无论什么工作岗位，大家一定都学会写述职报告，工作中锻炼自身的工作能力，写述职报告一定特别顺手，以下是尚华范文网小编精心为您推荐的村党支部书记抓基层党建述职报告优秀7篇，供大家参考。

村党支部书记抓基层党建述职报告篇1

20xx年是全市教育系统党建质量年，教育局机关党委在市直工委和教育局党组的'正确领导下，贯彻《党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例》，贯彻省委十届六次全会和市委十二届七次全会精神，严格落实全面从严治党工作责任，多举措推进机关党建各项工作，为基层学校党建树标杆、做表率，为全市教育事业又好又快发展奠定了坚实的思想、政治和组织基础。

一、20xx年主要工作

1、强化责任，严格履行党建工作责任制。20xx年，教育局党组和纪检组认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任，平均每两周召开一次局党组会议，对党建和纪检等工作进行深入研究。局党组书记和分管副局长坚持对党建工作亲自谋划、亲自部署、亲自督办；班子成员认真履行一岗双责，坚持党建业务一起抓，合力营造风清气正的政治环境；基层党支部书记牢固树立以党建高质量推动教育发展高质量的理念，尽职尽责、创新举措，形成了强力抓党建、层层抓落实的浓厚氛围，党建引领作用日益突显。

2、强化学习，推动两学一做常态化制度化。20xx年，教育局党组中心组今年开展专题学习研讨6次，研讨内容主要有《宪法修正案》、《关于社会主义社会建设论述》、《关于意识形态工作的重要表述》、民族宗教政策、《在庆祝改革开放40周年大会上的讲话》等。局机关党委和机关各支部利用干部例会、三会一课和党日活动时间，组织党员干部学习《党章》、《宪法》，学习全面从严治党工作精神，学习毛立争、李芳的先进事迹，收看央视节目《榜样4》，学习革命先烈事迹，开展爱国奋斗行教育活动，学习民族宗教政策、意识形态工作和保密工作要求，共开展党的创新理论宣讲4次，组织政治理论考试6次，一些老党员、老领导积极参加宣讲活动，增强了广大党员的政治意识、先锋意识和奉献意识。

3、强化指导，大力推进党支部标准化建设。教育局4月下发党支部标准化建设实施方案；6月组织40名基层书记到濮阳市考察了3所学校党建工作，并召开了党建工作推进会；11月组织各支部书记在本市观摩了5个党建示范点，组织了现场点评会。各支部严格对照工作标准，逐项落实，使标准化建设全面推进。目前局机关建成2个高标准的党员活动室，机关6个支部基本达到标准化建设要求。

4、强化督查，全面规范党内各项组织生活。按照市直工委和市委巡察组的要求，20xx年6月机关党委对所属各支部工作进行了逐个观摩，并对各支部党建资料进行了全面检查，对发现的问题进行了现场交办。截止10月底，各类问题全部整改到位，各支部三会一课、两学一做、党日活动、基层组织生活会、党员管理教育、党费收缴、民主双评等工作日益规范，上级党组织安排的各项任务都能够认真完成。

5、强化培训，不断提高党员干部党性修养。20xx年5月，教育局组织100名基层党组织书记参加了全国第二期党建工作网络培训（每人32学时）；9月组织40名基层党务干部参加了党务培训；11月组织部分党员参加了万名党员进党校示范培训班；12月组织机关全体党员到愚公移山红色教育基地参加了为期2天的培训，使党员的党性修养全面提升。

6、强化服务，充分发挥党员和党组织作用。坚持每月开展主题党日活动，发动党员带头践行核心价值观、带头爱国奋斗、带头敬业奉献、带头移风易俗、带头扫黑除恶，带头参与五事争先和各类志愿服务，使党员的先锋作用得到充分发挥。围绕全市重点工作，今年机关党员参加文明创建宣传4次、美化社区环境10次、大气污染防治活动30余次、义务植树3次，到大峪林仙村开展扶贫政策宣讲3次、文艺演出3次、道德讲堂1次，整理贫困户卫生20户次，发放宣传页1100份，平整道路1000米，组织师生志愿者绘制美丽乡村文化墙40余面近700平米，帮助村民销售南瓜近10吨，并实现9个贫困户成功脱贫。教育系统党建扶贫工作成绩显著，得到市级以上媒体关注和多次报道。

7、强化创新，多措并举打造党建品牌。一是开展了xx市第一届党员教师标兵、党员校长标兵和党建工作品牌评选活动，为基层党建树立标杆；同时把党内荣誉纳入教师职称评审条件，激发了党员的荣誉感和积极性。二是起草了《xx市党员教师十带头行为准则》，正在征求基层意见。三是注重推进民办学校和社会培训机构党建工作，实现了党的组织和党的工作全覆盖。四是全系统的党建经费优先保障，使机关党建工作全面加强。五是在xx教育网开辟党建之窗和基层党建栏目，及时更新党建信息，为全系统营造了浓厚的党建氛围。

主要荣誉：20xx年4月，市直工委授予教育局机关二支部和市实验中学党支部先进基层党组织称号，授予教育局优秀党员志愿服务队称号。6月，xx市委授予原涛同志优秀共产党员称号。10月，高级中学李娓燕在全市主题党课比赛中获得三等奖。

二、存在问题

1、20xx年述职评议自查的问题和20xx年市委巡察教育局反馈的党建问题主要有五大项：

一是重业务轻党建，党建和业务两张皮；

二是基层党建弱化，党组织生活不规范、不扎实；

三是个别支部未严格按照规定时间收取党费，发展党员把关不严；

四是少数党员参加活动不积极，没有起到先锋作用；

五是党内活动缺乏经费保障。这5项问题，教育局党组已通过健全制度、完善机制、限期整改、跟踪督办、责令相关人员在党员会上公开检查、强化党员教育管理、明确党务活动经费支出办法等方式，全部整改解决到位。10月份市委巡察组开展回头看检查，对教育局党建问题整改情况表示满意。

2、目前存在的主要问题：一是机关党委不是核定编制内的正式机构，党务工作人员也没有相应编制和待遇。二是机关一支部的64名党员分布在不同科室，党员大会难组织。三是社会教育培训机构党建工作相对薄弱，党组织作用发挥不够。

三、下步打算及建议

1、落实好《党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例》，进一步推进机关党支部标准化规范化建设；开展好不忘初心，牢记使命主题教育和党建文化进机关活动，坚持开展党组织创建和党员五事争先活动，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以党的建设高质量引领教育发展高质量，为加快教育现代化、创办人民满意教育提供坚强保障。

2、全市机构改革工作结束后，教育局拟对机关一支部进行改建重组，分为5个党支部，由牵头科室负责人兼任党支部书记，以便更好地加强党员管理；做好机关党组织到期换届工作。

3、加强对社会教育培训机构党建工作的指导、检查，使其能够健全组织机构、积极参政议政、宣传党的政策、参与社会管理、教育干部群众，发挥政治引领和战斗堡垒作用。

4、建议市直工委、市委组织部出台相关政策，解决机关党务人员的机构、编制、待遇等问题。建议上级党组织今后多安排实践性党员活动，更好地发挥党员作用，以实实在在的工作成效赢得群众认可。

村党支部书记抓基层党建述职报告篇2

尊敬的各位领导、同志们：

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项任务的战斗堡垒。作为xx镇党委书记，我始终严格要求自己当好党建工作第一责任人，以贯彻落实科学发展观为统领，多措并举，扎实推进党建工作，为经济社会建设提供了良好的组织保障。

一、创新工作制度，完善农村党建工作的保障措施

我作为抓党建第一责任人，在具体工作中，倾注足够精力，及时协调解决农村党建工作中遇到的问题。通过调查研究，及时发现新情况、新问题，制定合理措施。一是制定科学工资考核制度来激励村组干部想干事、会干事、为民办实事的热情;二是制定村级干部述职村民打分的三公考核制度来规范村干部的行为，使其主动接受广大农民群众的监督;三是制定干部素质提升制度。全镇每年进行两次以上的村干部素质培训班，采取走出去与请进来、理论知识与实地考察相结合等培训模式，努力实现理论与实践的统一。四是制定新农村建设党建指导员制度，按照责任到人、工作到村的原则，从全镇机关、站所选派一批优秀党员干部，派驻到村任新农村建设党建指导员，并实行主要领导包片制度。党建指导员每月到村支部检查指导工作不得少于2次，镇党委每月召开一次专题会议，听取工作汇报，研究解决群众反映的突出问题。一年来，针对镇村实际情况，完成村屯美化绿化，共栽植紫穗槐200多万株，红皮云杉6万株，绿化果树1万株;完成5个村的桥涵建设，6个村的道路建设，9个村的自来水改造工程，为农村经济发展提供了保证，得到了群众的好评。

