我们可以通过工作总结发现自己在工作中的合作和沟通能力，工作总结应该包括对工作中的项目管理和进度控制的评估和优化，以下是尚华范文网小编精心为您推荐的政法委2024年工作总结6篇，供大家参考。

政法委2024年工作总结篇1

十三五时期是我国全面建成小康社会的决胜阶段，也是司法行政事业发展进程中极为重要的战略机遇期，面对司法体制与司法行政改革的历史交替，临安区司法局紧紧围绕上级中心工作，进一步创新工作思路、狠抓队伍建设，推动法治宣传、人民调解、社区矫正、法律服务等各项工作有力有序开展。

一、十三五期间工作开展情况

（一）强化领导，法治宣传教育成效显著。全面安排部署，层层动员广泛发动，扎实完成七五普法工作。2016-2020年，共制作悬挂法法治宣传横幅3000余条，赠送法治图书32000余册，发放各类普法宣传资料210000余份，解答群众法律咨询23000人次，举办各类法治讲座、培训班530余场次。

（二）坚持依法行政，着力推动法治政府建设。一是认真开展规范性文件的合法性审查。机构改革以来，我局共审查规范性文件x件，对在合法性审查中发现的问题及时出具合法性审查意见书。二是大力加强行政复议工作。机构改革以来，共收到行政复议申请x起，其中经调解立案前撤回x起，调解中止x起。三是认真组织行政执法证考试。积极组织全区x名执法人员参加全省行政执法证统一考试，考试合格率达到x%以上。四是扎实完成人民陪审员、人民监督员选任工作。共选任人民陪审员x人、人民监督员9人。

（三）创新方法，基层基础工作稳步推进。一是精确做好特殊人群的监管帮教。2016-2020年新接收社区矫正对象1505人，解除矫正1545人，目前在矫455人。二是深化民间矛盾纠纷排调工作。截止2020年10月底，全区共建各类调委会x个，其中专职调委会x个，镇街人民调委会x个，村级人民调委会x个，人民调解员x余名；2016-2020年共排查矛盾纠纷x件，调解成功x件。三是推进规范文明公正司法所建设，通过积极创建申报，5年间已经建成x个。

（四）强化措施，高效开展各项法律服务工作。完善公共法律服务体系建设。建立区级公共法律服务中心及18个镇街公共法律服务站。认真办好各类案件，2016-2020年，公证处办理各类公证x件，法律援助中心受理援助案件x件，免费接待法律咨询x件，实现了符合援助条件的案件100%受理。

（五）高度重视，队伍素质进一步提升。机构改革后，区委依法治区办、区政府法制办职能职责归并到司法局，内设机构由原来的7个增加到现在的11个，重新调整了人员岗位，工作职责合理划分，达到协调运转的目的。

其中，2020年重点工作及不足如下。

（一）积极部署，参与疫情防控工作。一是加强值班值守。按照区防疫指挥部和区委组织部的统一部署，6名机关干部到高速公路和省道卡口值勤，安排17名机关干部到结对社区和两个无物业老旧小区，加强社区居家隔离房及老旧小区的联防联控,共排查车辆300余辆和群众1800余人次。二是规范特殊人员管理。成立专项工作小组，每日通过固定电话不定时抽查社区矫正对象日常情况。重点加强对特许探亲人员管理。今年春节按要求批准特许探亲40人，因疫情影响，对已外出人员规劝其立即返回，未外出人员劝导其取消外出探亲，并做好居家观察。至春节结束,实际外出人员9人，无新型冠状病毒肺炎感染患者，无疑似患者。三是加强防疫宣传工作。深入基层一线开展疫情防控和宣传引导工作，18个司法所工作人员全部到岗积极参与镇（街道）疫情防控工作，发放疫情防控告知书50000余份，悬挂宣传横幅300余条，做好辖区内隔离人员的疫情法律知识辅导和稳控工作。

（二）精准服务，助力企业复工复产。结合法雨春风法律服务月活动为企业复工复产保驾护航。一是提供法治体检。全面了解企业内部管理、生产运营、合同纠纷、劳资关系等企业法治建设状况，为企业提供可行的法律建议。截止到10月底，共走访450余家企业，提供法律建议1000余条。二是提供调解服务。重点开展涉企生产经营纠纷和劳资纠纷调解，共排查各类涉企矛盾353起，调成342起，调解成功率96%以上。三是提供法律服务。借助微信公众号、钉钉群等，开展企业复工相关政策宣传解读，开展涉企宣讲270场，发布典型案例35个；发挥公证处职能作用，为复工企业提供公证咨询、证据保全等专业服务。今年共办理涉企公证2600件，其中线上办理1640件。

（三）加强队伍建设，推动执法司法规范化水平提升。开展执法司法规范化水平提升年活动。根据区委政法委、杭州市司法局的统一部署，成立了由局主要领导任组长的工作专班，第一时间召开会议进行动员部署，在全系统有针对性地展开执法司法规范化水平提升年活动。对执法、司法重点领域问题逐一进行梳理，明确活动的指导思想、重点任务、方法步聚，形成了区司法局执法司法规范化水平提升年活动方案和工作清单。对照社区矫正、公共法律服务、执法监督、普法工作和队伍建设等领域的重点任务，组织各科室（中心）和司法所开展提升年活动问题排查，建立问题清单和整改清单，明确责任科室、责任人和整改时间。目前已经排查个性问题x个，整改完成x个；共性问题x个，整改完成x个。

（四）存在的问题：1.行政执法规范化水平亟待推进。个别部门、镇街在行政执法过程中法治意识不强，文件报备不及时，程序履行不到位。阻碍行政执法工作规范化，离法治政府建设的要求还有一定距离。2.各方面创新力度有待加强。今年以来我局已在行政执法与公共法律服务做出了有益探索，但与其他兄弟区县相比还有一定差距。需要积极挖掘，进一步挖据具有临安特色的工作模式。

二、十四五期间工作发展思路

党的十九届五中全会是在全面建成小康社会胜利在望、即将开启全面建设社会主义现代化国家新征程的历史交汇点上，召开的一次十分重要的会议，意义重大、影响深远。司法行政工作要把学习宣传贯彻落实全会精神，作为当前和今后一个时期的重大政治任务，认真抓实抓紧抓好。

一要精心组织谋划，深入学习贯彻。制定计划，周密安排，有序推进，务求实效。切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话和十九届五中全会精神上来，提高政治站位，明确前进方向。二要紧紧围绕大局，强化服务保障。要毫不动摇坚持党对司法行政工作的绝对领导，不断增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，把握正确政治方向。紧紧围绕学习贯彻十九届五中全会精神，科学谋划、扎实推进全面依法治国和司法行政工作，努力为实现十四五规划的目标任务和2035年远景目标，提供有力法治保障和有效法律服务。三要立足职责任务，狠抓贯彻落实。紧密结合实际，采取有效措施，真正将五中全会精神转化为思路、细化为举措、实化为行动。深入推进全面依法治国，扎实推进司法行政各项工作改革发展，深入谋划司法行政事业十四五规划，认真研究制定可操作、可落地的具体措施，抓紧时间、加紧工作，全力完成十四五期间各项工作任务。

其中，2021年工作计划如下。

（一）一补——补齐短板，执法司法规范化水平再提升

一方面把政治建设摆在首位，全面加强队伍教育管理，推动队伍能力素质全面提升，锤炼忠诚干净担当的政治品格，努力建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的司法行政队伍。要坚定理想信念；要筑牢廉政底线；要遵守工作规矩。扛起使命担当，提升整改质效。另一方面坚持靶向发力，强化组织领导，突出责任担当，敢于直面问题、直击要害，不遮掩、不护短，强化警示和震慑作用，切实把正风肃纪教育整顿专项行动抓出实效，弘扬队伍正气。

（二）二稳——稳定环境，社区矫正与矛盾调处两手抓

稳定特殊人员监管。全力加强对社区矫正对象的管理，建立司法所、派出所、村（居）委会与家庭齐抓共管机制，确保实现24小时、全方位、无缝隙管控。积极推进刑罚执行一体化建设，强化督查，加强与法院、检察机关进行社区矫正规范执法联合督查，进一步促进全区社区矫正工作的积极开展。加强刑满释放安置帮教人员管理教育帮扶，健全完善刑满释放安置帮教工作网络，加强日常排查走访、重点人员衔接管理等。

稳定基层治理环境。进一步强化人民调解工作，加大人民调解委员会建设力度，积极开展重点领域矛盾纠纷排查调处工作，加强专职人民调解员队伍建设，及时化解专业领域的矛盾纠纷。开展人民调解员培训工作，提高依法调解的效力。充分发挥人民调解在维护社会稳定中的重要作用。

（三）三强——强化职能，自身建设与职能发挥齐推进

强统筹，加快推进法治政府建设。全面推行行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核三项制度，推进严格规范公正文明执法；进一步发挥行政复议在矛盾纠纷多元化解决机制中日益发挥出化解行政争议的重要作用，加强政府及其部门负责人出庭应诉能力；确保行政行为的合法性，严格落实重大行政决策的合法性审查制度；推动区级以上政府工作部门配备专职或兼职法律顾问，并制定工作规则和考核办法，完善法律顾问日常管理和考核机制，充分发挥政府法律顾问的咨询论证、审核把关作用。

