信书记工作报告6篇
大家要学会做一个善于制定工作报告的人,每个人在写工作报告的时候,都可以将下一步的工作建议表达出来,以下是尚华范文网小编精心为您推荐的信书记工作报告6篇,供大家参考。
信书记工作报告篇1
尊敬的各位领导、同志们:
在院党委的领导下,在党办的指导和关怀下,在支部党员的共同努力下,门诊党支部高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习“三个代表”重要思想,深入贯彻党的十九大会议精神,充分发挥党的思想政治优势,紧紧围绕“构建和谐医院”这个中心,团结和带领广大党员和医务人员,切实转变观念,投身于临床医疗工作当中。现将任职以来的工作作如下汇报:
一、认真学习,真抓实干,加强支部思想建设。
我担任医院门诊党支部书记以来,负责门诊党的建设和精神文明建设工作,通过积极与党办保持联系,主动沟通了解医院情况,并深入科室、病区,与职工进行面对面交流,有计划、有目的、有准备的加强支部思想建设。
今年来,支部重点加强了思想政治学习,使支部党员能用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑,有强烈的事业心和工作责任感。研究重大问题能够按照“集体领导、民主集中,个别酝酿、会议决定”的原则,实现了正真的支部民主。
在支部建设工作中,作为一名党支部书记,能对支部其它成员严格要求,严格监督,严明纪律,注重支部成员之间的团结协作,使支部中的每位成员都能够正确履行自己的职责。善于同支部成员合作共事,沟通交流,主动参与重大问题的决策,不断提高决策能力水平。
二、院务公开,强化监督,充分加强民主建设。
近年来,门诊支部积极配合党办开展院务公开,充分发挥监督作用,加强组织监督和民主监督,严格党纪政纪,杜绝违法违纪的现象发生。实行院务公开,接受职工监督,推动医院良性发展。将医院收支情况、活动经费、自留资金使用情况及时向职工进行公示。
对医院的管理、改革、奖金等职工反映强烈涉及到职工切身利益的热点问题,及时召开支部大会,完成各项政策精神的传达,大大提高了管理的透明度。既避免了群众的误会,也增进了党群的理解,融洽了党群的关系,医院步调一致了,行政透明了,制度有效了,保证医院的良性运转。
同时,制定实施精细化医院党支部责任制,对支部的各项工作,从决策到执行,确保环环相扣,相互制约。并结合医院工作实际,制定具体考核实施意见,加大对支部党员干部队伍的群众监督管理和考核力度。
三、强化理论,广泛发展,加强支部组织建设。
为了加强党员的理论学习,努力提高党员的素质,树立起新时期党员的新形象。今年来,我严格执行党支部书记目标管理制,切实加强对支部党员的监督管理工作,认真执行“三会一课”制度,对支部党员进行党风党纪和廉政建设宣传教育,组织学习党委和院纪委下发的各项文件精神以及先进党员的先进事迹,并组织座谈讨论,增强学习教育效果。
同时,加强对入党积极分子的培养和考察,坚持标准做好组织发展工作,今年来,发展了名预备党员,有名医护人员递交了入党申请书。
____年,依靠上级党委的正确领导和支部成员的积极努力,门诊的工作取得了一定的成绩,得到了大家的充分肯定。
在今后的工作中,我将立足实践,不断的完善自己,始终坚持两条工作原则:一是严格遵守各种制度,自觉接受群众监督,不争名夺利。二是自觉做到三不:工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,事情多不厌烦。将工作做得更深入、更细致,尽自己的努力,为医院的和谐健康发展做出自己的贡献。
信书记工作报告篇2
尊敬的各位领导:
大家好!
近年来,我们____村党总支部紧紧围绕镇党委政府提出的“五年翻三番、建设新安宜”目标要求和新时期宝应精神,坚持把做好党建工作作为推动村级经济社会发展的重要途径,把开展创先争优活动与强村富民相结合,与推动村级各项工作相结合,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,认真履行党建职责,圆满完成了基层党建的各项任务。
一、工作基本情况。
1、不断拓展组织阵地服务功能。按照“五室两超市一广场”要求,村投入了一定资金对村部进行改造,建成集民主议事、便民服务、教育培训、文化娱乐等于一体的村综合服务中心。开辟“一站式”服务室,实现新农合、新农保、计划生育等集中办公,为村民提供便捷服务。建成远程教育终端站点,明确大学生村官为站点管理员,并根据村域内企业需求,积极进行职工培训服务,为企业发展壮大提供了劳动条件。
2、不断提升党员干部能力素质。通过多种途径加大党员干部尤其是村“两委”班子成员教育培训力度,充分利用村学校、远程教育终端站点等,普遍开展“党员干部学习双带”活动,引导党员干部带头学习理论知识、科学文化知识,提高自身文化素质,并带动周围群众主动学习。同时,利用召开村“两委”会议,组织村“两委”班子成员集中学习上级文件精神,并就某一话题展开讨论。