二、加强基层组织建设，提升村级班子凝聚力和战斗力

一是我们把建设一支善谋发展、善带民富的党员干部队伍，作为加强基层党建的基础性工作。实行末位主要领导问责制，着力加强薄弱村治理转化。如我镇南黄泥河村委，班子涣散、战斗力不强，不能适应新时期新农村的各项工作，群众很不满意。对此，我们及时调整，选派一名优秀机关干部任该村党支部书记，本村退伍军人任支部副书记，重新组建班子。实践证明，新班子解决问题的能力强、处事公平、公正，得到广大群众的认可。

二是我们把巩固阵地建设，作为夯实基础的载体，实行村部标准化。对全镇11个行政村村部进行全面规范，配备了必要的办公设施，累计投入资金10多万元。经过4年的努力，全镇11个村村部全部建成并投入使用。依托村部这个平台，通过公开栏、宣传栏、广播、板报等形式，广大党员在做好调解矛盾纠纷、疏导群众心理、帮助群众致富、有效服务农民群众中找到了用武之地，发挥了先锋模范作用。

三是我们注重以人为本，建立党内激励、关怀机制，着力提高基层党员干部收入。推行村干部c+x的绩效工资考核模式，提高村干部待遇。对出色完成镇里认可的突破性工作和新经济增长点的村干部，加大奖励工资比重，实行浮动工资上不封顶，超出部分由政府从转移支付调剂资金中解决，每年支付浮动工资近10万元。从而激发农村党员干部干事、谋事的积极主动性。为提高村干部福利待遇，我们每年为其参加17.5万元保额的人身和家财保险，对村干部因工作而造成的人身和财产损失，镇党委、政府尽一切可能采取帮扶，解决其后顾之忧。对成绩优异的村干部每年分批安排外出考察学习。

通过一系列激励政策的落实，村级干部主动为民办实事的热情高涨，工作实绩取得显著成效，促进了经济的快速发展。20xx年，各村注重民生发展，完成修路、修桥、改水等民生工程158项，投入的人力、财力、物力折合人民币4000余万元。着力加强产业结构调整，全镇农村经济总收入实现39,777万元，比上年增长10%，农民人均纯收入实现6700元，上年增长17.5%。

三、重视党员干部队伍建设，着力提高执政能力

面对日益变化的农村工作新形势，针对镇村干部老办法不顶用、新办法不会用，软办法不管用、硬办法不敢用的问题，加强素质培训，提高干部的执政能力。

一是开展农村党员传、帮、带活动。着重围绕群众致富无门路问题，实现党员传授技术、帮助农民、带动发展的目标。按照分批分期进行的原则，全镇已有106名党员参加了传帮带活动，他们以高度责任心和使命感，积极选定农户，确立帮扶产业项目，带动了农户发展产业，共组织养殖业培训370人次，种植业培训224人次，扶持烟叶、养牛等产业示范户10户，帮助15户农户脱贫，18户产业户增收。真正实现带动有变化、有效果，推动全镇农村经济的快速发展。

二是严把党员入口关。注重把素质高、品德好、思想上进、能致富的群众吸纳到党组织中来，及时为党组织补充新鲜血液，不断壮大党组织的力量。20xx年，我镇共发展党员19名，35岁以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。

三是加强村级后备干部队伍建设。为选强配齐村级班子，我镇改进工作方式，创新工作思路，通过群众推荐、个人报名进行集中笔试、面试及组织考核，选拔43名村级后备干部。采取举办培训班、开展岗前培训和农村实用技术培训及参观考察等多种形式，提高村级后备干部的理论水平、政治素养和致富带富能力。针对各村班子实际，选拔12名后备干部进村挂职，担任科技副主任、村主任助理职务。镇党委给予挂职锻炼干部一定额度补助，保证他们安心学习工作。今年9月我们实施村级后备干部上挂实践锻炼，重点选拔出7名同志到镇直机关涉农站所挂职锻炼，旨在掌握新知识、积累新经验、掌握新本领。本着能用则用，有机会就用的原则，到目前为止，已有22名村级后备干部走上领导岗位，占村后备干部的51%。

四、深化党内帮扶工程，带动党员创业致富

一是认真分析党员贫困户生活状况，建立农村党员贫困户最低生活保障制度，按照应保则保的原则，把25名贫困党员纳入农村居民最低生活保障范围，为其生活提供必要的救济。

二是建立输血式扶贫和造血式帮扶制度。对因病因灾造成暂时性困难的党员贫困户，采取输血式救助。在党员结对帮扶的基础上，七、一、十一前后，带领党员干部到贫困党员家中走访慰问，沟通联系，交流思想，尽自己所能送钱送物，使贫困党员体会到了组织的温暖。对缺乏发展资金的党员，采取扶持项目、政府协助无息贷款等模式进行造血式帮扶。积极协调市劳动保障局和信用社，为8名发展烟叶产业党员解决10万元生产资金;为 2名发展养狐产业党员解决15万元资金;为2 名党员养牛大户解决养牛资金9万元，真正体现党委对党员的关爱。

五、增强宗旨意识，树立良好形象

作为党委书记，我认真履行党风廉政建设及反腐败工作职责，切实加强班子成员及支部书记廉政教育和监督检查工作，有效地预防了违纪行为。

一是加强班子的自身建设。党委一班人以身作则，带头深入基层、深入群众，大兴调查研究之风，努力提高决策和执政水平，强化督促检查，狠抓工作落实，在履行全心全意为人民服务的宗旨上树立了新形象。

二是创新思路、民主决策。一年来的工作，无论是大的发展思路，还是具体的工作安排，我们都坚持民主集中制原则，坚持调查研究、实事求是、依靠群众、相信科学的原则，在充分调查研究和论证的基础上，做到集思广益，科学决策，从而保证了各项工作有正确的方向、恰当的方法、可行的措施。

三是求真务实、以民为本，得到了群众的理解和支持。工作中，牢固树立科学的发展观，不搞形式主义、不摆花架子，坚持以民为本，牢固树立工作在xx、奉献在xx的理念，认认真真地解决一些群众关心的热点、难点问题，树立了服务型机关的良好形象，各项工作得到了全镇群众的理解和支持。

作为党委、政府的班长，坚持以党性原则促团结，以相互尊重促团结，以支持配合促团结，政府工作，做到统揽而不包揽;对党委分工，做到到位而不越位;对人民群众，做到用权而不专权，力求上下一心，步调一致，团结各方力量干工作，实现xx和谐发展。

六、党建工作的薄弱环节

xx镇农民专业合作组织已由去年的5个增加到15个，成员148人，党员只有15人，党员牵头的仅有5个，出现这种情况有待于我们在今后工作中分析原因，重点培养合作社成员积极靠近党组织，更好地发挥模范带头作用。

我们意识到农民专业合作社建立党组织对推动农村经济发展有着及其重要的作用。今后，要进一步做好农民专业合作组织党建工作。本着稳妥逐步推进的原则，明年将选定城山子村食用菌产销合作社为建立党支部的试点，目前已成立了党小组，现已建立了农民专业合作组织档案。山河农业机械化生产合作社也将逐步成立党支部，保证党组织在农民专业合作社的建立。

回顾一年的工作，我本人在上级领导的关怀下，做了一些有益的工作，取得了一些成绩，但也存在不足。一是对基层组织建设的经费投入不足，一定程度上影响整体工作推进;二是经常性深入村级组织调查研究有所欠缺，对一些深层次问题研究思考的不够。会后，我决心以这次党建工作述职为契机，坚持严格要求自己，时刻做到自重、自省、自警、自励，在思想上不断进取，政治上不断求强，在业务上不断求精，工作创新上不断求新，为xx镇又好又快发展努力奋斗。

谢谢大家!

村党支部书记抓基层党建述职报告篇3

各位老师：

大家好!

社区在街道党工委、办事处的正确领导下，深入贯彻落实党的三个代表和精神，以全国文明城区创建的复查迎检工作和基层组织建设年、社区大党委的成立为契机，按照幸福社区?邻里如亲的活动要求以丰富多彩的活动为载体，动员和带领全体党员充分发挥社区党组织的凝聚力、战斗力努力开创我社区党建工作新局面。借此机会我向在座的领导和同志们对我社区20xx年党建工作作以下汇报，不妥之处请批评指正。

一、夯实基层党组织建设，切实加强党的基层基础工作。

1、夯实基础，加强基层组织建设年建设

为深入开展基层组织建设年建设确保活动取得实效，社区结合实际，明确了以基层组织建设年和创先争优活动相结合，科学发展建和谐社区为活动主题，以创一流基层党支部，争当优秀共产党员为争创目标，以提高党员素质、为居民办实事为活动载体，扎实推进创先争优活动的开展，做实基层党建工作。

2、成立社区大党委，构建社区服务管理协调新格??