强服务，建立健全法律服务机制。继续完善公共法律服务平台建设，持续推进公共法律服务入驻矛调中心。进一步提高法律援助民生工程质量，按照时间进度完成各项民生工程任务，加大经费支出进度，优化案件结构。完善好村居法律顾问制度，进一步提升法律服务水平。进一步推广云公证行政执法服务系统在全区的应用，开展公证数信零跑平台建设。

强保障，不断加强司法行政自身建设。继续抓好司法行政队伍建设，按照上级部署，认真开展好不忘初心、牢记使命主题教育，扎实抓好纪律作风教育整顿专项活动开展，加强警示教育。加强机关党建，继续做好三会一课、党务公开、党费收缴、党员主题日等活动。常态化的做好脱贫攻坚、信息化建设等工作，全面推动司法行政各项工作再上新台阶。

（四）四创——争先创优，司法行政亮点工作着力打造

创法治浙江示范区县。推进司法领域最多跑一次改革，实施公益诉讼检察五领域全覆盖，法律援助实现应援尽援，行政执法三项制度实现全覆盖，诉源治理有效推进，扫黑除恶专项斗争取得阶段性成果。致力打造法治化、便利化的营商环境，打造审批最少、流程最优、效率最高、服务最好、企业和群众获得感最强的五最县区。

创枫桥式司法所。高标准推进基层司法所建设，坚持党建引领，加强组织建设；坚持人民主体，做实群众工作；坚持三治融合，提升依法治理水平，并紧密结合临安本地经济发展、群众需求，创特色、树品牌，力争今年将xxx创建为枫桥式司法所。

创智慧矫正中心。贯彻执行好《社区矫正法》，全面提升社区矫正工作质效。深度融合大数据、互联网、物联网、人工智能和5g技术，全方位接入杭州城市大脑智能中枢，利用海量的数据资源对社区矫正对象进行精细化评估、智慧化矫正和高效化管理。同时，通过数字化技术固定社区矫正日常管理证据，相关数据实时同步至浙江省社区矫正综合管理平台，有效提升社区矫正执法规范化水平。

创法律服务三名工程。推出造星计划，大力培育名律师和优秀青年律师，鼓励全区律师在执业过程中精心设计和打磨优质法律产品以契合客户需求，从而打造本土名所。搭建律所交流平台，积极引导与鼓励以大带小，促使中小律所做大做强，提高在律师行业内的影响力与在社会上的知名度，朝专业化、品牌化方向努力。

政法委2024年工作总结篇2

一、纪检监察工作：(一)、加强宣传教育，筑牢干警反腐思想防线。为了进一步增强广大政法干警拒腐防变的能力，我始终坚持以宣传教育为先导，把反腐倡廉宣教活动深入到政法工作的各个环节。一是认真组织学习六中全会关于八个坚持、八个反对的决定,以中纪委七次全会精神为主要内容的一系列文件精神。政法委机关全体干部每人都作了3000余字的学习笔记，写了xx余字的，并结合各自的思想工作实际，认真查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，并在机关民主生活会上进行了交流和讨论。二是扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动。6月份，按照市委、市纪委的统一安排，根据战线党委安排，组织开展了全战线党风廉政建设宣传教育月活动，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，积极组织党员干部认真收看了教育片《责任的呼唤》和反面典型现身说法说纪电教片《忏悔》，人人写出了，并开展大讨论。三是继续开展三整一创活动。xx年7月以来，政法委在全市政法队伍中开展了以整治政令不畅、整治执法不严、整治特权行为，创建零投诉单位为主题的三整一创活动。今年来此项活动在政法各部门更加深入人心，更为声势浩大，有力推动整个战线廉政建设的进程。在活动中，组织专班突出抓了学、征、建、导四个环节。学就是组织干警认真学习廉洁自律的有关规定，深入开展法纪教育，征就是广泛征求社会各界建设和意见，从中发现问题，并有针对性地及时加以解决，建就是进一步建立健全各项规章制度，从根本上遏制违法违纪行为，有效避免了干警违法违纪问题的发生。(二)、落实党风廉政责任制，不断强化各级领导的责任意识。为了推进党风廉政建设，加强源头预防和治理腐败，在战线党委的领导下，我狠抓了党风廉政建设责任制的落实。一是层层签订责任状。责任书明确了责任内容、责任范围、责任目标以及责任追究的内容，并在各局院建立了党风廉政建设网络，实行分级负责，层层管理。xx年，全战线共签订责任状208份，形成了一级对一级负责，一级管一级的纵向责任网络。二是进一步落实了党员干部述廉述职制度、廉政档案管理制度、专题总结汇报制度、个人重大事项报告制度等配套措施，实行责任制的规范管理，有效防止了少数单位将责任制束之高阁或应付形式等问题，有力促进了党风廉政建设责任制的落实。三是加强检查督办。为了进一步强化战线纪委抓督办、抓考核、抓检查的责任，解决落实责任制中有布置不落实，说起来重要，做起来次要，忙起来不要等问题，我采取定期检查与不定期检查相结合，专项检查与全面检查相结合等办法，带领纪检工作专班，对各单位监督落实党风廉政建设责任制的情况进行检查和考核。。工作中，做到检查前公布检查内容要求，检查中采取听汇报、查资料、访干警等办法，检查后认真分析，由纪委发文通报，有力地推进了战线党风廉政建设的深入开展。二、机关管理工作：1、大力开展教育培训。按照中央、省委的统一部署，今年来，我配合分管机关的领导组织开展了政法干警的教育培训工作，采取统一内容集中学、定期交流共同学、严格考试督促学的办法，每季度举行一次考试，考试成绩与工资奖金直接挂钩，并作为中层干部竞争上岗的重要依据。与此同时，大力鼓励干警参加在职学历教育，把学历教育的重点放在专升本和培养一专多能的复合型人才上，鼓励干警向更高的学历层次迈进。目前，委机关工作人员全部达到大专以上学历。2、抓了机关日常管理工作的规范。组织制发了《创建全省先进政法委的工作方案》和《市委政法委员会关于创建创新型、服务型、学习型机关的意见》，引导全委干部牢固树立敢于创新、争先创优、逢旗必夺、逢一必争的坚定信念，各项工作瞄准全国先进、全省第一的目标，实行全员目标管理，层层分解量化考核指标，严格奖惩结硬帐，真正做到千斤重担人人挑，人人头上有目标，人人肩上有担子，人人心中有压力。同时委里成立创建工作领导小组，每月召开一次会议，研究部署创建工作，每季度对创建工作进行一次小结，半年进行一次考评，年终结一次硬帐，并严格奖惩兑现，切实推动创建工作的深入开展。在整个创建活动中，严明纪律，严格执行四条高压线，一是严禁在工作时间饮酒，违者予以纪律处分;二是严禁参与赌博，违者予以辞退，情节严重的，予以开除;三是严禁干扰政法部门公正执法，违者予以纪律处分，情节严重的，予以开除;四是严禁做影响经济发展环境的事，违者予以纪律处分，造成严重影响的，予以辞退，有力地推进了整个机关的创建工作。

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政法委2024年工作总结篇3

今年，是党的xx大召开后的第一年，也是我区创建“国家生态文明示范区”和“平安盐田”的奠基之年，作为全区经济社会发展的建设者和捍卫者，我区政法系统任务繁重，压力巨大。在区委区政府的正确领导和市委政法委的精心指导下，在全区各职能部门的密切配合下，区委政法委全面贯彻党的xx大精神和国家xx重要讲话精神，认真落实全国、省、市政法工作会议部署，紧紧围绕我区经济社会发展大局，以维护社会稳定、优化治安环境、规范经济秩序为根本目标，着力解决影响辖区社会和谐稳定的突出问题，全面提升政法工作服务于经济社会发展的能力，为全国“两个会议”和xx届三中全会的胜利召开创造了良好的社会环境，为我区“新品质新盐田”建设提供了坚强的保障。

按照“谁主管、谁负责”和“属地管理”双责任制的要求，倾全力、尽全责开展社会矛盾纠纷大排查，坚持主动创稳，注重源头治理，及时化解各类矛盾纠纷，圆满完成了全国“两个会议”、“xx届三中全会”等重大节日和重大敏感期的维稳工作任务。

全面排查，主动治理。按照“横向到边、纵向到底、不留死角”的原则，进行拉网式推进、地毯式排查，将排查工作覆盖到每个街道、社区、企业、单位，及时发现隐患苗头，将矛盾化解在萌芽阶段，防止因矛盾积累叠加、处置不及时引发群体性的事件。今年以来，共排查涉稳矛盾纠纷48宗，成功调处51宗(含往年5宗)，调处成功率96%。同时，根据“事要解决，人要稳住”和“属地管理、谁主管谁负责”的原则，主动对本辖区、本部门群众反映强烈的涉及民生的热点、难点问题，特别是劳资纠纷、征地拆迁、环境保护、社会治安等涉及面较广且有可能引发群体性的事件的重大隐患和突出问题进行重点治理。如先进微电子科技有限公司因部分厂房搬迁引发的劳资纠纷，经主动介入引导和协调，聚集员工一直在厂区内理性维权，没有发生过激行为。

