东北师大培训心得体会8篇

时间:2023-01-27 13:03:46 分类:军训心得

心得体会是别人认识我们内心世界的最直观的书面材料,其实从我们写出的心得体会是能够看出我们对待生活的态度,以下是尚华范文网小编精心为您推荐的东北师大培训心得体会8篇,供大家参考。

东北师大培训心得体会8篇

东北师大培训心得体会篇1

作为第一批正在使用新教材进行教学的青年教师,我感到责任重大,是否能够将新教材新理念应用到教学实践中,充分发挥新教材的引领作用?通过本次北师大版高中英语新教材省级培训的学习,我收获良多,也引发自身的许多思考。

本次培训的主题是“基于大观念的”高中英语单元整体教学设计。首先,王蔷教授提出英语教师在教学设计中的主要问题,主要分为以下四个方面:一、缺乏以大观念统领整体设计教学单元的意识;二、教学内容碎片化,表层化;三、教学过程模式化,缺少逻辑关系;四、教学评价形式化。然后通过对什么是大观念、什么是单元整体教学设计、如何基于大观念开展单元整体设计以及两个实际应用案例来详细系统地阐述了我们该如何有效进行单元整体教学设计,改进教学方法,提升教学质量,深入理解学科核心素养并切实应用到教学实践中去。

在教学过程中,我们应该时刻牢记:以学生为本,从学生的“学”出发,通过设计创新,理念创新,方式转变等引导学生学习语言知识和文本内容,在发展语言能力、文化意识,思维品质和学习能力的过程中,潜移默化地实现对学生的生命教育和品德教育;而不能再使用只注重单词,语法,知识点等的讲解,缺乏语境,逻辑和关联的碎片化教学,表层化教学,模式化教学,这是不能引发学生的深入思考,也不会对学生的成长和未来的发展产生有益影响的教学。在这方面我还应多注意,稍不注意就会掉入走老路的漩涡中。

同时,关于如何落实学科核心素养,王蔷老师指出,落实核心素养可以以“大观念”为教学核心和抓手,重视以学科大观念为核心,大观念是深层次的,有意义的,可迁移的核心观念,指向学科具体知识背后更为本质的内容,即从事实性知识中抽象出来深层次概念,促进学生对知识、技能、经验的理解、联结和迁移,将离散的知识点有意义地联系起来,抽象出具有深层含义的重要概念,也就是说教师应当使课程内容结构化,情景化,让学生有意义而非机械性地学习,将碎片化知识信息连成线织成网,帮助学生建立看待世界的“透镜”(aconceptuallens)。使学生在完成单元主题学习后,能够运用所学的语言和文化知识,构建围绕单元主题的新认知,形成新的知识结构、解决问题的新思想和新方法,继而能将其迁移到新的情境中用于解决实际问题,体现正确价值观。

而在实践中,如何将理论应用于实际教学中,我们确实还需要花费大量功夫,还面临着大量亟待解决的问题。接下来还是要继续认真研读新课标,以此为支点进行课程设计,深入挖掘单元主题意义,开展单元整体设计,跳出单元整体来看;然后学会设计密切关联、层层递进的学习任务,搭建支架,引导学生完成有挑战的学习主题。作为新时代,面临新任务新挑战的老师们,我们亟待转变教学思维,不断摸索和尝试,大胆实践和探索,在螺旋式上升中找到平衡点,不被短期的困难或暂时的问题束缚手脚,与时俱进,开拓创新,并不断回看与反思,不断学习与合作,不断打磨与实践。

东北师大培训心得体会篇2

为了给使用北师大版新高中英语教材的教师提供有效的教学支持,帮助教师准确把握北师大版新高中英语教材的编写理念、特色、结构,在教学中落实新课标理念,用好教材,发展学生核心素养,实现学科育人目标,河南省基础教育教学研究室决定联合北京师范大学出版社开展北师大版高中新教材省级培训活动。我有幸和组的诸位老师一同聆听了此次讲座并进行交流探讨。

会议伊始,北师大新版高中《英语》教材王琦副主编和河南省基础教育研究所教研室崔秀玲老师进行了开幕式致辞,她们对北师大版高中新教材省级培训活动进行了详尽的介绍。王琦老师提出,北师大的各位专家在对河南省各地市老师进行新教材的培训和沟通中,发现了现阶段培训所存在的各种问题。因此各位专家转换培训模式,多采用课题和项目的形式,以具体的课为着眼点和落脚点,运用课堂教学设计的改进过程,来带动部分老师更进一步理解课程标准的理念,并进一步促进这些理念在课堂中的落地与实践。