根据渝中组【20xx】167号文件《关于全面推行社区大党委工作机制实施意见(试行)》的有关规定，我社区党委积极行动起来到辖区各社会单位，详细向社会单位领导汇报推行社区大党委工作机制的目的、意义等，得到辖区社会单位特别是单位领导、党组织负责人的大力支持，于6月初成立社区大党委。为加强非公有制经济组织的党建工作，推进地区党组织网络建设;履行工作职责、收集意见;整合资源、协调服务;关注民生、重大决策。为努力构建社区服务管理协调新格局做出应有的贡献。

3、抓制度建设，规范社区党员管理

认真制定各项社区党建规章制度。制定详细的党建工作计划、学习及培训计划。认真落实三会一课制度，强化社区党组织建设和社区党员队伍先进性建设。积极贯彻落实第四次党代会和报告精神。以远程教育网络为平台，组织社区党员干部认真学习，不断丰富延伸党建活动形式和内容，让党员过好组织生活。社区党支部的领导核心地位进一步加强，社区党建工作机制进一步健全，资源共享、优势互补、共驻共建的协调机制不断完善。

4、加强党员干部思想建设、作风建设、纪律建设

今年以来按照区委、街道党工委等上级党委关于加强党员干部纪律作风建设的要求，兴隆街社区党委高度重视，通过开展党员干部座谈、联谊、户外活动、观看党性教育电影等多种方式开展党员思想教育很大程度地提高了社区党员的思想觉悟，严肃了党员队伍的纪律作风，进一步提升了党员队伍的思考力、执行力和创造力。加强预备党员管理，抓好后备人才建设。全年共计慰问和看望生病、困难老党员10余人次。积极引导年轻同志向党组织靠拢为党输送新鲜血液，保证纳新党员质量。社区在发展党员方面，坚持发展政治觉悟高、思想素质好、群众评价好、工作能力强的党员以确保社区党员队伍的整体素质水平的提高。同时党支部还加大对预备党员的考察力度定期开展预备党员谈话，提升预备党员思想觉悟和理论水平，保证后备党员质量和素质。今年兴隆街社区党委共发展入党积极分子2名;另有4名预备党员顺利实现转正。

二、精心布局、合理安排，确保中央文明复查顺利验收

1、广泛营造宣传氛围

为做好xx区创建全国文明城区的迎检准备，进一步改善兴隆街社区精神文明面貌，更好的组织和动员本社区社会力量开展文明创建活动，并作为当前各项工作的头等大事，实事来抓，我们召集辖区内各居民代表、各物业公司、社会单位召开创建文明城区动员会，扩大宣传面，让大家积极行动起来，全民参与。营造浓厚的创建宣传氛围，增强市民的参与意识，我们还利用宣传栏、黑板报、小区楼道内张贴宣传海报、夜间喊话、积极组织文明劝导、入户宣传、发放宣传册等方式提高居民群众对创建工作的知晓率、参与率和支持率。以整改突出问题和薄弱环节为主攻方向，以《全国文明城市测评体系》为标准，不断提高创建工作科学化、常态化水平。广泛开展巩固深化文明城市创建成果，与文明同行主题宣传教育活动，在各类创新鲜明的实践活动中体现城区精神文化，营造良好的文明创建宣传氛围。

2、强化市容环境整治和文明劝导工作

做好环境卫生工作，为文明城区迎检提供良好市容环境。依托争先创优、创模、创卫等工作，按照三结合巡查工作模式，社区定人、定时巡查社区，及时发现安全稳定、环境卫生等方面的问题，并督促相关单位或个人进行整改，督促清洁员认真开展清扫保洁工作。对市政环境、重点地段、人员密集场所重点整治、营造氛围。对外部环境特别是市容环境进行检查，发现问题及时处置，为迎检工作创建良好环境。加强公共场所文明劝导工作，在迎检阶段，结合三结合巡查工作，针对城区文明程度指数测评实地考察点的要求和标准，巡查人员在居民小区、人员密集场所、公共区域开展文明巡查工作，宣传文明城区巩固工作，及时劝导个别市民的不文明行为，营造良好文明氛围。

3、完善规范档案资料、精心策划迎检方案

按照测评体系的要求，社区对创建工作需要的各类档案材料进行了归类整理、分工到位、责任到人，以确保软件资料没有扣分项。并提前明确社区工作人员孙俊、周颖、席晨人三人负责软件资料的解释说明迎检工作。由钟波、孙俊负责组织社区引导员发动群众配合入户迎检以确保创建复检工作顺利验收。

三、丰富社区居民生活、共建温馨和谐社区

1、深化幸福社区?邻里如亲系列活动

为推动幸福社区?邻里如亲系列活动的深入开展，弘扬邻里团结、互助和睦的传统美德，融洽邻里亲情，建设安定祥和、温馨和谐的社区。我们组织文艺汇演、居民才艺展示、居民互动有奖问答、包粽子庆端午、慰问社区残疾孤老;通过居民代表大会共同制定兴隆街社区《和谐邻里守则》和《社区邻里公约》并对社区邻里之星予以表彰;精心策划开展xx区首届幸福社区·邻里如亲邻居节活动;积极开展我身边的邻里亲情及我钦佩的美德义举主题征文活动作品推荐和xx市xx区幸福社区·邻里如亲文艺作品征集活动作品推荐并制作社区邻里互助卡。在中秋节期间社区组织开展了系列邻里如亲·我们的节日·中秋主题活动分三个阶段进行：第一阶段：以互助关爱、幸福渝中为主题，开展三关爱志愿服务活动。第二阶段：以文明渝中、幸福渝中为主题，开展系列道德实践活动。第三阶段：以传承文明、幸福渝中、情寄中秋、幸福渝中为主题，开展文艺联欢、中华经典诗文诵读活动以丰富辖区居民的文化生活，向塑造品牌提升奠定基础，真正提高居民幸福感、满意度。依据街道指示，结合我社区实际情况，20xx年社区将大力开展兴趣小组活动。通过开展丰富多彩、富有特色的兴趣小组活动，拓宽社区居民的业余文化生活，让每个居民享有成功的喜悦，真正为社区的发展服务。为构建和谐社会做出贡献。

2、深入推进社区工作日和人大接访活动

为深入贯彻落实中央关于加强和创新社会管理的工作要求，推动干部下访群众制度化，进一步深化实施渝中社区工作日活动，融合促进全区领导干部下访群众、党员群众531结对帮扶、人生关怀、幸福社区?邻里如亲、三治三化三创、5个10分钟便民服务圈建设、人大代表在行动、政协委员双走进、法官进社区、警民恳谈会等系列工作常态化、系统化、品牌化，结合社区工作实际，5月8日人大代表接访紧紧围绕幸福社区建设、民生民利改善、和谐邻里如亲，切实推进基层建设和社会管理创新。为庆祝党代会，落实社区工作日结合邻里如亲主题，于20xx年6月19日上午在银中大厦小区进行的我们的节日?端午包棕子比赛活动中兴隆街社区获得第一名。10月16日上午接访领导：米绍林、何智标、彭洪森;区委政法委、区法院、区信访办、区司法局、区安监局、区公安分局、区食药监分局、区消防支队;区级部门：人大办、人武部、机关党工委、国税局、党校、民进区委、人大代表、政协代表、七星岗街道在兴隆街社区开展机关干部专题接访。现场居民们积极反应问题，接访领导、部门面对面耐心听取民意，并现场为居民协调解决，受到了社区居民的热烈欢迎。同时为鼓励辖区广大适龄青年踊跃报名参军，宣传《兵役法》。社区现场摆摊设置了征兵登记点以方便居民咨询相关政策。社区工作日在解难帮困中化解民怨、关注民意中集中民智、改善民生中凝聚民心，形成了群众自愿参与管理、自觉推动发展的社会合力。

四、在工作中我兢兢业业，从严要求自己，努力提高职业水平和为民服务能力。

20xx年通过了xx市社会工作员职业水平考试。兴隆街社区党委也被评为七星岗街道20xx年度优秀先进基层党组织这都和大家的帮助和共同努力分不开。

五、今年来虽然我们取得了一定的成绩，但距离上级党委的要求还存在一定的差距。

在今后的工作中，我将带领社区党委继续紧密地围绕在街道党工委的正确领导下，以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作、抓好党员干部队伍建设，促进社区建设的全面发展。

我的汇报完毕

村党支部书记抓基层党建述职报告篇4

会上，10名党委党组书记进行述职，其他党组织书记分别递交书面述职报告。区委各常委，区人大常委会党组书记、区政协党组书记，区委党建工作领导小组全体成员，以及部分基层两代表一委员对述职人员进行现场测评。李忠宏逐一进行点评，苏强、张玲、牛昊结合分工进行点评。市委组织部鲁艳作点评讲话，充分肯定榆阳区基层党建工作取得的成绩，客观指出存在的问题，并对今后基层党建工作提出了指导性、针对性建议。