3、不断创新党建工作活动载体。结合创先争优,开展丰富多彩的党建活动。在党员干部中广泛开展“重温入党誓词、端正人生目标”、“公开承诺、服务村民”、“争、比、学、赶、超”等活动,在各党支部开展“树典型、学典型、赶典型、超典型”活动,营造学习先进、赶超发展的浓烈氛围。充分发挥____村临城、临路的区域优势,大力发展临城服务业,实施党员带头“百千万”致富行动。
依据紧邻城区,矛盾纠纷多的特点,开展“平安____”创建活动,引导党员带头参与社会管理创新。围绕促进____经济发展,增加集体经济收入,开展“促发展,我为村集体经济增收献策”活动,在党支部、党员干部中展开大讨论,引导广大党员干部为村集体经济发展献计献策。实施“关注民生实事”工程。每年根据发展实际和村民需求,编排十大为民实事,明确责任人、办结时间,并将完成情况作为年终考核重要依据。
4、不断强化党建工作制度建设。实行村级事务“四议两公开”,正常开展“三会一课”,定期召开党内民主生活会,建立健全民主评议党员各项制度。建立无职党员、老党员“设岗定责”制度。对部分老党员、无职党员设岗定位,组织建立义务巡逻队、安全巡视队、安全生产监督队,排查村域内影响社会稳定的因素,做到时时有人、事事有人、点点到位。建立流动党员联系制度,与流动党员加强沟通,要求每半年回支部过一次民主生活。建立村两委班子成员勤廉档案,实行勤廉指数动态管理,不断强化清廉为政意识。同时,加大年轻党员发展力度,为保证组织活力备足活水源头。
二、存在问题。
一是党员干部年龄结构老化。由于受经济发展的制约,现在的年轻人大都在外地打工,导致年轻党员发展的少,现在村里的大多数为四十岁左右的党员。这些党员年龄偏大,他们虽有丰富的实践经验,但在新事物接受、学习提升、创新创业等方面不及年轻人,无法限度地带给村党组织创新活力。
二是流动党员管理难度大。____路,人口流动性较大。绝大部分党员或是在工厂上班,或是在外地打工,平时活动很难参加。同时,随着越来越多的企业下岗职工、退伍军人、大中专院校学生等群体党员关系的转入,党员流动性越来越大,时常出现党员空挂现象,教育管理难度不断加大。
三、下一步工作计划。
20____年,____村党总支部将紧紧围绕镇党委政府年初制定的工作目标,着重做好以下几件事情:一是扎实开展党员公开承诺活动,通过村公开栏公示支部承诺、党员承诺,深入推进创先争优活动。二是加大党员尤其是村“两委”班子培训力度,通过远程教育、民主生活会等方式,定期组织开展理论学习、业务技能培训。并根据实际,组织村干部走进名企、名校观摩学习,提升能力素质。三是在深化拓展村综合服务中心已有功能基础上,拟建新综合服务中心,建立“一站式”服务大厅,强化组织阵地建设。四是以开展党员志愿者活动为主线,继续推行无职党员、老党员“设岗定责”,建立党员志愿者服务队。
同时,组织党员志愿者收集民情民意,继续编排年度十件实事。五是坚持“三会一课”,继续推行村级重大事务“四议两公开”、招投标等制度,完善民主评议党员、“双述双评”等制度,不断健全党内民主。六是以创建市级清廉村为契机,深入抓好党风廉政建设,继续实行村干部勤廉指数动态管理,建立起一支受群众拥护的党员干部队伍。
信书记工作报告篇3
党的xx届全会提出建设马克思主义学习型政党的重大战略任务以来,满洲里市委高度重视、凝心聚力,坚持全方位学习、多领域推进、大范围宣传、广角度创新,坚持分层推进、分类指导,把学习型党组织建设工作作为首要的政治任务,扎实推进学习型党组织建设各项工作。通过领导带动、行政推动、载体促动,形成了强大的创建声势和浓厚的创建氛围,取得了较好的阶段性建设成果。
一、领导带头、上下联动,营造了浓厚的学习氛围。
根据中央《关于推进学习型党组织建设的意见》精神,市委制订下发了实施意见,进一步明确推进学习型党组织建设的目标任务、基本原则、主要内容和步骤方法。成立了市委副书记为组长,组织部、宣传部等部门主要领导为副组长和成员的建设学习型党组织工作领导小组,建立了市委统一领导,宣传部门牵头协调,各部门分工负责,各级党组织积极参与的领导体制和工作机制。并召开了动员大会,全面动员、整体部署、明确任务、提出要求,为我市推进学习型党组织建设提供有力的组织保障。
