组织工作总结和2023年组织工作计划8篇

时间:2023-11-17 12:01:07 分类:工作计划

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组织工作总结和2023年组织工作计划8篇

组织工作总结和2023年组织工作计划篇1

爱心千里行暑期实践活动一直都是爱心社的品牌活动, 今年是爱心助学社组建实践队伍的第五年,四年来我们本着凝聚爱心 服务同学的宗旨,深入山区进行支教走访活动,旨在发挥大学生的优势广集爱心,为山区贫困学子送去力所能及的而帮助。

暑期社会实践行活动做准备,我们在主干道、草莓园、创新苑三个地方开展了为期三天的宣传和招募活动。活动得到了同学们的积极响应和大力支持,大家希望能够参与这个活动,渴望献出自己的一份力量。但由于名额有限,近200人的面试者中,最后只有约70人顺利的通过了第一次面试。随着本次的暑期实践队员的招募工作落下帷幕,新成员的注入活跃了社团的气氛,构成了爱心社的一个全新团体暑期社会实践队。在这次的'宣传和招募活动中,我觉得每个成员都做得不错,都完成了自己份内的任务。组织部的男生虽然很少,但他们尽量抽出时间来帮忙抬板子,搬桌椅。不论是部长还是干事也都是时刻关注着活动的进行情况,只要有时间就到宣传点帮忙。

由于暑期实践活动内容涉及支教、走访,社会调研等方面。

在招募工作结束之后,我们会迎来更艰巨的任务收集课件和整理各自的教学课件。相信这次的实践活动会让我们的暑假变得充实,不再是窝在家里蹉跎虚度。希望大家都能坚持到最后,不仅是帮助他人,更锻炼了自己各方面的能力,为以后的学习生活积累了丰富的经验。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇2

回顾3月份,我部积极配合院系及时有序的完成了各项工作,突出了我部以往工作认真、严谨的特点,各项活动使我部在工作中得到更多的和谐,为了方便今后组织部的工作,鼓励部内成员更加积极的工作,特作出如下工作总结:

1本月我部开展了部内成员的工作交流,对于部内工作进行了进一步的探讨,使工作更加的有条理的进行。

2本月我部总结以往的工作经验,继续坚持认真、严谨的工作态度,积极主动地完成院系学生会安排下来的工作任务。

3本月我部坚持以学院的思想为主导思想,认真推敲、反复思考,制定出符合时事的班会主题。坚定信念,使班会主题有所开拓,有所创新。

4本月我部坚持认真负责引导学习的态度,认真工作。制定出符合时事的班会主题。坚定信念,使班会主题有所开拓,有所创新。

5本月我部要求各班班干做好对于组织部的意见反馈工作,并及时传达本部的活动或任务,每周班会结束后,依旧记录本班班会的开展情况,做出总结,交予组织部存档。

以上是本部对于3月份的工作所做出的总结。通过参加配合院系有益的活动,使各个部门互相之间的了解和协作得到更好的改善,希望通过班会,使同学们更加的了解自己,在新的学期更加明确目标,以至更有效地学习,为以后的社会生活坚定良好的信心。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇3

时间如白驹过隙,匆匆流逝。两个月前,我带着新生的满怀激情与无限憧憬,竞选组织部干事这一职位。面对强大的竞争,我更坚定了自己的决心。感谢部长和书记们对我的信任,改了我在组织部锻炼的机会。在最近两个月里,我在努力的做好们一件事,严格要求自己,不断让自己学会在处事更加成熟,稳重。改掉自己既往的大咧,随便,马虎的毛病。

在组织部我的思想成长了很多,我很喜欢每一次与学长学姐的交流,在那里我可以看清自己努力的目标以及显存的不足,智慧的的思想不断的撞击,因为每一位优秀的人身上都有很多优点,自然每一个同事,朋友都是一本使我受益的大书。特别是我们的学长、学姐们,在他们身上永远有我学不完的东西。对“全心全意为同学服务”这句话有了更深的认识,当自己全身心的投入每一次组织部的活动时,我便深深的感觉到我们是同学的公仆,不论工作的哪一个方面都要考虑到同学的利益,也就是这一句话使我的责任感更强了,组织能力也有了很大的提升。在组织部里还有很多的经典语句,例如:做个有心人;高调做事,低调做人;细节决定成败,态度决定一切;时刻保持一颗进取心、时刻保持一颗平常心、时刻保持一颗忍耐心、时刻保持一颗忠心等等。每一句话都是一剂精神良药在工作中我不断的实践,领会,实践,随着时间的推移,我对这些话有了较深的认识,自身素质也提高了很多。