全力稳控，确保稳定。针对重点案(事)件和重点人员，按照“属地负责、强化稳控、一事一组、一人一策”的工作要求，逐一登记造册，明确事项责任单位和稳控责任单位，明确包案领导，明确化解时限，特别是对重点人员，充分发动各社区工作站、居委会、企事业单位及重点人员单位、家庭等开展社会面管控工作，做好政策解释、思想疏导工作。对于那些铤而走险、借机制造影响的群体或扬言报复社会、思想走极端的个人认真落实防范措施，要求做到24小时“盯死看牢”，随时掌握动向，确保重大敏感期重点人员管控到位，不出纰漏。

健全机制，抓好落实。健全信息收集和报送制度，加强社区维稳信息员队伍建设，发挥基层维稳信息员作用，确保第一时间发现不稳定因素苗头，第一时间上报，第一时间妥善处置。建立维稳形势会商研判平台，每月定时召开维稳形势分析研判会，做到及时研态势、抓大势、明走势，把握工作主动权，及时掌握可能影响社会稳定的突出问题和隐患，为上级掌握动态情况、科学决策提供参考依据。落实领导责任制，明确各街道、各部门一把手作为信访维稳工作第一责任人，对辖区信访维稳工作负总责，其他分管领导负直接责任，形成“一级抓一级，层层抓落实”的维稳工作领导责任体系，统筹本辖区本单位所有资源，调动本辖区所有维稳力量，真正做到“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”。

今年以来，我区没有发生危害国家安全和社会稳定的重大政治事件，没有发生暴力恐怖事件，没有发生大规模群体性的事件，没有发生进京到省非正常上访事件、到省大规模集体上访和因信访问题引发重大个人极端事件，没有发生非法聚集事件和网络媒体重大事件，没有发生重大公共安全事件，维稳形势总体平稳可控。

认真落实中央和省、市关于平安建设的工作部署，把平安建设作为综治中心工作，真抓实干、积极进取，走出了一条适合盐田区情的平安创建之路。

加强组织经费保障。以区委区政府名义下发了《创建平安盐田行动方案》，明确提出了“建立十大体系，创建平安盐田”的工作任务，并成立了由区委副书记、政法委书记高小波任组长的平安创建领导小组，组建了创建办公室，下设督导、宣传、综合三个工作组，设立了专门办公场所，配备了专职工作人员，并将平安创建工作列入稳定经费预算，做到了人员、场所、设施、经费“四落实”。今年以来，区平安办多次召开平安创建工作落实会议，加强督导检查，保障了平安创建工作的顺利开展。

全面铺开平安宣传。先后印发了《创建平安盐田宣传工作方案》、《盐田区平安宣传工作实施细则》等多份宣传工作方案，制作了海报、《致辖区居民的一封信》等宣传资料，以及《创建平安盐田在行动》、《平安盐田人人参与人人共享》等多部公益广告片;在各街道、社区、小区的显要位置、主要路口等悬挂宣传横幅、张贴海报，设置固定宣传栏、电子显示屏等;组织开展了进家庭、进校园、进社区、进商圈、进企业、进工业园等“六进”主题宣传活动;在电视、报纸、网络开辟了专栏进行动态和纵深报道，组织协调教育、住建、城管、公安、交通等成员单位利用各自宣传平台和渠道，营造了浓厚创建氛围。

着力推动平安细胞工程。继续完善“小区-社区-街道”三级平安创建格局，今年新创建安全文明小区1个，提高升级19个，巩固3个，巩固安全文明社区4个，新创建平安和谐街道1个。积极开展“无发案小区”、“无毒社区”、“无邪教社区”等创建活动，努力培植平安和谐宜居社区、小区典型。同时，大力推动平安校园、平安公园、平安市场等平安细胞创建工作，“大平安”创建格局不断完善，创建合力不断增强。

紧紧抓住人民群众反映强烈的突出问题，加大排查整治力度，坚持开展严打整治斗争，净化辖区治安环境，维护生产经营环境，不断提升公众安全感。

防范和打击双管齐下。继续完善“1+28”治安防控体系，重点加强了路面勤务建设，大大强化了对犯罪分子的防范和打击力度。今年以来，全区共接110刑事警情870宗，同比下降11.9%，“两抢”、“两盗”警情同比下降15.6%，立案1248宗，同比下降14.3%，未发生绑架、拉抢、涉枪等恶性案件。查获各类违法犯罪人员1500多人，其中吸贩毒人员73人，缴获drug品8公斤，特别是“8·16”重大涉毒案件，现场查获制毒原料及半成品100余公斤、制毒工具一批、自制枪4把、子弹60余发、自制手弹1个。

集中整治重点区域。针对中英街及周边区域走si贩私问题，组织“端窝打点”和反走si综合治理专项行动，查处走si案件83宗，端掉走si窝点6个。清理“水客”20多人，案值800多万元。强力整治盐田三、四村区域突出治安问题，开展“围村”、“关口查缉”等清查摸排严打专项行动20多次，打掉盗窃犯罪团伙3个，破获迷信诈骗团伙1个，破获涉毒案件5宗。强化对梅沙片区市场环境整治，开展废旧泳具市场清理和非法营运专项整治，查扣非法营运车辆100多台。集中整治海山街道沙井头村等重点区域，消除了一批治安隐患。政法委年度工作总结政法委年度工作总结。认真做好重要节假日及大型活动安保工作，不断完善现场指挥、交通组织、站点执勤等机制，有力保障了节假日和大型活动期间社会治安平稳。

加强重点领域“三打”。按照省、市工作部署，认真开展食品药品、农资产品、原农村土地非法流转等重点领域打欺、打假、打贿工作，形成了“以牵头单位为工作主体、成员单位各负其责、基层单位协助配合”的工作体系，开展联合行动10余次，出动执法人员368人次，检查食品药品生产经营企业400余户次，查处食品违法案件立案34宗，制售假冒伪劣药品立案5宗，维护了良好的市场经济秩序。

加强群防群治队伍建设。开展了区—街道两级群防群治协会选举换届工作，优化了领导架构，形成了区—街道两级协会、区支队—5个联防大队—136个联防中(分)队的分级分类管理模式。努力规范群防群治队伍信息采集和台账登记工作，将平安志愿者骨干人员、社区义工纳入协会社区联防中队管理，进一步充实了队伍力量。目前，我区现共有群防群治力量8490人，提前超额完成上级部门下达的组建任务数。不断加强群防群治队伍规范化建设，先后出台《进一步加强群防群治工作，深入推进平安盐田创建实施意见》、《盐田区群防群治组织制度汇编》等规范性文件，建立健全信息互通、巡防互补、整体联动、经费保障、奖励激励等工作机制。对群防群治队伍进行针对性的培训和训练，组织开展群防群治力量大练兵活动，有效提高了队伍战斗力、凝聚力，使其成为组织严密、整体联动的平安建设力量。

完善视频监控网。目前一类镜头已建1100多个、在建100个、新计划130个。强力推进三类镜头“猫眼”工程和“视频门禁”系统建设，按照六必装、全覆盖要求，积极发动辖区“六类”场所、出租屋、门店、工厂企业等安装“猫眼镜头”3000个、“视频门禁”346套，基本实现所有住宅小区、重点路段的全覆盖。同时，做好后续管理维护工作。对公安部门管理的一、二类镜头实行统一运行维护，纳管率、完好率、在线率保持95%以上，对未纳入公安部门管理的二、三类镜头进行登记造册，加强规范化管理。今年以来，平安视频共提供有效违法犯罪活动相关信息360多条，协助破获多起凶杀、团伙盗窃、系列抢夺等重特大案件，协破案件率30%以上。

强化流动人口服务与管理。全年共累计登记住宅出租屋47497间(套)，系统租住人员信息195716条，新采集流动人口信息131466条，注销151628条，流动人口信息采集率98.6%,准确率99.7%，未注销率2.5%，居住证办证率80.6%，“四率”全部达标。向各相关职能部门通报出租屋隐患信息3935条，职能部门签收2851条，签收率100%，反馈2851条(15日内)，反馈率100%。房屋租赁立案 110宗，结案92宗，罚款近20万元。同时，积极主动协调区财政局开展退付租赁管理费工作，目前已办理退付584宗，退付管理费金额427509元。

紧紧抓住人民群众反映强烈的突出问题，加大排查整治力度，坚持开展严打整治斗争，净化辖区治安环境，维护生产经营环境，不断提升公众安全感。

防范和打击双管齐下。继续完善“1+28”治安防控体系，重点加强了路面勤务建设，大大强化了对犯罪分子的防范和打击力度。今年以来，全区共接110刑事警情870宗，同比下降11.9%，“两抢”、“两盗”警情同比下降15.6%，立案1248宗，同比下降14.3%，未发生绑架、拉抢、涉枪等恶性案件。查获各类违法犯罪人员1500多人，其中吸贩毒人员73人，缴获毒品8公斤，特别是“8·16”重大涉毒案件，现场查获制毒原料及半成品100余公斤、制毒工具一批、自制手枪4把、子弹60余发、自制手雷1个。

