工作总结是我们不断反思和改进的机会，提高工作质量，工作总结可以帮助我们更好地发现自己的工作优势和劣势，从而更好地发挥个人潜力，下面是尚华范文网小编为您分享的公安2024工作总结5篇，感谢您的参阅。

公安2024工作总结篇1

一年来，在上级领导和所领导的正确领导和关心下，自己无论在政治思想、工作上都取得了一定的成绩，为维护辖区的社会治安秩序的稳定做出一定的贡献。总结有以下几点：

一、在政治思想上时时严格要求自己，认真学习了_，增强自己的大局意识和服务意识，树立正确的人生观、世界观、价值观，时时牢记派出所所里的宗旨：全心全意为人民服务，维护辖区安全稳定义不容辞。

二、遵章守纪，遵守所内一切规章制度，团结同志，服从领导安排，听从领导指挥。努力学习业务知识，不断提高业务技能，一年来，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，任劳任怨，忘我地工作，认真完成了领导交办的各项任务。在自己从事的辅警工作之中做到了热情为辖区的居民排忧解难，不徇私情，时时做到了严格、公正、文明执法。总之一年来，自己协助所里干警一道积极参与辖区各类案件的侦破工作，协助办理了各类治安和刑事案件，有力地维护了辖区的社会治安秩序，为辖区的经济建设做出了一定的贡献。

三、由于自己才从事辅警工作一职，在工作中缺乏处理各种各样的矛盾纠纷的实践经验，工作做的不细致，在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之处。很好的协助干警处理各种案件，尽一点微薄之力。

公安2024工作总结篇2

为坚决落实市委市政府和监管部门的具体工作要求，发挥好金融服务保障疫情防控的重要作用，邮储银行xx市分行下发了《关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情应对工作的紧急通知》，要求全行快速响应、高效应对、果断决策，做好本次疫情的预防和处置工作。

为全力做好疫情防范应对工作，市分行成立疫情防控工作领导小组，由-行长担任组长，市分行其他行领导担任副组长，领导小组成员为市分行各部门主要负责人、各县区支行行长;工作领导小组下设办公室，由xx副行长任组长，xx副行长任副组长，市分行办公室、工会、三农金融事业部、个人金融部主要负责人为成员。并制定专项应急预案，要求各一级支行比照市分行成立领导小组及办公室，专题研究本单位疫情防控工作，根据各级党委、政府统一安排，根据市分行预案，因地制宜，制定专项应急预案并立即启动。

按照市委、市政府和监管部门、上级行的部署，统筹安排好网点营业工作及网点安全防护工作，切实保障员工和客户健康，维持正常营业秩序。一是密切关注当地疫情情况，对重点地区营业网点营业时间及时做出调整，并做好客户公告工作。二是在营业场所统一配备医用口罩、洗手液、消毒液等安全防护用品以及红外线体温测试仪。营业人员通过体温测试正常后上岗，营业上岗人员佩戴口罩，并做好手部清洁等个人卫生。用84消毒液稀释后喷洒地面，用医用酒精擦拭自助机具和大厅键盘，根据人流量情况，每日至少三次对营业大厅全面消毒。重视经常接触外来人员场所的防护，如客户接待室、大堂引导台、柜面等。三是向客户做好答疑释问、宣传解释和纠纷疏导，做好客户服务和安全保卫工作，切实保障网点正常运营。同时，加大线上业务办理渠道宣传，积极引导客户优先采用电子渠道办理业务。四是为方便客户通过我行手机银行、个人网上银行办理捐款，我行于20xx年1月27日至4月30日免收手机银行所有跨行转账交易手续费，免收个人网上银行单笔交易金额5万元(含)以下跨行转账手续费。

为全力配合做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，发挥好金融服务保障疫情防控的重要作用，一是做好抗疫人员金融服务。对奋战在抗击疫情前线的医护人员、政府工作人员及其直系亲属，提供个人信用贷款(含优享贷、公积金信用消费贷款等)服务，可在分行授权范围内享受最优惠利率。