李忠宏指出，2021年，全区各级党组织全面贯彻落实党中央和省委、市委、区委的决策部署，扎实开展党史学习教育，坚持抓党建促发展，思想政治建设取得新成效，基层党建工作取得新突破，干部队伍建设取得新提升，人才强区战略取得新进展，全面从严治党取得新成果，党建引领发展取得新成绩，推动经济发展稳中有进，各项工作干在实处、走在前列，实现了十四五良好开局。

李忠宏强调，2022年是推进高质量发展、实施十四五规划的关键一年，抓实基层党建、做好全年工作意义重大。面对新形势新要求新任务，各位党委党组书记要提高政治站位，切实履行好第一责任人职责，充分发挥党委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把各项工作抓深、抓细、抓实，为全区经济社会高质量发展作出新的更大的贡献。

李忠宏要求，要把政治建设摆在首位，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示，深刻认识两个确立的决定性意义，严格落实意识形态工作责任制，巩固拓展党史学习教育成果，把学习教育成效转化为扛起新使命、谱写新篇章的实际行动。要突出大抓基层鲜明导向，贯彻新时代党的组织路线，建强党支部、选好带头人、育好先锋队，加强农村党建，扎实开展党建强、产业兴示范村和示范集群创建，加强城市党建，抓好三区联动党建集群创建，提升党群服务中心规范化水平，统筹推进机关、国企、学校、医院、两新组织等领域党的建设，推动基层党建实现高质量发展。要全面加强干部队伍建设，认真落实新时期好干部标准，真正把政治过硬、务实干事、善作善成的优秀干部选出来、用起来，树立从基层一线选拔干部的鲜明导向，健全年轻干部常态化选拔任用机制，落实党管人才方针和人才强区战略，建设一支适应高质量发展的人才队伍。要持续推进正风肃纪，巩固拓展干部作风集中整顿成果，从区委常委班子做起，身体力行、以上率下，形成头雁效应，低调务实、埋头苦干，不起高调、不务虚名，问政于民、问需于民、问计于民，以改进作风、狠抓落实的实际成效，推动经济社会高质量发展。

不断强化政治建设以党建引领助推中心工作

去年，海口市不断强化政治建设，筑牢思想根基；夯实基层基础，打造坚强堡垒。出台《学习贯彻党的十九届六中全会精神进一步深化党史学习教育方案》，组织开展党史学习教育和庆祝建党100周年系列活动。完成502件我为群众办实事事项。组建8个市委巡回指导组，对全市90余家单位开展4轮巡回指导，全程跟踪、指导督促各单位党建工作。完成镇村换届工作，整顿37个软弱涣散村党组织，派驻788名乡村振兴工作队员，落实市级单位与459个村（社区）党组织结对共建，增强村级组织战斗力。开展百日攻坚行动，非公企业、社会组织党的组织覆盖率达88%、93%。创新基层党建工作。深化直通联办试点，通过12345平台受理群众诉求146万件，办结率99.7%，满意率98.2%。

海口市坚持围绕中心大局谋划推进党建工作，切实把党的组织优势转化为发展优势。抓党建促自贸港建设、促营商环境建设、促重点工作任务。营商环境建设获评全国优良档位，全年新增市场主体24.8万户，增长134%。开展比学赶超百日攻坚战，全市gdp迈上2000亿元台阶。

下一步，海口市将以更高的站位抓好理论学习，以更严的要求落实主体责任，以更实的举措推动重点任务，以更高的标准发挥党建引领作用。

省委常委、三亚市委书记周红波

层层压实责任服务自贸港建设大??

去年，三亚市领导干部带头履职尽责，主体责任压得更实。以书记工程强力推动直通联办试点改革，全市热线办件实现两升一降。带头给市管干部上专题党课，深入农村、院校作宣讲报告，推动全市掀起学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、习近平总书记七一重要讲话精神，以及省委七届十一次全会精神热潮。召开党建引领自由贸易港建设现场推进会，强力推进各区各部门加强党建品牌打造，首个党建+人才主题公园及三亚湾城市会客厅、海棠区国际旅游消费中心、崖州湾科技城文化会客厅、中央商务区等特色党群服务中心相继投入使用。

三亚市创新园区党建模式，激活党建链，连接产业链，中央商务区打造商鹿通党建服务品牌，构建审查师+审批官+商代表审批模式，审批效率提高90%；崖州湾科技城把大党建做实到小亮点，党建秘书城小二等企业秘书积极服务人才和园区企业，成为全省比学赶超标兵。

今年，三亚市将持续擦亮基层党组织的政治底色，着力构建上下贯通、执行有力的组织体系，坚持以高质量党建引领高质量发展。

儋州市委

党建引领改革创新积极推动儋洋一体化发展

去年，儋州市坚持从严治党，接续砥砺良好作风。统筹推进党史学习教育和查堵点、破难题、促发展作风整顿建设年两大活动，完成我为群众办实事事项583项。坚持基层导向，筑牢夯实组织基础。坚持党建赋能，一体推进重点工作。坚持解放思想，党建引领改革创新。

下一步，儋州市将旗帜鲜明加强党的政治建设。认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，教育引导党员干部持续学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想。进一步提高政治站位，围绕推进儋洋一体化发展、打造海南高质量发展第三极目标，先行先试、大胆创新，聚焦把握稳进谋新变的要求，奋力当好海南全面深化改革开放和自贸港建设的先行者和排头兵。

儋州市将一体化推进儋洋基层基础建设，树牢大抓基层的鲜明导向，建强各领域党组织，增强政治功能和组织力，为儋洋一体化发展提供组织保证；一体化推进儋洋营商环境建设，坚持抓党建促营商环境优化，提升儋洋一体化营商环境核心竞争力；一体化推进儋洋干部队伍建设，以省委能力提升建设年活动为契机，深化拓展查堵点、破难题、促发展活动，在推动儋洋一体化高质量发展中，确保各级党员干部政治过硬、本领高强，争做一体化推进弄潮儿。

三沙市委

打造三色党建品牌守好祖国南大门

去年，三沙市坚持以政治建设为统领，通过三沙网上党校平台、电影院等载体播放党史学习教育视频，推动党的创新理论直抵人心。以学促做，把党史学习教育和作风整顿建设年活动、查堵点、破难题、促发展活动引向深入。打造三色党建品牌，强化红色引擎，打造党建+政务建设平台；突出绿色品牌，打造党建+生态保护品牌；高奏蓝色乐章，打造党建+海洋建设品牌。

下一步，三沙市将进一步提高政治站位，始终胸怀国之大者，坚定不移坚持两个确立，坚决守好祖国南大门。扎实开展能力提升建设年活动，多措并举提高三沙各级党组织的党员干部的能力素质。丰富三色党建品牌内容，推动基层党建工作上新台阶，发挥全国先进基层党组织的示范引领作用，推广宣传一船一岛一支部先进典型事迹，健全社区两委干部薪酬待遇正常工作机制，深化党建+岛长制做法，坚决实施船舶党建铸魂固本工程，充分发挥一船一支的战斗堡垒作用，探索建立机关党组织和岛礁船舶党组织双联共建机制，发挥党建联席会议效能，让党的旗帜在祖宗海上高高飘扬。

琼海市委书记田志强

贯彻党建引领自贸港建设部署努力推动党建与中心工作深度融合

去年，琼海市坚决贯彻党建引领自贸港建设部署，领导干部切实扛起党建第一责任人职责。主持召开常委会专题研究部署党建引领自贸港建设，对标制定120条党建工作项目化清单式措施。指导建立机关、农村党组织和党员双联双帮工作机制，双向谋划和推进基层党建和乡村振兴。以庆祝建党百年为主线，推动党史学习教育走深走实。推选表彰一批两优一先集体和个人，潭门村党支部书记王书茂荣获党内最高荣誉七一勋章。推动基层党建制度集成创新，探索推进村级组织清单化手册制管理，巩固和推广博鳌沙美村四级化事法乡村治理新模式。

聚焦作风整顿建设，扎实开展查堵点、破难题、促发展活动，推动解决琼海一大批群众关心关注的难点堵点问题。聚焦常态化疫情防控，组织发动党员干部带头接种新冠疫苗，琼海成为全国首个实施适龄人群全员全域接种的县级市。