刚开始的团员信息统计,团员证及团员档案的整理,团费的收缴,

以及各种活动啦啦队的组建和每周对各班的考核都是一些很繁琐,仔细的工作。在这期间,需要我们细心,耐心,稳重,谨慎,从容以及良好的组织,统筹、策划,社交能力。在这些方面,我显得还不是那么到位,需不断加强各方面的能力。

每个月的团日活动是我们的一个核心工作。团日活动的方案通;与团支书联系获取各班活动时间,地点;通知院部及各系小组成员来检查;评比并填写检查表和评分表;将系部团日活动总结以及各班相关材料上交院部;公布获奖情况,并给予相关班级奖励。繁杂、仔细的工作,需要部门成员具有强烈的责任感与热情,需要团队意识、合作意识,需要踏实、严谨的工作作风,需要具有很强的思想先进性与科学文化知识的学习能力。经过这段时间,我认识到只有大家齐心协力,同舟共济,才能很好的完成本职工作与上级交办的各项任务。

在我们部门组织的自助餐,辉煌西山辩论赛,定向越野,安全班会活动中,我看到了,在这个部门组织能力,沟通能力,社会实践,亲和力,人际交往能力,说话技巧等等的重要性。刚开始,我在沟通方面疏忽了,学长学姐及时的为我指出,真的很感谢。让我能及时改正,从而避免了更多的麻烦。学长学姐们多次跟我说,大学要培养自己各方面的能力,这让我们在工作和学习的各方面更加顺利。

本学期,我为了提高自己的能力,我参加了礼仪指导,团校培训,公文写作培训,辩论赛裁判培训以及各种经验交流会,座谈会。每一个会议或培训我都认真做了笔记,而且获益匪浅。在下一学期,我要重点提高自己的组织能力,人际交往能力,公文写作能力,沟通能力

以及时间的合理安排能力和上台演讲能力。因为有组织部这样一个团队,使我在大学里不断的展示自我,提升自我,团结、和谐、默契、。最后预祝下学期的工作顺利展开,我将以全新的姿态迎接下学期的工作,争取取得更大的成绩。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇4

当我犹豫着以何种形式去写这份工作总结的时候,我的脑海突然浮现了你我共同走过的身影。前方的光明,依然灿烂地等待这我们,而生活的风风雨雨,只不过是给我们予以思想上的洗礼。当一个人恋上了这个温馨的空间,世界的一切都会因它而发光发亮。理性的思维,依然是我生命绝对不能放弃的追求。朴实的语言,造就的是人生的另一道阳光。感受过去,笑对阳光,阳光依恋,幸福全赖有你。

现在摆在我面前的,是我们上个学期的工作总结,以及我们班费开支的具体列项。我随手翻了翻它们,竟然发现,我们一路走来的足迹,已经发现了微妙的变化。挂在脸上的幼稚早已不再,取而代之的是稳重的成熟。理性之光,早已是我们生活的主调。虽然风雨会给我们带来痛苦的现实,但是我深信,在座各位都已能够将它演绎成为生命之光。

或许,有些同学怀疑我们的工作原则发生了变化。这不怪他们,因为我们的工作本身就在前进中发生了些少变化。但是,有一点必须明确的是,我们所坚持的公平公正公开原则,一直都没有发生变化。这个学期,我们先后打印了两份班费收支具体列项一览表,给同学们传阅,此外,我们还将班费的动向在q群共享里更新。而在搞卫生方面,我们除了全班出动外,我们把我们班分成了两个小组,隔周去搞卫生。我们希求的并不是什么动人的理解,我们所期待的,就是在我们班的后方有一个微笑着的坚强。虽然很多时候,我们做得不是很好,但是我们会尽量做得更好,而这本身就是对我们的极大的挑战,因为生活中有太多难以预料的苦楚与艰辛。