二是延后特殊人群还款期限。对受疫情影响暂时失去收入来源的人群，在信贷政策上予以适当倾斜，灵活调整住房按揭等个人消费信贷还款安排，合理延后还款期限，最长申请6个月贷款停息。三是配合做好相关逾期利息减免工作。对参加疫情防控的医护人员、政府工作人员、感染新型冠状病毒肺炎及隔离人员、受疫情影响暂时失去收入来源的人群，疫情期间因还款不便造成逾期，我行将减免相关息费，提供征信保护。

四是对于受疫情影响较大的批发零售、住宿餐饮、物流运输、水产养殖、文化旅游等行业的贷款做到“不抽贷、不断贷、不压贷”，若客户出现还款困难，可优先按照贷款展期的相关要求进行展期。贷款到期且客户仍有用款需求的，及时按照相关要求进行续贷，并给予一定的利率优惠。五是申贷新客户服务，保障业务连续性。对于有贷款需求的客户，首先引导符合条件的客户走线上申贷渠道，尽量减少线下接触;对于紧急用款且无法通过线上渠道获得贷款的客户，简化调查流程，报总行备案，待疫情结束后补充完善相关手续;对于为疫情防治提供支持的医疗器械等行业，开辟绿色通道，优先处理、优先放款，在执行利率方面，给予一定利率优惠，积极满足卫生防疫、医药产品制造及采购等方面的合理融资需求。

市分行各级领导干部坚守岗位，对全辖人员实行网格化管理，明确直线管理责任，做好员工关怀工作。对员工教育提醒到位，精准掌握到位，在疫情得到有效控制前不安排前往疫情集中区域出差，不召集疫情集中区域人员开会，不举办各类大型会议、营销活动等大型聚集性活动。既严防死守，也不过度恐慌，在防控疫情中抓好各项工作，保证各级机构正常工作秩序。

强化应急值班，严格执行24小时值班和领导带班制度，保障通信联络畅通。遇有辖区内出现确诊病例或疑似病例等问题和突发情况，第一时间按规定报告，并实行全行“零报告”制度。

邮储银行xx市分行坚持与市委、市政府有关疫情应对决策部署保持高度一致，按照公布的疫情发展情况，及时分析形势，科学应对风险，加强宣传引导，切实加强疫情风险提示和防控知识宣传，不断提高全行安全防范意识，强化宣传引导客户使用我行各种电子渠道开展业务，引导员工注意防寒保暖、室内通风和个人卫生，避免到人群密集场所活动。加强舆论引导，增强广大员工及客户的自我防病意识和社会信心。

公安2024工作总结篇3

7月19日，河北省森林公安局召开全省森林公安半年工作总结暨派出所建设现场会。与会的11个设区市森林公安局、4个直属分局、42个有派出所建设任务的县（市、区）森林公安局主要领导观摩了兴隆县六里坪、寿王坟和前苇塘三个派出所建设。省森林公安局党委书记、局长刘兴亚等领导出席会议。

会议听取了承德市、兴隆县森林公安局典型发言和其他各市、各分局上半年汇报。会议指出：今年以来，面对严峻春防形势，广大森林公安***发扬能战斗、能吃苦、能奉献的精神，勇于担当，冲锋在前，夺取了春防最后胜利。同时，狠抓公安业务不放松，做到了防火和公安两手硬，两促进，基层派出所建设全面推开，办案数量明显增长三是办案质量明显提高，创建“平安林区”活动顺利实施，队伍建设成效显著，取得了令人满意的成绩。

会议认为，虽然上半年工作取得了不错的成绩，但也还有不小差距。基层基础建设仍显缓慢，执法办案工作很不平衡，执法规范化建设仍然滞后，队伍建设任务还很重。分析这些问题的原因，有机构队伍成立比较晚、人员素质不齐等客观原因，但根本在于，领导意识跟不上，一部分森林公安的领导“混日子”、“守摊子”的思想比较严重，得过且过，当一天和尚撞一天钟，没有争一流、创业绩的意识。工作力度跟不上，缺乏新思路、新举措，办案工作“底气”不够，“胆量”不大，缩手缩脚。纪律要求跟不上，要求不严，管理滞后，有令不行，有禁不止的现象依然存在。