在学习型党组织建设中,市委领导班子以身作则,走在前列。20xx年以来,省委中心组共组织集中学习12次,其中清华大学满洲里名家论坛报告会5次,专题学习会5次,市委中心组扩大读书会2次。为制定一个既符合中央和自治区精神,又符合满洲里发展实际的满洲里规划,确保今后五年满洲里经济社会全面发展,特别是满洲里重点开发开放试验区建设取得重大进展,推动满洲里率先在自治区进入小康社会行列。市委专门召开中心组专题学习会议,深入学习五中全会公报、中央规划建议、所作的说明和自治区规划建议。深刻领会五中全会确定的今后五年发展的主题,主线和任务,领会自治区今后五年经济社会发展的指导思想和目标。并且多次召开专题会议,研究将中央和自治区的精神贯彻到制定满洲里规划之中的具体措施。经过反复研究讨论,统一了思想,理清了思路,为站在更高的起点上科学制定满洲里规划奠定坚实的思想理论基础。坚定了全市人民时期在新一轮西部大开发中先行先试,为新一轮西部大开发和富民兴边战略起到示范带动作用的信心和决心。市委主要领导带头作形势政策专题报告,分别是《把握新机遇,谋求新跨越,全力推进满洲里重点开发开放试验区建设》和《举全市之力,集全市之智,全面加快满洲里国家重点开发开放试验区建设步伐》。由于市委主要领导带头学习,带动了各级领导干部率先学习的良好风气。
市委领导的带头示范,极大地调动了全市党员干部的学习积极性,推动了学习型党组织建设工作。各级党组织、有关单位和部门积极联动,相应成立了推进学习型党组织建设的协调机构,形成了全市党员共同参与、共同推进、共同学习的良好风气;形成了特点鲜明、分工明确、责任清晰的良好局面。满洲里日报社在学习型党组织建设中,率先垂范、带头学习,全力打造满洲里日报社读书会这一品牌,争做学习型党组织建设的先行军,成为满洲里学习型党组织和学习型社会建设的表率。各部门各单位结合自身职能和特点,采取举办集中讲座、开列自学书目、组织调研、撰写心得体会等形式,打造互动、共享、开放的学习平台着力提高党员思想认识、增强工作能力、完善知识结构、提升精神境界。各基层党组织,结合各自实际、紧密联系生活、扎根特色文化、分层分类推进,创造了许多具有创新性、示范性、鲜活性的学习型党组织建设案例。如学习日、读书日、宣讲日等等,为推进学习型党组织建设搭建了实效平台。推动了工作学习化、学习工作化。扎实推进学习型党组织建设。
二、立足实际、推陈出新,全力打造学习载体和平台。
四月初,按照自治区百团千人万场宣讲活动的要求,结合满洲里每年两次的集中宣讲月活动,市委宣传部召开专门会议,对全市的理论政策宣讲工作进行部署。
会后,市委宣传部举办了1期为期两天的满洲里大讲堂理论骨干培训班,由理论处、市委党校的理论骨干为基层理论骨干就学习型党组织建设、廉政准则、全国两会和满洲里两会等内容进行了培训。
从4月至10月,邀请清华大学经济管理学院经济系副主任刘玲玲等8位专家学者来满洲里大讲堂分别就《当前宏观经济形势和应对策略》、《推进依法行政、建设法治政府》等内容作专题报告。就五中全会、七个怎么看、划清四个重大界限、重点开发开放试验区建设等内容举办培训班和讲座,受众达万余人次。
为推动满洲里重点开发开放试验区建设,市委要求要结合满洲里开发开放试验区建设的实际,广泛深入开展五中全会的学习宣传活动。在全市掀起学习宣传xx届五中全会精神和满洲里建设重点开发开放试验区建设的高潮,调动全市广大干部群众进一步解放思想、开拓创新,积极投身于满洲里建设重点开发开放试验区建设的伟大事业中来。为此,市委宣传部组织人员编辑了《满洲里建设国家重点开发开放试验区学习读本》,将中央规划建议、西部大开发战略、振兴东北战略、自治区关于东部盟市发展以及中俄合作等与满洲里建设重点开发开放试验区相关的内容汇集一书,作为全市学习宣传xx届五中全会精神和满洲里建设国家重点开发开放试验区的辅导参考教材。并组织人员广泛开展宣讲活动,引导广大党员干部和群众深入学习和贯彻五中全会精神,深刻理解满洲里重点开发开放试验区建设既是国家时期西部大开发的重要举措,又是党和国家富民强边的重大举措,做好重点开发开放试验区建设工作,不仅对满洲里经济社会发展具有重要的意义,而且,对时期新一轮西部大开发具有示范带动作用。为广大党员干部群众积极支持和参与重点开发开放试验区建设营造了良好的舆论氛围。
各大党委、各部门、各区和各街道办事处也纷纷行动,结合各自实际开展宣讲活动。比如,扎区的宣讲日活动,就是在集中的时间,在区级讲堂和各街道办事处基层讲堂同时就五中全会精神、重点开发开放试验区建设和文明城市建设等内容开展了宣讲活动,产生了轰动效应。
三、积极探索,大胆实践,不断完善学习型党组织建设新机制。
各级党组织、各部门各单位在学习型党组织建设活动中注重从建立和完善机制入手,着力探索学习人员全覆盖、学习时间经常化、学习制度长远化的学习型党组织建设工作新机制,不断推进学习型党组织建设。
学习人员全覆盖。即建立各级领导干部以身作则带头学习,各类群体全员参与学习的机制。党政机关、企事业单位利用论坛、讲堂、讲座、党课等平台和载体深入学习,街道、社区等基层党组织利用讲堂、宣讲等方式广泛学习。离退休人员、非公有制经济组织和新社会组织党员、下岗失业人员和流动人口党员根据实际参与学习,努力使建设学习型党组织的任务覆盖到每个基层党组织、每个党员,确保学习型党组织建设整体推进。全新的学习机制,凝聚了我市广大党员学习的共识,拓展了探索学习途径的思路,突出了党员领导干部这一重点,调动了广大党员、干部和群众参与学习的积极性,为我市学习型党组织建设提供了重要保障。