其实这个学期初,我就试图把我们班打造成为一个坚不可摧的整体。虽然后来我因为学院那边的工作太多,而不能向各位同学具体阐述我们的计划,但是,我们始终朝着团结的目标不断进发。在公区草坪的分组上,我们将六楼的同学,外加我们男生构成一个组,而将七楼的划为一个组。我们以宿舍为单位而划分出来的小组,不但打破了我们上个学期在分组上的杂乱无章,克服了人员频繁的弊端,让我们有了一个相对稳定的组员,而且还很好地将宿舍的舍员整合在一起,让她们在一起搞卫生的同时,还可以说一下自己的心里话,舒缓一下学习的紧张。至于后来我们为什么会出现了我们班一块过去搞的卫生的情况,现在我也来做一下解析吧。相信各位也知道,我们一起去搞卫生的机会不多,为了让我们班以一个整体的形式出现,我们决定派全班同学过去搞卫生。搞卫生只不过是一种手段,而沟通与交流才是我们的真实意图。在后勤的管理上,我们采取了自愿报名的原则,让我们同学充分发挥积极性。虽然在这个过程中我们也组织了啦啦队,但是这已经跳出了我们的职权。但是,在班集体的利益的层面上,只要有益于班集体的行动,都不算为越权。而在经费的管理上,我们采取了更为透明的方式,在群里和班上传阅班费资料,方便同学们监督。至于日常生活,我们依然关心我们可爱的同学,尽力让他们摆脱失落的深渊。在领取教材上,其实我们一开始是打算让各个宿舍轮流去领的,但是后来又考虑到,我们的同学太忙了,没有时间,所以教材还是我们去领了回来。

相信各位都已经知道,在篮球赛上,我们班男生和女生出现了些小矛盾。而我们始终站在两者的中间,试图去消除这些矛盾。虽然有时候,我们觉得很辛苦,很想逃脱这个痛苦的地方,但是我们还是坚持了下来,因为我们不想一个班出现男女两个集团,我们都不想这已矛盾成为我们的以后的发展的绊脚石。可能我们所采取的措施未必见效,但是我们始终相信,我们的努力,总有一天,会出现新的转机。而令我们欣慰的是,随着时间的飞逝,我们的矛盾也在一步一步地消解。我们男生和女生,又开始了新一段的和谐之旅。

这个学期,我发了一次火。其实,当一个人站在矛盾的深渊的.时候,是很难控制自己的情绪的。面对其他班的同学不断问起我们拉拉队到哪里去了的情景,我的心差点就崩溃了。因为那段时间,我工作异常的多。而我的脾气,也出现了前所未有的暴躁。与其说发火是对现实的不满,不如说是对自己所追求的目标受挫后的极度失落。但是,发火过后,我很快就可以冷静下来,并开始了忏悔。所以,请各位原谅。

不知不觉,又是一年,回想我们一路走过的日子,那种风雨过后的温暖阳光,依然是你我共同留恋的感觉。在此,十分感谢一路以来支持我们的同学,正是你们的默默支持,我们才跨越了各种障碍,完成了我们的工作。没有你们的支持,我们绝对没有现在的安稳,各位,真的谢谢你们啦!

组织工作总结和2023年组织工作计划篇5

20xx年x月x号,这是我第一次经历竞选班委,以前当班委都是老师指定的。当时站在讲台上演讲还真有一些小小的紧张。那天晚上很多同学都有去竞选,被选上的同学很高兴,没选上的同学也不气馁。

我的竞选初衷:当然是为了服务班级、服务同学,希望可以为我们这个班级体贡献一份力量,把我们的班级体办得越来越好。其次也希望能够通过担任班委来锻炼自己各方面的能力(组织协调能力,与同学交流合作的能力,胆量,自信)

我的任职感受:组织委员主要是负责一些活动的策划、记录,同学们参加的活动的记录,还要组织同学参加一些活动。刚开始时真的很忙,有很多事要做,像写策划书之类的事都是第一次接触过。有时难免遇到学习和工作起冲突的时候,这也是一件比较难抉择的事。

在这期间也是碰到了一定的困难,比如说有一些活动很多同学不是很感兴趣,但却一定要求每个班都要有人参加,我就得一个一个宿舍地跑,做同学们的思想工作,有时难免碰壁,有的同学的态度有点冷淡。合唱比赛就是个例子,对于这种歌唱比赛很枯燥,有的同学就不是很积极,排练就是一件困难的事,不仅要招一个大家都有空的时间,还要考虑练习的时间不能太长。

虽然遇到了一些困难,但我还是很喜欢组织委员,我觉得它是一个很有挑战性的职位,需要自己付出的努力来当好它。在这一学期也的确锻炼了自己很多方面的能力。

我的工作展望:希望在下学期通过组织一些活动,调动同学们的积极性,使得每个同学都能参与到活动中来,增强班级的凝聚力。努力把三班成为一个优秀的班集体。

班级目前存在的问题:我觉得班级目前存在的问题就是同学间的交流还不是很够,有的同学对于一些活动的积极性不高,希望通过下学期的活动可以改善这些情况。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇6