会议要求，深刻理解王海洋局长关于队伍建设的五句话要求，即：“振奋的精神，昂扬的干劲；科学的决策，严格的纪律；规范的程序，高效的运转；有力的工作，清廉的.作风；团结的'队伍，***的氛围”，高标准，严要求，把森林公安和森林防火工作做得更好、更扎实，突出抓好基层基础建设、执法办案工作、“平安林区”创建、执法规范化建设、森林公安队伍正规化建设五项工作。做到“五个增强”，增强政治敏锐性，不折不扣地贯彻落实党委、政府以及林业、公安和上级森林公安机关的工作部署，把承担的任务完成好，职能作用发挥好；增强工作纪律性，养成说到做到、严格要求、令行禁止的作风；增强工作针对性，每一项工作都要做到有目标，有要求，能操作，见实效；增强抓落实的责任心，坚持在抓落实上下功夫，真正把各项要求落到实处；增强讲团结的自觉性，讲配合，讲风格，讲真诚，团结一致，形成合力。努力打造一支各级党委、政府可委以重任、各级林业部门用我必胜、广大林区群众信得过的森林公安队伍。

公安2024工作总结篇4

新的一年即将开始，对过去一年的回顾总结，使我深刻体会到，个人团结同志，服从组织工作安排，努力学习，牢记职责，勤恳认真工作，较好的完成了各项工作任务。与此同时是我对前一段工作不足的反思，对今后工作的有了新的认识和提高。

学习方面：在局所领导下，在日常的工作学习中，使我端正思想认识，树立正确的人生观和价值观。在平时积极参加，局所组织的理论学习和业务知识，并结合自己的自学进一步增强了法律意识和观念，加深了理论业务水平。同时，虚心向领导及同志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记。认真贯彻党的方针政策，紧紧围绕立警为公，执法为民的宗旨，不断加强自身学习观念逐步提高个人思想认识和执法能力。

工作方面：过去一年里，在局，所领导下积极认真完成好各项任务。在面山绿化和管护工作中以老同志的工作热情和责任心为榜样，尽快熟悉片区和管护人员，进行多方面的思想了解与交流，加大面山周边的防火宣传与巡护力度。认真的做好每一项事情为以后的'工作打下坚实的基础，完成好各项工作，对上级安排的外派处突维稳任务要按时完成。同时把深入开展大练兵活动融入日常的工作中去，全面提高了个人的业务职能和思想水平。

存在的不足：通过一年来的工作实践，我存在的问题与不足在实际工作中表现得淋漓尽致，主要体现在对学习森林公安业务生疏，法律法规，执法程序、掌握方法，等知识了解不够深入。尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺，开展的工作经验不足，工作力不从心，工作经验尚浅，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长。在思想认识上与领导及同事们的协作、交流欠缺主动性，在纪律上有时候比较散漫，没有更好的按规章制度来约束自己，自律性有待提高，拼搏精神有待发扬。

今后打算及努力方向：强化理论和业务学习，不断加强森林公安业务及法律法规知识的学习，不断提高自己的综合业务素质。努力工作，认真完成工作任务端正自己的心态，全心全意投入到森林公安工作。主动出击，严于律己，自觉加深党性锻炼，提高自身政治思想觉悟，不断加强与领导及同事们的交流与协作，互尊互助，增进友谊，共同进步。

总之在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好。

公安2024工作总结篇5

20xx年以来，全县公安机关在县委、县政府和省公安厅的正确领导下，以党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导，按照信息引领警务，打造科技强警，突出打击重点，创新防控机制，夯实为民理念，整体上升水平的整体工作思路，积极推进各项重点业务工作落实，锐意进取、勇于担当，有效维护了全县社会治安大局的持续平稳。

一、主动出击、完善机制，全力维护社会政治稳定

（一）坚持情报先行，全面加强维护社会政治稳定能力。牢固树立情报主导警务的理念，围绕三级情报信息网建设、重点人员管控、秘密力量建设等三项中心工作，着力提升维护社会政治稳定能力。截止12月底，共收集各类信息690条，其中重要信息169条，完成省厅交办的各项调查任务29项，收缴各类邪教宣传品360余份，排查新增邪教人员4名，行政拘留6人。深入开展滤网计划，对全县185间出租房屋进行了全面检查，登记了377名流动暂住人口（其中维族86人次），切实将出租屋打造成阳光房，对目前在我县5名关注人员落实六见措施，进行了多层次过滤，并按照放心人员的标准落实了各项工作措施。

