教导科教学计划5篇

时间:2022-09-13 11:02:42 分类:工作计划

明确教学目标之后所写的教学计划是最有价值的,为了教学开始前做好充实准备,我们需要制定一份教学计划了,尚华范文网小编今天就为您带来了教导科教学计划5篇,相信一定会对你有所帮助。

教导科教学计划5篇

教导科教学计划篇1

一、加强思想政治教育和职业道德建设

1.帮助教师进一步解放思想,转变观念为适应新时期教育教学改革的需要,建立一支思想稳定,并具有开拓精神的高素质教师队伍,教导处将组织教师认真学习新时期教育教学改革纲要及教育部新出台的一系列教育法规、条文,使大家进一步了解当前国家有关教育的举措和方向,并充分认识到,在新形势下,只有进一步端正思想,转变观念,顺应改革潮流,树立竞争意识,热爱学生,热爱教育事业,敬业爱岗,乐于奉献,开拓进取,努力创新,主动接受新知识、新思想、新理念,消除隋性及其他一切不利于学生求知和成长的思想,才能在教学中求生存、谋发展。

2.进一步加强和深化师德师风建设教导处将组织教师认真学习《教师法》《中小学教师日常行为规范》《义务教育法》以及分局下发的《教师十不准》等法规条文,提高教师“依法执教”的意识;认真开展每周一次的政治业务学习活动,并通过开展“教师形象大讨论”“讲贡献、比奉献”“感悟爱的真谛”等主题演讲、座谈活动,加强对教师的人生观、世界观的教育。

通过加强教师行为规范的检查力度,坚决杜绝体罚或变相体罚学生及其他一切有损学校声誉、教师形象的不良现象发生,从而进一步纯洁教师队伍,强化教师的服务意识。

二、努力提高教师队伍的专业素质

1.继续开展形式多样的岗位练兵活动为进一步加强对教师基本功的训练和考核,本学期教导处将在全体教师中开展形式多样的岗位练兵活动。内容包括通用基本功,即“三笔字”“二画一话”;教学基本功,即熟知教学大纲、教材,会备课,会讲课;综合基本功,即精通一门教育理论,能上好一堂优质课,能写出一篇高质量的教学论文,能熟练进行电化教学,并掌握计算机的操作和应用。为此计划三月份开展组内优质课竞赛,四月份开展校级优质课竞赛,五月份开展多媒体课件制作展评,六月份开展“三笔字”竞赛及论文发布会。

2.努力加强教研教改在继续抓好现有教改课题初中英语“张思中教学法”,数学“分层次教学法”,语文“点拔式教学法”;小学语文“坚持三为主原则,培养学生的阅读能力”,小学数学“尝试教学法”等几个教研课题的基础上,酝酿对中学政治、物理、化学等学科教研教改的立项。

并积极为教师撰写和发表论文进行指导和创造条件,一方面邀请专家来学校做专题讲座,加强与各报刊杂志社的信息交流,另一方面召开全校性的论文发布会,评选优秀论文,推荐发表,力争本学期论文在市级刊物发表达十篇以上。

3.大力发展“请进来,走出去”的教学研讨、交流活动为加强与兄弟学校的学术交流,达到互相促进,共同发展,计划三、四月份继续选派部分教学赴兰州等地参加新课程改革的学习培训,五、六月份聘请武威一中、武南铁中、武师附小等省市重点学校的知名专家、教师来学校开展讲座、观摩课等学术交流活动。

同时设立家长开放日,邀请家长到校听课,监督检查每位教师的教学情况,以此督促和激励教师努力提高自己的教育教学水平。

4.加强教师综合素质的培养为使教师进一步提高自己的知识储备,掌握和运用现代化的教学手段和信息,以便更好地胜任教学工作,教导处将出台和完善《教师队伍建设五年规划》《学历达标培训计划》《教师基本功训练及考核办法》,鼓励教师通过自学、函授等方式向高学历迈进;举办微机培训班,要求35岁以下教师必须参加培训,并积极参加省市组织的等级考试。

力争学期末,每位教师都能较熟练掌握微机操作,能制作简单的课件;“三字”“两画一话”的教学基本功训练,将在学期末以竞赛的方式进行。

三、强化学生品德修养,提高学生综合能力

1.加强对学生的政治思想及品德教育教导处将结合中央下发的《公民道德建设实施纲要》以及《中小学生守则》,围绕“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”方针,与政教处团队配合,在全校学生中开展“讲文明,树新风”活动。

结合三月份的学雷锋、四月份的清明扫墓、“五四”青年节、“六一”儿童节等活动,培养学生团结友爱、互帮互助、热爱劳动、关心班级、爱国守法、明礼诚信的爱国主义、集体主义的精神。

以爱国主义为主线,增强学生勤奋学习,振兴中华的报国意识;以理想前途教育为核心,激发学生立志成才,服务社会的热情;以基础道德教育为主体,培养学生的审美能力,促使其养成文明的行为习惯。

同时继续通过课堂教育,主题班队会,国旗下的讲话和校园广播站、宣传栏、黑板报等渠道,发挥“一个主渠道,三个主阵地”的作用,广泛深入地开展活动,促使学生德、智、体、美、劳全面发展,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的合格学生。