20xx年上半年,组织工作在镇党委、镇政府的积极带领指导下,以、“x”和党的十八大、十八届三中全会精神为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻上级组织工作会议精神,创新工作方法、努力把领导班子建设、干部队伍建设、党的基层组织建设和党员队伍建设提高到一个新的水平,使镇村两级党组织在农村各项工作中充分发挥战斗堡垒作用,为全镇改革发展稳定提供坚强的组织保证。具体做了以下几个方面的工作:

1、按照“坚持标准,保证质量,改善结构、慎重发展”的方针,针对全镇党员年龄老化、文化结构偏低,妇女比例偏少的情况,各党支部做好党员“入口关”,将有能力有文化的年轻人吸收到党员队伍中来,新发展党员15人。同时认真做好党费收缴工作,缴交党费3471元。抓好村级党组织后备干部培养试点工作,加强对流动党员进行动态管理,确保流动党员过上正常组织生活。

2、根据区委组织部的工作要求,认真完成各项临时性工作。

3、开展党的群众路线教育实践活动。按照党的群众路线教育实践活动的统一部署,镇党委高度重视,认真研究部署,周密组织实施,较好地完成了第一阶段深入学习、征求意见环节的各项活动内容,包括启动部署、统一思想认识、建立组织机构、征求意见建议、制定活动方案、动员部署、学习教育、组织学习、专题讨论、梳理反馈、查摆问题、开展批评等工作,取得了初步效果,呈现出较好的发展态势。收集意见建议20xx条。经过分类梳理,需要上级政府部门解决的意见建议25条,需要建章建制解决的意见建议10条,需要提高干部素质解决的意见建议2条,需要本级政府解决的实际问题12条。

4、抓好非公有制企业党建工作,按照“四建四促”的总要求,积极实施党员人才工程,不断壮大非公有制企业党员队伍,努力扩大党在非公企业的覆盖面,探索党企互惠的新经验。

5、抓好村级党建工作。以先锋工程为抓手,以村级组织规范化建设为契机,不断完善村党支部活动制度,深入实施村级组织“回头看”活动,配强配好班子,重视党员的教育、管理和发展,不断夯实基础。

6、加强对党员的管理。继续加强党员先进性教育,严格执行民主评议制度、流动党员管理制度,同时,敞开出口,对组织观念不强,思想涣散的不合格党员及时清理出党,纯洁党员队伍。同时,通过举办培训班等形式,提高群众党员的科学致富本领,使他们成为社会主义新型农村建设的中坚力量。

回顾上半年我镇党建和组织工作的情况,虽然取得了一些成效,但与新形势、新任务对党建工作的新要求相比,我们的工作还面临很多亟待解决的问题。如少数基层组织还比较薄弱,缺乏战斗力;党员的先锋模范作用发挥不够;村级党务干部业务素质参差不齐,党建工作整体水平发展还不平衡等。这些问题必须引起高度重视,认真加以解决。下阶段,我们将按照上级组织部门的统一部署,围绕全镇中心工作的开展,认真抓好薄弱环节的整改提高,着重从进一步加强村部建设和调整优化村级党组织设置、深入开展党员义工服务活动、努力建成全区示范型党员服务中心、推进农村党员干部扎实工作,力促我镇的基层组织建设工作再上新台阶。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇7

今年以来,岛党工委组织部按照全国、全省组织部长会议的部署要求,以提高组织工作科学化水平为主题,坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以建立健全基层党建工作机制为保障,突出重点抓争创,创新品牌求突破,各项工作取得新的成效。

一、*年度工作情况

(一)强化保障,激发基层基础活力。一是强化组织保障。区党工委、管委会领导班子成员分别挂钩11个村,选派党性强、作风正的区机关党员干部担任党建工作指导员,挂钩指导各级党组织转化提升,及时调整充实12名村级干部,吸收21名“双带”能力较强村级后备干部,打牢基层基础。二是强化经费保障。修订《岛村级干部管理办法》,全面落实农村干部“一定三有”政策,村主干和一般干部月平均工资增加至3200元/月和2600元/月。制定《岛村级组织绩效量化考评方案》,年终绩效考核优秀村最高给予15万元奖励,有效激发了村级组织的战斗力。三是强化素质保障。开展“领头雁”培训工程,有效提升党支部书记综合能力。进一步整合培训资源,为党员群众安排了农家乐、海产养殖、产业提升等类型培训。举办党务干部的政治理论和业务知识培训班,不断适应工作新要求。