集中整治重点区域。针对中英街及周边区域走私贩私问题，组织“端窝打点”和反走私综合治理专项行动，查处走私案件83宗，端掉走私窝点6个。清理“水客”20多人，案值800多万元。强力整治盐田三、四村区域突出治安问题，开展“围村”、“关口查缉”等清查摸排严打专项行动20多次，打掉盗窃犯罪团伙3个，破获迷信诈骗团伙1个，破获涉毒案件5宗。强化对梅沙片区市场环境整治，开展废旧泳具市场清理和非法营运专项整治，查扣非法营运车辆100多台。集中整治海山街道沙井头村等重点区域，消除了一批治安隐患。政法委年度工作总结政法委年度工作总结。认真做好重要节假日及大型活动安保工作，不断完善现场指挥、交通组织、站点执勤等机制，有力保障了节假日和大型活动期间社会治安平稳。

加强重点领域“三打”。按照省、市工作部署，认真开展食品药品、农资产品、原农村土地非法流转等重点领域打欺、打假、打贿工作，形成了“以牵头单位为工作主体、成员单位各负其责、基层单位协助配合”的工作体系，开展联合行动10余次，出动执法人员368人次，检查食品药品生产经营企业400余户次，查处食品违法案件立案34宗，制售假冒伪劣药品立案5宗，维护了良好的市场经济秩序。

加强群防群治队伍建设。开展了区—街道两级群防群治协会选举换届工作，优化了领导架构，形成了区—街道两级协会、区支队—5个联防大队—136个联防中(分)队的分级分类管理模式。努力规范群防群治队伍信息采集和台账登记工作，将平安志愿者骨干人员、社区义工纳入协会社区联防中队管理，进一步充实了队伍力量。目前，我区现共有群防群治力量8490人，提前超额完成上级部门下达的组建任务数。不断加强群防群治队伍规范化建设，先后出台《进一步加强群防群治工作，深入推进平安盐田创建实施意见》、《盐田区群防群治组织制度汇编》等规范性文件，建立健全信息互通、巡防互补、整体联动、经费保障、奖励激励等工作机制。对群防群治队伍进行针对性的培训和训练，组织开展群防群治力量大练兵活动，有效提高了队伍战斗力、凝聚力，使其成为组织严密、整体联动的平安建设力量。

完善视频监控网。目前一类镜头已建1100多个、在建100个、新计划130个。强力推进三类镜头“猫眼”工程和“视频门禁”系统建设，按照六必装、全覆盖要求，积极发动辖区“六类”场所、出租屋、门店、工厂企业等安装“猫眼镜头”3000个、“视频门禁”346套，基本实现所有住宅小区、重点路段的全覆盖。同时，做好后续管理维护工作。对公安部门管理的一、二类镜头实行统一运行维护，纳管率、完好率、在线率保持95%以上，对未纳入公安部门管理的二、三类镜头进行登记造册，加强规范化管理。今年以来，平安视频共提供有效违法犯罪活动相关信息360多条，协助破获多起凶杀、团伙盗窃、系列抢夺等重特大案件，协破案件率30%以上。

强化流动人口服务与管理。全年共累计登记住宅出租屋47497间(套)，系统租住人员信息195716条，新采集流动人口信息131466条，注销151628条，流动人口信息采集率98.6%,准确率99.7%，未注销率2.5%，居住证办证率80.6%，“四率”全部达标。向各相关职能部门通报出租屋隐患信息3935条，职能部门签收2851条，签收率100%，反馈2851条(15日内)，反馈率100%。房屋租赁立案 110宗，结案92宗，罚款近20万元。同时，积极主动协调区财政局开展退付租赁管理费工作，目前已办理退付584宗，退付管理费金额427509元。

【第2篇】区委政法委年度工作总结今年以来，在市委政法委和区委的正确领导下，我们坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和十六大精神为指引，以创建“安全_____”为核心，在全区政法系统认真贯彻落实中省市政法工作会议精神，严厉打击各类刑事犯罪和经济犯罪，狠抓社会治安综合治理，为全区经济和社会各项事业的持续快速发展创造了良好的社会治安环境。现就今年以来的有关工作情况，作一简要汇报：s0100

一、明确思路，突出重点，全力解决影响社会安定的突出问题。

（一）保持严打高压，严厉打击各类违法犯罪活动。

公安机关以“贯彻十六大，落实二十公，实现双跨越，一举夺金杯”为全年工作目标，以“抓教育，学长霞”活动为主线，大力开展了“两打击两整治”、“两严一整治百日战役”、“夏秋季严打整治攻势”等一系列严打专项斗争，战果辉煌。今年以来，全区共破获各类刑事案件641起，查处治安案件2133起，查结率96.5％；打击处理各类违法犯罪人员3655名，其中逮捕290名，直诉48名，劳教98名，强制戒毒160名，行政拘留377名，治安处罚2066名。曾在社会上造成较大影响的“2.27何鸿杰故意杀人案”、“9.2入室抢劫强奸杀人案”、“10.19陕科大学生被杀案”等12起命案迅速告破，19个双抢团伙被顺利打掉，使犯罪分子的嚣张气焰受到沉重打击，有效遏制了我区内各类违法犯罪的上升势头。

（二）切实抓好检察和诉讼工作，批捕起诉和审判执行工作逐年强化。

今年以来，区人民法院立案2829件，审结2498件，结案率达88.3%。申请执行案件1020件，执结904件，办结率达88.6%。区检察院共受理提请逮捕176案279人，批捕172案275人，批捕率97.7%；受理移送起诉的各类刑事案件203案338人，均已办理完结；办理贪污、挪用公款案和渎职侵权案26起，其中大要案10起，为国家挽回经济损失100多万元。相比去年同期，严重影响社会安定的刑事犯罪得到了更加迅速和有力的惩处，办案质量显著提高，“执行难”问题初步扭转。

（三）略

（四）认真开展矛盾纠纷排查调处工作。

今年以来，我们坚持认真学习和推广“枫桥经验”。严格执行定期排查报告制度，坚持“半月一小查，一月一大查”，认真查找影响社会稳定的各种因素，按照“属地管理”、“谁主管，谁负责”和“分级负责、归口调处、就地解决”的原则，及时化解调处各类人民内部矛盾，并建立了群体性事件的处置预案。积极推行“领导接待日”制度，变群众上访为干部下访，把重点放在基层，努力营造新的工作格局。充分发挥了各种基层力量的信息捕捉作用，及时掌握潜在的不稳定因素，围绕主要矛盾和矛盾的主要方面的解决，积极主动地进行调处，确保了社会大局的稳定。在市上“两会”期间，我区无一例越级上访的事件发生，并先后及时妥善地调处了咸阳北极地暖公司二十余名民工封堵市糖酒公司大门、西北医疗器械厂近二百名退休及下岗工人封堵毕塬路等群体性事件，确保了重点项目建设的顺利进行和全区社会政治大局的稳定。

二、创建“安全渭城”进展顺利，社会治安综合治理措施基本落实

以创建“安全渭城”为主线，社会治安综合治理各项措施基本落实，创建“安全渭城”2024年度阶段目标预期实现。

（一）切实加强了对创建和综治工作的组织领导。

对于创建“安全渭城”是这一社会系统工程，区委非常重视。常委会就此作了专题研究，决定将其作为一项全区性的中心工作来抓，并成立了以区委副书记杨晓宇为组长，以政法、组织、宣传、纪检等27个部门正职为成员的创建工作领导小组，为创建工作奠定了坚实的组织基矗3月10日，我们又在国一礼堂召开全区近千名领导干部参加的创建“安全渭城”动员大会，区委常委全部出席，区委书记李效民同志亲自作动员报告。同时，制定下发了《创建安全渭城工作规划》等文件，明确了创建活动的整体目标、工作重点、工作措施和实施步骤。这次会议，使全区各镇办、各部门牢固树立起“抓稳定就是抓发展”的时代意识，将工作热情迅速化为创建“安全渭城”的具体行动，相应成立了各自的领导机构，将创建工作逐层分解，落实到人，确保此项工作层层有人抓，处处有人管。

（二）广泛宣传动员，打牢了群众基矗

在创建“安全渭城”活动中，我们坚持走专群结合的道路，

注意调动和发挥广大群众在创建工作中的主体作用。我们充分运用各类宣传媒体，不断加大创建工作宣传力度，积极营造出了创建“安全渭城”的浓厚社会氛围，让广大人民群众认识到创建活动的重要意义，了解创建活动的目标、内容，从而形成了共识。同时，通过层层召开会议，深入机关学校、工厂企业、镇村社区广泛宣传，社会各界和人民群众参与创建工作的积极性和创造性得到了很大限度地调动，使自觉参与创建“安全渭城”的意识深深扎根于广大人民群众之中。

（三）年度创建目标全面实现。

在区委政法委、综治办和全区各镇办的共同努力下，我区今年已创建安全社区14个、安全村30个，分别占全区社区、村总数的40%和30%，人民群众对社会治安状况的满意率达到85%以上。同时，我们还积极参与全市范围内的“十百千”创建活动，经过多次深入全区十个镇办调查摸底，取得第一手资料的基础上，确定了1个办事处、4个社区、7个行政村作为创建工作的重要阵地。为了确保创建工作取得实效，在区委常委、政法委书记程光前同志的率先垂范下，综治办的领导和同志长期深入基层，及时发现和解决了创建中存在的各种问题，推动了各镇办创建工作的整体前进。11月25日，我区新兴办的创建工作受到省综治检查组的高度好评，并于12月21日顺利通过市“十百千”考评组的检查验收。

