师很认真的收集了符合六一儿童节的主题和内容,激起了队员们对六一节的期盼和节日气氛的渲染。五2班的校园笑话,在紧张的学习中缓解压力,在全校引发阵阵笑声,让红领巾与同学们的心更近了。

4、坚持主题队会规范、检查、评比制度。

主题队会是展示队员活动成果的场所,是锻炼队员能力的舞台,大队部对各中队主题队会主题在开学初对每个月的教育主题进行了统一安排,组织检查,进行了评比。在六一节前夕,在晨会课时对我校少先队员的红领巾、校徽佩戴做了明确的要求,收到很好的效果,队员们懂得了佩戴红领巾、校徽不是为了好看,而是一种责任。六一节,大队部开展了一次全校的“庆六一”大队主题活动,规范了主题活动的程序。

在全校各中队的共同努力下使我校主题中队会的开展情况上了一个新的台阶。

二、以大中队主题活动为载体,开展少先队活动。

1、成功组织了雷锋月活动。

三月是学雷锋主题教育月,学校在三月初进行了学雷锋活动的启动仪式,通过校园广播、国旗下的讲话,主题中队会,组织3——6年级同学到汉丰湖边参加学雷锋、爱环境的实践活动等形式广泛开展学雷锋活动,大队部分年级和学段对学雷锋的任务进行了说明,让各年级根据自身孩子们的年龄特点都能相应找到自己的任务,同时还开展了小雷锋义卖活动,在义卖活动前期的准备中四、五年级各班老师根据方案开动脑筋精心准备,从店铺的设计还到销售员的培训,从商品的收集到价格制定,从前期的宣传到活动结束时场地环境的保持,老师们都进行了大量细致、创新的工作,活动一开始现场推销员自信、精辟的叫卖和推销,精彩的讨价还价让整个市场沸腾了起来,在本次活动中充当顾客的其他年级同学也在老师的精心组织下有序地进入市场,文明的购买,特别是一、二年级各班还为孩子们消费理念进行了指导,指导孩子如何辨别商品,理性消费等,比如一年级8班的王浩宇还自豪地向我展示他在卖五元钱的玩具讲价后只花了两元钱。总之本次义卖活动又为孩子们提供了一次难得的实践机会。本次义卖的爱心基金所得共计2594。8元。

评选出四7、六5班为本年度“雷锋式班级”,获县级表彰。

2、艺术节系列活动

五月是我校一年一度的艺术月,今年是我校第十届红领巾艺术节,在今年的艺术月里大队部在相关领导的指导下,提前思考了方案并做了布置,在各年级、班级认真的组织下,在音乐、舞蹈以及全校老师辛苦工作和大力支持下今年艺术月活动的开展取得了较好的成绩,进行了小小歌唱家、小小舞蹈家、小小演奏家的比赛,一个个小选手精心准备、积极报名、刻苦排练,很多班主任全程陪同、指导班级学生参加相关比赛,比如:五年级的龙红梅、邓长玉老师自发的带领全班学生为班级的参赛选手加油鼓劲,在比赛现场我们看到一个个忙碌的老师、他们在用实际行动感动着学校、感动着孩子、感动着家长。

艺术节的总结最应该值得总结的是今年的六一合唱表演,从方案下发的那一天起,时间紧、任务重,各年级在驻年级领导、年级组长的指导下积极行动了起来,选演员、选节目、督促排练、准备道具等每一个环节、每一个细节都在各年级的老师们精心布置下悄无声息地进行着,虽然老师们不是很专业,但他们训练得很认真。演出由于天气的原因一再推迟,但在全校各部门和老师的努力下,最后展现出的是一片有序地景象。舞台上精彩的展示,台上、台下的共同演唱,舞台下是整齐的队列,安静、文明的观众。整个活动过程,每个节目组织有序,衔接紧密,表演者全身投入,让今年的艺术节汇报精彩之外更多了一份惊喜。在表演完的那个时刻,我的脑海里浮现出只有一个词——和谐,我为所有老师们的付出创造出的校园和谐之美深深感动着。

3、上报市关工委组织的“情系教育关爱留守儿童”活动十名学生,其中一至五年级各2名留守儿童。

4、进行了新队员入队仪式

在今年的六一前夕学校大队部组织了一年级新队员入队仪式,由于活动当天下了很大的雨,我们简化了很多的程序。但在五年级同学给一年级系上红领巾后,当我们看到一个个同学举起右拳,一张张小嘴吼出铿锵入队誓言时,我们感受到了那一颗颗跳动的童心,火一样的激情,水一样的纯真。