(二)强化服务,有效推进强村富民工作。制定《岛*-20xx年“强村富民”三年行动工作计划》和《关于扶持岛创意设计、文化主题型旅游休闲业态项目发展的措施》,从政策配套、信贷支持、市场营销、人员培训、奖励措施等五个方面强力推进。按照“党员创业、带动一片”的工作思路,着力打造“党员创业富民”品牌,先后培育了家庭客栈、渔家乐、海产品养殖、海产品加工厂等多个党员带头致富示范工程,提供了约1200个就业岗位。加大开办海产养殖、旅游服务等技术培训班和创业指导、项目推介等创业培训班力度。按照“扶持、扶强”的原则,帮助37名党员向农商行办理创业贷款340万元,有效解决了基层党员创业工作中的资金难题。对莲池村、高朱村两个滨海村庄的村部进行重建,发展滨海旅馆、房屋出租、场地租赁等项目,每年可增加村集体经济收入20万元。

(三)强化对接,壮大专技人才实力。深入贯彻人才工作有关条例,确立人才优先发展战略布局,持续深化“人才特区”建设。一是打造人才聚集品牌。出台《关于大力开展招才引智促进创新创业工作的意见》,从政策支持、优化服务、创业创新等多领域,促进人才挂钩服务常态化,着力打造“借智登高”聚集高端人才品牌项目。二是拓宽招才引智渠道。坚持“既求所有,更求所在,既求所在,更求所用”的工作思路,聘请了省建筑设计研究院黄汉民教授和北京大地风景旅游景观规划院吴必虎院长等一批省内外专家、学者作为度假区开发建设顾问,借“脑”来为度假区的持续发展出谋划策。三是搭建人才创业平台。依托岛旅游建设集团,以薪酬激励机制和绩效考核机制引进一批项目建设、旅游开发、经营管理等方面的专业技术人员,上半年以来,旅建集团共引进23名企业经营各类人才。

(四)强化监督,提高党建科学化水平。坚持把工作机制建设放在突出位置,重视和发挥广大党员的创新创造,积极探索,创新思路,努力提高我区党建科学化水平。一是打造基层党建工作品牌。坚持全区“一个支部至少一个品牌,每项事务必有一个先进”的党建思路,深化“5520”基层党建工作示范点建设,创建了宫下村党务村务公开示范点、莲池村农村党员教育示范点、港楼村农廉建设示范点等9个基层党建品牌示范点。二是强化干部监督工作。采取下派、挂职、兼任、提任等有效方式,严格落实领导干部交流制度,今年,全区科级干部岗位交流达27人次,5名乡镇干部交流至区机关任职,4名区机关干部调任乡镇任职,6名干部采取挂职的方式到企事业单位交流锻炼。坚持干部管理和监督两手抓两不误,通过不断完善信访机制、“12380”监督电话、政府网络公开“三位一体”举报体系,不断丰富干部监督方式。严格执行述职述廉、教育提醒、谈心谈话、任期经济责任审计等相关规定。三是加强乡镇干部队伍建设。印发《镇机关干部职工考勤管理制度》进一步严肃工作纪律,整顿工作作风,充分发挥绩效考核的“指挥棒”作用,制定《镇绩效管理工作方案》,制定实行末位淘汰制度,对当年排在末位的部门和干部进行警示和淘汰,把考核结果作为实施干部奖惩、监管和使用的重要依据。落实特殊岗位津贴,有纪检、信访、武装等6位同志特殊岗位津贴待遇已落实。

二、*年工作思路

目前,我区依然存在着基层党组织发展不平衡、党组织战斗力有所弱化、干部交流力度不够、村务监督委员会的的作用没有有效发挥、村集体经济薄弱等问题。*年,重点抓好以下工作:

(一)强化思想作风建设,提高党员干部素质能力。一是加强思想政治教育。加强干部理想信念、党性党风党纪、道德品行和中国特色社会主义法治教育。深入学习妈祖“立德、行善、大爱”精神和“扎根海岛、吃苦耐劳、敢于担当、廉洁奉公、攻坚克难”的新时期精神,强化作风教育。二是提高干部专业化能力。突出走出去教育,拟对接华侨大学,对区机关全体干部轮训一遍,结合短期集训、组织学习考察和社会实践活动等方式强化教育,提升能力。三是持续推动整改任务落实。严格按照党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育的整改内容抓好问题整改,坚决防止“四风”的问题反弹回潮。适时组织对整改落实情况进行专项检查。