学习时间经常化。学习时间经常化是促进学习持久深入进行的必然要求。首先是加强组织领导,各级建设学习型党组织工作领导小组是我市推进学习型党组织建设强有力的组织保障,加强了对各党组织学习的领导、指导和协调。确保学习活动的开展经常化。充分发挥党校、行政学校等学习主阵地的作用,利用各类讲坛、论坛、讲堂和学习会、读书会、交流会等平台,以及报纸、广播电视、网络、手机等载体,开展有特色的理论政策学习、专业技术学习、业务培训和技能竞赛以及调研活动。组织宣讲团深入基层开展宣讲工作。认真总结各级党组织、各部门、各单位创造的新鲜经验,用典型说话、用典型引路,努力形成正确舆论导向。
学习制度长远化。即不断健全完善各项学习制度,形成长效机制,确保学习制度长期管用。一年来,逐步建立或完善了中心组学习制度、党员干部学习制度、培训制度、调查研究制度、报告宣讲制度、考核评价制度、检查督查制度等多项制度,真正把学习的软任务变成了硬约束,营造了用制度促学习、管学习的良好氛围。
通过开展学习型党组织建设活动,全市广大党员和干部职工进一步提高了思想认识,增强了责任心、事业心、进取心,提高了广大党员干部的思想文化素质,为满洲里国家重点开发开放试验区建设提供了精神动力和智力支持。
信书记工作报告篇4
尊敬的各位领导:
按照《金元集团所属单位纪委书记述职工作安排的通知》要求,现就20____年度主要履职情况,从以下几个方面作以简要汇报,请予评议。
一、主要履职情况
20____年以来,在金元集团的正确领导下,在公司班子成员和同志们的鼎力帮助下,我与党群部全体同仁围绕公司中心工作任务,积极协助公司党委抓好党风廉政建设,认真履行岗位职责,主要有以下几个方面:
(一)围绕中心,增强服务保障能力,确保上级党委重大决策部署的贯彻落实。
公司紧紧围绕金元集团公司各项工作部署和20____年各项任务目标,贯彻落实集团公司各项决策部署,基本上完成了“管控一体化”改革工作的各项任务。一年来,面对钢铁行业对铁合金需求低迷和原材料供求波动大等严竣形势,党群部作为服务保障部门,积极配合公司在开源节流上想办法,在降本增效上下功夫,及时制定了《金合公司党风廉政责任制实施办法》,不断强化各单位党风廉政建设,不断加强纪检监察人员服务于中心工作的履职能力,加强对贯彻落实上级党委重大决策部署的监督,自觉把抓好党风廉政建设摆在金合公司20____年生产经营目标中来定位、思考和谋划,因地制宜开展学习宣传和教育活动,着力推进党风廉政建设工作任务的落实。通过努力,基本实现了年初制定的各项任务目标,确保了上级党委重大决策的贯彻落实。
(二)切实加强自身及班子廉政知识学习和廉政责任制的落实,努力提高自身的履职能力和发挥表率作用。
我原长期从事经营财务工作,因此,纪检监察工作对我而言,是全新而富有挑战性的工作。面对全新的工作领域,我把党性学习与工作业务学习作为自己首要和重点学习的内容。履职以来,在强化自身素质,提高防腐免疫力的同时,利用党政联席会及中心组学习,重点组织班子成员学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中电投贵州金元集团股份限公司“三重一大”集体决策制度》等相关制度,提高自己及班子成员的理论知识水平及廉洁从业意识。根据《金合公司党风廉政责任制实施办法》及《金合公司“三重一大”集体决策制度》,凡是公司生产经营活动中属于“三重一大”集体决策范围的事项,均通过会议民主决策。领导班子遵章守纪、廉洁自律,从未发生过违法违纪案件,全体干部职工思想稳定,严于律己、工作负责,从未发生过违规违纪现象和事件发生。
(三)扎实开展反腐倡廉宣传教育活动,夯实反腐倡廉建设工作基础。
在20____年初,公司认真制定了20____年纪检监察工作要点和党风廉政建设宣传教育计划,本着谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实的原则,围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节,年初分别与8个机关本部职能部门、4个生产公司管理人员签订党风廉政建设责任书80份,建立廉政档案80份,并采取平时了解督促,年底全面考核,抓好督查落实。一年来,党群部组织党员干部观看了警示教育片6场,参加人员75人次。组织公司“三管”人员近30人到羊艾监狱开展现身说法教育活动,亲身感受了一次别开生面的深刻教育。公司还积极营造廉洁文化氛围,认真组织参加金元集团公司廉政书法、漫画比赛,同时在公司qq群和设立的廉政短信平台上,经常宣传廉政建设知识,拓宽了宣传渠道,加大了宣传力度。全年共撰写廉政建设学习心得4篇,交流文章5篇。为了加强节假日期间廉政建设工作,制定了《金合公司礼品礼金上缴制度》,下发了《关于加强节日期间党风廉政建设的通知》,节日前发送廉政短信进行提示,强化廉政建设的意识和措施。