（四）精心构筑打防控一体化的治安防范体系。“安康会议”后，我们及时组织力量，对全区的治安防控体系建设、作用发挥等情况进行了深入细致的调查研究，查找不足，积极整改。通过全区上下的不断努力，矛盾收纷定期排查制度、情况报送制度全面落实，单位内保网络形成规模，社区和农村治安防控体系初步完善。区治安巡逻大队的一些实际问题，在政法委的努力和协调下得到了初步解决，巡逻队员的工作积极性明显提高。一年来，治安巡逻大队共抓获违法犯罪嫌疑人156名，其中有17人被依法逮捕，26人被劳动教养；盘查可疑人员388人，可疑车辆249辆；做好人好事36起，现场调解民事纠纷111起；发现案件线索12条，收到群众送来的锦旗4面，感谢信16封。

（五）着力提高全区综治队伍的整体素质

抓紧综治队伍建设是做好基层群防群治工作的关键。今年以来，我们坚持从全面提高这支队伍的业务技能入手，不断强化培训力度。先后采取以会代训、现场指导、以陪审代培训等多种形式，对他们进行了多次的政策法律和业务技能培训。特别是我区首创的“以陪代培”的全新培训形式，让综治干部担任人民陪审员，直接参与进案件审理的全过程，接受法律熏陶，学习法律知识，接受工作培训，使他们大部分人成长为协助公安机关破案、调解民事纠纷、开展治安联防等工作的行家里手，工作水平全面提高，使我区的调解工作从以情调解、以理调解逐步走向以法调解，也为社会治安综合治理和创建“安全渭城”活动培养了一支重要力量。

（六）不断优化校园周边环境。

7月份以来，在市综治委统一部署下，我们先后集中开展了辖区高校校园周边环境整治和中小学校园周边环境整治活动。在清理整治活动中，区综治办认真牵头组织，公安、教育、文化、工商、城建、环卫等部门积极参与，紧密合作，基本解决了存在于校园周边的占道经营、无证摊贩、违规网吧、敲诈勒索等问题。同时，彻底解决了文林路上车速过快的问题，消除了对沿线院校师生的安全隐患。

（七）法制宣传教育广泛深入。

认真实施“四五”普法规划，特别突出了传染病防治、旧城改造、招商引资等方面法规的宣传，增强了工作的时效性和实效性。加大对各级领导干部特别是基层干部的普法力度，举办法律知识培训班，增强了在职人员的法制观念和依法办事能力。充分利用3月份的综治宣传月和“6.26”国际禁毒日等宣传机会，统一上街，集中宣传，发送各类资料60余万份，受教育群众达数十万人次。

三、狠抓思想政治建设，努力铸造一支廉洁高效的政法队伍

(一)切实抓好政法委班子自身建设。

一是抓理论学习。坚持定期学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习掌握新的法律知识和政策方针，力求完整、准确、系统地把握和理解党的基本理论、基本路线和新时期政法工作的方向。通过学习，进一步提高了政法委班子贯彻执行党的基本路线的自觉性和坚定性，增强了驾驭复杂局面和处理复杂工作的能力，提高了班子的整体素质。二是加强民主集中制建设。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，重大问题集体决策，同时每个领导都有明确的分工。认真开好班子民主生活会，开展积极健康的思想斗争，促使班子成员争做学习的模范、团结的模范、廉洁自律的模范，在思想上

合心，工作上合拍，事业上合力，树立了政法委班子的良好形象。三是带头改进工作作风。把社会治安环境的持续好转作为工作的第一目标，把群众对政法工作的评价作为检验工作的根本标准。带头深入基层，掌握情况，解决问题，狠抓落实，自觉坚持到到矛盾突出的地方去理顺关系，到工作难开展的地区去打开局面，到出现新情况、新问题的地区去去总结经验，真抓实干，推动各项工作落实。

（二）不断强化全区政法队伍的整体建设。

一是抓党建、抓学习。将组织生活和政治学习日常化、制度化，不断增强广大干警贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，坚定不移地在思想上、行动上与党中央保持高度一致；强化业务学习，鼓励和支持广大干警参加各种形式的在职教育，干警的学历水平和执法水平得到了较大提高。二是抓机构改革。按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，推行中层干部全员竞争上岗制和一般干部全部双向选择竞争上岗制，优化组合，人尽其才，提高了工作效率，并形成了相互衔接、相互配套的竞争机制、责任机制和试用机制，增强了广大干警的危机感和使命感，推动我区的政法队伍建设不断朝着政治坚定、纪律严明、作风优良、执法公正的整体目标推进。

（三）认真落实党风廉政建设责任制

不断加强党风廉政建设，努力提高广大干警特别是领导干部的廉洁自律、勤政廉政意识。认真落实区委制定的《关于贯彻党风廉政建设责任制的实施意见》，坚持定期召开民主生活会和专题民主生活会，解决了干部中存在的一些实际问题。深入开展警示教育活动，通过观看警示教育影片和举办专题报告会、座谈会等形式，教育广大政法干警牢固树立起思想道德和党纪国法防线，增强了自警意识和公仆意识，全年无大的违法乱纪案件发生。

四、响应区委号召，大力开展招商引资活动

近年来，全区上下始终将招商引资作为一项生命线工程来抓。对此，我们也高度重视，始终将其作为一项重点工作来抓，广泛动员，多方出击，先后为我区引进到位资金达652万元，超额完成了区上下达的目标任务。

客观的讲，今年以来，政法和综治各项工作取得了一定成绩，但依然还存在着一些不容忽视的问题：刑事犯罪依然突出，将其高发态势从根本上扭转的任务紧迫而艰巨;社会治安综合治理资金严重不足，已成为制约综治工作的瓶颈；一些政法干警的思想作风、工作作风也还不能完全适应新形势、新任务的要求。今后，我们将继续发扬成绩，始终保持良好的精神状态，正视存在的困难和问题，认真加以改进，强化工作措施，为我区各项事业的加速发展创造一个更加优越的社会治安环境。

一、纪检监察工作：

(一)、加强宣传教育，筑牢干警反腐思想防线。为了进一步增强广大政法干警拒腐防变的能力，我始终坚持以宣传教育为先导，把反腐倡廉宣教活动深入到政法工作的各个环节。一是认真组织学习六中全会关于“八个坚持、八个反对”的决定,以中纪委七次全会精神为主要内容的一系列文件精神。政法委机关全体干部每人都作了3000余字的学习笔记，写了xx余字的，并结合各自的思想工作实际，认真查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，并在机关民主生活会上进行了交流和讨论。二是扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动。6月份，按照市委、市纪委的统一安排，根据战线党委安排，组织开展了全战线党风廉政建设宣传教育月活动，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，积极组织党员干部认真收看了教育片《责任的呼唤》和反面典型现身说法说纪电教片《忏悔》，人人写出了，并开展大讨论。三是继续开展“三整一创”活动。xx年7月以来，政法委在全市政法队伍中开展了以整治政令不畅、整治执法不严、整治特权行为，创建零投诉单位为主题的“三整一创”活动。今年来此项活动在政法各部门更加深入人心，更为声势浩大，有力推动整个战线廉政建设的进程。在活动中，组织专班突出抓了“学、征、建、导”四个环节。“学”就是组织干警认真学习廉洁自律的有关规定，深入开展法纪教育，“征”就是广泛征求社会各界建设和意见，从中发现问题，并有针对性地及时加以解决，“建”就是进一步建立健全各项规章制度，从根本上遏制违法违纪行为，有效避免了干警违法违纪问题的发生。

(二)、落实党风廉政责任制，不断强化各级领导的责任意识。为了推进党风廉政建设，加强源头预防和治理腐败，在战线党委的领导下，我狠抓了党风廉政建设责任制的落实。一是层层签订责任状。责任书明确了责任内容、责任范围、责任目标以及责任追究的内容，并在各局院建立了党风廉政建设网络，实行分级负责，层层管理。xx年，全战线共签订责任状208份，形成了一级对一级负责，一级管一级的纵向责任网络。二是进一步落实了党员干部述廉述职制度、廉政档案管理制度、专题总结汇报制度、个人重大事项报告制度等配套措施，实行责任制的规范管理，有效防止了少数单位将责任制束之高阁或应付形式等问题，有力促进了党风廉政建设责任制的落实。三是加强检查督办。为了进一步强化战线纪委抓督办、抓考核、抓检查的责任，解决落实责任制中有布置不落实，说起来重要，做起来次要，忙起来不要等问题，我采取定期检查与不定期检查相结合，专项检查与全面检查相结合等办法，带领纪检工作专班，对各单位监督落实党风廉政建设责任制的情况进行检查和考核。工作中，做到检查前公布检查内容要求，检查中采取听汇报、查资料、访干警等办法，检查后认真分析，由纪委发文通报，有力地推进了战线党风廉政建设的深入开展。

二、机关管理工作：

1、大力开展教育培训。按照中央、省委的统一部署，今年来，我配合分管机关的领导组织开展了政法干警的教育培训工作，采取统一内容集中学、定期交流共同学、严格考试督促学的办法，每季度举行一次考试，考试成绩与工资奖金直接挂钩，并作为中层干部竞争上岗的重要依据。与此同时，大力鼓励干警参加在职学历教育，把学历教育的重点放在“专升本”和培养“一专多能”的复合型人才上，鼓励干警向更高的学历层次迈进。目前，委机关工作人员全部达到大专以上学历。