（二）创新工作思路，全面深化互联网虚拟社会管理。针对网上斗争面临的新挑战，牢固树立舆情就是警情的理念，积极构建网上网下相结合、打防管控一体化的网络安全防控体系。果断举报删除各类网络谣言信息、诈骗信息及攻击党和政府的极端言论信息等290余条;投诉删除各类色情淫秽、涉黄、赌、毒及涉枪制爆等有害信息400余条；协同上级公安机关，针对公安机关改革、台湾电信诈骗、豫十次党代会等62个国内外热敏感案事件开展舆情引导11000余条；编发本地互联网要情信息71期；积极配合派出所、国保等部门针对一些故意在网上散布偷抢小孩等虚假恐慌性警情、险情网络谣言扰乱社会秩序的人员依法进行打击，已依法行政拘留1人，罚款1人，训诫教育18人。

（三）完善工作机制，矛盾纠纷排查调处及信访工作能力全面提升。针对城市拆迁、重大项目建设、油田企业生产以及非法集资、民间借贷等热点问题，加大矛盾纠纷排查调处力度，配合有关部门疏导、化解各类矛盾纠纷277件。始终坚持有访必接、见访必查、处访必清、生访必纠的原则，逐步建立律师参与公安机关信访工作协作机制，创造性推出了律师参与信访工作3+1工作法，取得了良好效果，有效巩固和减少了涉法涉诉信访问题，维护了人民群众合法权益。截止12月底，共受理信访案件192件，已办结183件，办结率为95.3%。

二、精确制导、专项打击，破案攻坚能力得到提升

（一）全力侦破各类刑事案件。始终把矛头对准人民群众反映强烈的违法犯罪活动，紧紧围绕黄、赌、毒和黑、拐、枪、盗、抢、骗等突出治安问题，深入开展打击盗抢骗专项行动，切实增强了人民群众安全感。截止12月底，共破获各类刑事案件1158起，同比上升32.04%，抓获违法犯罪嫌疑人984人，同比上升1.44%，抓获网上逃犯216名；现行命案发5破5，破案率达到100%。

（二）打击盗抢骗专项行动。截止12月底，全局共立盗抢骗等侵财类案件2816起，同比上升7.77%，其中盗窃1891起、抢劫23起、抢夺29起、诈骗854起，分别同比下降9.91%、上升21.05%、下降23.68%、上升97.69%。共破获盗抢骗侵财类案件586起，同比上升110.79%，其中盗窃183起、抢劫8起、抢夺8起、诈骗385起，分别同比上升11.59%、上升14.29%、去年同期无、上升587.5%。同时，不断加大案件串并和专案侦查工作力度。目前，已破获系列盗抢骗案件42串341起，破获省厅b级挂牌督办案件2起。

（三）打击电信诈骗工作。按照公安部和省公安厅要求，我县目前已成立了一个反诈中心，建设了两个平台，并与省、部两级反诈平台进行了对接。截止到12月底，县局通过反诈平台成功止付诈骗金额76.4万元，最大限度的减少了受害人损失。同时，抓获虚假信息诈骗犯罪嫌疑人12名，协调外地公安机关抓获虚假信息诈骗犯罪嫌疑人10名；破获电信诈骗案件32起，劝导1名我县上网虚假信息诈骗犯罪嫌疑人归档，成功串并出河北省石家庄市诈骗案2起。

（四）打击经济犯罪工作成效显著。以打击非法集资、地下钱庄、证券期货银行卡诈骗等金融领域犯罪活动为重点，联合相关部门，开展了打击金融犯罪集中整治活动。截止12月底，共立经济案件32起，破案23起，抓获嫌疑人37名，挽回经济损失269.9万元。

（五）深入推进社会治安突出问题大整治行动。以城乡结合部、出租房屋、特种行业、公共复杂场所等为重点，加大日常治安检查、巡查和暗访力度，切实整改黄、赌、毒等突出治安问题，有效净化社会治安环境。截止12月底，共破获黄赌毒刑事案件12起，同比下降58.62%，抓获犯罪嫌疑人22人，同比下降50%。查处黄赌毒治安案件80起，同比下降58.12%，处罚违法人员319人，同比下降48.38%。