(四)紧贴生产经营实际,积极抓好效能监察工作。
根据金元集团效能监察工作的要求和安排,结合金合公司整体性和阶段性的生产经营工作部署,及时选择和跟进效能监察项目。围绕生产、贸易、融资三大业务,突出重点项目、关键环节和热点问题,组织开展了《焦炭供应环节工作》、《物资管理工作》及《转口贸易工作》效能监察,取得了较好的成效。全年共下达监察建议书13份,针对发现的突出问题提出了整改建议30条。效能监察既有上报金元集团公司的专项项目,又有本公司自立的监察项目。通过开展效能监察工作,全年为企业增加经济效益598,429.79元。
(五)扎实开展廉洁从业风险防范管理体系建设工作。
20____年,金合公司作为金元集团廉洁从业风险防范管理综合板块的两个试点单位之一,在没有同行业经验借鉴的情况下,组织人员对本部及四个生产公司人员对管理制度、工作流程、岗位责任、存在的风险、防控措施以及风险评级等方面进行了认真细致的疏理,制定了有效的防控措施,初步建立了《金合公司廉洁从业风险防范管理基础信息库》体系。同时以金元集团公司开展管理提升年活动为契机,积极参与公司风险防控制度的评审工作,全方位堵塞了存在的管理漏洞,增强了风险防控能力,为提升公司管理水平夯实了基础。
(六)不断加强纪检监察组织建设和队伍建设,提升纪检监察人员履职能力
实施管控一体化管理工作后,金合公司根据自身工作的实际需要,及时成立了党群部,纪检监察工作归口党群部管理,明确了专责人员。在工作实践中,因纪检监察工作刚刚起步,工作量大,公司及时充实人员加强纪检监察队伍。一年来,公司积极参与中电投集团和金元集团公司纪检监察业务培训3次,培训人数6人次,通过培训提升了纪检监察人员的综合业务素质,增强了纪检监察人员适应工作的能力。
二、主要不足与改进措施
(一)自身工作方面:回顾20____年自身工作,作为纪委书记,在廉政建设方面,本人能够做到自律、自警、自省,率先垂范,政治原则性强,在工作方面虽然做了一些工作,取得了一定的成绩。但与各级组织的要求和员工群众的期盼相比,与新形势新任务的要求相比,自身还存在不少缺点,主要体现在两个方面:
一是在学习上,虽然也能够及时学习政治理论和有关政策,但不够全面系统,特别是随着业务的整体转型,迫切需要加强贸易融资业务和现代企业管理知识的学习。
二是在工作上,由于主客观方面的原因,时有畏难情绪,工作的锐气和创新意识还显不足。针对这些缺点和不足,自己决心从以下四个方面切实加以改进:
一要继续加强学习,尤其要加强政治理论、贸易融资业务和现代企业管理知识的学习,在理论指导实践、学以致用上狠下功夫,努力提升政治理论素养、政策水平和管理能力,进一步增强驾驭全局和解决复杂问题的综合能力。
二要进一步增强责任意识。组织上把自己放在纪委书记的岗位上,是对自己的信任。必须协助公司党委抓好党风廉政建设,切实承担起组织协调、统筹推进纪检监察工作的责任,切实做到“主要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办”。
三要坚持把党风廉政建设和纪检监察工作置于公司发展稳定的大局中来思考和部署,不断增强政治敏锐性和管理的洞察力,抓住管理上的薄弱环节和突出矛盾,协调好各业务部门、各项重点工作和纪检监察内部的各方面关系,充分发挥好组织协调作用,为纪检监察工作的顺利开展创造条件和环境。四要敢于坚持原则,努力发现和解决涉及党风政风的问题,用足够时间和精力抓好纪检监察工作,注意发挥好公司各部门的作用,探索发挥整体优势的途径和方法,不断提高工作效率和管理水平。
(二)单位工作方面:总结去年公司纪检监察工作,应该说在上级领导、公司党委的正确领导、公司全体员工的共同努力下,较好地完成了年初确定的各项目标任务,但也还存在一些诸如党风廉政建设责任制、惩防体系建设的有效落实还不够到位,发展还不够平衡等方面的问题,这些必须引起我们的高度重视,采取有效措施,切实加以解决。
(三)工作重点:
一是尽快出台有关加强纪检监察干部队伍建设方面的意见或办法,以更好地激励纪检监察干部立足岗位履行职责;
二是建议探索新形势下有效监督和监督有效的途径和办法,进一步提高监督工作水平,确保权力正确行使;
三是建议在增强效能监察工作针对性和实效性上不断探索创新,可能避免效能监察工作千篇一律或不深不细等情况。
三、20__年工作思路。
(一)认真贯彻中电投贵州金元集团公司党组的重大决策部署,深入抓好党风廉政建设责任制落实。
实行党风廉政建设责任制要坚持党委统一领导,党政齐抓共管,部门各负其责,依靠群众参与的领导体制和工作机制。
1、按照金元集团公司20__年各项工作部署和各项任务指标,认真贯彻落实到实处,教育和督促党员干部讲政治、顾大局、守纪律,自觉同上级党委在政治上、思想上、行动上保持高度一致。