随后,王蔷教授进行了题为“基于大观念的高中英语单元整体教学”的主题讲座。首先,王蔷教授列举了现阶段英语教师在教学设计中的主要问题,比如:缺乏以大观念统领整体设计教学单元的意识;教学内容碎片化、表层化;教学过程模式化,缺少逻辑关联;教学评价形式化。针对这些问题,王蔷教授详细介绍了什么是大观念?什么是单元整体教学设计?如何基于大观念开展单元整体设计?并运用单元整体教学设计的优秀案例进行了进一步的阐述。

在认真学习了该培训后,我对于“大观念”这一概念有了更加深入的了解,并对自我的教学活动进行了一定的反思,我深知在日后的教学活动中,要深抓课程标准,围绕主题,对教材等教学资源进行深入解读、分析、整合和重组,强调整合性学习和通过多种活动发展和培养学生的真实读写能力,并让其能够在真实情境中学习和运用语法知识,成为文本的创作者,而不仅仅是获取和分析者,从而实现语言能力、文化意识、思维品质和学会学习能力的融合发展。

王蔷教授的此次讲座将大观念单元整体教学和北师大版新教材多个教学案例相结合,可谓是面面俱到,让广大教师对于如何进行教学资源的整合与重组,如何进行单元整体教学有了更加明晰的思路。为各位老师完善自我,提高理论水平提供了难得的平台,我将不断地学习理论知识,用理论指导教学实践,研究和探索教育、教学规律,把科研和教学结合起来,切实以新观念、新思路、新方法投入教学,在实践中不断地进行尝试、反思,在实践与反思中不断成长。

东北师大培训心得体会篇3

今天参加王蔷老师主讲的英语整体教学培训活动。通过学习,我对以课程大概念为引领的教学有了初步的了解。所谓以课程大观念为引领,就是教师要把培养学生的学科核心素养这一长远目标转化为基于大观念的单元和课时教学目标,充分挖掘单元的育人价值,并将育人目标融于主题意义探究和语言实践活动中,构成结构清晰,情景丰富的单元育人蓝图,推动单元主题大观念背景下,学生语言能力,文化意识,思维品质和学习能力的融合发展。在大单元目标的引领下,要建立单元内各语篇教学目标之间的有机关联,使基于同一主题下的内容建立起来更紧密的意义关联,形成层层递进,不断深化的大单元建构。然后在教材大单元的主题下,会包含很多相互关联又不相同的小主题。基于这些小主题,挖掘后面的小观念,通过语言实习活动观,推动学生在单元主题意义的探究中,基于各单元语篇的学习,从构建单元小观念,逐步走向构建单元大观念,实现深度认知参与,思维参与,情感参与,和价值判断。单元整体教学就是在教材单元主题的引导下,通过整合教材板块,活动内容,练习内容和丰富的课外课程资源,进行的单元整体考虑的教学设计和实施。目的在于优化教学设计,实施结构化教学,提高学与教的效果。从帮助学生学习语言整体性、应用性的角度出发,摒弃了以往片面注重词句的教学,将英语教学更加推向应用性与生活化,注重语言学习的情感体验与整体认知。

有了理论的引领,对于我们老师在英语的教学设计中提倡从单元主题的整体角度来设计教学时,我们要基于单元整体的基础上来设计单课的目标、内容、方法与过程。其中明确单元整体主题与单课个体话题之间的关系,梳理明确教学内容之间关系,确定整体设计的第一步,我学习到了三点体会:

一、做到专研教材,挖掘出单元主题与单课话题之间的深层次关系。在单元整体设计时,要做到主题与话题之间的浑然一体,必然对教材进行充分的研读,要挖掘教材内部单元与单课之间隐含的内在联系,从而为更好地设计主题与话题提供更多的素材。教学的内容要基于教材的文本,但我们更需要深层次地研读教材,充分挖掘教材文本相关的教学内容并选择出主要相连的材料。

二、做到文本再构,梳理单元主题与单课话题联系基于核心素养的要求,通过文本再构,设计适合学生学习的单元教学内容。我们对于语言的学习强调系统性、整体性与情境性。教师要通过文本再构,在单元整体与单课教学的体系内合理安排好学习所需要学习的内容,将分散的知识点按照语境、话题、层次等逻辑顺序重整排列,就犹如一盘散开的明亮璀璨的珍珠一样,把它们用一根结实又好看的链子串起来,一定更有价值。文本结构也是如此,符合学生的认知规律:从易到难、从学到用、从旧到新、螺旋式上升,既学习新内容又联系旧知识,既学习教材文本又整合文化内涵与生活实际。