2、注重培养学生能力,努力提高学生综合素质教导处将结合学校、学生、学科特点,围绕二课活动,在学生中广泛开展形式多样,丰富多彩的活动。

如团队知识竞赛,国旗下的演讲、二课活动展评、“六一”达标运动会,中学作文竞赛、英语会话比赛,职业班餐饮、客务、普通话竞赛,开展小学趣味数学竞赛、手工制作展示等。

通过开展这些活动,进一步扩大学生的视野,激发学生的情趣,培养其动手动脑,团结协作,自我生存的能力。

3.加强以课堂活动为主的特色教育教导处本着“人人有特长,班班有特色”的培养目标,积极宣传动员更多的学生参加二课活动及其他特色教育。力争使活动的内容、规模得到进一步的丰富和扩大。

特色班计划在美术、音乐、舞蹈、体育、微机、英语、作文辅导等的基础上再增加电影课,手工制作两个科目,活动人数由原来的200多人,增加到300人以上,同时继续优化教学环境,完善教学设施。

在二课活动方面,要求各指导教师认真确定活动计划,严格按照计划开展活动,既要保证活动的时间、质量,又要力求使活动内容丰富多彩。

此外学校还鼓励教师充分发挥自身的潜能,毛遂自荐,创立和开设切合学生实际,有益于学生各方面能力发展的新的特色活动内容和小组,或者就目前学校的特色教育和二课活动,提出自己的设计方案。

四、强化落实后进生转化工作

在学期初召开全校后进生座谈会,帮助每个后进生查找自身不足,并进一步端正学习态度,明确学习目的,树立学习自信心和上进心。根据后进生普遍存在的问题,制定出学校的后进生转化工作计划及措施,要求各班主任结合实际,制定出本班后进生转化的计划及措施,各任课教师要充分利用课余时间,加强对后进生的辅导,学校与之签订包保合同,定指标、定任务,确保每位后进生提高成绩,同时还要加强学校和家庭联系制度,班主任、任课教师与每位后进生家长进行座谈、交流、协商,共同做好后进生的帮教工作,要求班主任与各任课教师本学期对后进生的家访不得少于五人次。

五、抓好毕业班的升学考试

工作重点做好初三、六年级毕业学生的复习安排及学籍档案填写,报名登记等工作。

要求各任课教师根据教学大纲,制定复习计划,搜集、整理、印发复习资料,并做好学生的考前思想动员工作,充分调动每个学生的学习积极性,督促其全力以赴,备战会考,在确保每个学生都能顺利毕业的前提下,争取初中升高中600分以上超过4人,技校、中专上线超过4人;小学升初中230分以上超过6人。

六、积极、稳妥地推进职业教育

1.继续加强对学生的思想教育教导处将配合政教处、团队、学生管理处等部门,对学生进行理想、人生观、世界观、法制纪律等方面的宣传教育。

形成教导主抓教学,政教处、团队主抓学生思想、纪律、卫生、日常行为规范,班主任全面协助的教育管理模式,帮助学生端正学习目的、转变学习观念,帮助学生转变就业观念,正确对待自己的职业,增强服务社会、服务他人的意识。

2.强化技能训练,迎接社会挑战使学生顺利走上工作岗位,增强社会竞争力,教导处将加大对学生的技能训练力度。

根据专业特点,将定期开展餐饮、客务、英语会话等方面的技能考核和竞赛活动,全面提高学生的专业技能,使其真正成为懂技术、会管理,具有一定社会竞争力的中等专业人才,同时广泛搜集人才需求信息,做好信息调研工作,为学生的实习上岗开拓更为广阔的空间。

教导科教学计划篇2

一、指导思想

深入领会市教委及区教育局新学年工作规划精神,认真落实学校本学期工作计划的各项目标和要求,立足本校教学实际,继续以课程建设和教师专业能力发展为中心,进一步深化学校课程改革,加强校内外联动,不断改进教与学的方式,提质增效。坚持以科学、人文化的管理理念为指导,进一步提高教学管理水平和效益,使学校的教育教学质量保持稳步提高,引领师生共同成长。

二、工作目标

修订学校课程计划,加强国家课程校本化建设,提升基础型课程品质,丰富拓展型课程项目,用好探究型课程资源,完善对三类课程的流程管理,努力促使课程的分类更科学、更有特色、更能满足学生需求,促使具有学校特色的校本课程体系进一步形成;以绿色指标体系为导向,以数字化教学为支撑,以“提升学生学习专注力”为重点,以教研组建设为抓手,加强教师研修能力建设,加强教学常规管理,积极落实学校教学评价改革的一系列举措,提高教学品质。

三、具体实施

(一)全面落实课程计划校本化实施

1、继续推进基础型课程校本化实施。

全面落实《上海市中小学20xx学年度课程计划及其说明》的要求,编制学校20xx学年课程计划,开足开齐全部课程,在一到三年级增加一课时体育与健身课程,保证学生每天校园体育活动一小时,以学生发展为本,关注学生智慧与情趣的同生共长,整体提升学生的学习生活品质。一、二年级用好部编版《语文》和《道德与法治》教材,认真落实市教委教研室的指导意见。各学科继续认真领会《上海市小学各科教学要求》的精神,准确把握学科三维目标要求,以此作为优化教学设计、提高问题解决以及练习设计质量的指针。