下一步，琼海市将进一步突出整体性，坚持从全局角度落实党建责任；突出针对性，着力破解基层党建堵点难题；突出前瞻性，谋划推动新兴领域党建工作。

文昌市委

强化思想政治引领压实党组织助推经济社会发展责任

去年，文昌市强化思想政治引领。扎实推进党史学习教育，开展宣讲500余场次，举办建党100周年庆祝活动10多场。依托市委党校和电视夜校，开展专题培训33期，轮训科级干部1183人次，基层党组织书记287名，发动523名农村党员参加双学历双轮训教育工程。新发展党员665名，选配基层党组织领导班子288个，整顿软弱涣散党组织21个，打造机关党建示范点29个，建立工作联系点455个。推选12名党员、7个基层党组织获省两优一先表彰。探索党建+模式，压实党组织助推经济社会发展责任，2021年超额完成省定固投任务。成立文昌国际航天城管理局党委，由市长兼任航天城管理局党委书记、局长，成立党支部3个，党建引领发展成效显著。统筹推进作风整顿建设年和查堵点、破难题、促发展活动，查摆整改问题11615条，为群众办实事605件，破解堵点268个。召开市基层党建述职评议会，整改上年度述职查摆问题3个。

下一步，文昌市将坚持不懈抓思想、夯基础，始终把思想政治建设摆在首位。旗帜鲜明树导向、压责任，因类施策破难题、促发展。

万宁市委书记贺敬平

强化政治建设落实主体责任

去年，万宁市强化政治建设，落实主体责任，以坚定的政治自觉落实环保督察整改政治责任，小海综合治理阶段性成效得到省委和群众肯定；强化思想建设，筑牢思想根基，在全市207个村（社区）设立新时代文明实践站，创新组建的8595宣讲团荣获2021年度海南省基层理论宣讲先进集体。万宁市准入即准营入选自贸港第十二批制度创新案例并荣获全省改革和制度创新三等奖；寓监管于服务，荣获2021年优质投资环境城市称号。

万宁市强化组织建设，打造坚强堡垒，提前1个月高质量完成全市212个行政村（社区、居）两委换届工作；强化作风建设，锤炼担当队伍，组织全市农村7433名党员联系8万余户群众，为群众办实事1万余件；强化纪律建设，涵养清正生态，通过召开村委会警示教育会议、村干部严重违纪违法以案促改专题组织生活会，有效增强基层村干部不想腐的自觉。

下一步，万宁市将压实责任，提升村级组织战斗能力；创新模式，扎实提升人民群众获得感；数字治理，推动基层党建与基层治理深度融合；补足短板，统筹推进城市党建工作；转化作风，压实全面从严治党责任。

东方市委书记田丽霞

严格落实党建责任把抓基层党建作为一号工程

去年，东方市坚持把抓基层党建作为一号工程，严格落实党建责任，形成一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作格局；坚持问题导向和目标导向，全面提升党建工作水平，解决群众急难愁盼问题1706个，精准纠治各类痛点、难点、堵点问题124条、办结率达98%，全面推进全市192个村社党群服务中心五个规范建设；坚持高标准严要求，不断夯实基层党建工作基础，高质量完成市乡村三级领导班子换届和轮训工作。

东方市坚持党建引领，大力推动经济社会高质量发展，推进临港产业园、八所港、东方机场等自贸港建设三大重点任务。同时，大力开展比学赶超和招商引资年活动，推动签约15个总投资811.9亿元项目，开工18个总投资257.1亿元项目，固投增速稳居全省前列；河长制办公室获评全国先进集体；基层医疗卫生机构达标年活动评估排名全省第一；全省规模最大的文化广场在东方市建成投入使用。

下一步，东方市将以五促行动打造东方党旗红品牌，以四航工程锤炼高素质专业化干部队伍，以三融计划汇聚各方人才。

五指山市委书记朱宏凌

始终将履行管党治党第一责任人职责摆在突出位置

去年，五指山市聚焦主责主业，全面落实从严治党责任，深入开展党史学习教育，推动完成58项我为群众办实事事项，以作风整顿建设年为契机纠治269个作风问题，推动解决101个群众堵点问题，专项巡视反馈的7个问题已全部整改完成；聚焦质量提升，统筹推进各领域党建工作，圆满完成乡镇村（社区）换届工作，实现驻村第一书记行政村全覆盖，创建山城红党建标准化示范点4个、四星级以上村级党组织14个，两新组织党组织覆盖率分别达到92.04%、88.68%，在全省率先成立候鸟人才工作站党总支。

五指山市坚持以党建引领推动各项重点工作，成为全省为数不多的无疫区市县之一，消除返贫致贫风险113户436人，建立1、2、3营商环境登门服务机制，生态环境质量始终保持全省领先水平，成功创建国家卫生城市和省级文明城市，群众安全感、满意度连续5年排名全省前列。

下一步，五指山市将进一步明确任务清单，着力强化理论武装，全面压紧压实基层党建工作责任；强化组织建设，不断提升基层党建工作水平；强化队伍建设，不断激发基层党建工作活力，切实扛起高质量建设海南自贸港的五指山担当。

乐东黎族自治县委书记孙世文

争创一流为经济发展提供坚强保证

去年，乐东带头抓学习讲政治，把思想政治建设作为主线，推动基层党组织落实意识形态工作责任制，深入推进党史学习教育；带头抓组织强基础，圆满完成镇村换届，近四成乡镇班子成员年龄在35岁以下；带头抓纪律转作风，开展家风教育培训班等警示教育179场，深挖彻查涉黑涉恶案件背后保护伞关系网21人，91.8%的省巡视回头看反馈问题整改到位，全力推动解决沿海地区饮水难等群众关注的问题116个。

乐东坚持抓党建促发展，工程建设项目审批办理进一步提速，固定资产投资提前一个月完成省增量任务；建立自由贸易港建设风险防控15个专项小组，谋划推进莺歌海港区口岸软硬件监管设施和五点六站综合执法点建设；第一轮中央环保督察问题全部清零。

下一步，乐东将在压实党建责任上持续用力，在夯实党建根基上加压发力，在建强人才队伍上增添动力，在引领社会发展上凝聚合力；以全面从严治党推动一流干部队伍、一流营商环境建设，为经济发展提供坚强保证。

澄迈县委书记司迺超

提升党建引领力压实责任开新??

去年，澄迈县聚焦政治建设，压实责任开新局，走村进企破解堵点问题128个，组织查处四风问题66件，督促整改问题49个；聚焦思想建设，筑牢防线聚能量，开展群众性宣教活动276场，为群众办好事实事247件，并在全省率先建成网上农家书屋；升级改造11个农村党建示范点，实现农村党员家庭挂牌亮身份全覆盖，为46家企业提供保姆式服务，实现两新组织党的工作全覆盖，顺利完成县、镇、村三级换届工作，95%以上的问题化解在基层。

澄迈县聚焦党建引领，凝心聚力促发展。已设立功能型临时党支部184个，全年新增高层次人才361名，组建92名专兼职人才工作者队伍，培育43名南海系列人才。在全省首创审批要素标准化+无差别审批室工作模式，推动项目管家帮办服务拿地即开工等一批创新举措落地。

下一步，澄迈县将对标主责主业，着力提升基层党建引领力；对标短板弱项，着力提升基层党组织组织力；对标优选精育，着力激发党员干部新活力。尤其要落实乡镇干部政治经济待遇，优化村级干部薪酬保障体系，真正做到用事业留人、用感情留人、用待遇留人。

临高县委书记文斌

加强党建引领推动高质量发展

去年，临高县抓政治强引领，落实党建工作责任。全县累计开展专题学习3200余次，讲党课1200余场，完成我为群众办实事事项318件。抓基层强基础，强化基层组织建设。以县镇换届为契机，提拔重用在乡村振兴一线表现突出的干部，镇领导班子平均年龄37.5岁，战斗力显著增强。村（社区）两委换届后平均年龄44.53岁，较换届前降低7.65岁，大专以上文化程度占比40.95%，班子队伍结构进一步优化。

临高县抓整顿强作风，党风政风持续好转，整改147条堵点问题并全部销号；抓重点强融合，助推中心工作开展，创新搭建1+2+3+n金牌港园区党建联盟四级党建体系。发布临高田品·渔米飘香公共品牌，培育县级农业龙头企业8家、省级以上现代农业产业园10个，渔业总产值连续23年位居全省首位。

下一步，临高县将加强责任意识，落实管党治党政治责任；加强组织建设，建强基层组织战斗堡垒；加强纪律责任，持之以恒加强作风建设；加强党建引领，推动临高高质量发展。全面落实党建引领自贸港建设各项部署，充分发挥党员干部先锋模范作用，逐步打造百亿产值园区和百亿产业集群。

定安县委书记刘峰松

创新机制打造党建特色品牌

去年，定安县抓建章立制，促责任落实，形成周跟踪、月督办、季调度机制；抓基础规范，促整体提升，推动百日大会战项目100%设立党组织，2021年第四季度固定资产投资同比增长77%，增速全省第一。同时，推行入党积极分子积分制管理，完成全年党员发展任务的126%。