5、开展“四好少年真善美伴我行”征文演讲比赛。

6、评选出本年度“二校亮丽礼娃娃”,并予以表彰。

7、组织参加县级乐器课堂展评比赛,在接到通知后积极组织音乐组老师在全校挑选学生参加排练,参赛的口风琴课堂展示、葫芦丝演奏分别获三等奖,我校也获团体三等奖。

8、组织参加开县电视台《百姓大舞台》儿童专场节目展演活动,由彭冬平老师牵头的挑选40名五年级学生排练的《吟古文之韵诵中华文化》节目获好评,同时挑选了12人录制的光盘被推荐参加重庆市第七届中小学生艺术展演活动,目前节目已经录像上报。

9、圆满完成各项接待任务。

少先队大队部在本期成功完成了校长岗培日,校长影子培训,与铁桥、敦好教研研训等活动的领导和老师们的接待和路线引导任务,良好的礼仪和热情、大方的小导游们给到校的领导和老师留下深刻的印象。

10、成功组织开学典礼和散学典礼暨六年级毕业典礼。

三、工作的不足,及以后的设想。

1、中队会程序还需进一步规范,落到实处。通过六一节的预演汇报,很多同学对呼号不清楚要求。在开展中队活动时,不可忽视这一环节。

2、因为是第一次组织这个活动,艺术节的“歌唱家,演奏家、舞蹈家”报名时有些仓促,一些同学没能得以施展才华,还有些考虑不周全,下次将做更周详的计划。

3、舞台的国旗杆仍然打结,每个班级之前都认真训练,可是不可控因素依然存在,这对升旗的同学是一个考验,也为代表班级升旗时出现差错而更加紧张,要尽量想办法解决这一增加旗手负担的外在原因。

4、“亮丽礼娃娃”这个奖项应该是二校学生的荣誉奖,本期还重视不够,对礼娃娃的评价还将思考是否需要一些量化评价标准。

总之本期少先队取得的一些成绩与各位领导的支持和各位老师的积极配合、努力工作是分不开的。在今后的工作中,我将一如既往的踏实工作,奋发进取,利用少先队的阵地优势,为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。记得克鲁普斯卡娅说过:“要当好辅导员关键在于提高自己的素养。”我会不断学习,提高自己的知识、能力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更好、更完善。愿春晖洒向每一片绿叶,愿我校的少先队工作一年一个新台阶。

2024年村工作汇报总结篇7

20xx年在院领导班子和护理部领导下,在医院各兄弟科室的支持帮助下,内一科全体护理人员协调一致,在工作上积极主动,不怕苦,不怕累,树立较高的事业心和责任心,结合工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步进行,取得了满意的成绩。

一、护理人员树立正确的世界观、人生观、价值观,发扬党的优良传统,牢固树立“一切为患者服务”的理念,加强医患沟通,规范自己的言行,不断提高思想道德修养,认真开展自我批评。拾金不昧的事情在我科屡见不鲜,多次受到患者表扬。

二、全科护理人员认真落实各项规章制度、核心制度,全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律,做到小事讲风格、大事讲原则,从不闹无原则纠纷,工作中互相支持、互相理解,护理人员分工明确,各司其职,各负其责,团结务实,克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。坚持每日查对制度,详细核对病危,病重一级护理,测血压、各项护理、药物与治疗,并记录签字;护理操作时严格要求三查七对;严格病危病重患者、卧床患者床头交接班,并严格交接皮肤病情、治疗,加强了基础护理的落实,每日晨间护理,晚间护理,为患者及时整理和更换床单元,营造整洁温馨病区。

三、注重提高护理人员业务素质,每月组织学习并每周随机提问。每月定期召开科会,组织业务学习,坚持护理业务查房,组织护理人员进行讨论,不仅提高了她们的业务技术水平,也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习,不断提高护士的业务水平!