2、持续开发特色拓展型课程。

(1)继续以“快乐活动日”为切入口,根据学生需求,结合线上平台,完善学生选课机制,增强拓展型课程管理;继续借助数字平台,继续挖掘校内外课程资源,设置符合学校办学理念、具有学校文化特色的校本课程,通过线上选课平台,以长、短时段课程满足学生不同学习需求;继续利用周一至周四下午放学后时间落实市教委“快乐30”要求,开设特色社团,充分发掘学生个体潜质,培养学生一技之长。

(2)深化兴趣活动,继续推进普陀区“小学兴趣化”体育试点校建设。本学年,在引进新体育教师的基础上,开设“足球、网球、武术、游泳、跆拳道、跑步”课程,组建学校体育社团和学校运动队,提升学生运动技能,提高学校体育教师专业技能,增强学校的全国及市区级体育特色传统项目学校影响力。

3、提升探究型课程的学生体验。

(1)继去年在一年级探究课上引进paths课程的基础上,本学年推广到二年级继续组织教学。通过paths课程的教师团队研修和组织教学,教会学生自我控制、情绪理解、自尊自爱、关系处理、人际冲突解决技巧,指导学生正确管理自己的情绪、富有同理心、遵守规则、和别人很好的合作、对自己行为负责,同时形成一支相应的指导队伍,提高学生情绪管理的水平。

(2)依托学校科技特色项目及市级课题,继续开设“国粹京剧智能创新课程”,通过组织一年级学生了解课程概况和参观体验活动,四年级学生参加通识课程学习;拓展型课程指导学生创作作品、3d和影像后期制作作品等,积累典型案例,着力培养学生科技创新素养和实践能力。

(3)积极参加教育国际化项目试点,开展国际视野教育,在一二年级开展英语口语、三四年级开展双语戏剧的基础上,学校依托长寿教育联合体,在五年级实施“未来领袖”课程,丰富学生学习经历,培养学生核心素养,挖掘学生领导力潜能,促进学生个性多元健康发展。

4、学习准备期落实到位。

按照市教委年度课程计划的要求,一年级入学初4周安排学习准备期综合活动。在一个月内,学校将在“快乐活动日”时段组织各学科开展教学活动。在教学过程中,教师培养学生学科基本学习习惯、激发学习兴趣和培育学习情感,积极创设促进师生平等、民主、开放式思维对话的课堂氛围,为学生创造更多展示、表现、分享、交流的机会和平台。综合活动侧重于习惯的养成、兴趣的激发和情感的培育,及时了解孩子的学习、用餐、课间、午间、进校、离校等情况,促使孩子养成良好的习惯,为今后的学习生活打下扎实的基础。

(二)继续推进基于课程标准的教学评一体化研究

1、学习领会市、区《基于课程标准的教学与评价工作的意见》精神,积极推进教、学、评一体化改革。各教研组认真学习、消化暑期全员培训精神,结合学校“绿标”整改方案,继续聚焦学生学习经历、学科素养、成长需求和学习效率,准确把握课程教学的重点难点,重温《普陀区回民小学教学质量监控实施意见》,组织学科教师学习学科要求,落实备课、上课、作业、辅导、评价五个基本教学环节校本要求(附后),在教导处调控、校长室监控的同时,加强教师自控、教研组互控、社会及家庭协调的教学质量管理品质提升的尝试,提升管理的基础水平。

教导处调控:学期初,教导处要把计划制定得非常细致,以便教师们按照计划有序地执行学校的教学任务;同时,教导处严格地组织工作的开展,适时地指导教师工作,按学期初预设指标检查各项工作落实情况,规范教学管理。

校长室监控:校长坚持每学期听课40节左右,通过听课检查质量;坚持参加各教研组活动,把脉、指导、沟通;坚持参与教导处的常规检查,了解学校教学现状,提出改进方向。

教师自控:教师按照学校及教导处的工作要求,落实各项要求,精心备课,优化教学,落实学科研修要求,掌握一定的现代化方法和教学手段,认真参加进修活动,走专业发展之路。

教研组互控:教研组细化学校布置的教学要求,组织开展有中心的研修活动,或走出来,或请进来,或专家讲座,或学习讨论,让老师们在参与式的研修中讨论、学习、提高。

社会及家庭协调:积极依托学校家委会,对学校的教改实践建言献策;发挥班级“晓黑板”的联系桥梁作用,及时解疑答惑,做好学科教学任务的平衡协调工作。

2、继续加强基于学科教学要求的命题设计的研究和落实。在上学期完成学期知识点梳理和练习设计的基础上,本学期各学科组要组织教师通过重温课程标准,分年段找准知识点落实于教学与评价的立足点,重新组合练习设计,合作完成一份“基于课程标准的教学与评价”的练习设计。我们将继续以五年级为试点,辐射其他年级,开展命题规制的实践探索,形成“研制试题——评价使用——达成度分析——修改完善”的基本命题思路和流程,使得习题更适合课程标准、教学和学习实际,发挥诊断和导向作用,形成命题前要梳理知识点、对现有试题进行修正再使用的意识,提高命题和教学实效的匹配度。五年级命题设计以“单元知识点+双向细目表+练习+反馈”形式、1-4年级以“单元知识点+练习+反馈”的形式做好日常资料的储备工作,教导处在12月进行检查。教导处将结合一学期两次的阶段练习,组织教师和教研组对语数英三科的评价结果做好数据采集和分析,通过总结、梳理和完善,保证各年段教学质量,提高学生的学习兴趣,激发学生的学习动力。

