自我鉴定是对自己在工作中取得的成绩，认识自己的不足，写好自我鉴定能够让我们更了解自己工作或学习中的不足，尚华范文网小编今天就为您带来了it自我鉴定参考6篇，相信一定会对你有所帮助。

it自我鉴定篇1

尊敬的领导：

您好!

我叫xxx，于20xx年4月24日进入公司，根据公司的需要，目前担任系统工程师一职，负责中间件技术支持工作。现试用期已满，申请成为中亦安图科技发展(北京)有限公司的正式员工。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，按时完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

在技术部的工作已经有两个月的时间了，想起刚进公司的忐忑，现在已经不存在了，领导们亲切的关怀和同事们友善的微笑都让我倍感温暖，宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，感觉公司就像一个大家庭一样，我也很快的融入了这个温暖的大家庭中，对公司也有了更为深刻的了解。

在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的中亦的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这两个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。中亦科技公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

it自我鉴定篇2

it基础服务工作总结转眼间，加入xxxx这个大家庭已经两个多月的时间，在此期间体会颇多，因为公司的快速发展，多业务与多产品形式，可接触与学习的面非常广，也能够体会到公司的发展的快速，以及方向。对于每个公司都会存在发展协调的问题，那么就会有各种要求与挑战。下面就对于我目前工作以及工作中的体会详作描述：

一、主要工作如下：

1、 it代维。电脑硬件、软件、病毒、外设、网络等的维护。

2、装维工作。宽带新装、迁移，故障排查解决。

3、配合工作经验查找资料并根据公司具体情况协助于经理、张经理，并与谭志勇分工配

合进行工作流程指引的制定、培训文档的制作，整理代维客户并与客户联系，安排客户节前拜访。

4、新进员工的带动指导。

5、上级安排的其它少量事务。

二、对于目前的工作及公司的体会。公司有强烈的发展版图，拥有强大的力量与众多的资源，领导有长远的发展目标计划，下面有有力的技术支撑，并且有宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化等，这些都是作为能够加入清华天安的新员工的幸运，因为能够有机会接触学习比较全面的技术并取得经验，完善自己的技术能力，可学习了解到多业务类型，多种技术应用，以及对于人才需求、培养、调配、工作流程、规范、制度、执行、监督等等的思考！机会很多、空间很大，但同时又提出了各种挑战，不能好高骛远，要踏踏实实，并从各方面提升自己的综合能力素质，处处留神皆学问，这就要求员工在任何时候都要不断学习向上提升！

三、对公司工作的个人体会、可能的问题及解决建议（因所在的角度层次不一样可能看问题的广度与深度会不一样，因此仅仅是本人的一种体会建议而已）总公司快速扩充发展，我们需要跟上相应的后续服务支持工作，以及驻地网运营部门的业务类型扩展与多种产品的推出，需要多种不同的人才，与相应的人才要求，合理调配，人员的培训、储备，符合市场需求的产品的合理性可用性，服务工作流程的合理分析与实践、监督执行等问题。市场上有各种it服务性质的公司，但大部分都难以打造出属于自己的品牌而做大做强做出影响力。

下面是各个it服务公司的共同存在的几个重要问题：

（一）人才的问题

公司技术人员技术不足，技术参差不齐，后续支持不能够做到位。技术人员没有客户服务的意识而不能与客户快速熟悉得到认可，没有团队合作的意识，主动积极性不强等问题。

公司为节约成本不肯花时间精力去培养相应所需人才。那么结合我司的具体情况提出相应解决意见：

1、通过人才招聘，选择相应人才。对于it服务基础运营的要求，最好是从事过相应it服务方面工作经验1年以上的为首选，it基础知识了解比较全面，取得网络工程师、ccna/np/ie相应证书的，并且能够精通一个方面技术的为最好。并强调服务的相关意识；