三、密织网络、加强防控，提升社会管理服务能力

（一）加大危爆物品管控力度。切实加强民爆物品、易制爆化学品、烟花爆竹管理力度，全面查缉收缴非法管制刀具。截止12月底，共收缴仿真枪22支，气枪22支，小口径步枪3支，自制火药枪2支，猎枪2支，毒弩箭24支，收缴子弹2700发，废弃炮弹25枚，各种管制器具42把。查处刘军建、赵伟兵非法购买易制爆危险化学品（硫磺）案件和张根旺、张清白非法经营硫磺案共4起，收缴硫磺1330吨。查处非法运输、储存烟花爆竹案件10起，收缴烟花爆竹1080箱，行政拘留7人，罚款11万元。依法销毁炮弹25枚，子弹700余发，烟花爆竹1040箱，炮捻线70公斤。

（二）加强旅馆、物流寄递行业规范化管理。结合省厅开展的《全省旅馆业清理整顿专项行动》，制定了全县旅馆业清理整顿方案并开展了为期三个月的旅馆业清理整顿工作，共清查登记各种旅馆259家，查处并取缔无证经营旅馆52家，查处旅馆前台人员不按规定登记旅客住宿信息27条，抓获各类违法犯罪嫌疑人28人，下发督办通知书23份。对全县22家物流企业、16家寄递企业全部建立了档案，逐一签订了责任书，并认真配合相关主管部门推动落实三个100%要求，从源头上防范寄递物流渠道实施违法犯罪。

（三）健全完善重点部位排查和常态整治机制。明确了中粮储备xx县支库、古县衙2家省级重点和850家县级重点等852家重点单位，其中学校579家、加油站172家、医院36家、其他98家。全面开展重点单位人防、物防、技防、制度防四位一体的单位内部治安防控网建设，加大对重点单位内部治安防控建设的检查力度。截止12月底，共检查重点单位6200次，发现隐患202次处，立即整改150处，下发整改通知书152份。我县正以县人民医院内部防控网建设试点为标准，在全县全面推广，目前已全部完成。

（四）打击交通违法犯罪行为成效突出。先后组织开展了集中整治机动车涉牌涉证违法行为、高污染机动车专项整治、保护群众生命安全·整治道路交通隐患、第二季度预防重特大交通事故、集中整治酒驾醉驾违法犯罪行为、集中整治城市工程运输车和农村学生接送车辆违法行为等专项行动。截止12月底，共查处各类交通违法行为117595起，其中饮酒驾驶975起，醉酒驾驶199起，无证驾驶1119起，其它交通违法行为115302起。行政拘留92人。全县共发生交通事故76起、死亡45人、伤55人、经济损失43.32万元。与去年同期相比，交通事故起数上升1.33%、死亡人数上升73.08%、受伤人数下降11.29%、经济损失上升26.16%。

（五）消防安全执法监督有力。

相继组织开展了公共娱乐场所、易燃易爆、大型城市综合体、高层公共建筑、商场市场、黑加油站点、学校幼儿园、医疗卫生机构、居民楼院等13次专项治理行动。建立了行业部门信息互通、联查联办机制，开展15次集中夜查行动，共检查各类社会单位16157家，发现整改火灾隐患28357处，下发责令改正通知书12485份，临时查封75家，责令三停217家，罚款455.62万元，依法行政拘留161人。

（六）监所安全管理水平不断提高。看守所监控视频系统完成升级改造，实现了全覆盖、高清晰、重要部位无死角的目标。武警三人应急小组前置，b门有人值守，监区白昼化等安全管理更加规范。社会化医疗机制运转更加科学顺畅。圆满完成收押、管教、看守任务。截止12月底，看守所共新收押1097人，投送监狱238人，目前在押355人。拘留所共累计收拘1360人，目前在拘35人。继续保持了牢头狱霸、私自会见、超期羁押三大监管顽症的零发生记录。