3、继续认真落实校本评价机制、评价形式,在评价中坚持采用思来氏的低年级综合测试、学科分项评价、“豆朋网”以及“校内外”平台音乐、美术学科学生艺术素质测评等多种形式,激励学生学习兴趣,激发学生学习主动性,促进可持续学力的发展;继续使用好20xx版《上海市学生成长记录册》,教研组重温学校成长册填写要求,认真消化落实填写要求,做到班级人数、学生姓名、学生学号和评价内容的一致性,并做好相应记录,实现对学生学业水平的全面、即时、精确的过程性、多样性与多维性采集和评价。

本学期教导处教学情况的检查安排初拟如下:

检查学科语文、数学、英语、综合学科

检查项目备课上课学生作业复备、反思教学评价检查要素学科备课要求落实情况学校听课观测点学科作业要求落实学科复备要求落实

反思数量质量各年级基于学科知识点梳理基础上的练习设计及使用情况反馈

检查时间9月开学随机听课10月19日左右11月20日左右12月20日左右

反馈时间及时反馈及时反馈及时反馈及时反馈及时反馈

检查方式一人一表及时反馈

(三)积极开展有主题的教研活动,不断丰富学科教研成果

1、继续完善以集体备课为主的教研活动形式,开展以学科教研组为单位的集体备课、交流反思、专题学习等多层次的研讨活动,使教研组的活动向规范化、专题化发展。充分发挥教研组长的主动性和积极性,探讨、创新教研活动形式,精心组织每一次教研活动,要做到有准备、有内容、有讨论,全员参与,提高教研活动的质量和实效性,坚决避免形式主义、走过场。学校要定期组织大教研活动(英语:周二下午第一、二节课,数学:周三下午第一、二节课,语文:周四上午第三、四节课,综合:周四上午8点到9点),有组织、有计划地开展教师专业技能的培训工作,通过教研活动、教学展示、集体备课、主题讲座等有效载体不断提高教师教研教学水平,加强教学观念、教学方法和教学手段的改革,促进教师专业成长。

2、继续聚焦学生学习专注力,运用现代信息技术,加强有效教学研究。各学科围绕研修目标,继续以学科目标和学生需求来设计教学任务,以数字化教学手段来促进师生和生生互动,提升学习的深度和效度。继续加强与区教育学院现代信息技术研究室的合作,以骨干教师为先导,组建核心团队,开展混合式校本研修,尝试运用人工智能进行课堂教学行为的分析研究,探索人工智能在教学中的运用模式,优化课堂教学策略。

3、重视教师队伍建设,为不同梯队教师提供不同专业成长途径。对新教师进行“入格”培养,为青年教师指定指导教师,完成新教师培训任务,上好汇报课;入门教师“升格”培养,参加学校教改项目,掌握一种教学软件,能在展示的平台上有出色的表现;骨干教师“风格”培养,主持主题研修项目或上示范课,积累教育教学案例,在校内外进行交流。

4、积极发挥学校第五轮区骨干教师发展团队的作用,积极做好学校参加第四届普陀杯第二轮学科(语文、品社和探究)评优活动的准备。

5、通过学校体育节、科技节、英语节等学科节开展主题式活动让学生体验多彩的学校生活。

(四)统筹协调好科艺体卫等方面的工作

1、体育工作:

加强体育教师队伍培养,继续深化阳光体育运动,组建特色运动团队,积极参加区级体育比赛,增强学校区级体育传统项目学校影响力。

2、科技工作:开展科技教育,组织学生参加各项科技比赛活动。

3、艺术教育工作:总结“艺术素质测评试点校”的经验,加强艺术教育与诸育融合,丰富艺术课程,继续深化与社会艺术团体、专业院团的合作,巩固学校艺术教育途径。加强艺术教育教师队伍培养,打造艺术学科领军人物。加强“三团一队”建设,完善艺术特色项目,力争学校艺术团队在市区同类艺术团队中名列前茅。

4、心理、卫生工作:继续做好开放、开课(专题活动)、建档等工作,主动了解各班的特殊生,配合任课教师开展跟踪个辅,积累案例资料。开展卫生知识宣传,培养学生良好的卫生习惯,重视做好各类传染疾病的预防控制工作。加强对学生饮用水的管理,切实保障学校饮食(水)卫生。

5、图书馆工作:

(1)进一步改进图书布置环境,发挥与少儿出版社联动电子书库“金风车”阅读引领作用。

(2)组织多种多样学生读书活动,通过作家进校园、阅读体验输出等活动,把图书馆成为学生成长的摇篮。

(3)及时做好图书整理工作,定时定点开放,提高借阅率;积极做好各类资料搜集工作,办好新书介绍专栏。

6、语言文字工作:

(1)精心组织并开展第21届全国“推普宣传周”活动,落实“说好普通话,迈进新时代”活动中的各项要求,积极参加社区“迎国庆承国学”青少年古诗词争霸赛,开展“啄木鸟”行动,推进学校语言文字工作深入开展。

(2)五年级做好20xx年上海市义务教育阶段写字等级考试(一级)准备。

(3)做好区语言文字达标建设校评估资料准备。

7、教务管理工作:

(1)严格按照学籍管理要求,做好学籍管理资料整理工作。

(2)做好教师“十三五”师训引导和新入职教师培训指导工作。

(3)严格按课程计划,安排好课表;加强课程管理,专课专用。

(4)做好各类资料的记录,整理与保管工作。

(5)做好教学书、参考书等教学资料的发放与回收工作。20xx年9月

附:备课、上课、作业、辅导、评价五个基本教学环节校本要求

备课务实有效:

(1)备课中要继续重视课前设计:研究课程标准——解读文本——确定目标——分析学情——设计导学,进行有针对性的教学设计。参考上一年段或其他途径的优秀教案仍要根据自己教学学生班级的特点给予调整,留下思考的轨迹。

(2)学情分析重在各班学生已有的学习状况分析,学生已学知识点本堂课所授重点的关联,用怎样的方法与途径给予突破才是该板块所应重点呈现的,而非面面俱到的教材分析。

(3)备课中重难点环节的预设要充分,特别要进一步关注班内中等生与学困生的参与。

(4)在备课中针对本节课的目标,设计相应的课堂实效评价手段,考当堂察学生的学习效果。

课堂互动有效:

(1)继续增强以教学的改进促质量提升的意识,遵循以“教师为主导,学生为主体,训练为主线,思维为核心,能力为目标”的教学理念,从“师生互动、课堂气氛、教案实施效果、对学情认知”等角度,在课堂教学过程中,关注学生的差异,采取有针对性的教学方法,引导全体学生参与学习活动,提高学生学习专注力。

(2)认真倾听学生发言,多给学生充分表达的机会,并适时予以鼓励。要关注学生的学习兴趣、习惯和能力,关注预设和生成的关系,要有效利用媒体,为实现课程所要求的转变学生的学习方式提供教学环境。

(3)探索课堂观察与分析的途径与方法,根据学生在知识掌握、问题表达、思维水平、合作交流等方面的课堂表现,及时调整教学进程,改进教学策略和方法,落实教学目标。

作业针对有效:

(1)继续开展有效作业实践研究,认真借鉴区域和学科单元作业指导意见并结合学生的学情,以学生在学业水平、学习态度、学习动机等方面反映出的问题为原点,以提升能力为目标,精心设计课前、课中和课后作业,不断提高学科作业品质。

(2)严格控制作业量,减少机械重复的操练,杜绝题海式的盲目练习,切实减轻学生的课业负担。一二年级不留书面回家作业,三、四年级回家作业总量控制在45分钟以内,五年级回家作业总量控制在一小时以内。

(3)要阶段性进行集体性、个体性的“学业诊断”,针对不同层次学生的学习实际,及时调整,使练习及辅导更具针对性,使每位学生学习能力均能得到训练与提高。

(4)学科教师间能经常沟通协调,保证作业量的整体的均衡。

(5)利用家校互动、晓黑板等平台,拉近家校间理念差距,使家校教育观逐步有效同步。

辅导及时有效:

(1)期初制定教学计划时认真分析学生学习情况,了解班级学习有困难的学生,拟出名单,从思想、生活、学习上真诚关怀每位学困生。

(2)辅导讲究方法,做到有目的性,因人而异精选辅导内容,具有针对性、层次性、有效性。

(3)继续发挥家校互动的作用,找准合力点,与家长共同协作,提高辅导的有效性。

(4)要重视学优生的培养,为学有所长的学生创设各种条件发展他们的个性特长。评价多样有效:

(1)每位教师要从学生实际出发,重视学生的习得过程和掌握环节,针对学优生与学困生的具体情况,从学习态度、学习习惯、知识理解、学业成绩、学习动力、学习能力等方面选择若干要素采用等第制和评语相结合的评价方式,综合反映学生学业发展状况,真正提高评价的科学性。

(2)提倡教师在学生作业环节采用激励性作业评价措施(如:作业免做券、快乐作业公约、分层作业等),以此激发学生学的乐趣。

(3)教学评价工作应严格按市教委相关文件要求执行。认真落实小学阶段不进行期中考试或考查,学生学业评价严格实行等第制的要求。小学一、二年级可进行期末考查(一年级不得进行书面考查);三、四、五年级期末考试仅限语文、数学两门学科,其他学科只进行考查,考查形式可灵活多样。

教导科教学计划篇3

值此我市今年小学升初中严格按学区划分之际,我校应当抓住这一有利契机,在教学质量和社会声望上打一翻身仗,以让家长放心地选择我校为目标,切记盲目乐观,错失机会,同时也应根据我校的地理位置看清差距,我校全体教师理应付出更大的努力才能扬我校威。

本学期教学工作的指导服务工作理应做实做细,每天贵在坚持督促。

一、教学常规的督促和检查。

备课检查分定期和抽查,教案注重教师的反思、学情的分析和学习效果的反馈;听课笔记注重教师针对讲课教师的优缺点记录。定期检查学生作业教师的批改情况。教学计划和总结不必太长,不必拿来主义,不必太理论化,不是写论文,就实打实,说你想做什么,想怎么做,期末总结你的得失即可。

保证教师的备课时间,少开无用会,会宜短不宜长,开要开出效果,如能激发教师的干劲。少有其他杂事,至于劳动等宁愿雇人也不可随意占用教师备课批作业时间,人的精力有限,否则势必影响教学效果,领导也可随时抽查老师办公室,看是否常有人不认真备课批作业。班级自习课无老师不适宜。