2、人才的培养、储备。

a）对于进入的人员，有经验的员工去带动指导，并指导查阅公司的it服务文档，熟悉业务流程、规范、产品、公司资源状况，对于有经验的新员工也能尽快独立分担工作；

b）员工工作外的自觉学习。无相应工作任务时，多在网上了解各种it技术及软件硬件设备的最近情况动态，加深对于it的全面了解程度。鼓励报考相应的it技术培训；

c）老员工对于业务、产品、相应技术的熟悉，做出相应清华天安的详细的资源设备分布配置文档、各个代维客户的具体不同it资源、人员特点等的详细文档（这一点可以作为新员工进入公司熟悉客户、业务、以及工作注意等有相当强的指导作用，也方便老员工离职的工作交接用，对于新员工也可不用花大量时间手把手的带动）；

d）技术经验的知识库的累积与分享。在系统建立知识库，并将每次工作的问题处理情况录入，以便查阅分享，每周未it基础服务部门进行一次工作技术交流讨论，主要目的是分享一周工作心得经验，以及探讨疑难问题的解决方法，加强技术经验等

e）公司组织技能学习。

一是公司老员工、有经验的员工或技术较强的员工对其它人员作相关的技术培训，或出题检查考察员工能力又可以提高其能力。

二是公司根据观察考核员工，对于上进的、主动积极的、沟通合作能力强的、表现好的员工进行免费或双方分担式报班培训。对于能力强的给予更好的发展空间或福利以鼓励人才。

f）任何时候都强调服务的重要，懂得微笑服务、主动积极、沟通、teamwork的精神面貌，并计入绩效考核当中。

3、通过所知的或认识的其它公司的、或外部的人才进行招募。

（二）没有良好的合理的可执行工作流程、规范制度

1、根据公司具体情况制定良好合理的可执行的工作流程、工作指导、培训文档、工作规范制度；

2、相应的员工查看，再通过会议讨论意见，做出修改完善；

3、强行推行实践该流程、规范制度；

4、再回头进行讨论实践情况，做出修改完善后再调整实践；

5、最后作出讨论收集意见，做出修改完善，公司领导批准，作为it运营服务的标准执行。

（三）执行力及监督考核机制不强

1、对于工作单，在系统上操作每一个流程，对于逾期、超时没完成的系统自动发邮件至监督人或领导与相应责任人；

2、对于服务规范，诸如着装、表情、语言等，领导注意检查提醒，并记入年终或月绩效考核当中；（良好的、规范的服务是每个客户所要求的，微笑会使每一个人舒心，这也是品牌特点之一）

3、对于出外工作的基础服务员工，以后如有笔记本的要带上笔记本电脑，并且laptop能连接公司ocs，oa管理系统，并在系统中能反应员工当前工作状态，如是否在去现场路上、、是否到达在客户现场、是否正在处理问题、是否处理完，当前是否空闭可派（可做到随时知道员工动态，更加灵活安排事务，对于客户反应更灵活快速，并避免员工在外以公办私的现象发生）下面对于我司的几点建议由于进入公司不是很长时间，对于一些具体的业务、产品、流程、资源等细节与历史情况不是很了解，再者是本人知识面与技术面的局限性与所站的角度与层面不一样，或者不符

合公司的实际，可能不会有特别多的一些个人看法与体会。下面是几点建议：

1、注重人才的考核培养，提供具有竞争力、发展力的空间平台或福利制度，建立人才鼓励制度。

2、鼓励一线技术人员涉及市场，挖掘客户需求；

3、主动接近、服务客户；

4、对于有的条件、规范制度、服务标准先执行实践去验证，再作改善，以符合市场的需求，再作为各个地方的标准来做；

5、技术部人员的沟通交流。技术经验的分享，做法是由强带动弱，主动带支被动，积极带动消极，乐观带动悲观，上级带动下级，下级配合上级，同事相互配合，组建一个有活力有全面技术能力的teamwork团队；