四、明确目标、精准发力，四项建设不断深化

（一）全力推进基础信息化建设。一是不断推进信息采集录入工作。坚持实战引领，大力加强现场勘查、检验鉴定、物证管理、技术侦察手段建设，为依法打击犯罪提供坚强有力的科技支撑。截止12月底，共录入十指指纹1535份，足迹建档1067人，dna检验2235份，y家系录入健在男性数75.8万人，录入率达100%；利用技术手段直接破案226起，利用技术破获命案4起，利用指纹破案4起，利用足迹破案8起，利用视频破案132起，利用dna破案61起，利用dna数据库串并案21起。二是全面深化互联网+建设。全县互联网+平台上线后，已经开通了户政、交通、车驾管、出入境等多项网上预约、办理功能，真正实现了让数据多跑路，让群众少跑腿的成效，广大群众足不出户就可以在家处理相关业务。截止12月底，互联网+个人注册190999人，办理交通违章罚款19209笔，驾照预约考试143369人，变更驾驶人联系方式2802人，驾驶人提交身体条件证明6人，出入境受理预约160人次。三是着力推进情报信息研判应用。切实加强对情报信息的关联分析、碰撞比对，进一步提升公安机关对各类重大事件、重点人和社会治安状况的动态预警分析和评估研判水平。截止12月底，共签收红色预警192条,其中逃犯预警114条，签收、派发率100%，通过预警抓获网上逃犯49名，签收橙、黄、蓝三色预警指令共15483条。其中橙色预警指令37条、黄色预警指令427条、蓝色预警指令15019条。对涉案嫌疑人轨迹查询681人次，协助破获案件47起。

（二）全力推进警务实战化建设。一是完善立体化治安防控体系。投资9000余万元构筑天眼工程，在原有监控的基础上，升级建设星光级视频探头7500余个、微卡口500处、球机104处、卡口15处、高空瞭望系统10处，初步实现人过留影、车过留牌、机过留号。建成54个专职警务室，配备54名专职民警和1097名警务室协警。在全县各乡镇的交通要道、繁华街区共建成36个卡点，并全部投入使用，进一步筑牢了维护社会稳定的第一道防线。二是调整巡防模式，完善巡防机制。按照治安防控常态化、制度化、规范化、社会化的工作要求，发挥县局指挥中心在警情研判和组织实施治安防控工作中的中心地位，开辟信息研判专栏，坚持每周召开由情报中心、治安、交警、巡警、刑警、国保和城区派出所参加的警情研判会，从警情研判巡控模式、防区摆布、部门协作等方面细化分解，突出工作重点，强化责任。同时实现交警、巡警、派出所三位一体的联合作战工作运行机制。以主干道为基础，交警大队城区中队巡网面，巡特警大队依托综合性警亭巡网片，派出所社区民警带队包街穿插巡网格，提高巡防的针对性和密度，全力挤压违法犯罪空间。

（三）全力推进执法规范化建设。一是进一步推进执法规范化建设。根据县局201x年工作要点，对民警加强法治思想建设，做到有法必依、有法可依，严格公平公正文明执法，明确任务分工，划清责任体系，加强执法制度建设，已制定下发了xx县公安局内部人员干预、插手案件办理的记录、通报和责任追究的相关规定。二是不断提高执法办案水平。从执法各个环节预防杜绝执法过错，进一步减少执法瑕疵，形成了常态化的网上办案。截止12月底，共审核案件5781起，刑事拘留1021人，逮捕453人，取保候审406人，移送起诉867人,监视居住42人。行政拘留并处罚款327人，行政拘留1758人，罚款326人。共出庭应诉行政案件60起，其中大收戒案件35起，明确了被强制隔离戒毒的93人得具体管控任务，汇编了xx县公安局办理涉毒（行政）案件适用法律指南。三是深入开展执法教育培训和执法资格考试。率先在直管县启动网上法律学校，制定培训计划，完善考试内容，已对157名执法资格考试人员进行了考前培训，并组织170余名民警参加了基本级、中级执法资格考试。