2、抓了机关日常管理工作的规范。组织制发了《创建全省先进政法委的工作方案》和《市委政法委员会关于创建创新型、服务型、学习型机关的意见》，引导全委干部牢固树立“敢于创新、争先创优、逢旗必夺、逢一必争”的坚定信念，各项工作瞄准“全国先进、全省第一”的目标，实行全员目标管理，层层分解量化考核指标，严格奖惩结硬帐，真正做到千斤重担人人挑，人人头上有目标，人人肩上有担子，人人心中有压力。同时委里成立创建工作领导小组，每月召开一次会议，研究部署创建工作，每季度对创建工作进行一次小结，半年进行一次考评，年终结一次硬帐，并严格奖惩兑现，切实推动创建工作的深入开展。在整个创建活动中，严明纪律，严格执行“四条高压线”，一是严禁在工作时间饮酒，违者予以纪律处分;二是严禁参与赌博，违者予以辞退，情节严重的，予以开除;三是严禁干扰政法部门公正执法，违者予以纪律处分，情节严重的，予以开除;四是严禁做影响经济发展环境的事，违者予以纪律处分，造成严重影响的，予以辞退，有力地推进了整个机关的创建工作。

一、纪检监察工作：

(一)、加强宣传教育，筑牢干警反腐思想防线。为了进一步增强广大政法干警拒腐防变的能力，我始终坚持以宣传教育为先导，把反腐倡廉宣教活动深入到政法工作的各个环节。一是认真组织学习六中全会关于“八个坚持、八个反对”的决定,以中纪委七次全会精神为主要内容的一系列文件精神。政法委机关全体干部每人都作了3000余字的学习笔记，写了xx余字的，并结合各自的思想工作实际，认真查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，并在机关民主生活会上进行了交流和讨论。二是扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动。6月份，按照市委、市纪委的统一安排，根据战线党委安排，组织开展了全战线党风廉政建设宣传教育月活动，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，积极组织党员干部认真收看了教育片《责任的呼唤》和反面典型现身说法说纪电教片《忏悔》，人人写出了，并开展大讨论。三是继续开展“三整一创”活动。xx年7月以来，政法委在全市政法队伍中开展了以整治政令不畅、整治执法不严、整治特权行为，创建零投诉单位为主题的“三整一创”活动。今年来此项活动在政法各部门更加深入人心，更为声势浩大，有力推动整个战线廉政建设的进程。在活动中，组织专班突出抓了“学、征、建、导”四个环节。“学”就是组织干警认真学习廉洁自律的有关规定，深入开展法纪教育，“征”就是广泛征求社会各界建设和意见，从中发现问题，并有针对性地及时加以解决，“建”就是进一步建立健全各项规章制度，从根本上遏制违法违纪行为，有效避免了干警违法违纪问题的发生。

(二)、落实党风廉政责任制，不断强化各级领导的责任意识。为了推进党风廉政建设，加强源头预防和治理腐败，在战线党委的领导下，我狠抓了党风廉政建设责任制的落实。一是层层签订责任状。责任书明确了责任内容、责任范围、责任目标以及责任追究的内容，并在各局院建立了党风廉政建设网络，实行分级负责，层层管理。xx年，全战线共签订责任状208份，形成了一级对一级负责，一级管一级的纵向责任网络。二是进一步落实了党员干部述廉述职制度、廉政档案管理制度、专题总结汇报制度、个人重大事项报告制度等配套措施，实行责任制的规范管理，有效防止了少数单位将责任制束之高阁或应付形式等问题，有力促进了党风廉政建设责任制的落实。三是加强检查督办。为了进一步强化战线纪委抓督办、抓考核、抓检查的责任，解决落实责任制中有布置不落实，说起来重要，做起来次要，忙起来不要等问题，我采取定期检查与不定期检查相结合，专项检查与全面检查相结合等办法，带领纪检工作专班，对各单位监督落实党风廉政建设责任制的情况进行检查和考核。。工作中，做到检查前公布检查内容要求，检查中采取听汇报、查资料、访干警等办法，检查后认真分析，由纪委发文通报，有力地推进了战线党风廉政建设的深入开展。

二、机关管理工作：

1、大力开展教育培训。按照中央、省委的统一部署，今年来，我配合分管机关的领导组织开展了政法干警的教育培训工作，采取统一内容集中学、定期交流共同学、严格考试督促学的办法，每季度举行一次考试，考试成绩与工资奖金直接挂钩，并作为中层干部竞争上岗的重要依据。与此同时，大力鼓励干警参加在职学历教育，把学历教育的重点放在“专升本”和培养“一专多能”的复合型人才上，鼓励干警向更高的学历层次迈进。目前，委机关工作人员全部达到大专以上学历。

2、抓了机关日常管理工作的规范。组织制发了《创建全省先进政法委的工作方案》和《市委政法委员会关于创建创新型、服务型、学习型机关的意见》，引导全委干部牢固树立“敢于创新、争先创优、逢旗必夺、逢一必争”的坚定信念，各项工作瞄准“全国先进、全省第一”的目标，实行全员目标管理，层层分解量化考核指标，严格奖惩结硬帐，真正做到千斤重担人人挑，人人头上有目标，人人肩上有担子，人人心中有压力。同时委里成立创建工作领导小组，每月召开一次会议，研究部署创建工作，每季度对创建工作进行一次小结，半年进行一次考评，年终结一次硬帐，并严格奖惩兑现，切实推动创建工作的深入开展。在整个创建活动中，严明纪律，严格执行“四条高压线”，一是严禁在工作时间饮酒，违者予以纪律处分;二是严禁参与赌博，违者予以辞退，情节严重的，予以开除;三是严禁干扰政法部门公正执法，违者予以纪律处分，情节严重的，予以开除;四是严禁做影响经济发展环境的事，违者予以纪律处分，造成严重影响的，予以辞退，有力地推进了整个机关的创建工作。

年度工作总结是对一年来工作各方面的总结概括。下面是小编搜集整理的2024政法委年度工作总结，欢迎阅读。更多资讯请继续关注年度工作总结栏目!

(一)、加强宣传教育，筑牢干警反腐思想防线。为了进一步增强广大政法干警拒腐防变的能力，我始终坚持以宣传教育为先导，把反腐倡廉宣教活动深入到政法工作的各个环节。一是认真组织学习六中全会关于“八个坚持、八个反对”的决定,以中纪委七次全会精神为主要内容的一系列文件精神。政法委机关全体干部每人都作了3000余字的学习笔记，写了xx余字的，并结合各自的思想工作实际，认真查找了自身存在的问题，剖析了思想根源，并在机关民主生活会上进行了交流和讨论。二是扎实开展党风廉政建设宣传教育月活动。6月份，按照市委、市纪委的统一安排，根据战线党委安排，组织开展了全战线党风廉政建设宣传教育月活动，紧紧围绕党风廉政建设和反斗争，积极组织党员干部认真收看了教育片《责任的呼唤》和反面典型现身说法说纪电教片《忏悔》，人人写出了，并开展大讨论。三是继续开展“三整一创”活动。xx年7月以来，政法委在全市政法队伍中开展了以整治政令不畅、整治执法不严、整治特权行为，创建零投诉单位为主题的“三整一创”活动。今年来此项活动在政法各部门更加深入人心，更为声势浩大，有力推动整个战线廉政建设的进程。在活动中，组织专班突出抓了“学、征、建、导”四个环节。“学”就是组织干警认真学习廉洁自律的有关规定，深入开展法纪教育，“征”就是广泛征求社会各界建设和意见，从中发现问题，并有针对性地及时加以解决，“建”就是进一步建立健全各项规章制度，从根本上遏制违法违纪行为，有效避免了干警违法违纪问题的发生。

(二)、落实党风廉政责任制，不断强化各级领导的责任意识。为了推进党风廉政建设，加强源头预防和治理，在战线党委的领导下，我狠抓了党风廉政建设责任制的落实。一是层层签订责任状。责任书明确了责任内容、责任范围、责任目标以及责任追究的内容，并在各局院建立了党风廉政建设网络，实行分级负责，层层管理。xx年，全战线共签订责任状208份，形成了一级对一级负责，一级管一级的纵向责任网络。二是进一步落实了党员干部述廉述职制度、廉政档案管理制度、专题总结汇报制度、个人重大事项报告制度等配套措施，实行责任制的规范管理，有效防止了少数单位将责任制束之高阁或应付形式等问题，有力促进了党风廉政建设责任制的落实。三是加强检查督办。为了进一步强化战线纪委抓督办、抓考核、抓检查的责任，解决落实责任制中有布置不落实，说起来重要，做起来次要，忙起来不要等问题，我采取定期检查与不定期检查相结合，专项检查与全面检查相结合等办法，带领纪检工作专班，对各单位监督落实党风廉政建设责任制的情况进行检查和考核。。工作中，做到检查前公布检查内容要求，检查中采取听汇报、查资料、访干警等办法，检查后认真分析，由纪委发文通报，有力地推进了战线党风廉政建设的深入开展。