纪律是学习效果的保证,它也是一个学校校风、学风、班风的反映,因此课堂纪律理应作为学校的重点工作来抓,可和班主任和政治处密切配合;教师要注重课堂40分钟的效率和学法的指导,防止学生做无用功。同时任课教师要根据学情对学生个别指导和辅导,多与学生面批或谈话以更好地保证学生的学习效果,学会与问题学生打交道,课堂上严管,课下关爱他们、原谅他们、帮助他们;校各级领导需每天坚持走廊查课,推门听课,及时表扬表现优秀的教师,以激励老师。定期进行家长开放日进课堂活动。

严格监管各科教学辅导资料和卷子,严把质量关,尽量做到精选辅导资料,卷子需教师精选多种辅导材料拼盘而成。

任课教师请假除了和校领导打招呼外,需本人通知教导处,上班后需到教导处销假,以便教导处对代课的管理。

二、对考试的管理。

本着本年级回避、保密的原则严格公平出卷、评卷,析卷时评卷者和任课者有交接,指出优势、漏洞和弱项,以便今后更好地开展教学。为了激发教师的工作干劲,根据各次考试成绩设教学质量奖和教学质量提高奖(各次考试成绩的分析和比较是校领导了解我校现状和制定下步的整改措施的重要依据),此奖要不惜财力,形成良好的赶帮超教风;同时为了激发学生的学习热情也要设立奖学金和学习进步奖发给家长或给家长发喜报、邀请到校戴大红花的方式,让家长更加重视学生的进步和成长,形成一种教育的持续力和关注度,可能会有一种事半功倍的效果(这也是我校教学策略的一个良好宣传)。各年级循序渐进地依次进行,到中考时取得好成绩是水到渠成的事。

“知己知彼,百战不殆”。各年级需有搞外联的老师,了解各校的动向,拿到各校的各次考试试卷和名次表。

三、其他工作。

教师的理论学习需要落到实处,可以让教学成绩突出的老师介绍经验,教学成绩领先的原因在哪里?也可找一些有实际操作价值的名师讲座,让教师能真正地有所得有所悟,同时还能激发教师的事业心和责任心。

对于我校的特色化教育每学期要给他们提供展示的舞台,形成一种效应:每学期至少我校应有一台演出,一场体育赛事,一次美术书画展。同时,在继续夯实我校俄语特色的同时,不能忽视淡化了英语,因为毕竟英语生中卧虎藏龙。

针对上级检查,我校应掌握相关文件和依据,防止临时抱佛脚,平时应做好工作的细化、材料的积累、保存和管理,专人负责、工作变动有交接指导等。

每个人的智慧都是有限的,我校荣四中人的腰杆子才硬,共同办好学校是每个四中人的责任,我们需要群策群力,因此,教导处要定期征集民意,欢迎每位老师提出促进教学的批评和建议。教导处也要定期坚持自查和小结,总结工作得失,反思工作的落实情况。

一、学校整体教学工作

本学期我将一如既往、紧紧围绕学校整体目标要求、高效稳步实施各项教育教学活动。

1、常规教学

日常教学中,经常深入班级听课,检验教师的备课情况,知识的传授,能力的培养及良好习惯的形成。并及时给予指导和评价

2、各项教育教学活动

根据学校教学计划,力争及时、稳步、高效地组织实施各项教育教学活动,使教师、学生的个项能力均能得到锻炼和提高。

3、校本教研

适时开展校本教研活动,制定切实可行的方案,提倡运用现代信息技术手段教学,开阔学生视野,激发学生兴趣,拓宽学生思路,引导学生爱学、乐学。最终让学习成为一种乐趣,一种享受。

4、教学评价

期初、期中、期末对所有学科的二次备课及课后反思,进行详细的检查验收,并作好记录。对本簿完成的次数,书写,批改情况及时验收记录。

5、政治、业务学习

及时组织教师实施政治、业务学习,丰富教育理论,优化课堂结构,提升教学技能,提高个人专业技术水平。

二、品德与社会教学

本学期我仍然担任3——6年级的品德与社会学科和1——6年级安全的教学工作,在实施教学中,我将紧紧围绕教学目标要求认认真真、踏踏实实的去做。

1、学情分析

3——6年级上学期期末成绩分别是80、66、79分,位于学区中上游,从卷面看,各年级均有两级分化现象,优、差生以列出名单、在教学中要多多关注他们,其次,有学生对此学科不够重视,要强化认识。再次,学生的听课精力不够集中,专心程度还有待于提高。

2、教学

虽使用电子教案,但我仍要认真进行二次备课,根据教材、自身和学生实际,在吸纳可取之处同时,找出不当之处,进行增减调适,把认知目标,行为目标统一起来,使学生健康成长。

上好每节课,在预设的基础上,力争合理、灵活驾驭课堂,运用各种手段,激发学生兴趣,结合生活实际、案例提高学生的认知水平,鞭策行为的养成和提高。并结合考试内容,适时点拨做好笔记,强化认识,提高教学效果。

上好16年级的安全课,发挥应有作用。

本学期我将一如既往全身心的投入到教学工作中,尽自己所能完成各项教学任务,给学校、家长、社会一个满意的答案。最后愿自己的各项工作圆满成功!