（四）全力推进队伍正规化建设。一是狠抓思想政治建设。局党委始终把政治建警放在首位，强化政治理论学习，以两学一做学习教育为载体，以党的十八届六中全会和省十次党代会精神为主体，积极鼓励民警开展经常性学习教育活动，坚持自学与集中学习相结合，积极组织民警开展各类教育培训，并充分发挥领导带头作用，将学习活动贯穿于日常工作的始终。二是狠抓从优待警工作。局党委始终把为民警办实事、解难事作为激发队伍活力、提升整体战斗力的重要一环，积极协调落实警衔津贴标准调整政策，并于4月份予以执行（2015年1月1日起所调整津贴、补贴同时一次性补发到位）。全面完成职务与职级并行和职级晋升工资套改工作，对符合条件的100名民警的职级晋升予以申报，其中82名民警晋升副科级职级，15名民警晋升正科级职级，3名民警晋升副处级职级；对符合条件的47名民警晋升二级警督，对17名符合条件的民警晋升一级警督。与县财政积极协调，落实了民警的加班补助、岗位补贴、特岗津贴和文明奖等待遇，组织战时慰问、民警重大疾病和特困救助活动，帮助解决了民警的实际困难。三是狠抓技能战术训练，按照五会一能相关要求，认真组织全局一线45岁以下民警开展警务技能战术训练。8—11月份，先后组织4期集体训练班，累计培训320人次，有效提升了基层一线民警抓捕、缉查、处置、防护和实战技能。四是落实奖励机制。坚持树立典型、弘扬正气、鼓舞士气导向，培树表彰先进集体4个，先进个人52人。其中集体三等功2个，个人三等功9人，集体嘉奖2个，个人嘉奖43人。同时，有9个集体、34名个人受到县政府记功嘉奖。五是狠抓党风廉政和纪律作风建设。以落实八项规定、反四风各项措施为切入点，着力构建惩防腐败体系，进一步纯洁民警队伍、树立良好警风。紧紧围绕公安部、省厅和县局党委部署开展的各项公安中心工作、重大警务部署和公安执法活动进行现场督察，确保民警行为规范、纪律严明、作风过硬。截止12月底，督察大队共开展各类督察活动127次，编发督察通报47期，网上督察通报41期。现场和网上督察中共发现问题462个，已整改462个，提出督察建议96条。共受理群众监督投诉76起，其中，直诉案件63起，省厅领导批办13起。案件已全部查结，其中不属实的73起，属实2起，部分属实的1起。

五、强化保障、规范管理，进一步夯实公安工作基础

（一）不断严格财务经费管理。全面贯彻落实县级公安机关公用经费保障标准。根据省财政厅、省公安厅《关于建立和完善我省公安机关经费保障机制的意见》精神，积极主动争取县委、政府的重视和财政部门支持，实现了全额保障办案经费，积极保障公安一线公用经费工作。截止12月底，共收入8437万元，支出8394万元。其中人员支出5206万元；公用支出3188万元。

（二）不断强化通讯技术保障。为保障全局对讲系统能够有效的互通，在县局、xx镇、xx镇、xx镇、xx乡、xx乡、xx乡新增了7个350m通信基站，新购置了165部数字对讲机，26部车载台，做到了全县信号覆盖，全县范围内无盲区，大大提高了通信保障能力。确保全局通信畅通，警令畅通。保证810台公安网用计算机在线注册率100%，网络防毒软件覆盖率100%。共进行5次一机两用和网络使用安全知识宣传；坚持经常性的对通信设备和电路进行维护，确保了通信设备的正常运行，提高了通信保障能力。

（三）不断提高基础设施建设水平。按照《xx县城市规划建设管理三年大提升行动计划》要求，县局投入资金2178万元，完成了车管所业务大厅搬迁、新区中队搬迁、消防二中队建设、消防装备建设、供水班建设、消防信息化建设、消防科普教育基地建设、强化城乡消防基础设施建设等两大项8个项目的建设。

虽然201x年公安工作取得了一定的进步和发展，但相对于党委政府、社会各界和人民群众的期待要求，相对于公安工作面临的新形势新任务新挑战，还存在着一定的不足和明显的差距。

（一）要正视维稳防暴形势之严峻。今年将面临党的十九大召开，境内外敌对势力势必会借机大做文章。而我县境内有桑村赵庄这一重点地区，也有大寨众鑫食品厂这一维族务工人员聚集地，还有涉军、两参、e租宝、澳华等重点群体，存在一定的维稳防暴风险和隐患。

（二）要正视护航发展责任之重大。省委、省政府将我县县城规划区内规划为区域性中心城市，许多重点项目正在强力推进，征迁维稳、工程建设领域矛盾纠纷化解、三强违法犯罪打击等担子会持续加重，再加上扶贫开发和环境保护，护航发展责任重大。