2、坚持党政领导班子正职负全责,班子成员按照分工各负其责。党群部门抓组织协调、布署、实施、监督和考核以及责任追究,加强各级领导人员对“三重一大”集体决策制度的学习,深入推进公司民主管理、科学管理。
3、把党风廉政建设和反腐倡廉工作融入到生产经营活动中,在现有基础上不断规范和完善各项检查、考核制度,要层层分解责任,细化责任内容。领导干部要明确分工、以身作则,清正廉洁、敢抓敢管、真抓实干,将党风廉政建设工作不断深入推进。
4、结合公司生产经营活动的特点,关注员工的热点、难点问题,认真倾听员工的诉求,仔细分析研究,化解矛盾,切实维护员工队伍的稳定,维护员工合法权益,特别是维护好基层低收入员工队伍的权益。
5、公司党组织将结合实际,按照有关规定,重点追究领导干部在党风廉政建设工作中的失职、渎职行为,追究管理人员在管理过程中谋取私利,不作为或乱作为的行为,追究工作中的过错责任行为,使领导干部和党员依纪依规地行使管理职权。
(二)深入推进党员干部廉洁自律工作,维护党员干部队伍的纯洁性。要坚持以人为本、预防为主的方针,加大思想政治教育的力度,在党员干部中开展以党的基本理论、理想信念、党纪政纪条规为主要内容的学习教育活动。
1、开展廉洁文化进班子、进车间、进班组、进家庭活动,要求共产党员要牢记宗旨,坚定信念,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、利益观,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,常思贪欲之害,常怀律已之心,做到为民、务实、清廉。安排3月份,组织本公司全体党员干部到廉政警示教育基地开展警示教育活动,提高抵制贪腐能力。
2、开展加强党的政治纪律教育。不折不扣地执行党组织的决议,要旗帜鲜明地支持参与公司生产经营,党员有不同意见可在党内会议上发表自己的观点和看法,或通过正常渠道反映情况,决不允许个人凌驾于党组织之上、在群众中散布与党组织决议相违背的言论,在大是大非面前要坚定正确的政治立场、政治观点,体现党员的先进性。
3、开展民主集中制的教育。在公司内要健全三重一大决策的议事规则和决策程序,落实集体领导和个人分工相结合的制度。充分发挥班子整体合力,对决策事项进行充分酝酿、充分讨论,深入推进公司民主管理、科学管理。
4、开展党纪政纪法规教育。以学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》为重点,加强对贯彻落实“八项规定”及实施细则,增强党员遵纪守法的自觉性,搞好日常教育与管理,把思想教育与自查自纠结合起来,对于党员干部中出现的苗头性的问题,及时提醒,打招呼,防止小毛病发展成为大错误。严格执行党的纪律,切实维护党员、干部队伍的纯洁性。
(三)积极推进阳光工程,深入开展效能监察工作,完善监督措施。
认真按照集团公司有关规定,加强“阳光工程”建设,增强在人事、财务、工程、原材料、贸易、物资设备等重点领域的透明管理。
1、加大党务公开、厂务公开力度,领导干部本人及亲属不许从事与本企业相关联的经营活动,不得利用职权承接物资采购、基建工程维修项目等,不许利用领导干部的职务和影响经商办企业谋取非法利益。
2、坚持注重实绩和效益的用人导向,公司中层以上干部的任免必须通过相关的会议决定,主管人员的变动都要在党政联席会议上通过,以此不断提高选人用人工作的群众满意度和公信度。
3、继续开展在进口锰矿、国内矿、焦炭、钢材等大宗物资贸易、设备招标、工厂废旧物资处理等环节的效能监察工作,堵漏纠偏,不断规范操作流程,杜绝违法违纪现象发生,提高企业经济效益。
4、杜绝各公司、部门弄虚作假,谎报经营业绩或隐瞒收入利润,或指使财会人员设立“小金库”。
(四)依法依纪处理违法违纪行为,严格执行和维护党的纪律。
贯彻党要管党,从严治党的方针,必须严肃查处违法违纪案件,正确运用规定的程序,提高办案能力和水平,要建立查办案件工作的内部制约和监督机制,要依靠党委的领导和支持,及时汇报案件办理的进度,定性和处理意见必须提交党委讨论,在办案过程中要遵守___纪律,要以对组织负责、对举报人负责的态度,客观公正进行处理。
(五)努力提高纪检人员自身素质,增强纪检监察履职能力。
1、根据公司生产经营的要求,合理配置纪检监察人员,把政治优秀、责任心强、熟悉管理的人员充实到纪检监察队伍中。
2、针对公司生产经营特点,通过学习理论、深入生产经营实践,不断提高纪检监察人员的政治素质和业务素质。
3、加强纪检监察人员责任意识和纪律观念,要敢于斗争,不徇私情,纪律严明,一身正气,严谨细致,关键时刻能知难而上,挺身而出,严格履行职责。
信书记工作报告篇5
按照沈苏教发【20xx】53号文件,《关于印发〈20xx年度教育系统领导班子和领导干部年度考核实施方案〉的通知》精神,我代表总支委员会做工作汇报。
一、加强党员的思想建设