定安县抓载体创新，促特色彰显。策划拍摄一批党史题材作品，微电影《老讲解》被中宣部评为年度优秀理论宣讲微视频，阅读量120余万人次；母瑞山红色文化旅游区成功创建全省第一家4a级红色旅游景区；投入1200万元推动村级阵地标准化建设，同步整合涉农资金7000万元创建35个党建示范点；通过盘活闲置资源、成立村农旅公司多措并举发展村集体经济。

下一步，定安县将聚焦一条主线，旗帜鲜明讲政治；完善两张清单，健全常态跟踪考评；补齐三个短板，提升基层党建质量；突出四个重点，打造党建特色品牌。其中，在农村探索推进产业、人才和文化振兴的路径，在社区着力推动社区工作队伍建设，在机关进一步创新抓手、激发活力，在两新组织中着力提高两个覆盖工作质量。

村党支部书记抓基层党建述职报告篇5

回首一年的工作，繁杂而有序，今年以来，按照上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，结合常态化疫情防控工作，按照党要管党、从严治党的原则，我认真履行党支部书记抓党建工作第一责任人的职责，立足基层实际情况，坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起推进，认真做好党建工作，确保党建工作具体而深入，充分发挥党组织和党员的先进性，实现了党建工作与经济发展互促共赢。下面，我就党建工作述职如下：

一、主要工作

（一）严格落实指示，促进疫情防控。按照上级要求，迅速启动新型冠状病毒肺炎防控应急响应工作。通过电话、微信、qq工作群等多种形式，组织各单位、部门深入学习上级关于疫情防控工作的重要指示和疫情防控知识手册。同时购置了口罩2690副、体温测量仪32支、喷雾器10个、回收桶20个，还购买了一定数量的消毒液、医用酒精等医药防护用品。加强对员工的教育、宣传和引导，不信谣、不传谣，切实做好自我防护和工作场所的消毒工作。

（一）履行主体责任，促进工作落实。不抓党建是失职，抓不好党建是不称职。作为党组织书记，做到重要工作亲自研究、亲自部署、亲自督促落实，成立了由党支部书记为组长，党支部委员为成员的党建工作小组。今年，我们先后召开6次组织座谈会，听取意见，查找不足，找准工作切入点和突破口，统筹推进党建工作。

（二）加强班子建设，促进氛围浓厚。班子自身是党建工作的一面旗帜、一个标杆，班子的自身建设应该要作为党建工作的首要任务来抓。今年以来，不断完善班子的各项规章制度，强化班子的政治理论学习，提升班子成员的思想素质；

要求支部委员定期进行检查调研。作为企业党支部书记，我不断加强自身修养，始终告诫自己，要保持廉洁奉公，无私奉献，为职工谋利，深入到车间第一线，亲自示范；

经常与职工交流谈心，虚心听取职工的意见和建议，努力营造民主宽松的氛围；

每月组织1次学习研讨，建立党员微信群，通过微信群加强党员沟通交流，开展党员思想教育，浓厚良好氛围。

（三）强化党员教育，促进管理监督。一是巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果，采取集中学习、视频学习等方式，以增强党性、提高素质为重点，及时传达上级党组织的政策、方针和会议精神，保持党员队伍的先进性和纯洁性。二是坚持落实三会一课、支部主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内生活制度，发挥党员先锋模范作用，不断提升党员的政治素养。

（四）践行服务宗旨，促进企业发展。我始终保持同干部群众的血肉联系，以为民办实事好事为目的，坚持从群众中来，到群众中去，改进完善党群干群关系，将为群众解决问题作为调研的出发点和落脚点。结合企业实际，大力实施旗帜引领、先锋带动工程，通过开展党组织政治引领有方、推动发展有为、服务职工有位、凝聚保障有力，党员身边无事故、无次品、无违章、无浪费的四有四无活动，成立了以党员为主的技术攻关小组，鼓励党员亮身份、讲奉献、作表率，带头完成急难险重的任务。通过不断改进产品质量、强化技能，产品成品率由之前的95%提升至目前的98.87%，产品合格率100%，职工平均工资比去年增长20%，在经济形势下滑的背景下，党员群众共同努力把工作认真搞起来，促进公司的发展。

二、存在主要问题及原因

回顾今年以来的工作，我支部党建工作取得的成绩是上级党组织正确领导的结果，是支部委员会以及广大党员干部职工共同努力的结果，是广大人民群众支持的结果，但仍存在不足之处。

（一）党员管理有待加强。三会一课制度落实不到位，存在重工作、轻学习的现象，党员干部的管理不够严格，管理手段不够完善，党建意识不强，各项规章制度还不完备，支部党员的积极性不高，党员的学习记录不够全面，政治素养和业务能力不高，个别党员对政治理论学习还不够深入，未能充分发挥党员干部的模范代表作用。

（二）党员教育有待加强。党员的思想教育工作应常抓不懈，虽然支部定期组织党员进行思想教育，但是仍需加强，特别是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中、五中全会精神等方面，应原文原字、原汁原味地学习，并领会贯彻落实。我支部党员平时工作在一线，空闲时间较少，学习的时间、次数及深度不够，没有加强对学习情况定期不定期检查，没有有效地确保学习时间、内容、人员、措施、效果五落实，而且党员之间的交流与沟通不够紧密，在工作当中存在着思想不统一，行动不一致的问题。

（三）党建工作缺乏创新。一是党建工作创新性不足。个别党员思想上存在畏惧情绪，被老框框所代替，被旧思想所滞后，照着本本做之，对着样貌画画，认为这样放心保险，不会出差错，不会捅漏子。还有党务工作者身兼数职，而本身工作多，想创新，而没有时间去思考，没有精力去探讨，另外，还担心创新不好会弄巧成拙，怕把握不好方向，犯下政治性错误而后悔莫及，如此导致党建工作年复一年，日复一日重复着前人做的事情，没有创新，缺乏创新意识。二是党员的培训学习形式单一，党员干部的学习多以文件下发、学习会议的形式开展，流于形式，不能及时接收到党员干部的学习反馈。三是活动载体和组织形式创新不够，不能很好地根据企业党组织的特点设计开展一些特色活动，目前的培训形式和内容，不能充分调动党员干部学习的积极性和主观能动性，使党员学习兴趣不高涨，学习积极性不高。

（四）党员服务意识不强。由于党员干部的服务意识淡薄，政治业务素质难以适应形势发展需要等客观因素，造成了为党员群众服务的潜力不强，本领不大，办法不多，停留于为服务而服务，切入点找不准，引领和带动潜力还不太高，个性化服务不足，和群众联系和沟通还不够紧密，不能充分有效的发挥党员的引领带头作用。

（五）人才培养有待加强。支部党员缺乏专业化人才，党员干部队伍专业化建设还有待提升，创新型人才和高素质技术人才相对缺乏，专业性人才储备不足，科技化水平不高，支部党员高素质人才有待培养。

主要原因在于：一是对党建工作的重视程度不够，理论基础不扎实，学习不够深入，没有真正树立起抓党建促经济的意识。二是缺乏对企业基础党建情况的分析，尚未完善和企业情况相符的党建制度。三是对党建工作的抓责任落实力度和主动性仍不够，党建工作常态化机制还不够健全。

三、下步工作思路和主要措施

（一）扛稳党建工作责任。一是牢固树立抓党建是最大政绩的政绩观，自觉把基层党建工作放在首要位置，坚持与企业任务同谋划、同部署、同落实。按照上级党组织工作部署，团结党支部班子成员，建立健全党建工作机制，完善各项规章制度，积极探索党员服务群众长效工作机制，作为党支部书记，履职尽责，完善问责追究机制，使党建工作日常化、常态化，进一步加强党员干部队伍和基层组织建设。二是按照x市党建工作的相关要求，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和关于加强基层党组织建设有关精神，不断提升基层党组织组织力。

（二）提高党员政治素养。一是强化理论武装，坚持理论学习，理解、领会上级政策，在今后的党建工作中，要不断加强党员的政治思想教育，作为党支部书记，要发挥示范带头作用，带头深入学习领会贯彻党的各项政策，深入学习十九大精神等会议文件精神，开展党员干部理想信念、廉政教育，不断提高党员的政治素养，提高党员的业务能力，提升党员综合素质。二是认真落实理论学习制度，科学制定并精心安排政治理论学习计划，做到年有部署、月有计划、周有安排。

（三）创新开展党建活动。一是党支部将围绕学习型、创新型、服务型党组织建设，创新开展系列活动，如党员知识竞赛、优秀党课评比活动等，提高学习再提高的能力。二是深入开展亮身份、勇担当、做表率活动，引导广大党员把精力放在干事创业上，主动亮明身份，在政治信念上勇担当，在大事急事面前勇担当，在破解难题中勇担当，争当勤学善思的楷模、遵章守纪的典范、勤政为民的先锋、清正廉洁的表率，并对表现突出的优秀党员进行表彰，发挥党员先锋模范作用，带动其他干部职工的积极性和主动性。