6、基于公司目标是把it基础服务配合园区而像kfc等一样做到连锁服务机构，就可能要将上述当企业文化来经营，以使xxxx每一个服务点的公司形象、技术能力、服务水平质量等都是一样的，如同kfc的每一个点的装修、环境、产品、服务等都是一样的，来打造属于自己特色的服务品牌。

it自我鉴定篇3

我于x年x月x日进入xx，根据x的需要，目前担任xxx一职，负责xx工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学xx课程，计划报考xx，以期将来能学以致用，同xx共同发展、进步。

三个多月来，我在xx、xx和同事们的热心助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：

一、思想上个人主义较强，随意性较，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;

四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更的进步

it自我鉴定篇4

20xx年，我办根据省、市爱国卫生工作的总体要求，紧紧围绕区委、区政府的工作大局，以巩固国家卫生城市成果和建设健康城市为目标，以改善市民生活环境和提高市民礼貌程度为核心，从创新管理模式、完善长效机制、强化管理措施、拓展服务范围等方面入手，不断提高城市综合管理水平。现将xx年工作鉴定如下：

一、坚持全面从严治党，扎实落实党建工作任务

一是丰富资料，创新载体，认真落实“党员活动日”制度。我办以开展“党员活动日”为契机，搭建党员活动经常化平台，组织全体党员集中学习党的十九大精神、新党章及区委、区政府重要决策部署，切实提高党员政治站位和思想认识。紧紧围绕当前重点工作，开展“一局一书”、庆“七一”、“解放思想大讨论”、“xx发展我应怎样办”专题讨论等系列活动。在每周职工例会上由党员干部口头汇报近期工作，并在“党员活动日”上通报工作、学习及考勤情景。

二是完善制度，严格要求，推动职责机制落实到位。为进一步完善党建职责体系，切实担负起从严治党主体职责和“第一职责人”职责，严格落实“3141”党建工作职责机制，制定党建工作职责清单、问题清单、任务清单，明确任务推进时限。按照《党支部工作手册》，做好党支部生活的考勤、记录。掌握干部思想动态等相关情景，对出现庸懒散和不作为、慢作为、乱作为等问题的干部进行约谈，及时教育提醒。

三是多措并举，抓好整改，认真落实党建工作各项任务。根据《加强党支部标准化建设的实施意见》，加强党支部标准化建设，细化完善党支部“三会一课”、民主评议党员、党费收缴、发展党员、处置不合格党员等制度，力争到达党支部标准化要求。根据党支部公开事项清单，规范有效开展党务公开工作。规范使用全国党员信息管理系统，借助xx先锋智慧党建平台，规范建立并组织开展党支部活动。

四是持续用力抓好突出问题整改，推动作风建设常态化长效化。党支部认真开展“转变作风改善发展环境建设年”活动及“三纠三促”专项行动，对照六个方面具体问题自查自纠班子作风问题6个，支部班子成员作风问题6个，经过建立问题台账和制定整改方案，明确具体措施、职责领导、完成时限，开展集中查找问题、狠抓整改落实各项工作，全面整治干部作风和发展环境方面存在的突出问题。

二、采取综合措施，推进爱国卫生运动深入开展

（一）扎实开展爱国卫生月活动。

根据全国及省、市爱卫办的通知要求，我办制定下发了《关于开展第xx个爱国卫生月活动的通知》，全面安排部署了全区开展爱卫月活动的相关事宜。号召区属各镇、各社区及各单位迅速行动，在全区开展了以“关注小环境、共享大健康”为主题的第30个爱国卫生月活动。

4月11日，组织我区干部职工参加在市人民文化广场举办的“xx市第30个爱国卫生月活动启动仪式”，现场发放宣传手提袋、围裙20xx余个，各种宣传资料5000余张，发放病媒生物防制药品共计约万件，展出宣传展板6块。