(一)本年度学校党总支采取定时间、定地点的方式,保证“三会一课”制度的落实。定期召开党员大会、总支委员会、党小组会,在组织形式上,开展组内学习、网上学习、家庭学习、社会实践活动等,使组织生活生动活泼、富有实效。同时采用多种形式上党课,一共组织党员上党课四次,党课的主要内容:1、加强廉政建设;2、党员应该作带头创新的模范;3、以杨善洲、郭明义为榜样发挥共产党员的先锋模范作用;4、公开承诺、服务大局,创先争优做表率。每次党课之后都要求党员写反思写体会。
(二)组织全体党员干部到蛇山子祭扫烈士陵园、看家乡活动,向烈士敬献花篮,重温入党誓词,感受家乡变化。
(三)在创先争优活动中,紧紧围绕“以和谐求稳定,以创新求发展,以特色求生存,以管理求质量,以科研求提升。构建品牌学科、品牌教师、品牌学生三位一体的品牌学校。”办学目标,开展了党员公开承诺和“四比活动”,既“比爱心”,“比贡献”,“比业绩”,“比服务”,制定了《开展四比活动方案》,対四比内容做了科学而精辟的诠释。为“四比活动”搭建平台,一是扶贫帮困;二是党员示范课,三是辅导学困生,四是党员亮牌示范。通过有目的的开展活动,使“四比活动”更有可行性和实效性。
二、加强基层组织建设
(一)健全学习计划,逐步推进党组织学习活动常态化。强化学习管理,健全学习通报、学习交流和学习考核等制度,南北校区的主要领导定期坐到一起,先谈个人学习体会,然后再研究工作。
(二)结合创先争优活动,积极在学校党员中开展“五个好”的创建活动,加强领导班子和党员队伍建设,增强领导能力和执行能力。
通过争先创优活动的开展,我们就树立了蔡、万为教学典型;陈、马为科研典型;王、杨为班级管理典型;蔡、李为爱心奉献典型;王迎君为师德垂范典型,并建立了争先创优促发展群英谱专栏。
(三)认真做好积极分子的培养和党员的发展工作
1、真做好支部入党积极分子培养工作,做到成熟一个发展一个,不断地增强党员队伍的活力和战斗力。支部委员经常找党员谈话,了解对积极分子写实的情况,检查写实记录,做到写实针对性强,全面反映进步过程。
2、每次发展党员都要经过认真的内查外调,材料祥实、规范,无论发现任何问题必须查清楚,然后上报教育局党委,并重视发展后的组卷工作及材料积累。
3、时召开党总支部大会,讨论预备党员按期转正和入党积极分子转为预备党员事宜,做好相关材料报送工作,我校今年有3名预备党员按期转为正式党员,有2名青年教师被党组织吸收为预备党员,有一名教师被列为组织发展对象。
三、加强党的作风建设
(一)领导班子成员带头深入教学第一线,参加听课、评课,组织教学分析会,提高管理水平和业务能力。
(二)对党员干部进行八小时以外慎渎教育,自觉遵守法律、法规。养成健康向上的生活情趣,在群众中产生良好的影响。
(三)在工作中进一步完善民主管理,学校基础建设改造、教师评优晋级等重大事项,都通过职工代表大会讨论决定,然后实施,坚持校务公开制度。并设立了党务公开专栏。
(四)对于群众反映的热点问题,举报信件,学校领导及时解决,做到矛盾不上缴。我校无越级上访和无理上访事件。
四、高度重视教师职业道德建设,树立为人师表良好形象
我校党总支对师德师风建设工作高度重视,把抓好师德师风创建活动作为实践科学发展观,坚持教育为人民服务,推进依法行政,从严治教,维护教育形象,创建文明行业,改善和优化教育发展环境的重大举措来抓。把责任目标落实到各有关岗位及责任人;并结合学校工作实际,制定了切实可行的师德师风工作实施方案。
具体做了以下几个方面:一是签订师德责任状,二是开展师德讲座,三是热爱学生,建立平等、民主,和谐的新型师生关系;四是以身作则,自觉修身养性,淡泊名利,以德服人,以德立教,要不断塑造鲜活、生动的人格魅力;五是是要面向全体学生,切实贯彻“因材施教”的原则,让每一名学生都得到充分的发展。
五、建立和完善长效工作机制,推进行风建设工作
为进一步加强民主评议学校行风工作建设,建立和完善长效工作机制,使民主评议行风工作逐步走向规范化、制度化、常态化。本年度进一步加强行风长效机制建设的工作目标和责任制。
学校各部门必须明确,加强行风建设是一项长期的任务,是加强学校制度化建设的重要内容。建立长效机制是非常必要的,是为了从根本上解决学校在行风方面存在的问题,使全校广大教职工进一步增强服务社会、服务学生的意识,认真改进工作作风、工作方法和工作态度,切实提高依法办学和依规办事的能力,不断提高工作效率和服务质量。全面实现“五有”,即有强烈的责任意识、有规范的办事程序、有良好的工作作风、有满意的服务质量、有较高的社会评价。进而完成我校“五育人”工作目标:即教书育人、环境育人、服务育人、管理育人、实践育人。
(一)完善督查考核机制,实现行风建设目标具体化。把行风建设纳入学校工作的总体规划,量化目标,细化责任,并列入年度目标管理考核,做到与业务工作有部署、有检查、有考核,使建设工作年年有目标,人人有任务。