三、构建学习英语语境,把学生引领到一种英语学习的语境中间

在进行构建学习英语语境设计时,用话题人物或是故事串联成并列式的设计;用主题——话题的结构串联成总分式的设计;用认识过程或是事物发展过程的先后顺序串联成递进式的设计等。这些方式都能够有效地将教材内容中散落的珍珠以主题——话题为线串联成美丽的学习链,丰富课堂学习的内涵与深度,打造多元内涵、多线性层次的课堂教学盛宴。把学生引领到一种英语学习的语境中,更好更快的是学生融入到我们的课堂教学中。

东北师大培训心得体会篇4

这次参加教育部骨干校长高研班培训,使我有幸聆听了北师大姚计海教授《校长与教师的心理沟通》的讲座,使我进一步认识到教师是学校工作的关键,作为一个学校的校长,不能仅以制度来管理教师,还要善于与教师沟通,剔除或消弱不利因素的影响,这是有效工作的前提和保证。

沟通就是人们通过语言、书信、信号、电讯等方式传达思想或交换情报的过程。沟通可以提供决策所需要的信息,可以提供情感、情绪表达或释放的机会,可以激发教师的工作动机,也可以调控教师的行为。想要取得有效的沟通效果,就得做好以下几点:

1、尊重教师。尊重是建立良好人际交往的基础,它能使教师感受到平等安全的氛围,让教师感受到被校长所接纳,获得自我价值感。正如罗杰斯所说:“尊重是无条件的”,因此校长应用发展的眼光看待我们的教师,对教学水平不高的教师或有过错的教师以及和自己意见不一致的教师都应该尊重,包括应接纳对不尊重自己的教师。

2、理解教师。理解是体验他人内心世界的能力。校长应从教师的角度换位思考,体验其情感和思维,把握教师的体验与其经历和人格间的联系,可以缓解一些不必要的矛盾。

3、认真倾听。校长应主动倾听教师“字里行间”的内容,及通过非语言行为向教师传达“我正在认真听你说”。努力关注教师内心所要倾述的内容和心声。

4、善于表达。校长的态度要诚恳,避免消极的评价,避免指责。要积极地评价,客观对待问题真诚赞美其优势,鼓励去除不足之处,用心换心真实表达自己的看法和情感,用爱心去换取教师的信赖。

总之,作为校长应具备积极的沟通理念,尊重教师的人格,理解教师的发展,倾听教师的心声,表达对教师的期待。通过良好的沟通方式与教师进行心理沟通,才能进一步促进学校的工作。

东北师大培训心得体会篇5

x月,我有幸到北师大参加培训学习。一周的学习虽然很短暂,但每天的感觉是幸福而充实的,因为每天听到不同类型的讲座,每天都能感受到思想火花的冲击,耳濡目染的东西很多。但要采他人之长为我所用需要一个消化的过程,这个过程也许会很漫长,也许会走的很累,但作为一线教师的我会坚持着走下去。前面的路会很长,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我会朝着这个目标去努力。以下是结合自己的理解总结的几点学习体会。

一、要学会课堂理答

课堂问答是我们课堂上非常常用的一种教学方式,而对学生的回答作出反应或评价,即课堂理答。就我个人而言,很多时候是简单而又片面的。理答是一种重要的教学对话,直接影响学生对某个问题的理解和下一步的学习理解,也影响到学生一堂课甚至一门功课的学习兴趣与态度。有效的课堂理答,是对学生的有效评价,精彩的理答会使课堂变得更精彩,使学生变得更自信。我自认为自己理答能力不强,我要对自己的课堂理答进行一些思考,品读名师的课堂实录,盘点他们的课堂的精彩理答,汲取各种不同的营养,使教学产生理想的效果。作为一名一线教师,我们一定要在教学中不断增强理答的意识,乐于研究,日渐完善,形成自己独特的风格。

二、创造性地使用教材

xxx老师在报告中提出“深入理解教材”与“创造性使用教材”,并用案例向我们阐述了如何创造性的使用教材。听专家的报告是一种享受,他们循循善诱,列举大量的案例,贴近我们的日常教学,为我们的教学指明方向。一节课要上得有深度,有广度,灵活地运用教材,创造性的开发新的教学资源,必须要深入地研究教材。在教学中,我们既要基于教材,研究教材,又不能拘泥与教材,受教材的过渡束缚。我们要充分发挥自身的主导作用,在尊重教材的基础上活用教材,创新教材,只有这样,我们的课堂才会从有效走向高效。