（二）进取开展卫生创立活动。

按照《xx省社区卫生检查考核标准》及《xx省单位卫生检查考核标准》等规定，我办制定下发了《关于做好20xx年省级卫生乡镇等申报工作的通知》，初步审核上报宁远堡镇为省级卫生乡镇，xx市特殊教育学校等7家为省级卫生单位，xx2家省级卫生村，xx市中级人民法院等2家为市级卫生单位，xx社区等2家为市级卫生社区，xx村等5家为市级卫生村。同时，对已经命名卫生乡镇、村、社区和单位实行动态管理，对xx市中医院等38家单位开展复审，经过进行不定期卫生检查，促进长效管理机制的落实。

（三）全面做好迎接国家卫生城市复审工作。

一是依据《标准》（20xx版），制定下发了《20xx年国家卫生城市复审工作实施方案》、《关于做好20xx年国家卫生城市复审督查工作的通知》，并按照各部门、各单位承担的具体工作任务，每月对全区的环境卫生分区域、有重点的进行督查。

二是根据《社区市容环境卫生管理督查考核办法》，配合市城市综合执法局组成考核组，经过团体明查、民意调查的方式，按季度对全区16个社区的环境卫生管理情景进行全面考核。

三是为了鼓励全民参与环境卫生监督检查及全域无垃圾专项治理行动，开展了“随手捡、随手拍、随时清”活动，截至目前，关注“xx爱卫”公众号群众人数达20xx余人，收到反映问题图片2430张，处理环境卫生问题2410张，发放奖励红包4778元，印发“三随”活动宣传彩页300余份。“三随”活动的开展有力地提高了广大城乡居民养成良好卫生习惯和礼貌素养，进一步改善了环境卫生质量。

（四）坚持因地制宜，加快推进农村“厕所革命”建设工作。

经过广播、微信、信息平台、大型户外宣传栏等媒体，大力开展改厕工作目的、意义、重要性的宣传教育。联系两镇及环卫、建设、文广局等单位，落实与农村改厕相关的农村危旧房改造、污水处理设施、农村旅游厕所建设项目情景。

随着乡村振兴战略、美丽乡村建设、农村环境卫生整治等政策的进一步实施，我办将继续加大向省、市相关部门申请农村改厕项目资金力度，争取农村无害化水冲式卫生厕所改造与全区农村污水处理设施建设同步实施，分年度完成农村卫生厕所改造任务。

三、开展病媒生物防制工作，严防传染病的发生和流行

一是按照“实施以环境治理为主的综合预防控制策略”的方法，结合“爱国卫生月”活动，号召各镇、各社区广泛动员辖区居民开展卫生大扫除活动。

二是在步行街中段开展了以“全力迎接国家卫生城市复审、集中开展病媒生物防制宣传活动”为主题的户外宣传活动，活动中，现场为居民群众讲解安全用药知识，病媒生物防制的做法及巩固国家卫生城市的重要意义。

三是组织人员对全区病媒生物分布情景进行详细的摸底调查，进取争取资金购置贴合国家规定的消杀药品，并根据摸底情景进行分发。四是进取配合疾控中心进行病媒生物密度监测工作。截至目前，发放杀蟑饵剂19000袋、杀蟑胶饵3800盒、粘蟑板5000张、鼠药1000袋、粘鼠板600张、杀蝇饵剂1000袋。

四、开展健康城市试点工作，推进健康之区建设

一是为确保健康城市试点工作顺利推进，自《20xx年xx市开展全国健康城市试点工作实施方案》下发后，区委、区政府高度重视，迅速作出安排，结合我区实际，制定了《xx区20xx年开展全国健康城市试点工作实施方案》，现已提交区政府，待常务会议研究经过。