（四）不断提升服务质量。一是认真贯彻各级关于加强基层服务型党组织建设的重大部署，推动党建工作融入中心工作，融入服务工作，通过开展一个党员一面旗等活动，争创企业员工满意的服务业绩，推进企业文化建设，进一步深化企业理念，弘扬企业精神，塑造一支结构合理的职工队伍，提升企业品牌形象，促进企业的可持续健康发展。二是严格执行党章和党内政治生活各项制度规定，努力提高党的政治生活的原则性、战斗性。三是不断提高组织生活会质量，把批评与自我批评作为完善和提高班子健康发展的有力武器，提升党组织的凝聚力和战斗力

作为支部书记，作为带头人，我将在今后加强自身政治素养及业务水平，注意考察项目，引资、引智，发展壮大企业经济，做一个人民群众信得过的支部书记，带领支部开展党建工作，使党建工作常态化，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，为和谐繁荣发展作出更大贡献！

村党支部书记抓基层党建述职报告篇6

在学校党委的正确领导下，我认真履行基层党建工作第一责任人职责，按照坚持党建引领，争当时代先锋，促进中外合作，提高教育质量的莫斯科艺术学院党建工作思路，提升党建质量和基层党组织的凝聚力和战斗力，为学院健康持续发展提供坚强的组织和纪律保障。现将学院一年来的工作情况汇报如下:

一、主要工作及成效

(一)坚持履行党建第一责任人职责，压实主体责任

认真履行党建主体责任，以强化两个主体责任落实为抓手，坚持抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念，做到始终把党建工作摆在重中之重的位置，与业务工作同部署落实、同检查考核。认真落实党建责任清单，深入研究解决党建工作推进中的困难和问题，高质量落实各项党建工作任务。认真规范执行党政联席会议制度，坚持学院重大工作由党政联席会议集体研究决定，为学院科学发展提供组织保证。

(二)扎实开展思想政治工作，坚持立德树人

一是认真做好政治理论学习。制定学院党总支学习计划，坚持政治理论学习制度。组织全体党员学习《中国共产党纪律处分条例》和全国教育大会精神等内容。全年集中政治理论学习20次，党总支共举办中心组学习10次。

二是抓好意识形态教育工作。扎实履行意识形态工作责任制，反复强调三尺讲台有纪律。为加强莫斯科艺术学院外籍教师的管理工作，建立外籍教师管理制度。

三是加强师德师风建设。坚持师德是教师的灵魂和师德一票否决制。从合作办学的实际需要出发，引导教师坚定四个自信，做好弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代勉励的宣传引导。

四是认真学习全国教育大会精神。学院通过组织师生观看会议视频与新闻报道，对谈会，大会宣讲等形式，积极学习宣传贯彻全国教育大会精神。

五是组织师生参与改革开放四十载 建功立业新时代合唱比赛，8名俄籍教师积极参与，使用中文和俄文交替演唱，将欢快热闹的气氛推向高潮，合唱表演获得全校师生的好评。

(三)深化两学一做教育常态化，确保取得实效

把两学一做作为推进学院基层党建工作的有力抓手，推进两学一做学习教育常态化制度化。

一是切实抓好党总支中心组学习，突出学的质量。不断丰富活动形式和内容，提升做的成效。

二是制定主题党日活动制度，把每月第一周星期三下午确定为全院各级党组织主题党日活动时间。

三是通过开展民主生活会、主题征文活动、演讲比赛、专题研讨、经验交流报告会、观看优秀影片等教育实践活动，开展不忘初心强党性，牢记使命谋发展的党性主题教育活动，激励师生坚定党性观念、牢记宗旨意识、敢于担当作为，努力做合格党员。

(四)加强组织建设和队伍建设，夯实党建基??

重视组织和队伍建设，充分发挥战斗堡垒作用。学院独立设置后及时做好党总支、党支部调整改选工作，现有教工党员31人。

一是扎实做好党员管理和党员发展工作，规范党费收缴台账，严格按标准、按时足额上缴党费，规范使用党建工作经费和党员活动经费。

二是建立入党积极分子、发展对象、预备党员三支队伍详细信息台账。

三是做好组织发展培养工作，坚持标准，注重质量，全年推荐20名入党积极分子参加学校党课培训。

(五)扎实开展脱贫攻坚，助力学生成长成才

以脱贫攻坚和教育扶贫要求为指导，做好建档立卡贫困生帮扶工作。一是利用寒暑假时间，开展精准资助基层行走访活动，深入了解学生家庭情况，确保把党的温暖送到每一个家庭经济困难学生手中。二是公平公正公开开展各类奖助学金评选活动，学生获共计助学金152人。三是积极响应总书记对现代大学生德、智、体、美、劳全面发展的要求，组织建档立卡学生开展义务劳动，培养学生的社会责任感和奉献精神。

四是组织部分党员赴白水县开展文艺巡演进白水，教育帮扶助脱贫活动两场，校地双方立足实际，紧密合作，共同致力于脱贫攻坚。

(六)重视党建宣传，拓宽党建宣传渠道

一是以党建文化长廊建设为抓手，创新思维，让昔日的空白墙变成了党建墙，开辟党建工作新阵地，共同学习党的权利、党的义务、党的宗旨、党的纪律、三会一课制度。

二是制作党建橱窗，明确党组织建设、宣传党建工作、充分认识党建宣传氛围营造工作的重要意义。

(七)多措并举，教学及学生管理工作成效显著

1.教学管理方面

一是做好审核评估整改工作。二是以莫斯科艺术学院独立设置为契机，组建专业学科团队。三是构建教学监督管理体系，组织专业团队听课看课，提高教学质量。四是坚持中外合作办学教学标准化，外教教学管理规范化。

2.学生工作方面

一是不断加强辅导员队伍建设，持续优化管理制度，重视调动辅导员工作的积极性和主动性，提高辅导员的责任心和使命感。

二是重视学生日常管理，落实完善七个坚持，使学生管理工作有章可循，平稳运行。

三是开展科技文体竞赛、心理健康教育、学习经验交流等活动，丰富学生课余生活，陶冶学生高尚情操，促进学生全面发展。

二、存在问题及原因分析

(一)理论学习不到位，没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径，没有把学习摆在首位，缺乏主动性自觉性，缺乏系统性学习。

(二)因平时忙于具体的事务性工作，党建工作投入时间和精力相对不够充分。

(三)抓党建与推动实际工作有差距。抓党建工作创新不够，习惯于按部就班，较重于形式，抓党建同推动日常工作紧密结合还不够。

三、2020年工作计划和措施

(一)狠抓党建工作责任制落实。一是实施党支部书记抓党建工作述职评议及党支部工作考核制度。二是加强支部书记、委员培训，增强党支部书记抓党建工作的压力和动力。三是将民主评议党员工作与业务工作结合。

(二)加强党组织的能力建设。围绕学院重点工作和发展任务，强化党建工作的融合度，提升组织力、增强战斗力，发挥好总支、支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

(三)做好学生教育管理服务工作。围绕立德树人根本任务和学院人才培养目标，以优化协同育人机制为统领，以学风建设、文化建设为重点，大力改革创新，提高工作的针对性和实效性，全面提升学生工作质量。

(四)加强教师思想政治工作。把师德师风建设作为学院教师思想政治工作重点，从增强教师的凝聚力、向心力切入，聚焦教书育人，统筹谋划推进。从而塑造优良院风。

(五)以党建工作总揽学院发展。继续落实好党政联席会议制度、加强领导班子建设和处科级干部管理;实现聚精会神抓党建与谋发展同频共振，以党建总揽全局，用发展凝聚人心，为推进合作办学工作做出新的更大贡献。

村党支部书记抓基层党建述职报告篇7

2020年，x社区在区委、办事处党工委的正确领导下，社区支部党员和工作者真抓实干，巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果为基础，充分发挥社区作为x党建计划示范点的带动作用，使社区党建工进一步提升，现将今年党建工作开展情况汇报如下：

一、2020年主要工作

(一)积极主动作为，全面防控疫情。在疫情防控重大任务面前，社区党组织，辖区各部门、各单位党组织充分发挥各自优势，加强与街道党委的协同配合，采取设置党员先锋岗、组建党员突击队等措施，积极发挥党员干部的模范带头作用，组织党员冲在一线，干在实处，当好疫情防控宣传员、疫情信息情报员、疫情抗击战斗员。党员干部坚守各居民区出入要道、及时登记测量体温、宣传防疫知识，用心排解群众的恐惧和焦虑，及时化解矛盾，并协助社区做好人员排查信息的收集、整理、上报、消毒等工作，督促群众不聚餐、不聚集、不聚会，不信谣、不传谣，筑牢疫情防控的家庭防线，切实提高群众的防范意识，保障群众生命健康安全，全面构建起社区共驻共建、联防联控工作格局，让党旗飘扬在一线，确保群众日常生活有基础，健康安全有保障。