三、教师要不断进行知识更新

作为教师,实践经验是财富,同时也可能是羁绊。因为过多的实践经验有时会阻碍教师对新知识的接受,也能一时的掩盖教师新知识的不足,久而久之,势必造成教师知识的缺乏。缺乏知识的教师,仅靠点旧的教学经验,自然会导致各种能力的下降甚至是缺失,这时旧的教学经验就成了阻碍教师教学能力的发展和提高的障碍。所以,对于一个教师来说,这种学习培训是很有必要的,是很有价值的。我们的每一个教师都应积极的参与到课程改革中去,不做旁观者,而要推动它向正确的方向发展,做一个课改的实施者。我想只有经过全体教师的共同努力,新课程改革就会遍地生根,遍地开花,遍地结果。

这次培训,充溢着对新课程理念的深刻诠释,充满了教育智慧,使我们开阔了眼界。虽不能说通过短短几天的培训就会立竿见影,但却也有许多顿悟,身为教师,要把握新课改的动态,要了解新理念的内涵,要在教学实践中不断学习,不断地反思,厚实自己的底蕴,以适应社会发展的需要,适应教育改革的步伐。在这里,我突然感到自己身上的压力变大了,要想成为一名合格的教师,需要付出时间和精力,努力学习各种教育理论,并勇于到课堂上实践,及时对自己的教育教学进行反思、调控,我相信通过自己的不断努力会有所收获、有所提高的。

东北师大培训心得体会篇6

很多人认为只要具备丰富的学科知识和行为层面的教学技能就能成为优秀教师;我曾经认为优秀教师除了具备这样的专业素养还应具有一颗爱学生的心,就像列。尼。托尔斯泰所说:“如果教师对学生具有父母一样的爱,那么他要比一个读过许多书但不热爱教育事业又不热爱儿童的教师好。教师把对事业和学生的爱融为一体,他就是一个完美的教师”。

从教二十余年如果说教学工作上有一点点成绩,班主任工作能得到学校学生家长的认可,我以为除了个人努力,比较多的还是本色工作,凭经验办事,充其量只是一个教书匠,经验型的班主任。经过这次北师大骨干班主任培训班的培训我深刻体会到一个教师的价值观、人生观对学生的影响有多大,一个没有高境界的教师是很难培养出以振兴民族为己任,担负起国家建设的栋梁之材的。我深感作为一个教师提高自身的素质,开拓自己的眼界是多么重要。此次北师大骨干班主任培训是多么的必要,又是多么的及时啊。

此次北师大班主任培训内容丰富多彩,既有理论层面的指导,又有一线班主任工作的实践经验,让我大开眼界,受益匪浅。

北师大教育管理学院副院长、博士生导师赵德成教授的“以生为本的德育”的讲座,让我明白了班主任工作要以促进学生发展为核心目的,作为班主任要时时处处想着学生,既要面向学生群体,也要面对学生个体;不仅关注学业成就,更应涵盖学生发展的多个侧面的道理;北京十四中优秀班主任李存秀老师的“我教育我品味我快乐”的讲座,让我对班主任工作有了新的认识,明白了班主任要当好学生校园生活的记录者、服务者、管理者、引领者,让我懂得了如何去与学生相处,如何去品味班主任工作中的快乐……特别是听了北师大教育学部赵希斌老师的课,我才明白我们抱怨中国教育环境有许多需要改进的地方这是不可否认的,但当许多人将教育中的问题全部归咎于外部环境的时候,这样的做法显然是不恰当的。当学生的发展和环境、条件形成矛盾时,解决矛盾的一个重要因素就是教师的素质和水平。赵老师的讲座让我意识到一个优秀的教师应该具有四项核心素质——正确的教育价值观、良好的个人素质、深厚的专业素养以及高效的教学能力。这里重点谈谈我对“正确的教育价值观”的认识和体会。

赵老师说:改变教学行为之前,先改变我们的观念。那么一个优秀的教师,应该具有怎样的教育价值观和职业态度呢?