二是充分利用宣传栏、黑板报、微信网络等宣传阵地，以及印制传单、张贴标语、组织专家深入社区开展健康教育巡讲活动等形式，开展健康教育宣传活动。同时，组织开展以“烟草和心脏病”为主题的第31个世界无烟日宣传活动，并在公共场所、居民区、公交车、出租车等公共交通工具经过电子屏滚动播放“烟头不落地xx更美丽”宣传标语，持续开展全国健康城市试点宣传教育工作。

三是进取开展健康细胞工程建设。借助“全省爱国卫生工作会议”，对已经确定的xx社区、xx社区健康示范社区及xx镇健康试点镇，进一步完善基础设施建设及宣传展板的制作，加大宣传工作力度，倡导群众自觉自愿爱护公共设施。充分发挥指导协调的工作职能，组织人员对各示范点的工作再次进行现场指导。并对已经确定的100户健康家庭进行不定时“随意式”暗访、复查，计划建立健康家庭档案资料。

四是经过定期巡查的方式，督促区属各单位、两镇及各社区及时更新健康教育宣传栏资料。

五是针对“控烟标识”容易脱落的问题，号召各社区结合日常工作，如在入户走访、收取卫生费等工作过程中，做到随掉随贴，不留死角。并组织工作人员对区属商业网点“控烟标识”的张贴情景进行了全面的摸排。

六是组织开展健康巡讲活动。由市爱卫办牵头，区爱卫办组织协调，异常邀请市区各大医院相关专家围绕戒烟戒酒、合理膳食、多做运动、心理健康、卫生应急知识、高血压病防治知识、冠心病高血脂预防与改变等方面资料深入各社区开展健康巡讲活动，为广大居民宣讲健康教育知识。截至目前，下半年健康巡讲活动正在进行中。

五、存在的问题

xx年来，我区的爱国卫生各项工作取得了较好的成效，但仍存在一些问题与困难，主要表此刻：由于工作经费不足，创新力度不够，现有的宣传方法、活动方式过于单一，群众对爱国卫生工作认识欠缺，参与的进取性不高，影响了活动实际效果；基层爱国卫生专职工作人员流动性较大，工作效率不高；控烟工作缺乏刚性措施，导致落实困难等。

六、下一步的工作打算

1、全力迎接国家卫生城市复审。加大监督检查力度，经过定期督查、联合督查、日常督查三种方式，实现我区国家卫生城市的常态化管理机制，全面做好国家卫生城市复审工作。

2、深入开展城乡环境卫生整洁活动。按照国家、省、市的统一安排，根据《xx区城乡环境卫生整洁行动（20xx—20xx年）》，不断加大城乡环境卫生的整治力度，确保顺利完成年度目标任务。

3、组织开展全国健康城市试点工作。根据国家、省、市爱卫办的总体要求，结合我区实际，继续推进全国健康城市试点工作的顺利实施。

4、进取开展卫生单位创立活动。坚持市、区、镇（社区）三级卫生联创的创立模式，继续深入开展卫生创立活动。

5、进一步提高病媒生物防制效果。继续开展以消除病媒生物孳生场所为重点的病媒生物防制工作，努力把病媒生物密度控制在国家规定的标准之内，实现常态化管理。

6、加强农村“厕所革命”工作力度。进取向市爱卫办争取改厕项目，在完成新一轮改厕任务的同时，加强项目后期的管理和健康教育工作的宣传力度，努力转变居民观念，提高卫生厕所的使用率。

it自我鉴定篇5

凭着曾在基层派出所实习的经验和对实习工作环境的了解，且得益于刑侦中队长、教导员等刑警在生活工作上对我的关心和指导，我能很好地融入这个大家庭中。期间，我主要辅助处理一些刑事案件，对办理案件的一般程序都有了一定的了解，也基本学会了做笔录，辨认现场，提审，审查等一系列办案方法以及技巧。通过一个月的实习，我在我的专业领域获得了实际的工作经验，巩固并检验了自己的知识水平。这次实习是我警校生活中不可缺少的重要经历，有很大收获。