教导科教学计划篇4

一、加大师资培训力度,加强教师队伍的建设。

外树形象、内强素质,把更新教育思想观念作为重点,通过对教师理论和业务的培训,促使全体教师转变教育思想,更新教育观念,以新的理念指导教学行为。

1、“学名篇、学名家、学名师”读书活动。

阅读教育专著,学习著名教育学家和著名教师的理论方法和实践操作是我们接受继续教育最便捷的方式,是提高教师素质教育的有效途径,也是校本培训的基本工程。因此本学期,学校积极倡导和组织教师研读苏霍姆林斯基等的教育教学专著,并提出“四个一”要求(即读一本书、写一万字笔记、定期写心得、写一篇论文)。

2、培训沙龙活动

利用周一、周二、周四下午4:00—:30分别培训英语、数学和语文,主讲人员均为分管教导主任,内容主要以讲解案例为主,并辅助讲解教学设计、教学方法。方法主要以先讲解后讨论的形式体现,每一位教师都可以发表自己的看法、意见及建议,最终达到共同提高的目的。

3、电子备课。

为了让教师顺应信息时代、知识爆炸的时代的要求,特组织教师上网备课,掌握教学最新动态、学习教案最优设计,运用最新理念指导教学行为。

上网查阅内容主要以本学科授课内容为主,拓展教材知识,调动学生兴趣,提高学生课堂学习能力。

4、集体大练基本功。

学习新知识新理念的同时不能丢弃教师的基本功水平,这是教师的立业之本、立课之基。每位教师每周完成“两笔一画”任务,即:写一篇钢笔字、书一份毛笔字、画一张简笔画。

5、新一轮继续教育学习。

按a、b、c类课程设置“师德、新理念和新课程”三个模块内容为培训内容。以考核要求,计算学分为监督机制,全面提高广大教师的师德水平和业务素质,努力建设一支适应基础教育改革发展的需要的教师队伍。

二、强化教学管理,提高教学质量。

1、严格执行国家课程计划,强化教学法规意识,开足上齐每门课程,禁止随意调课、停课,确保各类课程的教学质量,教务处随机检查并进行记载。

2、加强备、教、批、辅、考管理。

各教研组要强化备课,提高备课质量,不仅要备知识点,更要备教法和学法,要从整体上把握教材,善于驾驭教材,创新性的处理教材,除个人备课外,还要加强集体备课、网上备课的能力。

本着“向四十分钟要质量”这一原则,要求教师大胆改革课堂教学模式,积极探索自主学习、合作学习、探究学习的新路子,注重因材施教,努力提高教学效率和教学质量。本学期加强随堂听课力度,教学领导分成三个听课小组,对全体教师进行“调研课”研讨活动,并给予评分和交流探讨,提高课堂教学质量。

对于作业设计和批改,每位教师要认真对待,力求科学客观、有效、积极响应减负工作要求,严禁以罚做作业来变相体罚学生。

学生学习效果的检测,由教导处统一组织,月考、期末共三次大规模的检测,期间以各教研组为单位,根据教学进度进行有针对性的抽测,特别要求抓好各科试卷分析报告的落实,充分发挥检测的功能。

三、积极开展教研活动,大力推进课程改革。

1、开展教师达标课活动。

本学期,学校将组织科任教师开展达标课活动,通过该次活动,推荐优秀教师参加上级评比,未达标教师实行跟踪式听课,直到达标。

2、开展精品课展示活动。

开学初分小组活动,推出精品课向全校教师实行公开展示,并在此基础上推荐优秀教师上市区级公开课。

3、青年教师互动课。

培养年轻教师课堂教学素质和水平进一步走向成熟。

4、家长开放日活动。

班主任教师准备一节优质课向家长展示,并发评价表,家长参与评课,参与班主任工作,提出合理化建议或意见,发挥家长的主人翁意识和作用。

四、学生活动----“小小明星擂台赛”系列活动。

1、检测寒假特色作业,评出寒假学习小明星。

一年级:快乐蹦蹦车。

二、三年级:成语快车。

四、五、六年级:古诗娱乐大广场。

2、组织学生信息技术等级测试,评信息小明星。

3、组织学生英语口语系列,评英语学习小明星。

五、强化教科研工作。

我校首先抓好教科研队伍建设,加强科研骨干教师的培训与辅导。提高学校科研水平,大力开展教科研活动,走科研兴校之路,通过研讨、公开课、教材培训等形式加强对新教材的学习、研究与辅导,明确教材改革的内涵及教学操作方法和策略,精心选题、科学论证,积极进行课改实验研究,要认真积累第一手材料,及时发现问题、解决问题、总结经验、实验中本着“边实验边培训,边总结边提高”的原则,以研促教、以研促改。行政教研、科研等密切配合,齐抓共管。

六、进一步加强体育、卫生、艺术教育工作。

1、上好体育课,加强责任心,规范上好每一节体育课,坚决不允许在上课期间学生活动学生的、教师活动教师的、或者教师不在场,让学生自由活动的现象发生。

2、上好早操、课间操和课外活动,体育教师要按时到岗,统一辅导确保效果。

3、卫生室要做好学生的体检,视力保健等各项工作,配合上级搞好各项调查。

4、体育组要搞好棋类活动。舞蹈组要培训好学生,加强学生基本功训练。

具体工作安排:

二月份:

1、举行教导会。

2、制订并通过学校教学、课改、师培等部门工作计划、调研学科工作计划。

3、加强学籍管理。

4、检查教师教案。

三月份:

1、听评课抽测活动。

2、检查寒假作业。

3、第二届手抄报、诗配画展览。

4、第二届小小明星擂台赛之一:

一年级:快乐蹦蹦床。

二、三年级:成语快车。

四、五、六年级:古诗娱乐广场。

5、业务学习(教学视导)

6、电子备课。

7、课题实施会议。

四月份:

1、月考。

2、检查各科作业、笔记。

3、教研活动:第一届教师达标课竞赛。

4、业务学习(教学视导)

5、电子备课。

6、检查教案、业务笔记、练功本。

五月份:

1、第一届小小明星擂台赛之二:

组织学生信息技术等级(4—6年)

2、期中素质检测、小科抽考。

3、家长开放日活动。

4、毕业班复习工作会议。

5、业务学习(教学视导)

6、电子备课。

六月份:

1、第一届小小明星擂台赛之三:

学生英语口语竞赛活动。

2、学生座谈会。

3、教师座谈会。

4、教学小调研(语、数、英抽测)

5、业务学习(教学视导)

5、 电子备课。

七月份:

1、期末素质测试。

2、做好期末总结测评工作。

3、协助学生安排暑假生活。

4、做好教学资料的收集工作,上报各项教学材料。

教导科教学计划篇5

教育教学是学校工作的中心,教学质量是学校的生命线,要提高教学质量,就必须坚持科学、严谨、高效的教学管理。本学期教导处将以新课改为契机,在教学管理上讲创新、求严谨、重务实、抓全面,力争使我校的教学工作再上新的台阶。

一、树立新型的教育观,建立新型的师生关系

随着教育改革的不断深入,要求每位教师转变观念、提高认识,形成新型的教育观、质量观。本学期要求教师在教学中,要做到五个转变。(1)由教师权威转变为师生互相尊重,相互信任。(2)由强调苦学转变为乐学,激发学生的学习兴趣。(3)由单纯说教转变为多向情感交流。(4)由一味批评转变为以表扬为主,让学生品尝成功。(5)由害怕学生在课堂上出错转变为允许学生出错,培养学生自信,鼓励学生大胆发表意见。在教学中要充分体现学生的主体作用,教师的主要任务就是要创造多种条件,引导学生对问题进行质疑、判断和评价,激发他们的创新潜能。本学期教导处计划组织安排提高教师新理念的活动为:(1)组织骨干教师外出参观学习;(2)切实有效的开展教研活动(3)组织各教研组学习教育理论;(4)举行课堂教学竞赛活动。

二、加强对教学的管理

课堂是素质教育的主阵地,提高教学质量关键在课堂,而课堂教学是一个系统工程,该工程的质量是以其每道工序的质量保证的。教师教的工序就是备课、上课、批改作业、课外辅导及教学效果的评价等。学生学的工序就是预习、上课、复习、完成作业及检测等。本学期教导处将对教学各道工序实行全面有效的管理,为此,特出台了《苑川中学教学常规管理方案》。

三、抓好全程,注重抓好初三毕业班

初一、抓好起始。初一年级任课教师,在教学中一定要注意知识的衔接,在教学中要做到心中有数,降低难度,减小坡度,放慢脚步,打好基础。要注重对学生学习行为习惯的养成教育和对学生学习方法的指导。各班要把需要学生必须做到和能够做到的学习行为习惯规范张贴上墙,督促学生遵照执行。教导处将加强对初一学生的成绩跟踪。

抓好初三毕业班。全校上、下一条心,扎扎实实抓好毕业班的教学工作,所有的工作成效应体现在中考成绩上,要求中考成绩在大面积和尖子生方面力争大幅度上升,确保完成指标。具体措施:(1)成立初三毕业班领导小组;(2)合理配置毕业班的师资力量;(3)毕业班教师教学研讨会;(4)组织毕业班教师到兄弟学校学习交流;(5)注意对中考信息的收集;(6)每月召开一次初三老师工作例会;(7)制定中考奖惩制度。初三教学工作思路:面向全体,力保重点,注重课堂,强化基础,突出能力,提高得分,统筹兼顾,通力合作。

四、强化对教研组的管理

1、抓好教研组“以研促教”,为了防止教研活动流于形式,本学期将进一步明确教研组的职责、义务。本学期要求各教研室:①每学年每人至少上一节全校公开课;②每人设计一篇优秀教案;③召开一次教改专题研讨会。

五、抓好师资队伍建设,造就高素质的骨干教师群体

教师是教学质量管理的主体,本学年对师资队伍建设实行“分别要求,分类推进,分层评价”。青年教师的要求:快速成长,迅速成为学校的骨干教师;中年教师:学者型、教研型教师发展;老年教师:发挥参谋咨询、指导新秀等作用。(1)本学期继续开展“以老带新”活动。(2)全体教师要有“现代网络下的教育”思想,充分用好电教设备。(3)填好教师成长档案,对每位教师备课批改、课堂教学、教学效果、学生评教等方面的情况实行积分制,作为评优、评先和晋级的主要依据。

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