（三）要正视刑事发案居高之挑战。截至12月底，我县共立各类刑事案件3494起，同比上升6.56%%。特别是入室盗窃、盗窃电动车、网络电信诈骗等侵财案件居高不下，而我们的合成作战、天网建设、视频侦查、人防物防等工作尚不能完全有效应对这些挑战，破案率相对较低。

（四）要正视基层基础工作之薄弱。县局的基层基础工作相对薄弱，辖区的肇事肇祸精神病人、吸毒重点人员、老上访户、扬言滋事、刑满释放等重点人员的管控仍不够到位，出租屋、旅店、物流企业等阵地控制存在漏洞，基础工作信息化，信息工作基础化离上级的要求还有很大的差距。耳朵不灵敏、眼睛看不清、触角伸不出等问题突出，无法适应公安工作面临的新形势新挑战。

（五）要正视队伍整体素质之短板。县局队伍中仍然存在少数领导、民警不注重学习，不能完全适应本职工作；各部门、各警种真正的行家里手还是不多，队伍创新能力、攻坚克难能力明显不足。极少数领导、民警存在执法不作为、庸政、懒政、失职、渎职等行为，严重损害队伍形象。

针对这些问题，县局在20xx年将采取八项措施，全力维护全县社会政治和治安大局稳定。

（一）牢牢把握维护政治安全和社会稳定的主动权，努力实现维稳超前化。以提升维稳预知、预警、指挥、处置能力为核心，健全灵敏高效的大情报情报信息网络，坚持排查、预警、研判、稳控、处置、打击等维稳六项联动机制，密切注视境内外敌对势力、暴力恐怖分子、邪教组织、信访群体和重点人员的动向，坚决维护社会大局稳定。

（二）不断巩固和突出打击主业地位，持续推进打击常态化。叫响公安工作打防并重、以打促防、以打保稳的口号，积极营造一切为了破案、一切服务破案的整体氛围，努力提升打防管控整体效能。同时，大力加强刑事技术、行动技术、网络技术建设和应用等刑侦基础工作，实现打击效能整体提升。

（三）持续深化立体治安防控体系建设，推进防范社会化。进一步完善公安专防、联片巡防、群众参防、技术助防的大防控动态网络，同时以警务信息化现代手段配合传统工作手段，积极开展破案追逃、防范控制、服务基层等各项公安工作，实现社会治安防控能力的整体提升。

（四）树立法治公安的战略思维，推进执法规范化。完善执法制度，健全执法管理，加强执法基础建设，大力推进执法责任层级落实、执法过错责任追究、执法质量终身负责、冤假错案责任终身追究等制度，持续提升公安执法队伍专业化、执法行为标准化、执法管理系统化、执法流程信息化水平。

（五）用现代科技夯实公安基础工作，全力推进基础信息化。按照服务基层、服务一线、服务实战、效率为王的原则，以全警采录、全警应用、全警共享为抓手，着力构建信息化引领、全网式融合的打防管控一体化警务机制，有效加快情报信息主导警务进程。

（六）有效提升快反、应急、实战处突能力，扎实推进警务实战化。按照实战、实用、实效原则，突出指挥处置、勤务运行、实战保障环节，通过大力完善实战化分级培训机制、精准化情报信息研判预警机制、专业化合成侦查机制、立体化整体防控机制、科学化舆情导控机制、实战化装财保障机制，实现打击更有力、防控更严密、应对更有效、处置更快捷目标。

（七）以实现人民满意为目标，扎实推进服务便民化。开展满意在公安文明窗口创建活动；加强互联网+便民平台推广应用建设；进一步推出便民利民措施，提高110接处警群众满意度测评率，让群众感受到公安机关办事更便捷、服务更贴心的新形象。

（八）充分发挥队伍建设对业务工作的保障作用，努力实现队伍正规化。坚持政治建警、素质强警、从优待警、从严治警方针，加强教育管理，深度挖掘和培养典型人物，增强民警的职业归宿感和团队凝聚力，形成队伍内部良性竞争、赶超比拼的氛围，确保公安队伍始终保持浩然正气。