1、大力开展教育培训。按照中央、省委的统一部署，今年来，我配合分管机关的领导组织开展了政法干警的教育培训工作，采取统一内容集中学、定期交流共同学、严格考试督促学的办法，每季度举行一次考试，考试成绩与工资奖金直接挂钩，并作为中层干部竞争上岗的重要依据。与此同时，大力鼓励干警参加在职学历教育，把学历教育的重点放在“专升本”和培养“一专多能”的复合型人才上，鼓励干警向更高的学历层次迈进。目前，委机关工作人员全部达到大专以上学历。

2、抓了机关日常管理工作的规范。组织制发了《创建全省先进政法委的工作方案》和《市委政法委员会关于创建创新型、服务型、学习型机关的意见》，引导全委干部牢固树立“敢于创新、争先创优、逢旗必夺、逢一必争”的坚定信念，各项工作瞄准“全国先进、全省第一”的目标，实行全员目标管理，层层分解量化考核指标，严格奖惩结硬帐，真正做到千斤重担人人挑，人人头上有目标，人人肩上有担子，人人心中有压力。同时委里成立创建工作领导小组，每月召开一次会议，研究部署创建工作，每季度对创建工作进行一次小结，半年进行一次考评，年终结一次硬帐，并严格奖惩兑现，切实推动创建工作的深入开展。在整个创建活动中，严明纪律，严格执行“四条高压线”，一是严禁在工作时间饮酒，违者予以纪律处分;二是严禁参与赌博，违者予以辞退，情节严重的，予以开除;三是严禁干扰政法部门公正执法，违者予以纪律处分，情节严重的，予以开除;四是严禁做影响经济发展环境的事，违者予以纪律处分，造成严重影响的，予以辞退，有力地推进了整个机关的创建工作。

政法委2024年工作总结篇4

今年以来，在乡党委政府的领导下，我乡综治委紧紧围绕市政法委、综治办的工作布署，大力开展创建平安xx活动，全力维护社会政治稳定，主要体现在以下几个方面。一、及时制订工作计划，明确全年工作任务。年初，我们制订了《xx乡xx年社会治安综合治理工作要点》明确了综治工作全年目标任务，并与各村、各相关单位签订了责任状，落实了各村各单位的工作任务、考核考评、奖惩责任等内容，乡综治委定期召开综治会议，分析社会治安形势，找出存在的问题，研究解决方法。二、加强法制宣传教育，提高干部法律素质。开展了创建平安xx的宣传活动。四月份，我们精心组织了一次社会治安大宣传、大走访、创满意活动，我们把四月份作为政法宣传月，在这次活动中，全乡共悬挂横幅三十多条，发放宣传资料500余份，办墙报12块，张贴标语500多张。全乡干部和干警共同到农户家走访，既拉近了干群关系，又掌握了很多第一手情况和信息，取得了很好的成效。三、深化了矛盾纠纷排查调处工作，全力维护社会稳定。一是建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络，乡驻村干部和村两委干部都是村级矛盾纠纷的调处员。一般性矛盾纠纷由驻村干部协同村里调处，无法解决的矛盾交乡民事纠纷调解委员会调处。重大了矛盾实行挂牌督办，专门成立工作组解决。二是实行乡党政领导值班接待来访制度。每周一至周五安排两名党政领导值班，现场接待群众来访，解决群众疑问，化解矛盾。再是严格双休日值班，每个周末安排一名乡领导，四名乡干部值班，处理突发事件，基本上做到了把矛盾解决在当地，解决在基层，解决在萌芽状态。今年共排查各类矛盾纠纷328件，村调解210件，乡调解118件，成功率98%。四、开展严打和重点整治专项斗争。我乡位于耒阳市东大门，与安仁县、永兴县交界，各种社会治安问题比较突出，针对这种状况，我们认真分析、排查，对治安混乱的村和地区开展专项斗争和重点整顿(学校周边环境治理)。一年来，共接受报警105起，破案31起，受理治安案件45起，查处45起，通过查破案件，打击和处理各类违法人员39人。通过严打和各项专项整治，xx圩乡社会治安形势喜人，社会大局稳定。五、开展安全生产大检查活动，切实保护人民生命财产安全。一年来，我们始终把安全工作列入党委政府工作的议事日程。6月中旬，我们开展了安全生产百日攻坚战活动，组织公安、工商、交通、水利、煤矿、农机、国土、学区等部门对辖区内的煤矿、采石场、学校、商铺、水库、饭店等企业和公共场所进行了一次地毯式的安全生产大检查，对检查发现的问题和隐患，责令存在隐患的单位限期整改，通过安全生产百日攻坚战活动的开展，全乡上下安全意识大为增强。六、加强队伍建设，提升工作能力。今年，我们特别注意对政法干部队伍的学习，开展了排忧解难办实事，化解积案促和谐的学教活动，要求全乡政法队伍严格执法，热情服务进一步转变执法观念，改进工作作风，提高公正执法水平，树立良好形象。一年来，我乡综治委在乡党委和市政法委的领导下，取得了一定的成绩，促进了我乡经济的发展和社会大局的稳定，但也存在不少问题和下足之处，主要是：1、普法工作任务艰巨，群众学法用法的意识仍有待加强。2、治安整治仍有待加强。3、基层基础工作还需进一步强化。

政法委2024年工作总结篇5

一年来，在县委政法委的精心指导下、镇党委政府的正确领导下，在各职能部门的支持、配合下，我镇坚持以科学发展观为指导，立足本镇实际，紧紧围绕全县政法工作会议精神，坚持打防结合、预防为主的方针，以加强与创新社会管理工作为重点，强化治安管理，构筑社会治安防控体系，排查调处矛盾纠纷，整治突出治安问题，始终把维护社会和谐稳定和加强农村基层工作放在首要位置，给全镇社会经济发展营造了良好的治安环境。现将一年来的工作总结如下：

一、加强领导，建立和完善工作领导机制

镇党委、政府高度重视综治工作，把综治工作纳入年度工作计划，摆上议事日程。在年初确定了稳定为第一责任，发展为第一要务的工作思路，及时调整了社会治安综合治理工作领导小组，明确责任。镇党委定期听取综治工作汇报，遇有重大活动专题听汇报。落实工作经费，镇按人平2元的标准预算综治维稳经费，随时留足综治备用金。

同时，对综治维稳日常工作中需要临时开支较大数额资金的，允许先开支后汇报，实行特事特办，确保工作经费到位。全镇实行了党政一把手抓稳定工作领导责任制，党政一把手亲自抓，副书记具体抓、片线长包片，驻村干部包村，村两委干部包村民小组的四级稳定领导责任制。年初，镇里与各村(居)签订综治工作责任状，制定村(居)综治工作绩效考评细则，把村(居)主干综治工作情况同年终评优评先挂钩起来，严格实行综治工作一票否决制。

二、夯实基础，优化治安防控体系

全镇认真贯彻打防结合、预防为主、标本兼治、重在治本的方针，按照县委政法委的要求，大力开展治安防范宣传工作，建立健全社会治安防控网络，加强农村治安防范工作，不断提高全镇社会治安防控能力。

一是开展社情民意走访。全镇组织全体驻村干部开展春秋两次走访。制定工作方案，明确走访责任，并建立奖惩机制，严格兑现;发放便民联系服务卡，逐户走访发放到位;领导及时回访，抽查走访情况。

二是开展突出问题排查整治。为确保今年省、市、县两会和各种重要活动期间社会安定稳定排查重大矛盾纠纷和信访突出问题5个。根据排查的突出问题，我镇逐一落实责任领导、责任人和责任单位，并按整治要求限期办结。

三是加强重点人员管控。我镇加强社区矫正对象，安置帮教对象、肇祸重性人员等重点人员的登记管理，并加强帮教防控。

四是建立大调解机制。在矛盾纠纷调处工作上，镇综治办、司法所、派出所、交警中队相互协调、密切配合，初步形成人民调解、司法调解、行政调解综合调解的格局，化解了大量的民间纠纷。我镇按照上级要求进一步规范综治信访维稳中心设施建设，配齐配强组织机构和工作人员，建立健全各项工作机制，使综治信访维稳中心成为联系群众、服务群众、密切干群关系的一个平台。

五是开展牵乡守户工作。这项工作是全县一项重点工作，全镇按照县委政法委要求，落实措施，在文明村和居委会开展试点工作。

六是开展社会治安义务巡逻。全镇成立城区、村居治安巡逻队伍19支，共计194人，各巡逻队员配备巡逻队服与警棍、手电筒等装备，各村巡逻队要求每个星期至少巡逻一次。

七是开展十户联防工作。在有联通信号的村组建立了联通公司承办的995十户联防工程。九月起在十八个村(居)摸底移动用户信息，进行编组，大力推动移动6995十户联防工程，获得了广大群众的一致支持和好评。一年来，协助派出所侦破刑事案件1起，调解纠纷14起，消除火灾隐患6起，起到较好防范作用。此外，镇机关投入2万余元对全镇的电子监控系统进行维护与升级，全面提升打击、防范、震慑犯罪的科技力度。

三、围绕中心，深化矛盾纠纷排查调处

我镇紧紧围绕经济发展这个中心抓稳定，围绕稳定促发展，积极开展矛盾纠纷排查调处工作，妥善处置化解社会矛盾纠纷，不断巩固人民调解基层地位，主动与相关职能部门衔接，有效地促进了人民调解工作地发展，树立了大调解保障大稳定，大稳定促进大发展的意识。全镇全年多次对影响全镇社会稳定的因素进行排查，对摸排出的问题进行全面研判分析，落实责任，最大限度地做到了早发现、早化解、早处置。