第一是“尊重学生、善待学生”。我们常说教师也是人,也有情感,遇到学生不当的言行也会感到生气和难过,有时也会做出一些不当的反应。在以往我们常认为这是正常的。听了老师的讲座,我意识到自己是一个“专业工作者”,在这种情况下更应该体现教师的专业性,“做常人不能做的事情”。换句话说,面对令人生气的学生并做出恰当的处理,这本身就是教师的工作内容之一,而做出不尊重学生的举动是不符合教师的专业身份的。

尊重学生不仅是不打骂学生,还要以礼貌的、有修养的方式对待学生。教师检核自己的行为是否尊重学生,善待学生,可以想一想“如果我被这样对待,我可以接受吗?”套用孔子的话说就是“己所不欲勿施于人”。

那么尊重学生,善待学生是否意味着不能批评、惩罚学生了呢?当然不是。学生行为不规范作为教师有责任批评教育,但关键看教师的教育目的和态度。如果一个教师心怀厌恶,抱着泄愤的目的,往往会引起学生的对立;如果一个教师怀着对学生的期望,秉持尊重学生的原则,批评中学生也会感到教师的关心爱护。正如苏霍姆林斯基所说:“批评的艺术在于严厉与善良的圆满结合:学生应该在教师的批评中感受到的不仅是合乎情理的严厉,而且是对他充满人情味的关切。”

第二是“关心学生的人生和命运而不只是分数”。不可否认,当前中国教育陷入了应试教育的漩涡。这几年丽水教育的滑坡,丽中高考成绩的低谷,让丽水市政府、让丽水市教育界、让丽中人承受了前所未有的压力。所有减负的举措都成了过时过气的行为被抛到一边,学校唯提高升学率为第一要务,一切行动向分数看齐。的确,获得一个好的分数、考出一个好成绩对学生、对家长、对老师来说都很重要。考上大学,特别是考上一所好的大学,对大多数学生来说还是最好的出路。但是作为教育工作者的我们一定要明白,分数和升学不应是教育教学的唯一目标。这里借用清华大学附中语文特级教师赵谦翔老师的话,我们要“育一流学生,莫育一流考生”,我们要育一个有远大志向的学生,目中有祖国,心中有人类;我们要育有大境界的学生——求真、求善、求美;我们要育有大智慧的学生——自知、知人、实事求是;我们要育有丰富、充实的精神生活,积极向上乐观进取的人生态度的学生,让每个人都有一个幸福的人生,是我们每个教育工作者教育的终极目标。

总的来说,正确的教育价值观关乎教育的灵魂和信念,这会让我们的教育行为有目标和归宿,让我们在遇到压力和困难的时候能够做出正确的判断和决定。

做一名优秀教师,努力提高个人素质,不断改进教育教学水平,从自己的工作中获得乐趣和成就感。

做一名优秀教师,让学生花更少的时间获得更好的成绩,让学生以更愉快的心情学习,让学生能用更多更好的办法解决自己面临的问题。

做一名优秀教师,这是我的理想。

东北师大培训心得体会篇7

七月盛夏,我随城区进修校的领导、老师赴北京北师大高级研修班培训,心情的激动自不能言表,一周的时间,聆听了北师大专家、大师们的专题讲座,更是获益匪浅,想说的、思考的千言万语难以表达,摘取几点与大家分享。

一、大师之大的理解。

每位大师都是活生生的教科书。北师大的专家博学、个性、幽默、风趣、相同而又不同。聆听他们的讲座,就像参观百花园,他们的异彩光芒让我应接不暇,他们谈的是深刻的教育理念、教育现实及教育未来,话题严肃而新颖,听者愉悦而激动,他们旁征博引,贯通中西、事例鲜活、现身说法,个性而通俗,深入浅出的授课风度烙在我的头脑中,影响着教师们的神经,这让我再次领悟了,"大学乃大师之大,非大楼之大"的说法,懂得了作为教师的研修、终生学习多么必要与重要。

二、师生关系的在理解

新时代师生关系的变化,我们早已耳熟能详,但此次培训,大师们的不同角度的诠释,让我的大脑系统又有了更新。"变教为导""多了一把尺子,就多了一批好学生""学校是犯错误的地方,学生犯错误事做自然的事""教育最大的失败就是把学习变成折磨""教师讲什么不重要,学生想什么很重要""课堂就是一个生态系统"等等这些既文学而又哲学的理念让我对"严肃、传统、变革"中的师生关系有了全新的思考,更不要说他们广博的、中西的师生事例是怎样震撼到了我。经过这一周的熏陶,新时代的师生关系,教师扮演的角色在我现行思维体系中就是"导师、服务、引线、点亮、激励、尊重、科学、艺术"等一些新理念的交汇。