(二)完善征求意见及整改机制,实现行风自查规范化。每半年要结合学校工作,对行风方面的情况进行自查和整改。认真查一查在依法行政、依规办事、落实政策、工作能力、工作效率、服务态度、服务水平、廉洁自律等方面,还存在哪些问题和不足,然后提出整改计划和措施。
六、做好群团工作
1.发挥工会组织作用,为了健全工会组织,经请示教育工会批准,我校于20xx年12月26日下午举行了第八届工会换届选举大会,选举了以王为工会主席的新一届工会委员,工会换届选举大会以后,就开始着手筹备第八届教代会工作,经过精心的筹备,于20xx年3月17日下午召开了第八届教职工代表大会,与会代表听取了邱校长《三年发展规划的报告》;曹xx老师《学校和工会财经工作报告》;邱校长《提案解答报告》,支部和工会组织各部门定期考评,要求党员带头遵守执行,为群众做出表率。充分发挥了工会组织在学校精神文明建设中作用。
2.充分发挥校团委团结教育青年的核心作用。支持团委开展一系列主题活动,如勿忘“九.一八振兴我中华”升旗仪式活动;纪念“一、二九”活动;“五四”青年节诗歌朗诵会等活动。结合学校的实际工作9月份开展了养成教育训练周,弘扬和培育民族精神教育主题升旗仪式,弘扬和培育民族精神教育主题班会等活动,10月份开展了金色祖国诗歌朗诵比赛活动。11月开展了养成教育示范生、师范教师、示范班评选活动。
3.进一步加强退休干部管理工作。认真落实好两个待遇,关心他们生活健康,贯彻上级各项方针政策,学校党支部能办到的事情尽力办到,暂不能办到的事情做好耐心细致的思想工作。召开退休人员理事会一次,报告学校工作。给老同志过重阳节,每逢节假日学校领导和工会都亲自上门慰问体弱多病的老教师,给他们送去慰问品和慰问金。使他们安渡晚年。
通过一年的工作,我校党总支被评为教育系统和区优秀党支部,校工会被评为教育系统模范工会。
以上是我校党总支一年来的主要工作成绩,这些成绩的取得是全体党员和教师共同努力的结果,我深知我们的工作按照上级党委的要求还有很大差距,在以后工作中继续按照上级党委的要求,努力学习,不断创新工作方法,是我校党总支工作再上一个新的台阶。
信书记工作报告篇6
尊敬的各位领导、各位村民:
今天,我怀着无比激动的心情,向大家汇报本人就任______村支部书记两年多来的工作。上任以来,我在镇党委、政府的正确领导下,在各位村民的大力支持下,在班子成员的配合支持下,我团结带领村里的一般人,想群众所想,急群众所急,克服资金瓶颈制约,想方设法尽力解决群众生产生活中的行路难、用水难等重重困难,处理了各类遗留矛盾纠纷10多起,较好地完成了党委政府下达的各项中心任务,这两年以来。我主要做了以下几个方面的工作:
一、抓好村委会班子建设,调优一般人的精神状态
目前,我们村委会班子工作运转正常,面对党委镇府一项接一项的中心任务,我要求一般人向我看齐,按照两委会的分工各负其责,在日常工作中,我事事亲自抓,村环境整治、矛盾纠纷的处理等几项工作,关于计划生育,只要怀疑有生二胎现象,我都亲自上门,一方面了解对象户的思想动态,做好宣传教育,另一方面,督促对象端正思想态度,及时到镇计生办查环、妇检2017最新村支部书记述职报告2017最新村支部书记述职报告。目前,镇对我村计划生育工作有了较好的肯定,村环境整治和计划生育是村支两委会的两大工程,尽管这两项工作是造福于民的好事,但要赢得群众的支持和杜绝各类矛盾纠纷实且不容易,为了抓好这两项工作,我尽力做多于群众商量,让群众做主。
二、为民办实事,着力解(2017年团委书记述职报告)决群众最关心、最迫切的热点、难点问题
由于种.种原因,我们______村的这两年的基础设施建设落后了。群众生产生活中遇到了较多的困难,如行路难、灌溉难、用水难等问题,其中行路难是______村的难题,到了雨季和冬季,一路的烂泥巴让村民无法出行,严重影响了村民的生活,面对这种情况我和村支两委组织群众上山背石面路,为群众解决了一大难题;另外针对______村地质滑坡的现象,我时刻铭记在心,遇特殊天气我们两小时一次;一小时一次;半小时一次实地摸排灾情。再次我还鼓励帮助部分群众种植草莓蔬菜,增加农民的收入,为农民创收,提高了百姓的生活水平,为______村同全办一起迈向小康社会奠定了一定的物质基础。
三、抓好形象工程,树立村委会一般人和自身良好形象
村办公室是______人民共同的一副脸,多年来,我们因陋就简,不搞豪华装修,简单朴素,干净整洁,遇到矛盾纠纷,我从不回避,总是先多方面调查,摸清纠纷起因,再对症下药,协调好纠纷双方的关系,将矛盾处理在早期,对遗留矛盾纠纷,也是想方设法,争取一个月解决一起矛盾纠纷。
各位领导、各位村民,以上是本人两年多来做的一点工作,但与大家对我的要求还有一定的差距,我深深的感到,我做的每一项工作,取得的一点成绩,离不开大家的关心和支持,借此机会,我向大家表示衷心的感谢,同时请大家一如既往地对我们村两委会工作,给与宝贵的帮助和支持!