(二)坚持从严治吏,选好用好管好干部。一是改革和完善干部考核评价机制。研究制定加强领导班子综合研判实施意见,改进干部考察工作,加大在项目一线考察干部工作力度,加强对领导班子运行情况和领导干部履职情况的了解和掌握。二是完善干部正面激励机制。加强党政正职、关键岗位干部的培养选拔,重视培养年轻干部,注重基层一线、项目一线选拔干部;进一步落实激励保障机制,认真抓好老少边岛干部待遇制度的落实,落实干部职务与职级并行制度的落实工作。三是从严管理监督干部。开展科级干部个人有关事项报告工作,深化干部警示教育、谈心谈话、提醒约谈等制度,加强干部日常管理监督和经常性提醒教育。四是加强干部宏观管理。持续抓好科技服务团来岛开展活动,以高、中层次人才和紧缺人才为重点,完善优惠激励政策,加大经费投入,引才与引智并举,建立一支规模适度、素质优良、结构合理的专业技术人才队伍。

(三)聚集重点难点问题,深化党的建设制度改革。一是从严加强党员教育管理。认真贯彻《中国共产党发展党员工作细则》,优化党员队伍结构,提高发展党员质量。丰富党员发挥作用的途径和方式,健全党内激励关怀帮扶机制。二是落实党的建设制度改革任务。深化乡镇党代表大会年会制,发扬和扩大党内民主。严格落实村干部管理办法、基层党建工作机制等已出台的制度办法,强化督促检查,不断提高党内制度的执行力。三是加快推进基层服务型党组织建设。推行农村“一村一站一队伍”工作模式,开展驻村联户、结对帮扶、走村入户等活动;建立“机关联系基层、干部联系群众”双联系制度。

(四)建立健全工作机制,全面推进各项工作有效落实。一是健全作风建设长效机制。深入开展“四下基层”和“换位体验”,持续抓好深入基层调查研究、党员干部直接联系基层、定期接待群众来访和畅通民情渠道等直接联系服务群众制度的落实。二是建立强村富民工作机制。持续深入开展强村富民工作,以打造“一村一品”特色品牌为抓手,全面实施“强村富民”工程,进一步强责任、强班子、强服务、强保障、强活力,使村级组织“有实力、能办事”三是健全管党治党责任机制。健全党委(党支部)书记向上级党组织报告党建工作制度,完善基层党建工作向上述职和向下述职“双评议”、述职承诺和问题整改“双兑现”、党委“一把手”和组织部长定期不定期“双约谈”等制度。

组织工作总结和2023年组织工作计划篇8

时光匆匆,又来到了炎热的夏季,但夏季再炎热也不会打退我们的热情。在这个充满朝气的五月,我们的工作有了很大的进步,同学们对我们的工作也很满意,我相信只要我们的热情不退,我们的工作一定会很完美的,以下便是我们五月份的总结:

一、政治活动方面:

这个月的政治团活动课的主题,都是些积极向上的主题,它能够指引我们向好的方向发展,为了能够充分的利用主题向大家宣传好的思想,我们在每堂的政治团活动课上,都会派一个同学上去宣传此次活动的思想,这样既可以培养同学们的演讲能力,又能告诉同学们我们这回的政治团活动课的意义是什么,要同学们学习什么。接着,为了不让同学们觉得政治团活动课很无聊,我们还安排了一个能让同学们一起玩的活动,很好的调动了气氛,促进了同学们团结互助的精神。

二、政治活动本方面:

这个月由于各种方面,要写活动本次数的并不多,因此集中了我们很多的精力,虽然既写活动本又要组织活动是一件很麻烦的事,但是为了能够记录好每堂政治团活动课的情况,为了不让组织部扣我们的分,我们都有很努力的写好每次的活动情况,把字写工整,字数控制在一版左右,因为坚持不懈是我们的信念。

三、总结

总的来说,这个月我们的工作是做的不错的,但还是有不足之处,一些活动由于准备不够充分,缺乏考虑某些额外因素从而影响到活动的顺利进行。受时间,群众资源等客观因素的影响,本学期未开展较多一些预想的活动,所以在下学期我们准备开展更多的更有意义的活动。积极的完成了组织部下达的任务,积极的完成了学校给我们指令,我们把每一堂得活动课当做是我们得责任,对待我们得责任我们会全心全意,虽然并不是特别完美,但是我们会用尽全力做好它,就算加不了分,也绝对不要扣分。

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