第一，实习使我对公安工作有了感性的认识，使我认识到公安工作基本功的重要性。长期以来，社会对于公安队伍有"三不过"的说法，即说不过，打不过，跑不过。具体地说就是一些基本功的欠缺。一个案件必须得访问做到位，材料做到位。否则看似简单的案件就可能成为死案。一个合格的人民警察应该掌握过硬的基本功，以应对复杂多变的社会和案件。这就更要求我们作为预备警官更要努力学习专业知识。

第二，实习对我的社会阅历和经验增长有很大帮助。作为学生，最缺乏的就是社会经验和阅历。从事公安工作，更是要和各方面的人打交道，可以说是三教九流。不同的人用不同的方法交流会得到异想不到的效果。掌握说话的艺术，对侦查办案，讯问都有不可估量的作用。在学校交际范围小，这方面和一个警察的差距很大，特别是和一些老练的侦查员的差距更大。实习虽然在这方面有了很大收获，但是还是不足的`，以后学习生活中我会更注重这方面的训练。

第三，实习对我已学知识进行了检验，使我看到了学习中的不足，同时也学习到了许多课本以外的知识，并接触了一些新的理念。所学知识要经过实践才知道掌握的程度，什么地方做得好，什么地方需要改进。课堂强调某些知识的重要性到底有多重要，基本上没有概念，而在实际办案中就显得格外明显了，可以说有的地方是决定了成败。所以实践也是要靠知识指引的。

最后，实习不仅让我学到了许多，同时也是在发现我自身的问题与不足，使得我能在以后的学习中得以注意和改正。

相信这是我所经历过的

it自我鉴定篇6

从xx年7月份参加工作至今已过三个月，经历过这三个月的工作及不断学习交流工作经验，我从初出茅庐的学校毕业生成长为了能独当一面的社会人，个人生活井井有条，工作事业稳步推进，思想追求发展先进，在自己的岗位兢兢业业做好每一件工作。

毕业以来，我初入公司内部，公司领导对我关爱有加，在思想上引导我、锻炼我，使我时刻不忘遵纪守法，在公司的党组织学习中积极进取，努力争当入党积极分子，关心国际国内时事新闻、重大事件，做好思想汇报。积极参与党员学习活动，对公司内部有困难的同事积极伸出援手，做到雪中送炭。平时关心关爱同事，对业务上的问题做到有问必答，做到积极进取，共同进步。

毕业以来，经过在公司的再次培训和出差江西湖北等地实习，我已经具备了公司工作所需的基本技术知识并能够熟练运用，在之后的北京联通项目上更是作为多面技术能手参与工作，获得了甲方领导的一致好评。在出勤考核方面表现优秀，无缺勤旷工，做到不迟到不早退，由于工作业务的性质，我还能保证在紧急任务时随叫随到。在江西出差时带病完成紧急保障任务并获得当地电信领导的赏识。在公司内部的年度表彰中获得优秀员工称号并获得奖励。

同时在学习上我还能严于律己，自强不息，在毕业后还能保持积极的进取心，自我报名了成人高考，并在北京理工大学进修通讯工程专业，在每周的业余时间参加课业学习，为自己的专业打好基础，为以后的职业生涯做好规划，努力提高自己的.知识水平，成为更高层次的工程技术人员，项目领导。在工作中我也能够与其他公司员工和睦相处，建立友谊，一同建立积极向上的心态，努力钻研业务并获得了以前无法学到的经验。通过多种渠道获取知识，努力完善自己。

在岗三个月，是充实的三个月，我经历了从学生到社会人的过渡，学校到单位是个逐步成长探索的过程，我在此中不断磨练自己，锻炼自己的能力，处理问题考虑的越来越全面，专业方面也获得了长足的提高。我要感谢领导的悉心栽培，同事的指导帮助，家人的认可和肯定，在今后的工作中我一定继续努力，争取获得更高职称，做一个对公司，对社会有用的人才。