(二)强化主体责任，推动社区党建工作再上新台阶。一是坚持召开支部书记例会、居委监督和支部党员大会共x次，召开党建专题会议x余次。二是增强党员学习活动的吸引力和凝聚力。开展既有鲜味又有党味，党旗挂在家门口小板凳会议等形式多样主题活动x次。三是与辖区共建单位佳信物业联手化解居民矛盾纠纷x起，中信医院健康义诊活动x次，老x餐饮集团为居民教授家常菜x场次，与重庆分局治安宣传x次，安排部署x项x条目标任务。

(三)全面巩固提升，发挥党建示范点带动作用。一是强化两个功能。一是社区党委充分调动x名党员志愿者、在职党员、区域党委成员，全年圆梦微心愿x个、开展暖阳行动x余次、平安守望x余次等服务活动，受惠居民群众x人次。社区发挥三务合一中支部书记矛调队伍化解矛盾纠纷x次，营造担当作为的好氛围、好作风。二是建好两支队伍。2020年发展的党员中，x岁以下x%，高中以上学历x%，确定了入党积极分子x名，预备党员x名，正式党员x名，并建立x人以上的后备干部队伍，将社区优秀的党员工作人员纳入后备干部培养计划。三是抓好两个保障。2020年，按照党费收缴相关规定，缴纳党费x人，共收缴党费x元，占党员总数x%。，社区x个自管党支部共使用党支部经费x元，共走访慰问党员x人、开展支部活动x次。四是实现两个覆盖。优化党组织设置，合并x和x党支部并由网格长兼任支部书记，合并联合党支部和x商贸党支部，由x担任支部书记，增加党支部委员，强化支委成员教育，为支部换届做准备。

(四)深学实做，巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果。一是创新学习方式。各党支部开展如知识竞赛、观看党风廉政教育片、送学上门、过党员政治生日、参观魏家坡等教育基地、重温入党誓词等学习活动x余次;二是丰富党员主题活动日。开展美丽家园劳动、暖阳行动、厨艺课堂等党员志愿服务活动x余次。以x，辐射带动党员x余名，开展了浓浓敬老情开心过重阳、浓浓邻里情，端午送安康、红七月—党的关怀照我心、慰问老党员和居民活动等主题品牌服务了x人次，让服务型党建品牌影响不断深化。三是严格落实三会一课。坚持党员教育经常化，坚持三会一课和民主评议制度、固定组织生活日、谈心谈话等制度，每月按时上传x党建信息平台信息。全年召开党员大会x次，支委会x次，多样形式主题党课x次，提高了党员的思想素质和政治素质。

二、存在问题及原因分析

(一)社区党建亮点工作缺乏持续性和整体系统性。社区的党建工作整体上能够按照上级党组织的要求，创新方式和内容，较好的完成交办任务，但是整体工作缺乏系统性。如：针对八十岁老党员过生日系列活动，在获得居民的好评后，没有对此类系列活动进行系统的总结和完善，致使活动没有持续开展。

(二)两新组织党建需进一步创新。在两新组织党建中，x都能按时落实基本工作，各自能够与社区找到结合点开展工作，但是，他们的行业优势没能主动发挥出来，基本是社区主动与其联系他们积极配合，没有主动创新形成自己具有特色活动。x的萌娃学英语没有固定的课程和日期，x服务居民的活动只是限于发放宣传资料和健康检查，更深入的服务还没有形成规模。

(三)党支部班子力量建设不均衡。2020年，社区x个党支部中，x等x个支部书记和支委充分发挥作用，支部工作成效显著。但是x支部的支委一个生病，一个去世，支部领导力量削弱，明显后备力量不足，影响支部开展活动。

(四)志愿服务专业活动单一。随着人民对美好生活需求的多元化，志愿服务专业的活动单一的问题也逐渐显现。相对于常态化的邻里守望、平安巡逻、姐妹相助等服务，能够具有专业知识的志愿者较少，特别是在医疗、司法、心理咨询等方面的专业志愿者需要进一步挖掘。志愿者队伍中，有x%是六十岁以上的老人，老龄化的现象也制约了社区志愿活动内容和形式的创新性和活力性。

(五)支部党员老龄化严重。社区党支部书记年龄偏大，党员整体年龄处于老龄化，有思想、有担当、有锐气的青年党员还没发展起来，队伍结构不合理，已经到了青黄不接的境地，支部书记后继缺乏人。

原因分析： 一是对社区党建工作的经验不足。平常在社区工作忙于事务性工作比较多，理论学习比较少，没有深刻把握好党和政府的政治路线和方针政策，致使党建工作经验欠缺，除了能认真完成上级安排的各项工作外，在有些工作方面开展有待创新，具有良好的工作成效的做法和经验总结提炼的不够;二是党建工作的整体布局和规划的高度不够。党建工作整体布局和思路、规划缺乏整体性，只是每个月做好工作计划，贯穿全年的党员活动和学习规划欠缺，面对收缴党费、支部书记老龄化问题没有很好的想出更新更好的办法。三是对党建工作新形势把握不深不透。对两新党组织的指导工作不够，对新形势下党建工作的特点缺乏深入系统研究，对一些新要求、新观点了解不够，到非公企业进行指导时，不能够把政策全面准确地传达给企业，使得两新党组织发挥作用不到位。

三、下步工作打算

(一)加强政治建设，提升政治领导力。牢固树立党建第一责任人意识。通过开展x党建计划全面进步年有关工作要求，认真抓好党员队伍，全年党建活动，围绕办好三新讲习所开展，通过制定每月一期内容不同的课程计划，有乐夕阳学习班、插花艺术、学习党章、我有好家风等内容，邀请x等党员和专家作为讲师讲课。创新党员学习和活动形式，探索开办网络讲习所社区书记和党员用朴实的语音经过录制，利用微信、手机客户端等平台进行传播，打造学习宣传贯彻党的创新理论的平台、真正将讲习所办成学思践悟新思想的大课堂，凝聚民心、发挥民力、推动民富的大本营。

(二)实现服务功能全面进步，完善便民服务措施，积极探索最多跑一次便民服务机制。贯彻以人民为中心的发展思想，社区党委积极探索最多跑一次便民服务机制，社区工作人员尽快完善居民信息数据，梳理出到社区办事最多跑一次的事项，在四月底，达到办理条件成熟有几项、公布几项。努力让信息在跑路、群众少跑腿，奏响便民利民最强音。

(三)强化服务意识，织密和筑牢为民服务的蛛网。社区在探索出蛛网服务构架后，便捷高效的服务取得了良好的成效，今年，要达到蛛网式在二号院全覆盖，其他院落要达到x%的覆盖。积极挖掘优秀的楼栋长，每季召开楼栋长会议，发挥楼栋长政府与居民的桥梁作用，织密和筑牢服务居民的服务网。

(四)强化两新党组织核心作用。目前，老雒阳和北大新星党支部党建工作作为社区两新党组织建设的重点还处于不断完善的阶段，社区党委每月进非公企业进行指导党建学习和特色服务活动的开展，树立起两新组织的亮点品牌，促进非公组织的健康发展。

(五)提升先锋带动力，做好两委换届工作。做好两委换届准备工作，选优配强德才兼备的人员进入两委班子队伍，尤其是注重吸收年轻的血液补充到党支部书记、支委的队伍中来。已经开展走访十五名同志谈心谈话，深入了解候选人的思想、身体、家庭等情况，为两委换届打好基础。

(六)打造特色楼栋建设。以网格、楼组为基础，以党员为核心，厚植服务、文化内涵，实现居民院落、楼栋的党员服务全覆盖，充分发挥党员的先锋模范作用，打造一楼栋一特色，起到教化广大居民的宣传作用。带动群众参与到社区服务中来，让党旗在楼栋高高飘扬。

(七)拓展服务渠道，不断完善志愿服务培养、激励制度。社区现有志愿者骨干x名，要继续不断壮大社区志愿者队伍和人员，在新时代的居民多元化需求下，对接居民需求，认领服务项目，挖掘功能完善的的社会组织，为辖区居民搭建良好的服务平台。依托平台，创新志愿服务载体，拓展邻里守望暖阳行动姐妹相助活动内容，让志愿服务活动真正亮起来，让志愿服务站真正活起来。

以上是我的述职情况，工作中仍存在缺点与不足，但我有信心和决心，扬长避短，2021年，x社区党委将不忘初心、牢记使命，继续谱写好新时代新的篇章!