四、注重服务细节,提高病人满意度。坚持一切以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,加强护理人员医德医风建设,落实护理人员行为规范,在日常工作中要求护理人员微笑服务,文明用语。每月对住院病人发放满意度调查表,满意度调查结果均在97%以上,也多次获得患者的表扬信,锦旗。并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施。每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人及家属意见,对病人及家属提出的要求给予最大程度的满足。深入开展了以病人为中心的健康教育,并制定并健康教育专栏,以及通过护士的言传身教,让病人熟悉掌握疾病预防、康复及相关的医疗,护理及自我保健常识等知识。合理安排治疗,护理时间,专人陪同护送患者拍片,做b超、心电图、胸片、ct、ect等检查,协助出院病人办出入院手续,提供一次性纸杯,为所有患者每日四次打开水。并每日为卧床患者洗脸、洗澡、喂饭、更换垫单、清理大小便等。定期的电话回访,以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。

五、加强了院内感染管理,严格执行医院制定的消毒隔离制度。科室坚持了每月定期对病区治疗室的空气培养。也坚持每日对治疗室进行消毒,并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形,集中处理,并定期检查督促。病区治疗室均能坚持84消毒液拖地每日二次,病房内每日用84消毒液拖地,出院病人床单元进行终末消毒(清理床头柜,并用消毒液擦拭),并进行紫外线消毒。

回忆过去的一年,是值得欣慰的,也有一些不足。面对我的病人我的科室,我可以坦然的说,为了你们,我一直在努力!但是,面对自己,我深知工作中还有很多的缺憾,有时候,过于严厉的要求,我甚至看到过护士的眼泪和无奈。因此,展望未来,在新的一年的工作我充满了信心,努力使工作做到更好,宽严结合,让自己的管理方式更加成熟,更好的服务于患者及社会。

2024年村工作汇报总结篇8

以健全基层民主制度、完善基层民主自治组织为重点,统筹推进基层政权建设,为乡村振兴战略的实施奠定了制度和组织基础,民政局联系民生最紧密、服务群众最直接,是党和政府联系人民群众的重要桥梁纽带,肩负着巩固农村基层政权、发展农村基层民主、落实基本民生保障等重要职能任务,必须在乡村振兴战略中奋勇当先、积极作为,切实履行好职责与使命,为推进乡村振兴,实现广大农民群众对美好生活的新期待贡献力量,现就我局乡村振兴工作开展情况做一简要汇报,不妥之处,请各位领导、同仁批评指正。

一、积极推动乡村治理体制机制创新。

乡村振兴,治理有效是基础。我局认真贯彻落实党的十九大精神和中央决策部署,切实加强基层组织建设。积极推动乡镇管理体制改革、乡镇政府职能转变等各项任务落实,扎实推进乡镇政府服务能力提升;建立和完善以党的基层组织为核心,村民自治和村务监督组织为基础,集体经济组织和农民合作组织为纽带,各种社会服务组织为补充的农村组织体系,突出把农村基层党组织建设成为落实党的政策、领导基层治理、带领农民致富、维护农村稳定的坚强战斗堡垒。

二、着力提高农村基本民生保障水平。

保护和改善民生是我们的奋斗目标,也是职责所系。我局全力落实社会救助兜底保障任务,进一步提高困难群众保障水平。按照兜底线、织密网、建机制的要求,统筹城乡社会救助体系,切实保障困难群众基本生活。强化脱贫攻坚低保兜底保障作用,突出抓重点、补短板、强弱项,通过完善制度、提高水平、加强衔接,完善最低生活保障制度,逐步缩小城乡差距,逐渐提高城乡低保标准和特困人员基本生活标准,确保不低于国家现行扶贫标准,实现全面建成小康社会不落一户、不落一人。积极推进社会救助创新发展,探索构建困难群体分类救助、急难问题综合救助的梯次救助模式。探索建立贫困状况综合评估指标体系,加强低保、医疗、教育等救助政策统筹,健全社会救助的工作协调、信息核对、受理办理、引导社会力量参与等机制,兜牢民生底线。

三、切实完善农村公共服务体系。

推进公共服务均等化是加快城乡融合发展的重要途径。要加快健全农村养老服务体系,加强农村养老服务设施建设,优化农村社会福利服务中心布局,推进日间照料中心、养老服务示范点建设;提高农村残疾人社会福利保障水平,进一步完善残疾人两项补贴政策,建立动态调整和可持续发展机制,鼓励社会专业康复机构、支持农村基层医疗卫生机构进入农村社区,开展残疾人医疗康复活动;鼓励和引导专业社会组织进入农村社区开展精神障碍康复工作;推进农村未成年人关爱保护工作,持续开展农村留守儿童精准关爱行动,健全农村留守儿童和妇女、老年人以及困境儿童关爱服务体系;推进殡葬管理和服务工作,推动乡村文明、移风易俗,促进乡村绿色发展。

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