一是实行矛盾排查调处报告制度。司法所每月召开全镇矛盾纠纷排查工作会议，并及时向县司法局上报全镇矛盾纠纷排查调处工作情况。

二是领导接待日制度。每周由一名领导值班，负责处理群众信访案件。每天有一名专职干部在综治维稳信访中心负责信访接待、登记、交办等事宜。

三是信访矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。

四是信访调处联席会议制度。对涉及群众切身利益的信访案件，及时召开联席会议，查找问题症结，研究制定解决办法。

五是信访矛盾形势分析评估制度。镇综治办坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全镇信访矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。今年以来，综治信访维稳中心共接待来访群众230人次，为群众提供法律咨询165人次，受理矛盾纠纷192件，成功调解率达98%，调解金额100多万元。收集维稳工作信息7条，平息群体性闹事苗头5起，制止群体性上访事件5起。全镇社会稳定，群众安居乐业，有力地促进了我镇经济社会的和谐稳步发展。

四、营造氛围，强化法律宣传教育

今年是六五普法的第四年，国家又有所有新的法律法规颁布施行，全镇按照上级部署，积极开展法制宣传教育。

一是加强金银花无硫熏蒸宣传教育。镇政府组织精干力量与县药监局、林业局开展金银花安全生产宣传教育，利用赶集的有利时机，通过张贴通告、印发宣传材料、开展集中宣传活动，增强广大药农药商法制观念和产品质量安全意识，全镇共悬挂横幅50副，发放宣传资料7000份，张贴协会自律禁令300张。同时，出动宣传车、利用手机短信、网站等现代媒介播发整治工作通告和公布监督举报电话等形式开展宣传活动，实现村村全覆盖。全镇金银花专项整治活动宣传到位，已深入人心。通过多措并举，进一步提高群众的金银花产品质量意识。

二是定期组织干部职工认真学习法律知识，并将理论和实践相结合，把所学知识运用到实际工作中去，提高了依法决策、依法行政、依法办事的能力。通过学习，全所工作人员的法律知识和文化素养得到了进一步提高。

三是注重抓好青少年法制宣传教育工作。通过认真贯彻落实《中小学法制教育指导纲要》，不断完善学校、家庭、社会三位一体的青少年学生法制教育体系，发挥学校课堂教学的主渠道作用，真正把法制教育纳入日常教学计划，并落实了课时、教材和教师;同时各学校都配备了法制副校长和法制辅导员并充分发挥他们的作用共同防止青少年违法犯罪。实现了未成年人零犯罪的目标。

四是开展12.4法制宣传活动。通过发放宣传资料、现场讲解等方式进行法制宣传，宣传了我国全面落实依法治国基本方略的重要举措，宣传了推进法治政府建设的重大举措和成就;通过一系列法制宣传教育活动的开展，增强了广大群众的法律素质，促进了广大群众自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任，进一步增强公民宪法意识和法制观念。此外，全镇开展了平安创建活动。

镇政府按照县综治委的统一安排，我们精心组织，周密部署，大力开展创建平安家庭宣传活动，取得了一定成效。开展了反邪教警示教育活动。6月中旬在镇政府门口设立创建平安小沙江宣传点，悬挂反邪教警示挂图，向来往群众散发平安小沙江、治安安全防范、反邪教警示教育、信访条例、治安管理处罚法等宣传资料，同村民签订家庭拒绝邪教承诺书1800余份。

五、严打整治，改善社会治安状况

我镇坚持打防结合，严打行动卓有成效。针对小沙江刑事案件高发特别是盗抢案件和群众反映强烈的治安问题，我镇认真研究制订打击防范对策。我镇先后组织开展了打盗抢、抓逃犯、打击地下六合彩、打黄打非、反邪教、整治非法销售、安装卫视设备和非法转播接收境外卫视节目、三口一屋清理整治、学校周边治安整治、综治突击月等专项行动，共出动了宣传车12次、张贴标语300余幅、发放资料5000余份，有力地威慑了犯罪分子。

镇政府坚持严打、严查、严处方针，强化治安行政管理。严格依法查处各类治安行政违法案件，特别是重点治理涉赌、涉毒、镇区专项整治等社会治安热点问题。积极组织开展了打击利用电子游戏设施设备进行赌博违法犯罪活动、歌舞娱乐场所扫黄禁毒专项整治、无证三车专项整治等专项行动，维护小沙江的社会治安稳定。

纵观全年，我镇社会管理综合治理工作虽然取得一定成效，但我们离上级的要求与人民群众的满意度还有很大的差距，一是各项制度的执行不规范;二是基层基础工作还比较薄弱;三是创新不够;在明年我们将一如既往的高度重视综治工作，将重点做法几个方面：一是矛盾纠纷的排查和调解，化解积案，促进和谐稳定;二是夯实基层基础工作;三是加大打击处理力度，维护社会稳定;四是抓好各种形式的普法依法治理宣传工作;五是加强督办检查，确保各项工作的落实。

在今后的工作中，我们将继续认真落实综治责任制，努力提高社会管理水平，全力维护社会稳定，为小沙江经济发展营造良好的社会环境。

政法委2024年工作总结篇6

今年以来，师市党委政法委以科学发展观为指引,深入贯彻党的、十八届六中全会精神,围绕创建师市双拥城市的目标,充分发挥作用，积极督促政法系统开展军民共创和双拥创建工作，依法维护双拥优待对象合法权益，有效提升了双拥工作水平。现将一年来的双拥工作总结如下:

一、加强组织领导，落实工作职责

(一)双拥就是政治，双拥就是大局。党委政法委把双拥工作作为一项重要的政治任务，统一思想，提高认识，形成了由一把手负总责，分管领导具体管，进一步加强了对政法系统双拥创建工作的领导。根据师市双拥工作要求，党委政法委把拥军优属工作摆上重要工作日程，列入政法工作计划，在维护社会稳定、深化平安北屯建设上找准政法工作与拥军优属的联系点和结合点，并建立健全长效工作机制，确保双拥工作的扎实推进。政法机关结合自身实际，将双拥活动作为工作目标之一，层层建立工作责任制，确保政法系统双拥活动日常化、规范化。

(二)进一步优化双拥工作机制。一是强化双拥工作领导小组，主要领导主要负责，亲自协调解决问题，进一步落实目标管理。二是建立健全组织机构，不断完善工作制度，形成上下贯通的双拥工作机制。组织机构的建立，工作实施方案的制定，是保障双拥工作广泛开展的重要保证。

二、围绕构建和谐双拥，深化双拥宣传教育

坚持将构建和谐双拥列为工作的主题，深化开展双拥宣传教育，努力营造双拥工作的良好氛围。一是师市党委政法委在群众及各政法部门中开展了《国防法》、《双拥工作条例》等法律法规的学习贯彻，使广大职工和政法干警了解拥军优属、拥政爱民的重大意义，更加深入，扎实有效的开展拥军优属、拥政爱民活动。二是学习先进典型人物热心国防事业。组织全市政法系统干警集中观看纪录片，深入开展向模范学习活动，定期开展双拥国防教育宣传。

三、围绕重大节日双拥，扎实开展走访慰问活动

认真落实师市《关于做好八一期间双拥工作的通知》文件精神，为了发扬拥军优属的光荣传统，维护师市改革发展的稳定大局，政法委认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委关于加强军政军民团结的指示精神，把双拥工作纳入重要议程，列入政法委年度工作计划，使双拥工作与政法工作同安排、同部署、同落实。7月22日，师市党委政法委党支部与访惠聚联系单位187团机关、社区、帮扶挂钩单位187团5连党员干部共80余人联合开展野外拉练、实弹射击、后勤保障等科目的军事日活动。

在八一、春节等重大节日，师市党委政法委都积极组织、督促政法部门认真开展双拥走访慰问，着力落实双拥政策。一是认真做好政法系统领导班子走访慰问驻兵部队工作。今年八一前夕，师市综治办副主任杜向前按照师市统一安排，与各相关部门组成的慰问组，带着慰问品、慰问金走访慰问驻师、驻阿勒泰地区的解放军部队及森林公安支队的武警官兵，致以节日的问候，积极为驻师、驻阿勒泰地区部队官兵解决工作和生活中的困难。

四、下一步工作计划

下一步，党委政法委将积极吸取双拥共建中的宝贵经验，充分发挥政法机关的职能优势，不断将政法系统双拥工作推向深入。

一是将创建活动经常化。今后，将在积极总结自身功经验的同时，充分借鉴其他单位和部门双拥工作的好经验、好做法，进一步提高工作水平，经常性开展双拥活动，使创建活动真正成为推动政法机关双拥工作的持续动力。

二是发扬创新精神，创造性地开展工作。特别要在巩固走访慰问和实事拥军的成果上下功夫，充分发挥政法机关职能优势，进一步创出特色，创出水平，不断丰富拥军内涵，拓展拥军领域，提高拥军质量。

三是抓好双拥制度的建设。将双拥工作取得的成果用制度的形式固定下来，进一步纳入规范化、经常化的轨道，推进师市双拥工作迈向更新更高的层次。