三、教师讲台的理解

"讲台"是教师的饭碗,是教师生存的重要标志,竟然有那么多的人能和教师抢饭碗,这对教师是怎样的威胁。专家们在谈未来信息技术环境下的未来教育是就给我们打了一剂预防针,在未来信息技术环境下,人人都可以在互联网上讲课,学生可以选择听最优质的课,最适合他们兴趣的讲课方式,"可汗学院"风靡全球就是活生生的现实。作为教师,年龄可以增长,智慧、学习能力,尤其是信息技术水平也不可以减弱,"饭碗"问题大于天呐!

一周的培训,改变我的不仅仅是教育理念,而是世界观、人生观。一点都不夸张的说,大师们对我的影响不仅止于教学,于家人、与社会、与世界都有了全新的认识与理解。感谢进修校,感谢北师大专家们赐予我的机会。

东北师大培训心得体会篇8

今天下午参加了北京师范大学的王蔷教授《基于大观念的高中英语单元整体教学设计》的线上培训。这次的学习让我受益颇深。

首先,王蔷教授提出了英语教师在教学设计中的主要问题,主要体现在:缺乏以大观念统领整体设计教学单元的意识;教学内容碎片化,表层化;教学过程模式化,缺少逻辑关联;教学评价形式化。接着王教授从四个方面展开了培训内容:一、什么是大观念;二、什么是单元整体教学设计;三、如何基于大观念开展单元整体设计;四、单元整体教学实际案例分享。

大观念是由诸多相关基础认知概念构成的上位概念认知,具有统领性、持久性和可迁移性特征。英语课程中的大观念可以帮助学生建立看待世界的“透镜”。它使学生在完成单元主题学习后,能够运用所学的语言和文化知识,建构围绕单元主题的新的认知,形成新的知识结构、解决问题的新思想和新方法,继而能将其迁移到新的情境中用于解决实际问题,体现正确价值观。学科核心素养是基础教育英语课程的育人目标,需要在基础教育的全过程中得到持续的发展;大观念是委实现核心素养目标二搭建的桥梁,它的建构与生成以单元委载体,以课程内容委核心,以学习活动为驱动,持续推动学生英语学科核心素养的发展。

单元整体教学是指教师基于课程标准,围绕特定主题,对教材等教学资源进行深入解读、分析、整合和重组后,结合学习主体的需求,搭建起的一个由单元大主题统领、各语篇次主题相互关联、逻辑清晰的完整教学单元,使教学能够围绕一个完整的主题设定单元目标,引导学生基于各语篇小观念的学习和提炼,逐步建构基于该单元主题的大观念。将大观念落实到单元,就需要提炼“单元”大观念,并以单元大观念为统领,整合单元内的`知识内容,建立内容间关联,形成结构,并按照“单元”大观念建构的逻辑,知识单元教学内容,制定单元教学目标,实施单元教学评价。

最后通过两个实际教学案例的分享领略到了培训的内涵。大观念是一个相对的概念,可以针对不同学科、不同学科知识或不同的人群对象。就英语课程而言,既有宏观层面关于英语课程本质和内涵的大观念,也有相对微观层面的有关语言知识的内涵和教学的大观念。对教师而言,它可以是统领教学设计的核心理念;对学生而言,它则是学生完成学习后生成的认知结构、解决问题的思想和方法,以及价值观念,应该是能够对学生一生产生影响深远的观念,并会持续影响其品格、品性和行为表现的观念。依托大主题下的多个语篇的协同,可以帮助学生从多角度分析问题和解决问题,建构起围绕单元特定主题相对稳定的认知结构、情感态度和价值判断力—形成大观念。为学生提供深入理解单元主题背后的大观念的基础,引导学生构建更加全面和相对完整的对某一主题认知,这一过程给予学生以主体地位,推动他们参与主题意义探究的活动。有利于帮助学生更有层次、更系统地围绕意义构建开展学习,潜移默化地发展学生的逻辑思维和自主探究的能力。

通过今天的系统学习,了解到要将大观念落实到单元,就需要提炼“单元”大观念,并以单元大观念为统领,整合单元内的知识内容,内容间的关联,形成结构,并按照“单元”大观念建构的逻辑,组织单元教学内容,制定单元教学目标,实施单元教学评价。希望能将其运用到今后的教学中,提升自身的教学能力。

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